岗位内容： 新能源汽车销售，与到店客户沟通交流，推动成交达成；做好已购车客户的后续维护工作。 岗位要求： 形象良好，具备丰富销售经验，服务意识强，待人诚恳有耐心。 福利待遇： 3000底薪+提成，公司缴纳五险，享受节日福利。 公司急招！有意向者欢迎投递 职位福利： 节日福利 职位亮点： 3000底薪+提成，公司缴纳五险，节日关怀

公司招聘汽车销售 想证明自己的00后或不甘平凡、渴望突破的90后，如果你有强烈的赚钱动力，希望通过努力改变现状、实现人生价值，欢迎加入我们，一起追逐梦想！ 公司持续扩招！不看你起点多高，只看是否有追求、有目标、做事踏实负责！不会可以学，只要你愿意学，敢于突破自我！ 【招聘条件】 1、年龄（19-*****） 2、品行良好，性别不限 3、对汽车行业有兴趣，热爱服务类工作 【岗位职责】 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识与销售流程 2、思维灵活，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力 3、素质体现：语言清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，吃苦耐劳，抗压性强，注重团队配合，积极进取有拼劲 4、主动维系客户关系，及时对接需求，提供合适的车辆资源解决方案 【任职资格】 1、接受无经验者（有销售背景者优先考虑） 2、学历不限门槛（我们更看重实力与付出） 3、具备基本的服务意识和综合素养（有营销相关经验者更佳） 4、能承受工作压力，有强烈的目标感（成功源于自身的坚持与奋斗） 【薪资待遇】 享受公司奖励机制及法定节假日福利 收入构成：奖金＋提成，单台提成5000-7000

男女不限，年龄18周岁以上 工作内容: 公司提供精准意向客户资源，负责线上跟进及签单，涵盖售前与售后服务 1. 按规范执行展厅或线上邀约客户到店的接待流程 2. 向客户讲解产品优势，并开展商务沟通，推动成交转化 3. 达成公司下达的月度销售目标及相关考核指标 4. 落实客户到店邀约及交车后的回访维护，提升客户满意度 要求: 具备责任心，思维灵敏，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力，具备优秀的客户服务意识，能适应较高强度的工作节奏，具有团队合作精神，乐于接受挑战

新能源中小型货车销售！中小型货车销售！中小型货车销售！ 工作内容：开发潜在客户资源，邀请客户到店看车，完成销售流程（团队协助洽谈订单） 销售品牌：江铃、前晨、飞碟、现代、华晨鑫源 薪资待遇：无责任底薪1200元+提成（每台车提成3500至4500元，当月发放） 购买社保+年终奖金+生日福利 工作时间：08:50-18:00（中午休息1小时），每周工作六天，单休 职位福利：享受节日关怀福利 职位亮点：无责底薪+高额提成+社保保障

工作内容： 1. 从事汽车销售相关工作，深入了解客户购车需求； 2. 根据客户需求提供专业的选车及购车方案建议； 3. 持续维护客户关系，跟进销售各阶段进展； 4. 达成既定销售任务，持续提升客户服务质量与满意度。 薪资：综合收入9k以上，提供三种薪资模式员工自主选择+高提成（行业领先）+奖励机制+节日福利+每月团队建设聚餐 支持实习生、欢迎无经验新人加入，销售主管全程一对一指导！！！ 公司福利： 1. 每月休息4-5天，可灵活安排休假时间 2. 工作时间：上午九点至下午六点，中午休息一个半小时 3. 现金奖励+成单红包+节假日福利+每月团建聚餐+不定期提供下午茶 任职要求： 1. 性别不限，学历不限，具备汽车销售经验者优先录用； 2. 具备良好的沟通能力，富有团队合作意识，服务态度积极； 3. 有强烈的赚钱意愿和自我驱动力。 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额计提提成

长期招销售，男女不限，20到48岁，有销售经理更好上手快，无销售经验有人带，底薪加提成，提成丰厚，了解电详谈。

长期招销售，男女不限，20到48岁，有销售经理更好上手快，无销售经验有人带，底薪加提成，提成丰厚，了解电详谈。

该岗位为直营体系门店直招 岗位职责： 1、负责进店客户接待，识别潜在购车意向并完成信息登记； 2、向客户提供专业的产品介绍，突出产品亮点，提升客户购买兴趣； 3、提供规范的试驾安排与服务，确保试驾过程顺畅，提升客户体验满意度； 4、持续维护客户关系，主动参与门店组织的试驾及市场推广活动； 5、依照陈列规范执行门店日常维护，保障展车、试驾车等销售工具正常运转； 6、协同团队成员协作，共同达成门店销售目标。 任职要求： 1、具备2年以上汽车领域相关工作经验； 2、热爱销售岗位，具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 3、具有较强的团队协作精神，乐于支持同事，共同推进目标实现； 4、学习能力强，对汽车技术及智能设备有浓厚兴趣，能快速掌握产品知识； 5、能够适应灵活的工作安排，具备较强的工作应变能力。

长期招销售，男女不限，20到48岁，有销售经理更好上手快，无销售经验有人带，底薪加提成，提成丰厚，了解电详谈。

任职要求： 1、明确品牌、型号、生产年份、行驶里程等核心参数 2、说明座椅材质、功能配置 3、配合顾客过户等手续 岗位福利: 每个月都有一次公司聚餐，有奖金 别看它是二手的，革命路上一样助你奔小康。 月入过万不是问题

昆明市呈贡区招重钢别墅安装工，轻钢别墅安装工

大板桥找一个50装载机驾驶员。想去的兄弟给老总打个电话，工资自己谈，毛总，

教学设备厂招 1、熟练气保焊工 工资计件，长期有活，夫妻工优先， 2、销售（数名） 工资底薪+提成，要求沟通理解能力强，执行力强，会一定办公软件，有驾驶证，办公在海乐世界。 电话： 地址：昆明·杨林小石洞村

鑫博家具沙发厂招聘 1、裁剪（1名） 2、缝纫师傅（1名） 以上岗位，工资计件，具体面议，包吃住。 电话： 地址：昆明·盘龙区两面寺（鑫博家具有限公司）

铁皮加工厂招 1、剪板折弯中工（1名）工资4000-5000元/月 2、剪板折弯学徒（1名）工资3000-4000元/月 以上岗位，包吃包住，年龄45岁以下。 地址：昆明大石坝 电话：

卖二手车 上班时间：9:50-18:50 无责底薪提成

岗位职责： 1.负责二手车收购评估、车况检测及定价谈判，确保收车质量与成本合理 2.完成二手车销售全流程，包括客户接待、需求分析、车辆推荐、试驾安排及合同签订 3.指导二手车销售学徒掌握行业知识、话术技巧、平台操作及客户服务规范 4.维护并拓展本地客户资源，通过线上线下渠道提升车源曝光与成交转化率 5. 配合门店完成库存管理、车辆整备协调及销售数据日报与复盘 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有二手车销售、收购或带教经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3.熟悉主流二手车平台操作，了解基本车辆构造及市场行情者更佳 4.诚信踏实，责任心强，具备团队协作精神与持续学习意愿

负责拓展客户和维系客户 需要自己有车 工作相对自由，轻松 第一个月有专门培训 学历初中以上 形象好，性格开朗，精神面貌好 工资3000---10000可按提成结算上不封顶

诚聘网约车业务销售业务员 工作内容： 负责网约车司机招募、车辆租赁推广、客户对接。 任职要求： 1. 会用智能手机，沟通能力强 2. 有无经验均可，有人带，简单易上手 3. 想赚钱、能吃苦、执行力强 薪资待遇： 高提成+奖金，上不封顶 多劳多得，努力干月薪过万很正常 工作时间相对自由，氛围轻松

要求：性格开朗，有团队精神有过销售经验者优先。工资：底薪+提成+奖金薪资。上不封顶，月休4天 学历不限|不限经验 工作时间：早。上9:00-12:00下午13:30-18:00 我们车行是一家线上购车店，所有客户都是来源短视频和直播，客户买车都是直接在线上申请即可，外省物流送车给客户，现招聘20--35岁内的跟单销售，男女不限，无需自己去找客户，公司每天可以分配客户让你跟进成交，你口才好不好没有关系，只要你会和客户聊天就可以了，有一对一的师傅教，高额提成，工作自由，团队氛围好，每个月工资1W以上，欢迎有梦想的加入。

嗨喽，各位正在寻找机会的伙伴们~看这里 你想要的每日8小时、每周双休工作制已上线~ 不跟你画大饼，懂你真正想要的是轻松上班、高效生活~ 【工作内容】 1. 全程办公室作业，通过线上方式与意向客户完成合作对接，工作环境舒适，边听音乐边办公，团队氛围轻松融洽； 2. 成交效率高，合作周期短，无需外出地推、面销或会销，客户资源由公司统一提供，均为精准意向客户，告别盲目开发； 3. 采用顾问式服务模式，不限经验（公司提供岗前带薪培训、一对一指导及组长亲自带教，涵盖新人培训、转正培训、在职提升、晋升进阶及专项知识强化），助力员工快速上手并持续成长 【薪资福利】 1、4000底薪+五险+高比例提成+奖金+广阔晋升通道，入职初期综合收入6000+，资深员工月薪过万，收入无上限（历史最高月收入达25万，等你来突破~）； 2、工作时间：9:00-18:00，午休两小时，固定双休，法定节假日照常休息+年假15天至20余天~ 3、其他福利：社保，生日礼金，节日礼品，团建聚餐，国内外团建旅游等~ 4、办公地址：华尔顿大厦15楼1501~ 东风广场地铁站A出口步行500米

1. 品行良好，工作主动，积极进取，踏实肯干，具备较强的学习能力。 2. 利用市场部提供的客户资源开展电话沟通，结合客户需求提供专业咨询支持。 3. 负责接待来电客户并给予有效指导，提供合理化建议，持续维护现有客户关系。 4. 公司配备完整项目培训体系，入职后安排资深员工一对一带教 薪资待遇： 1、底薪3000元+全勤奖200元+高额提成+季度冠军奖励（综合收入超1万元） 2、每周双休，享受国家法定节假日正常休假安排 3、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-17:00，每日工作6小时 4、企业氛围浓厚，管理制度清晰，表现优异者可获得晋升机会，发展路径明确 晋升通道：员工—主管 薪资详情： 薪资范围：5000-9000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额提成 奖金补贴：话费补贴、全勤奖、销售奖金、餐补、交通补贴

业务人员，负责汽车电器产品在昆明及云南省各地州市场的开发与拓展，待遇优厚

招聘职位：电话邀约销售15名（可兼职，只要年龄在18-60岁均可录取，可自由接送孩子，欢迎投递简历） 薪资福利待遇： 1. 极具竞争力的薪资结构：无责任底薪+45%高提成，提成计算透明无套路，月收入轻松过万，上不封顶。 2. 丰富的福利保障：免费员工聚餐、团建活动、节日福利（春节、中秋、端午等），还设有业绩奖金、年度分红等激励机制。 岗位任职要求： 1. 年龄在18-60岁之间，男女不限，学历不限，只要你有赚钱的欲望和积极的工作态度即可； 2. 具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，善于倾听客户需求，能够清晰、准确地向客户介绍产品与服务。 岗位优势： 1. 时间灵活，适配宝妈宝爸：充分考虑宝妈宝爸接送孩子的需求，工作时间可灵活调整； 2. 经验不限，小白也能快速上手：公司会提供系统的岗前培训和全程指导，帮助你快速熟悉业务。 行业优势： 贷款行业始终与个人生活、企业发展紧密相连。随着经济的持续发展，个人购房、装修、消费等需求不断增加，企业扩大生产、资金周转等需求也日益旺盛，对贷款服务的需求呈现稳步上升趋势。在这片潜力无限的市场中，你无需担心行业冷寂，只需全力以赴，就能收获丰厚回报。 公司优势： 公司凭借多年的行业经验和银行合作资源，为客户提供专业、高效的贷款解决方案，在行业内树立了良好的口碑。公司提供完善的培训体系和清晰的晋升路径，让你在专业的平台上快速提升能力，实现职业价值。 工作内容： 1. 根据公司提供的客户资源，通过电话与客户进行初步沟通，介绍公司的贷款产品与服务，了解客户的贷款需求； 2. 为客户提供专业的贷款咨询服务，根据客户的实际情况（如个人资质、企业经营状况等），推荐合适的贷款产品与方案，帮助客户解决资金问题； 3. 跟进客户贷款申请流程，协助客户准备贷款资料，与银行对接沟通，确保贷款业务顺利办理，直至客户成功获得贷款。 面试事宜：如果对职位感兴趣，可点击“申请职位”或者“同意投递简历”之后联系我，简历通过审核后，我会在1-2个工作日内，通过电话/微信方式联系面试时间。 面试工作地址：盘龙区广瑞中心16层

职位详情 一、岗位职责： 1.执行销售计划，完成销售目标 2.掌握市场信息，及时调整行动计划，有效展开工作； 3.协助经销商、终端客户做好产品推广与大农户服务，维护提高客情关系； 4.产品价格管控与市场管理，及时反馈市场信息； 二、主要工作内容： 1.协助经销商和零售商开发新的大农户，维系和服务已合作的大农户。 2.各级渠道客户关系的维护。 3.各级农民技术培训会等市场推广工作。 三、岗位要求： 1.品德好、真诚、积极向上； 2.年龄30岁以下，身体健康； 3.大专及以上学历，具有相关工作经验或退役军人可放宽至高中/中专 四、加入绿业元我们将为您提供： 1.公开透明的晋升渠道； 2.有竞争力的薪资水平：据学历、工龄不同6000-7600/月，特殊岗位薪资面议； 3.多元化的薪酬结构：底薪+提成+奖金，2年以上员工年平均收入20万元；具有专业背景和实战工作经验者，当年可挑战30万元。 职位描述 一、基本标准：  1. 大专以上学历，30岁以下；  2.品德好、有能力、积极向上、为人真诚；  3.有相关销售工作经验者优先考虑。  （具有丰富工作经验或退役军人，可放宽至高中/中专）  二、 薪资待遇：（包食宿）  1. 无责底薪：6000-7600 元/月；  2.解决食宿，出差食宿补贴据地域不同4800-7400元/月；  3. 2年以上承担市场员工收入：底薪+提成+奖金；平均年薪 20万元以上；  注：具有专业背景和实战工作经验者，当年可挑战30万元以上年薪。 三、 工作内容：（长期出差驻守）  工作简介：  1、主营业务：国内最大的农药单品（芸保凯产品）  2、公司市场区域：国内 （除台湾、西藏两省份）  3、区域分配：一人一县（省内或省外灵活分配），一个县级经销商一年销额300万以上 。 4、合作渠道：县级经销商—乡镇零售商—终端大农户  5、工作内容：农药推广销售具体工作：  ①协助销售：会销+店销+扎根（试验示范、测产观摩销售、势能会等）  ②客情关系维护  ③市场管理  ④其他

薪资详情： 薪资范围：10000-40000元/月； 发薪日：15日； 提成：无论全款/贷款（3500-4500元/台）； 无责底薪：1200-3000元/月； 福利待遇：1-3月试用期，，节假日福利、生日福利、员工旅游等； 上班时间：8:50-18:00（单休） 任职要求： 具备2年以上零售、行业或大客户销售、顾问式销售经验，能高效完成销售任务。 职位福利： 弹性工作、员工旅游、节日福利、不加班

工作内容： 1.利用公司提供的客户资源，与客户保持有效沟通。坐班制 2.手机及电话卡均由公司配备。 3.负责客户开拓、日常维护及后续回访工作。 4.配合完成上级交办的其他任务。 5.无硬性通话数量与时长限制，工作环境宽松。 福利待遇：无责底薪+全勤奖+高比例提成，每周双休，朝九晚六，不加班，法定节假日正常休息

你好，我们正在招KTV酒水销售包吃住日结，薪资4500-8000，工作地点在昆明-官渡-海伦国际，能求一份您的简历吗

客户开发：通过电话营销、陌生拜访、参加展会、老客户转介绍等方式，寻找有贷款需求的潜在客户。 需求沟通：与客户深入交流，了解其贷款用途、金额、期限等需求，评估客户还款能力和信用状况。 方案制定：根据客户需求和实际情况，为客户推荐合适的贷款产品，制定个性化贷款方案。 材料收集与审核：协助客户准备贷款申请资料，对资料的真实性、完整性和合规性进行初步审核。 业务办理：将客户资料提交至内部审批部门，跟进审批进度，及时与客户沟通审批结果。若审批通过，协助客户完成合同签订、抵押物登记等放款前的手续办理。 贷后管理：定期回访客户，了解贷款使用情况和客户经营状况，提醒客户按时还款，对逾期贷款进行催收。

岗位职责： 1、负责新能源商用车客户与市场信息的搜集，推进金融产品的推广与销售，确保完成贷款投放目标； 2、对渠道进行培训与指导，使其熟悉公司金融方案及业务操作流程，保障业务高效运转；同步更新产品政策，做好日常客户关系维护； 3、负责辖区内经销商渠道拓展，收集客户资料，签署分期贷款合同，并通过业务系统完成放款操作； 4、按规范要求移交权证材料，落实抵押手续办理及权证归档工作； 5、跟进已投放金融项目的回款进度，办理结清手续并参与资产处置；积极配合集团贷后管理部门开展催收、拖车等行动，确保公司资产安全。