
中国人寿保险公司
2-3.5万元/月
保险销售保险年终奖20人以上经验不限大专面销/陌拜区域销售渠道销售直销基本坐班按单提成保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务续保业务保险市场需求分析保险数据分析销售工作经验
薪资:3000-上不封顶,时间自由,有老客户资源
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析,量身定制保障方案
2.负责保单销售、承保协助及后续服务跟进,提升客户满意度与续保率
3. 开展客户拜访、沙龙活动及线上推广,持续拓展优质客户资源
4.准确解读保险条款、理赔流程及监管政策,确保合规展业
5. 定期参与公司培训与业务复盘,不断提升专业能力与服务水平
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与人际交往能力
2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先,无经验可带教培养
3.具备较强的责任心、服务意识和目标导向思维
4.持有保险从业资格证者优先,入职后公司支持考取相关资质
5. 认同长期主义职业发展路径,愿意在保险行业深耕成长
急招 售后服务专员 13薪
6000-9000元/月
保险销售交通补助年终奖餐补本科
工作时间:早八晚五,不加班
岗位职责:
1. 为客户提供保险合同相关的保单服务,包括保单解释、续费提醒、信息变更等。
2. 协助客户办理保全、理赔等售后服务事项,确保服务流程顺畅。
3. 定期与客户保持沟通,了解其保障需求,提供持续的服务。
4. 准确记录客户服务过程,确保信息完整并符合合规要求。
5. 配合公司完成售后服务相关的其他工作。
任职要求:
1.年龄25-45周岁,本科学历(优秀者可放宽)
2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐”心解答客户问题;
3. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力;
4. 具备基本的保险知识或学习意愿,能快速掌握服务流程;
5. 能够适应服务导向的工作节奏,注重客户体验;
6. 有团队协作精神,能积极配合团队完成服务目标。
公司福利:
带薪培训、外出学习、节日福利、完善晋升通道
能力突出者可获得更多额外奖励
管理培训生
8000-10000元/月
保险销售社保年终奖1-2人经验不限大专管理
基本要求:
1、年龄21周岁以上
2、学历:大专以上;品格正直特别优秀可以放宽3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
工作要求:
中国人寿是一家世界500强的央企单位,本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的,寻求愿意与公司一起成长的青年才俊,通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识,最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职,承担人力资源,培训讲师,团队主管,行政管理,VIP理财规划师等相关重任。
公司培训:
1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练
2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练
3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人。
收入及福利待遇:
1、入司即可享有基本工资,训练津贴、月度佣金、年度奖金,转正津贴、新人
卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险3、
4、入司一周年开始享有长期养老津贴
5、及营销系列培训等专业培训
6、子女高考补助
7、重大疾病补助
保险顾问
8000-28000元/月
保险销售经验不限大专面销/陌拜按单提成TOC保险公司寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
岗位职责:
1、为客户提供专业的保险咨询与个性化理财规划服务,帮助客户识别风险并制定科学的保障方案
2、系统学习金融保险专业知识,参与公司全周期培训体系,持续提升专业能力与职业素养
3、承担团队协作任务,协助开展客户经营、保全服务及续期管理,提升客户满意度与长期价值
4、根据个人发展路径,逐步承担人力资源支持、培训讲师、团队主管或VIP理财规划师等多元化岗位职责
5、积极践行公司企业文化,树立专业、诚信、有温度的保险顾问形象
任职要求:
1、年龄21至45周岁,大学专科学历及以上;特别优秀者学历可适当放宽
2、热情积极、富有责任心与同理心,具备良好的沟通表达与学习能力
3、心理素质稳定,抗压能力强,认同保险行业长期价值与发展前景
4、认同公司“成己为人 成人达己”企业文化,愿与公司共同成长
5、无不良从业记录,遵纪守法,品行端正
健康保险主管
1.2-2万元/月
保险顾问5-10年本科寿险个险产品
一、岗位职责:
1、协助分管总设定各级机构的业务目标、人力规划、行业企业客户拓展计划、互联网平台客户引流策略及品质管理与控制指标,制定并落实推动各项目标实现的配套保障措施,确保各项关键指标顺利达成;
2、构建健康保险渠道培训体系,组建涵盖内外勤人员的专兼职讲师团队;
3、统筹开展健康保险渠道各类标准化培训工作,监督并指导各级机构实施标准化与非标准化培训,确保培训方案有效落地执行;
4、拟定健康保险渠道中长期发展企划及荣誉激励机制,持续推动实施并进行过程跟踪评估,助力业务与人力双增长;
5、负责销售团队及销售人员的合规宣导与日常管理,同步追踪和监控销售业绩数据及品质管理指标,保障经营合规、稳健推进;
二、招聘标准:
1、年龄不超过35周岁;
2、全日制本科及以上学历;
车险续保客服专员+快速上岗
8000-12000元/月
保险顾问经验不限高中个人客户
车险续保专员
岗位职责:
(车险一年购买一次,市场刚需)
(1)对车险即将到期的客户进行电话跟进与回访;
(2)处理客户关于车险的咨询、投保等需求,并根据实际情况提供专业的投保建议与服务方案。
任职资格:
(1)具备中专/高中或以上学历,年龄在20至40周岁之间;
(2)性格积极乐观,思维灵活,具备良好的进取意识和责任心,愿意学习、踏实肯干;渴望高收入,期待为个人及家庭创造稳定的职业发展与经济保障。
薪资构成:薪酬结构 = 无责任底薪 + 绩效提成 + 五险一金 + 节日福利;
综合收入:入职1-3个月平均月薪4000+;3-6个月平均月薪7000+;6-12个月平均月薪9000+;1年以上平均月薪12000+
福利待遇:
(1)依法签订劳动合同;
(2)缴纳五险一金,享受带薪年假及国家法定节假日;
(3)提供餐补、年功津贴、采暖补贴、防暑降温费、带薪培训等福利;
(4)拥有舒适的办公环境,定期组织团队建设活动,设立健全的激励制度;
(5)倡导积极健康的企业文化,建立科学透明的晋升通道,重视员工成长与关怀;
(6)对外地来津工作人员可协助办理积分落户事宜。
上班时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末双休;根据业务需要安排阶段性冲刺工作,法定节假日正常休息;
面试地点:天津市河东区七纬路79号中国铁物大厦
寿险顾问
4000-8000元/月
保险销售社保保险年终奖6-10人经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成TOCTOGTOB
全职
要求25到45岁
大专及以上学历
保底工资2000到5000,上不封顶
测绘普查员(会用智能手机就可以)
6000-8000元/月
普查员有提成交通补助免费培训包住包吃11-20人月结全职
需要出差去天津,没办法出差的别打扰需要长期出差
天津林业调查项目
主要工作内容。根据系统图斑,图斑内树林中标出一块样地,然后给样地拍照。判断树的树种。用卷尺量出树的树茎,再填一些基本信息。
工作不是很累。出行工具有电动车。
工作时间的话是早上9点到下午7点。
有餐补。
管住宿。
客户服务经理稳定高收入
3000-6000元/月
保险销售6-10人1年以下大专较多外勤保险公司销售工作经验寿险业务经验保险从业经验
岗位职责:
1.负责保单售后服务,及时响应客户咨询与需求,提升客户满意度与续保率
2.维护并深化存量客户关系,挖掘潜在服务与保障升级机会
3.系统学习金融保险专业知识,通过公司阶梯式培训完成能力进阶
4. 根据个人专长与考核结果,逐步承担人力资源支持、培训辅导、团队管理或VIP理财规划等职能
5. 参与公司组织的营销及管理类专业培训,持续提升综合职业素养
任职要求:
1.年龄25-36周岁,本科及以上学历(须已取得毕业证),特别优秀者可适当放宽
2. 性格热情积极,富有爱心与责任感,具备较强的学习意愿与适应能力
3.心理素质良好,表达清晰,善于倾听与沟通,能有效建立信任关系
4.认同保险行业价值,有志于在金融服务业长期发展
5. 无不良从业记录,遵纪守法,诚信自律
档案管理员
6000-8000元/月
保险销售经验不限大专正式合同周末双休不是电销不加班
1,负责会员保单合同的整理,核对,入档
2,会员活动告知,安排接待登记
3,售后后勤部门,无需开发新客户,主要负责为客户讲解保单,体检旅游,协助理赔等售后服务。
水电工电表强电工1-2人
天津市宁河区招水电、强电需要一个电工,今天早上安装更换17块轨道式电表(带互感器)280元,不懂的免谈。
天津宁河长白大龄焊工+日结工资不体检不要证+焊活动板房有餐补住宿补贴
8000-12000元/月
二保焊工厂焊工餐补包住20人以上日结大龄工不用体检长白班午休时间长有吸烟时间其他吃苦耐劳
新企业~宁河集装箱房
日结工资 不体检[社会社会]
岗位:二保焊工
18-50 周,不用证,会焊就行
薪资:32/小时,,每天先结300元
综合薪资:320-384/天,月薪8000-11000/月
工作制度:上7点半下7点半,中午吃饭休息一个半小时,下午吃饭休息半小时,上下午有吸烟时间
食宿:福利食堂(餐补每天10元),不管住,周围可协助租房,租房补贴每天15元,周围好租房
企业优势:大龄工免体检,不查纹身,不用证,长白班,不是流水线,工作强度低
健康财富规划师
2000-9000元/月
保险销售3-5人经验不限高中基本坐班
1.
【招聘条件】沟通顺畅,有耐心,会基础手机/电脑操作;责任心强,长期稳定,有无经验均可;
2.参与公司组织的业务培训与技能提升学习,持续精进专业能力
3.遵守行业监管规定及公司合规要求,
任职要求:
1.学历高中及以上
2.无经验要求,公司提供系统化带薪岗前培训与实操指导
保险经纪顾问(全职&兼职)
8000-15000元/月
保险销售6-10人经验不限本科按单提成国内院校优先健康险养老险财产险寿险工程险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险数据分析
【岗位职责】
1、 对客户、企业面临的风险进行风险评估,量身定制解决方案,满足客户、企业保障需求;
2、 针对客户需求,面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点,制定最优化的组合搭配方案,并协助客户办理投保、缴费等手续;
3、 出现理赔,协助客户向保险公司报案,收集理赔资料,并为客户办理理赔等服务。
【任职资格(所需人才)】
1、25-45岁,80后90后优先
2、本科及以上学历(有同业经验/条件优秀者可放宽学历要求至大专)
3、认可保险行业(这个很重要)
4、不限行业,我们有各行业转型的人,不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路,百花齐放
5、具备较强的自我管理能力,自我驱动力
6、良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力
【薪酬及福利待遇】
1、完善的培训体系,上千款可售保险产品;
2、经纪人收入:佣金、新人津贴、持续业绩津贴、晋级津贴等等公司其他福利;
【公司介绍】
明亚保险经纪是早期涉足个人寿险的保险经纪公司!
早期将保险经纪人机制引入到国内寿险行业,以投保人利益为核心,借助先进的保险专家咨询系统与投保人进行深入沟通,根据其个性化需求,为投保人量身定制性价比最优的保险解决方案,真正实现需求导向的保险咨询服务。
【我们的团队】
明亚智觉团队---总监是深圳最早期的创业总监之一,目前家族人力超过500人,遍布明亚33个分公司、37家营业部,育成总监2位,多位经理,MDRT人次众多。
我们团队氛围简单-温馨-友好,是业内公认团队氛围最好的团队之一,友爱合作,互相成就
成员背景:医生、护士、教师、律师、高管、资深保险同业等....
高学历高素质人才聚集地!
秉持自利利他和中立客观的态度,打破行业信息不对称,以专业为基石,做业界良心和行业一股清流。
让客户在知识盲区放心交给我们!
让客户清楚了解风险、明白购买保险!
【如果你有这样的经历】
受过良好的教育,从事着别人眼中颇为体面的工作,但内心却难以体会到工作的价值感和成就感:
深切地感受到自己希望换一片更适合自己的天地,但一直没有遇到合适的选择:
足够聪明,也足够努力,希望既能为他人与社会提供独特的贡献与价值,又能收获自身事业的高速成长......
【如果你希望获得这样的工作】
因专业独立而有尊严能让人体验到强烈的价值感与成就感;
能给优秀的人好的成长平台,只要够努力,收入增长不断提升
欢迎来联系我...
中国人寿
7000-12000元/月
保险销售交通补助保险高温补贴餐补1-2人经验不限高中电话销售网络销售区域销售直销较多外勤销售额提成保险公司国内院校优先健康险养老险寿险家庭财险工程险保险产品营销客户服务投资理财规划熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率
3.维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户
4.准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规,确保合规展业
5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与人际交往能力
2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先,经验不限
3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力
4.持有保险从业资格证(如《保险销售从业人员资格证书》)者优先
5.认可长期职业发展路径,愿意在保险行业深耕成长
无试用期/车险专员/可二次入职
7000-12000元/月
保险销售生日福利年终奖经验不限大专
工作内容:通过公司电话或企业微信跟进维护客户办理车险续保业务。刚需产品,业务简单,提成稳定!(经验不限 带薪培训 有人带 有话术)
一、福利待遇:
1、薪资结构:无责底薪+提奖+职级津贴+全勤奖+过节费等=综合薪资8k+;
平均工薪资稳定在8000-12000+;
2、过节费,激励,年终奖,大型年夜荣誉晚宴,带薪年休假5-13天/年
3、工作时间:上班时间9:00-12:00,13:30-18:30,午休1.5小时,周末双休,法定节假日固定放假。
4、补贴项目:高温补贴、节日津贴、团队激励,其它各种补贴等,过节费~4000/年。
5、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。
6, 没有试用期, 没有试岗期,没有实习期
7、完善的晋升体系,一年4次晋升评聘机会。
三、职位要求:
1、大专及以上学历
2、18-35周岁,性别不限;
3、语言表达流畅
无试用期/车险专员/可二次入职qy
7000-13000元/月
保险销售生日福利年终奖经验不限大专
工作内容:通过公司电话或企业微信跟进维护客户办理车险续保业务。刚需产品,业务简单,提成稳定!(经验不限 带薪培训 有人带 有话术)
一、福利待遇:
1、薪资结构:无责底薪+提奖+职级津贴+全勤奖+过节费等=综合薪资8k+;
平均工薪资稳定在8000-12000+;
2、过节费,激励,年终奖,大型年夜荣誉晚宴,带薪年休假5-13天/年
3、工作时间:上班时间9:00-12:00,13:30-18:30,午休1.5小时,周末双休,法定节假日固定放假。
4、补贴项目:高温补贴、节日津贴、团队激励,其它各种补贴等,过节费~4000/年。
5、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。
6, 没有试用期, 没有试岗期,没有实习期
7、完善的晋升体系,一年4次晋升评聘机会。
三、职位要求:
1、大专及以上学历
2、18-35周岁,性别不限;
3、语言表达流畅
临时工11-20人日结
招聘看电脑人员,工作内容为坐着看电脑,无需干活,可以睡觉或打游戏。薪资为日结80-140元,当天8点统一结账。介绍人有。招工人数为20人。工作时间可选择上午9点至下午2点,或下午2点至7点。工作地址为宁河吾悦广场。
管培生
6000-11000元/月
保险销售交通补助保险餐补本科
薪资详情
薪资范围: 6000-12000元/月
提成方式: 按单提成;
奖金补贴: 房补、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖
职位详情
保险产品营销 保险产品设计规划 健康险
养老险 保险公司 互联网金融
销售工作经验 寿险业务经验
熟悉保险业务流程
合同形式: 入职与中国人寿股份有限公司天津市分公司直签。
岗位福利: 薪资待遇, 根据业绩和贡献进行奖励。除了基本薪资外, 还包括年终奖、绩效奖、津贴和补贴等。此外, 员工还可以享受完善的社保福利, 包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
收入及福利待遇:
1、入司即可享有基本工资, 训练津贴、月度佣金、年度奖金, 转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金
2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险
3、绩优人员享有基本养老补贴
4、入司一周年开始享有长期养老津贴
5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训
6、子女高考补助
7、重大疾病补助
工作时间: 单休, 固定休周日、节假日正常休、年假14~16天
1、年龄25至45
2、学历: 大学专科学历及以上; 品格正直特别优秀可以放宽
3、热情积极, 有爱心, 有责任感, 学习能力强;
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
工作要求: 本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的, 寻求愿意与公司一起成长的青年才俊, 通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识, 最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职, 承担人力资源, 培训讲师, 团队主管, 行政管理, VIP理财规划师等相关重任。
公司培训:
1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练
2、转正培训: 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练
3、晋升培训: 经营管理技能训练、团队管理培训
4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人
青年人才培养岗
8000-12000元/月
保险销售6-10人经验不限大专跟踪回访客户服务 续保业务电话销售渠道销售保险公司保险产品营销客户服务续保业务
基本要求
1. 年龄:25-36周岁
2. 学历:本科及以上(已取得毕业证书,特别优秀者可适当放宽)
3. 性格积极热情,有责任心与同理心,具备较强的学习意愿与沟通能力
4. 能高效维护客户关系,具备良好的职业素养与服务意识
工作内容
• 负责客户的保险服务与需求对接,通过公司系统化培训,掌握金融保险相关专业知识
• 为客户提供合适的保障规划方案,完成对应的业务跟进与服务交付
• 可根据个人发展意愿,在客户服务、团队协作等方向长期深耕
收入说明
收入由训练津贴、业务佣金、绩效激励等构成,多劳多得,上不封顶,具体以公司现行激励政策为准。
保险顾问
1-2万元/月
保险顾问3-5年大专销售面销/陌拜
岗位内容:
1. 推广公司保险产品,收集并分析客户实际需求,提供针对性的解决方案。
2. 定期拜访潜在客户,积极达成既定销售任务。
3. 持续维护和拓展现有客户资源,构建稳定互信的合作关系。
4. 及时反馈销售进展,提出优化工作的可行性建议。
任职要求:
1. 具备较强的市场开拓能力、逻辑分析能力、沟通协调技巧及销售实战经验。
2. 服务意识良好,富有团队协作精神,能适应一定的工作强度与压力。
3. 自我驱动力强,能够迅速适应动态变化的市场环境。
4. 学习能力强,愿意持续吸收营销知识与行业最新资讯。
诚聘倾听师 线上接单 兼职日薪300-500
300-500元/天
兼职有提成免费培训20人以上日结
1.通过线上文字倾听他人故事,提供情绪上的陪伴与支持
每天投入2-6小时,时间自由支配,全职兼职均可
3.付出既有回报,收入日结,日均可达500左右
任职要求:
1.有耐心,沟通能力强,有同理心,喜欢这个行业
2.年龄不超过50,男女不限
不加班 精准资源 早八点晚五 (运营)不是电销
6000-8000元/月
保险销售1-2人
岗位职责:老客户信息登记,信息变更,对接公司老客户,了解客户需求与服务体验,建立长期稳定的客群联系,提供加保业务。解答客户关于保单、服务权益的基础咨询,及时传递公司活动、增值服务等信息。
任职要求:24岁及44岁以内,大专及以上学历
工作时间: 8:30 12:00 14:00 - 5:00福利齐全,期待着会沟通有耐心的你加入
五险一金/办公车险内勤岗+月薪7000+
9000-13000元/月
保险顾问五险一金餐补经验不限中专/中技个人客户
岗位职责:
(车险一年购买一次,市场刚需)
(1)对车险即将到期的客户开展电话回访工作;
(2)处理客户的车险咨询、投保等相关服务,并根据客户需求制定相应的销售建议。
任职资格:
(1)中专、高中(含)以上学历,年龄20~40周岁。
(2)性格乐观积极,思维灵活,具备良好的进取意识和责任感,踏实肯学、吃苦耐劳;渴望高收入,期望为个人及家庭提供稳定职业发展与经济保障。
薪资构成:薪酬结构 = 底薪+绩效提成+五险一金+节日福利;
综合收入:底薪2300+提成
综合薪资水平 7000-10000+
福利待遇:
(1)签订正式劳动合同;
(2)缴纳五险一金,享受带薪年假,法定节假日正常休息;
(3)提供餐补、年功津贴、采暖费补贴、防暑降温费、带薪培训机会;
(4)办公环境优越,定期组织团队建设活动,设有完善的激励制度;
(5)倡导积极健康的企业文化,拥有科学的晋升通道,重视员工关怀;
(6)对外地来津工作人员可协助办理积分落户手续。
上班时间:
上午8:30-12:00,下午13:30-17:30,根据业务需要安排阶段性冲刺加班,法定节假日照常休息;
地址:天津市武清区泉发路6号
人保车险续保专员+天津市8500+五险一金
8000-19000元/月
保险销售五险一金经验不限中专/中技电话销售基本坐班销售额提成TOC
中国人保财险天津市分公司诚聘:
岗位:车险续保专员
重点:营业厅续保专员,公司分配客户,不需要自己找资源!
工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00
公司提供工作服,免费的早饭和午饭,五险一金等福利津贴
前三个月4000-5000以上
4-6个月5000-7000以上,
6-12个月7000-1万以上
一年以上坐席稳定收入1.2万以上,大部分20万以上的业绩都是1.5万以上
平时上班(8点40开会)9-18点
周六周日需要选一天加班,加班费150元,上9点半,下4点。
一、岗位职责:
1、通过培训熟练掌握公司保险产品及销售政策;
2、电话告知车险到期客户并提供新的保险规划;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
二、任职资格:
1、年龄35周岁以下,中专及以上学历,特别优秀者可放宽条件;
2、普通话标准,口齿清晰;
3、熟练使用office等办公软件;
三、工作地点:
天津河东区十一经路人保大厦
地铁站 9号线斜对面就是人保大厦
保险康养顾问
8000-13000元/月
保险销售20人以上3-5年大专
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户
3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识
5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识
3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式
4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录
5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁河县保险理赔找工作在线招聘信息,主要招聘宁河保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。