招聘续期服务经理5名。要求年龄在30至50周岁之间，高中以上学历，为人正直，擅长沟通，做事细心耐心。有无相关工作经验均可，公司提供免费专业培训，专人一对一带教上手。工作内容包括客户保单续期提醒、保单资料整理、客户售后维护、简易理赔协助、客户定期回访。薪资福利为月薪3000至8000元，上不封顶，由固定底薪和绩效奖金构成。提供带薪培训，缴纳五险，享有节日福利和定期团建，收入稳定有保障。工作地址在世贸中心A座。

工作亮点：可小白，周末双休，室内办公，不用外跑，公司免费培训！！买五险一金，节日福利、团建、补贴、奖金统统都有~ 福利待遇：底薪＋全勤＋提成＋五险一金＋补充医疗险＋各类福利；新人综合收入稳定4000-6000元；综合薪资：5000-9000元，上不封顶 工作时间：上午8:30—18:30 午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常放假。

岗位职责： 1、通过公司提供的名单挖掘潜在需求客户 2、为意向客户提供专业的咨询及解决方案，达成销售目标 3、持续学习销售技能，为客户提供持续有价值的专业服务 岗位要求： 1、有电销经验最佳 2、抗压能力强、目标感强、善于沟通 3、学习能力强，亲和力好

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制保障方案 2.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务 3. 定期回访客户，维护长期关系并挖掘续保及转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与业务技能提升学习 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业规范合法 任职要求： 1.年龄25-50周岁，高中及以上学历 2.具备良好的沟通表达与客户服务意识 3. 有责任心、目标感强，能适应弹性工作安排 4.无不良从业记录，认同保险行业价值 5. 接受公司统一培训，积极考取相关从业资格岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制个性化保障方案 2. 协助客户高效完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户体验 3.定期开展客户回访与关系维护，挖掘续保、加保及转介绍机会 4.积极参与公司组织的产品培训与业务技能提升学习，持续精进专业能力 5. 严格遵守保险行业监管规定及公司合规要求，确保展业合法规范 任职要求： 1.年龄25-50周岁，高中及以上学历 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，亲和力强 3.责任心强、目标感明确，能适应弹性工作安排 4.无不良从业记录，认同保险行业长期价值与发展前景 5.愿意接受系统化培训。

大专以上学历18岁至30岁 服从管理 有工作经验者优先

负责日常过磅车辆的信息录入和货物的照片传递！五险保障，工作轻松！

1。上门回收废旧电池，确保分类清晰，操作规范 2。按标准完成每日回收任务，保证服务效率与客户满意度 3。准确记录回收数据，及时反馈现场情况 任职要求： 1。能吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心2。善于沟通，能够独立开展上门服务工作3。有回收行业相关经验者优先

周一到至周五日结兼职10名男女不限18-55岁工作内容：办公室坐班领取福利优惠卷wifi空调全天开放管饭工资:150-200下班现场结账工作时间上午10点到下午5点1.地址:市区大梁门附近2.地址:通许金达国际建材城工作时间早8.30到下午4.30报名方式：名字+电话微同号

【岗位职责】 - 本公司提供的内容加工发布 【职位要求】 - 有空闲，有抖音和小红书自媒体平台 - 有责任心，能按时完成分配任务 - 本职位为兼职，长期兼职 【工作时间】 - 长期兼职，可自由选择工作时段 - 无固定上班时间，每周工作天数无要求

照顾病人

现因业务发展需要，现面向社会公开招聘优秀小伙伴，团队氛围轻松、待遇稳定，欢迎踏实肯干、想长期稳定工作的你加入我们！一、招聘岗位及要求主管（2名）薪资待遇面聊1.服务员（15名）-年龄18–45岁，男女不限-工作认真踏实，服从管理，热情大方，会讲普通话，有无经验均可，带薪培训，工资5000-5500，月休2天3.收银员，（2名）-年龄25-40岁，，形象气质佳，细心负责，会基本电脑操作，有较强的沟通能力，有相关工作经验者优先，工资5000-5500，月休2天4.传菜员3名年龄30-50岁，工资4000-50005.保洁，勤杂阿姨（3名）-年龄60岁以内，识字，会讲普通话，干净清爽，干活利索，身体健康，服从安排，工资4000-4200，月休2天二、薪资待遇-工资每月准时发放-底薪+全勤奖+考核奖金-包吃包住，工作环境干净舒适，长期稳定优先联系人：夏联系电话：新店起航，诚聘英才！期待积极努力的你，一起携手共赢！工作地点：文峰公园北门

下午找两个人。

安阳东区八中附近6000招聘炒锅一名，电话

文峰区大市庄招聘配菜一名，活儿好干，，工资待遇4000--4500，电话陈

吾悦四楼，招聘蒸笼师傅，烧腊学徒各一名，工资4000-4500，三天公休，联系电话，同步，请备注来意

中国 人寿保险销售主管岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与个性化保障方案设计服务 2. 开展客户开发、关系维护及续保跟进，提升客户满意度与忠诚度 3.协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务支持 4.参与公司组织的业务培训与团队协作，持续提升专业能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，确保销售行为合法合规 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有责任心、抗压能力强，能适应目标导向的工作节奏 3.具备基础金融或保险知识者优先，无经验者可提供系统化带教培训 4.学历不限，欢迎踏实进取、追求长期职业发展的优秀人才加入 5.持有保险从业资格证者优先

五官端正，大方得体，形象良好 团队氛围好，年轻人多，开朗，爱玩，有才艺优先 军人优先，有销售经验优先 岗位职责 1. 为中高端客户提供专业养老规划咨询，定制个性化养老方案 2. 对接优质养老资源，解答客户养老相关疑问 3. 维护客户关系，跟进服务需求，提升客户体验 4.三观端正，积极乐观，有服务精神 任职要求 1. 沟通表达流畅，有亲和力，做事认真负责 2. 热爱养老服务行业，有服务意识与耐心 3. 有无经验均可，带薪培训，上手简单 岗位亮点 • 朝阳行业，需求旺盛，发展空间大 • 早九晚七，工作氛围轻松，时间灵活 • 薪资可观，多劳多得，福利完善

岗位职责： 1. 为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔协调与疑问解答 4. 参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业能力与行业认知 5. 遵守监管规定与职业道德规范，维护公司品牌形象与客户信任 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、财险、健康险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，有销售经验者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 5. 大专及以上学历

薪资范围：6000‑11000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成； 奖金补贴：年终奖·绩效奖金 试用薪资：3000元/月 职位详情 1.依托公司提供的客户资源，为个人及家庭客户提供专业、安全的保险咨询服务，根据客户实际需求定制保障方案，涵盖健康险、意外险、养老险、寿险等多元化产品配置； 2.维护客户关系，跟进客户保单后续服务，包括保单保全、理赔协助等，建立长期稳定的新人合作； 3.积极参与公司组织的专业培训与业务研讨，持续提升专业知识与业务能力，助力个人职业成长。

要求: 1、年龄满23一45周岁， 2、专科及以上学历，必须有毕业证。（优秀者条件放宽） 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容: 主要负责保单服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证。 工作时间: 1、8:30一16:00上五休二，国家法定节假日休息。 2、不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩); 3、舒适的办公环境，人性化的管理 职位待遇： 1、享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障; 2、公司注重员工培养，给予晋升机会，管理层主要员工中培养、提拔。

招聘临时打杂人员2名，要求年轻。有意者可报名。

千金红4块3一桶，18升标准机油桶，工资日结，管住，有团队的老板给我联系

招熨烫衣服一名，叠衣服一名随时上班，青春工贸园

一、岗位职责 1. 护理管理 •负责全院老人的护理计划制定，根据老人自理能力（失能、半失能、自理）分配护工。 •指导护工完成翻身、喂饭、擦洗、处理大小便等日常护理操作，确保规范。 2. 质量监督 •每日查房，检查老人身体有无异味、有无褥疮、是否按时喂饭喂药。 •发现问题当场纠正，记录并反馈给院长。 3. 培训带教 •定期组织护工培训（翻身技巧、喂饭姿势、急救常识、消毒规范等）。 •新护工入职时手把手带教，直到能独立上岗。 4. 健康管理 •建立老人健康档案，记录血压、血糖、用药、身体变化等。 •发现老人身体异常（发烧、呕吐、精神差），及时通知院长并联系卫生院。 5. 排班与考核 •负责护工的排班、考勤、绩效考核。 •向院长提出护工奖惩、留用建议。 6. 家属沟通 •定期向家属反馈老人身体状况、饮食起居。 •接待家属来访，解答护理相关问题。 二、任职要求 •年龄：35-60岁，身体健康，能弯腰、抬重物。 •证书：持有护士执业资格证。 •经验：2年以上养老院护理经验，1年以上管理经验。 •能力：懂老人护理全套技能（翻身、鼻饲、褥疮护理、急救），会填写护理记录。 •态度：责任心强，有耐心，能处理护工之间的矛盾和老人类似问题。 三、补充说明 •汇报关系：向院长汇报，管理全体护工。 •工作时间：日间在岗，夜间电话值班，突发情况需到现场指导。 •考核重点：褥疮发生率为0、护理记录完整、护工培训达标、老人及家属满意度≥90%。 •角色定位：养老院的“护理总教头”，护工怎么干、老人好不好，全看护理部主任到不到位。

找一名电话

崔家桥隆化村，一位男士60多岁，因摔后行走不方便，找一名护工不用做饭，不用打扫卫生，和老伙一起搀扶一下就可以了，活轻松，早点8到7点一天11个小时，2000元，联系电话

 9月份执行电价表：虹一充电站（安钢站）谷时：【00:00-06:00】谷：扫码0.53---会员0.51平时：【06:00-11:00】平：扫码0.72---会员0.72谷时：【11:00-14：00】谷：扫码0.53---会员0.51平时：【14:00-16:00】平：扫码0.72---会员0.72峰时：【16:00-24:00】峰：提供午餐，欢迎各位车老板和司机前来充电！联系电话

招聘字画装裱工人本字画工作室现招聘装裱工作人员，有无经验均可，提供岗前培训。【任职要求】1、年龄50周岁以下，动手能力强，做事细心认真【工作时间】每日工作7‑8小时，时间可协商调整，适合宝妈，不耽误做饭、接送孩子。联系电话；

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