工作职责 1、不涉密部件图纸绘制； 2、研发机台物料装调、质量问题跟进； 3、制造、NPI对接及测试验证任务配合； 4、研发及转产文档、手册的撰写，标准化文档撰写。 任职资格 1..本科及以上，会CAD/SWE或Solidworks 绘图软件。 2.沟通能力强。 3.特别优秀者可放宽要求。

岗位职责： 1. 承担机械类产品的研发工作，涵盖方案构思、结构细化及设计优化； 2. 编制产品工程图样，编写相关技术文件，保障设计符合功能与性能标准； 3. 联动制造、品控等团队，协助处理生产环节中的工程技术难题； 4. 参与新产品的样机试制，开展测试验证并推动迭代完善； 5. 关注行业前沿技术发展，持续提升产品技术先进性与市场适应性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业；具备电机开发经验者优先考虑。 2. 精通CAD、SolidWorks、Rhino等主流设计工具； 3. 具备严谨的逻辑分析能力与创新思维，能独立应对复杂技术挑战； 4. 拥有良好的沟通协作能力，可在多职能团队中高效协同； 5. 热爱机械设计工作，积极面对挑战，具备主动学习新技术的热情。

岗位职责： 1、承担激光光学系统的结构方案设计及光学装配调试部件的设计工作； 2、与光学工程师密切配合，依据技术需求完成光机一体化设计方案及三维建模； 3、输出相关设计技术文件，如工程图纸、物料清单、技术标准等； 任职要求： 1、本科及以上学历，光学、光电、机械类相关专业，硕士优先考虑； 2、熟练操作相关设计软件；具备扎实的机械设计理论基础，掌握激光光源、光路传输、镜头系统等相关知识； 3、具有丰富的机械结构开发经验，了解光学元器件的设计、加工与工艺流程，熟悉机械零件的制造、装配与调试环节，有激光光学系统整体光机集成设计经验者优先； 4、具备良好的沟通表达能力、文档撰写能力以及团队协作意识。

工作内容： 1.负责完成非标设备开发及研发； 2.负责基于现有煎药包装设备自动化项目的研发工作； 3.负责非标设备的安装调试，非标机械的元件选型、成本核算、编撰采购申请、和系统调试等； 4.配合自产或外协零部件在生产、售后出现的问题提供技术支持； 5.负责对在制产品、部件或设备中存在的缺陷进行分析和技术改进； 6.负责整理研发过程中的技术文件和相关标准、各类规格说明书等实时进行更新； 7.领导安排的其他工作内容。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械自动化相关专业， 2.5年及以上机械设计相关工作经验； 3.了解机械设计原理及机械加工工艺，了解生产自动化控制、机器治具相关工作经验； 4.精通SolidWorks、CAD、等设计软件，具有良好的机械制图、读图能力。

1、负责产品机械结构的方案设计与优化，完成从初步构想到量产实施的全过程工作； 2、参与新产品的开发任务，承担整机布局规划、零部件设计、材料选择及公差配合分析； 3、开展DFM（面向制造的设计）与DFA（面向装配的设计）优化，提高产品可生产性与组装效率； 4、编制BOM表、工程图样、技术规格文件等设计资料，并保证其符合标准化规范； 5、协同电子、软件、工艺、生产等相关团队，解决试制及批量生产中的结构技术问题； 6、参与样机的组装与测试工作，持续跟踪并优化产品在实际应用中的结构性能； 7、关注行业内新兴技术、新型材料与先进工艺的发展动态，不断提升设计能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机械设计、自动化或相近专业； 2、熟练使用SolidWorks、AutoCAD、Pro/E 或 UG 中至少一种三维设计工具； 3、了解常用金属与非金属材料的性能特点及加工方式（如钣金、注塑、压铸、CNC等）； 4、具有扎实的力学分析基础，能独立开展结构强度、刚度、热变形等方面的评估工作； 5、有消费类电子、智能硬件、工业装备或机器人领域结构设计经验者优先考虑； 6、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，工作认真负责，重视细节； 7、具备英文技术文档阅读能力者更优。

岗位职责： 1. 负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2. 参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件，支持制造与质量部门高效协同 4. 配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持 5. 跟踪行业新技术与标准，参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4. 熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5. 具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识

1. 负责非标自动化设备的结构设计、机械零部件开发，完成装配图与零件图绘制，编制BOM清单及撰写设计文档； 2. 开展创新型结构设计与关键技术攻关； 3. 参与生产、装配、调试环节的技术支持与现场指导； 4. 协同现场工程师处理客户端技术问题，提出优化解决方案。 任职要求 1. 机械设计与制造或相关专业背景，具备1年以上机械研发设计经验； 2. 具备基本仿真分析能力（了解振动与模态分析，有实际项目应用经验者更佳）； 3. 对控制理论有一定认知者优先录用； 4. 熟悉机械原理、结构设计方法及分析手段；掌握机械加工与装配工艺流程；熟悉常用机械材料特性；可独立完成机械零部件及工装夹具的设计开发； 5. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的创新意识和团队协作能力； 6. 具备一定的工程图纸识读能力，熟练进行三维建模，能够规范管理图纸版本与图号信息； 7. 能够系统整理项目资料，跟踪记录项目问题，准确采集并归档现场工程数据。 工作地点：北京 or 杭州（第一年安排在北京）

薪资及福利待遇: 综合薪资10000-15000 五险一金、年终奖、定期团建、外出学习 工作时间及岗位福利： 8：30-18:00 双休 维修工 任职要求： 1、具备五年以上维修工作经验，机械类专业优先考虑 2、不接受吸烟者应聘，本团队为无烟工作环境

岗位职责: 1、承担常规产品市场订单的技术方案制定及生产过程中的技术支撑工作； 2、参与新产品的机械结构开发、样机试制、技术测试与评审等相关环节； 3、协助开展市场反馈中产品技术问题的分析、研究与解决方案制定； 4、配合完成产品相关的专利申报、防爆认证、型式批准等资质取证工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电工程等机械类相关专业； 2、具备2年以上机电行业产品设计经验，有非标设备设计经历者优先考虑； 3、熟练掌握三维机械设计软件的操作与应用； 4、熟悉常用柜体结构、钣金结构设计及加工工艺，了解机械传动、液压系统、流体力学等方面基础知识。

机械工程师 工作内容：招聘机械工程师，需具备医疗设备相关经验，主要负责支持嵌入式产品的工程变更管理。 工作范围： 1）制定供应商转移项目的验证方案，并主导实施相关认证测试。 2）负责工程变更请求（ECR）与工程变更单（ECO）的全流程管理与执行。 3）与研发及跨部门团队协同推进项目落地。 4）整合技术文档包，包含工程图纸、技术规格及物料清单（BOM）。 5）对接供应商，明确技术需求并解答相关技术疑问。 6）主导设计变更（ECO），以拓展替代供应商或更新已批准供应商信息。 7）推动转产物料及首件样品（FAI）的验证工作。 技能要求： 1）本科及以上学历，具备2年及以上机械工程领域工作经验。 2）熟悉医疗器械质量管理体系（QMS）流程，并有实际应用经验。 3）有独立管理完整设计变更项目经历。 4）具备电气工程背景，掌握医疗设备相关知识者优先考虑。 5）具备设计变更全流程经验（包括输入、需求分析、验证及转移）。 6）能熟练阅读并理解工程图纸、规范文件及BOM表。 7）加分项：具备良好的英语口语交流能力。

今天海淀万柳需要两名小工，负责组装柜体。

北京市海淀区招门窗安装/塞缝

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居家照护服务订单表【服务时间】：居家照护【客户称呼】：马阿姨【性别年龄】：85【家庭地址】：海淀区【身体自评得分及照护需求内容】：老人因摔倒导致左胳膊骨折，目前恢复期需回家养，急需一名护理员照护老人一日三餐，洗衣，打扰卫生，帮老人洗头擦身体，目前和老人在大兴居住，过段时间一起回海淀居住【居室面积】：建筑面积40平米【同住人口用餐数量】：1【护理员居住房间】：没有单独房间，在客厅，有隔帘【护理员年龄要求】：45－50【护理员籍贯要求】：无【其他要求】：护理员有耐心，人品好，手脚麻利。【预期服务及】：6000元/26天，法定节假日三薪【预期上户时间】：尽快。

北京市海淀区招工地小工/杂工

秦山核电站诚聘以下岗位：机械工、仪表、起重维护，薪资均为6000-13000。 福利待遇：包住（没有夫妻房）、加班费、晋升空间、领导易相处、五险（具体福利可应聘时咨询）。 工作地址：浙江省嘉兴市海盐县杭州湾北岸。

需要叉车司机

广东东菀找长期机械工

招聘机械工，负责调轮和安装提梁机。技术不熟练者请勿联系。

招二三名机械工

岗位职责: 1.负责产品结构设计、造型设计、工艺设计研发工 2.负责产品结构部分的详细设计和技术文件的输出(结构设计方案和评审记录、零件图、总装图、包装设计图、工装设计图、结构物料清单等); 3.负责产品结构开模相关设计和沟通，确认模具设计报告的可行性; 4.负责产品结构打样、技术跟踪、模具试模、校模及验证，产品跟产导入确认，并解决跟产相关结构问题; 5.负责产品高可靠环境试验测试验证分析和总结，并对产品优化和改善; 6.相关技术文档、工艺说明文件编写; 7.领导交代的临时任务。

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时推进； 2. 对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通，保障期刊高效运转和出版进度； 4. 跟踪学科领域最新科研动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 材料科学与工程，材料物理，材料化学，冶金工程，金属材料工程，无机非金属材料工程，高分子材料，宝石及材料工艺学，纳米材料与技术，复合材料工程，环境科学与工程，环境工程，环境科学，环境生态工程，环境科学与应用，生态学，水利工程，化学，应用化学，化学工程与技术，生物化工，工业催化，无机化学，有机化学，分析化学，化学工程与工艺，药物化学，物理化学，高分子化学（聚合物化学），材料化学，环境化学，机械工程，机械设计制造及其自动化，材料成型及控制工程，机械电子工程，过程装备与控制工程等相关专业背景； 2. 本科及以上学历； 3. 英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件； 5. 具备较强的学习能力，能够适应公司高强度的职业化培训，如参与培训讲座及接受一对一导师指导。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：11000-12000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：儿童福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

公司产品：六维力度传感器 岗位职责： 1、承担公司产品的结构设计任务，协同完成产品外观与硬件设计方案的整合； 2、输出结构零部件相关技术文档及图纸，推进现有产品的持续优化与迭代升级； 3、参与产品装配、拆解与调试工作，协调解决生产环节中的技术问题； 4、管控零部件成本，掌握产品报价逻辑，落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计、结构设计、力学等相关专业优先； 2、具备机械结构设计背景，可独立完成整机的三维与二维结构设计； 3、熟练操作Solidworks进行三维建模，拥有实际装配与调试经验；能熟练运用ANSYS开展仿真分析； 4、了解产品批量生产流程及相关规范，能够制定验收标准；具备量产项目经验者优先； 5、掌握机械加工工艺及制造流程，熟悉材料选用、机加、铸造及表面处理等专业知识； 6、具有电传动结构设计经验者优先；具备旋转类运动机构设计经验者优先；有力学分析基础； 7、责任心强，动手能力强，具备良好的学习能力与团队协作沟通能力；有机器人或传感器开发经验者优先。 任职要求： 1、本科及以上学历，10年以上技术研发工作经验，5年以上技术管理经历； 2、精通软硬件系统架构设计，具备研发流程体系搭建经验，具备突出的问题分析与解决能力； 3、擅长技术标准制定与技术文档撰写，能为产品设计提供可行性建议方案； 5、具备优秀的统筹规划与战略思考能力，执行力强，学习能力强，能高效推动项目进展； 6、具有工业自动化、传感器、工业机器人、无人机等智能硬件领域从业背景者优先。

工作职责 -负责非标自动化设备、特种机器人及机器人集成项目的方案规划与设计，准确理解并转化客户实际需求，制定可行的技术方案，具备从方案构思到落地实施的全流程解决能力； -熟练操作二维及三维机械设计软件，能够独立完成项目执行阶段的设备结构设计、工程图纸输出及相关工艺方案确定； -具备扎实的理论分析能力，杜绝经验式设计，可开展结构有限元分析、强度验算、标准件选型等技术支持工作； -熟悉工业自动化控制原理与电工技术基础，能承担自动化系统整体技术方案的编制任务； -有航空航天、核工业等特殊领域工作经验者优先考虑； -能与外部加工单位进行有效技术对接，解决零部件加工过程中的技术难题，并参与产品现场装配与调试； -配合公司研发团队完成机械设计相关技术研发任务。 任职条件 -思维敏捷，具备较强的问题解决与创新意识； -精通Solidworks、AutoCAD等主流设计工具，掌握Ansys、Adams等仿真分析软件者更佳； -学历不限，需具备3年以上机械设计工作经验，曾独立主导并完成至少一个完整项目的设计与实施全过程。

岗位职责： 1、承担夹具的方案设计、技术评审及优化工作，保障夹具符合产品生产实际需求； 2、参与新产品试制过程，及时排查并解决夹具相关异常，确保试产高效推进； 3、与研发团队协同配合，输出夹具技术支持与持续改进建议； 4、统筹夹具全周期管理，涵盖选型采购、日常维护及成本分析，提高使用效能。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类或相近专业优先； 2、掌握夹具设计基础与加工流程，具备扎实的现场问题处理经验； 3、精通CAD等绘图工具，能熟练完成图纸识读与绘制任务； 4、具备良好组织沟通能力，可在多部门协作环境中推动项目落地。 备注： 五险一金 早九晚六 双休

工作职责: 从事网络、服务器、存储等产品的结构、包装、电缆、仿真及测试等相关研发工作： 1. 负责产品结构整机的需求分析与系统方案制定，配合研发团队明确产品整体系统架构。 2. 承担产品结构整机的设计任务，涵盖结构本体、电缆布线及产品包装设计环节。 3. 开展结构整机的机械性能仿真分析、测试验证及试装调试，并为供应链及供应商提供生产技术支撑。 4. 推进结构平台相关技术研究与体系搭建，参与重大或复杂项目中结构技术难题的攻关工作。 任职资格: 1) 具备机械设计制造及其自动化、机械电子工程等相关专业本科或以上学历。 2) 拥有两年以上通信行业结构设计工作经验，熟悉网络与服务器类产品者优先。 3) 熟练掌握Creo、Autocad、CorelDraw等设计工具，了解钣金、塑胶、压铸类零件的设计规范及工艺流程。 4) 通过大学英语四级或以上，具备较强的英文资料阅读能力。 5) 具有良好的沟通协作能力、问题分析与解决能力，能适应一定的工作压力。

岗位职责 工作内容 技术战略规划与落地 1. 制定公司年度技术发展规划，明确产品升级、工法创新的优先级和资源分配方案。 2. 跟踪行业技术发展趋势（如BIM技术、智能建造、绿色建材等），评估技术应用可行性，形成技术战略建议报告。 3. 分解技术战略目标至季度/月度计划，监督执行进度，定期向公司管理层汇报技术工作成效。 4. 根据市场、政策变化动态调整技术路线，规避技术迭代落后风险 产品升级与技术创新 1. 牵头建立公司产品体系，组织技术团队对现有工程产品（如构件、设备、解决方案）进行技术改良，提升产品性能与性价比。 2. 主导新产品、新技术的立项评审，协调研发资源，把控技术方案可行性，推动从实验室到工程现场的落地应用。 3. 统筹技术创新成果转化，组织申报专利、工法、行业标准，提升公司技术壁垒 4. 组织内部技术攻关小组，解决项目共性技术难题，形成标准化优化方案 技术支持与跨部门协同 1. 建立技术支持响应机制，为销售部提供投标技术方案、为售后部提供现场技术指导、解决工程施工问题。 2. 牵头与设计院、科研院所、供应商建立长期技术合作关系，开展联合课题研究，整合外部技术资源。 3. 定期组织技术沟通会（联合销售、售后、采购等部门），解决跨部门技术协同问题，提升项目交付效率。 4. 对接重点客户，配合客户职称申报、技术答疑、现场技术交流，提升客户满意度与合作粘性 标书撰写 1.投标前开展技术方案内审，核查技术参数、规范、资质匹配性，规避投标废标、技术应答不符风险 2.定期组织销售、售后联合技术例会，梳理投标常见技术卡点，统一标准化投标模板，沉淀优质投标技术方案库，提升投标文件编制效率与中标率。 3.牵头与设计院、科研院所、供应商建立长期技术合作关系，收集配套技术资料用于投标文件编制，开展联合课题研究，整合外部技术资源。 4.配合销售部编制全套投标技术文件，包含技术方案、施工工艺、深化图纸、技术偏离表、业绩案例、设备 / 产品技术参数、售后服务方案； 5.负责招标答疑、甲方技术问询回复，针对竞争对手技术优势制定差异化技术应答； 技术风险管控与质量保障 1. 建立工程技术风险防控体系，识别项目全周期（设计、施工、验收）的技术风险点，制定应对预案。 2. 监督技术标准执行情况（如施工规范、质量验收标准），定期开展技术质量检查，避免因技术问题导致的工程返工或安全事故。 3. 处理重大技术纠纷，组织技术论证会议，提供专业解决方案，维护公司技术声誉。 4. 审核所有项目施工方案、深化图纸，落实技术交底签字制度，严控源头技术风险 企业科技软实力与资质管理 1. 统筹企业知识产权管理：专利、软著、论文、技术标准的撰写、申报、维护； 2. 负责高新技术企业、科技型中小企业等科技资质申报、年审、维护； 3. 统筹各类科技项目、研发补贴申报，完成企业科技转型相关工作； 4. 管理企业技术类资质、检测报告、认证文件，定期复核延续 技术培训与知识管理 1. 统筹技术培训体系建设，组织编写产品手册、施工工法、技术案例等培训资料，定期开展内部培训。 2. 建立公司技术知识库，收集整理工程技术数据、成功案例、解决方案，实现知识共享与传承。 3. 组织技术交流活动，提升公司团队技术视野，推广公司项目技术成果。 研发成本与项目技术成本管控 1. 编制年度技术研发预算，管控试验、设备、外协研发费用； 2. 在产品、方案设计阶段优化工艺，从技术层面降低项目材料、人工施工成本； 3. 定期复盘研发投入产出，评估创新项目经济效益

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行编辑排版与技术处理，确保格式规范并如期发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通，保障期刊运行顺畅，推动稿件及时发表； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑推进期刊阶段性发展目标的实现。 二、职位要求 1. 具备物理学、化学、应用化学、机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、光电信息科学与工程、集成电路设计与集成系统、光学、电子科学与技术、制药工程、化学工程与工业生物工程、食品科学或相关专业背景； 2. 硕士及以上学位； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能积极参与公司组织的高强度职业培训，包括职业讲座、导师一对一指导等培养机制。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：15000-20000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能培训、管理能力提升课程，优秀员工可获得海外交流与工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

岗位职责： 1、负责公司仪器仪表产品的安装与调试，涵盖方案设计、进度管理、前期勘察、现场实施、验收交付及培训指导，保障项目有序推进，确保产品正常使用与高效运行； 2、承担公司产品的售后支持任务，快速响应并处理设备故障，维护系统持续稳定运转； 3、根据业务需求参与现场技术沟通及相关技术支持工作； 4、负责工程团队的日常管理与团队能力建设； 5、依照公司及部门规范执行工作任务，落实上级安排的其他事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、仪器仪表或相关专业背景； 2、能够接受出差安排； 3、具备仪器仪表类设备安装调试经历者优先录用； 4、动手能力强，具备良好的沟通协调与表达能力； 5、有团队管理实践经验者优先考虑。 福利待遇： 1. 具有市场竞争力的薪资水平+多项补贴（全勤奖励、午餐补贴、通讯补贴）+多重奖金（年终奖励、项目激励、绩效奖励等）+定期调薪机会； 2. 六险一金、节日福利金，周末双休、团队活动、年度健康体检、通勤班车等员工关怀措施。 培养体系： 1. 个性化发展路径：配备入职导师一对一制定成长计划+系统化公司级培训+部门常态化业务授课+外派学习机会，构建多维度培养模式，满足个体发展需求，助力技能提升与职业进阶； 2. 多样化培训方式：线下分阶段集中培训+E-learning在线学习平台，实现灵活学习与持续充电； 3. 双轨制发展通道：“专业技术线+管理发展线”双路径晋升机制，支持跨岗位轮岗，推动人才全面成长与多元发展。 工作地点：北京、西安

岗位职责： 1、负责新产品的导入，工艺文件的编制、优化和改进，提高生产效率，降低生产成本； 2、负责外协加工产品QC管理，产品加工过程的工艺管理，对生产过程进行指导和监控； 3、承担新产品试制工作，负责新产品的小批量生产； 4、负责工艺文件的编制及发布； 5、负责销售订单配置的成套工作，确保订单可采购性、可制造性和可生产性； 6、负责对外协加工厂QC的日常控制与管理。保证质量水平满足生产计划和质量目标的要求； 7、负责外协加工厂工艺纪律检查； 8、负责； 9、完成上级领导交办的其他任务。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，3年以上IT或电子类企业的工艺工程师经历； 2、具备有外协管理经验及军品生产工艺管理经验； 3、熟悉工业工程设计和现代化电子产品加工工艺，熟练掌握CAD、Pro/E、SolidWorks等应用软件； 4、熟悉电子类产品的安规标准、线缆标准（IPC-A-620*）和IPC-A-610E等； 5、了解军品产品研发业务流程, 熟悉产品外包加工模式和相关业务流程; 6、具备一定的英语口语沟通能力。