
C1+后勤+开车+出勤15天日结
6000-12000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责日常物资调配、仓储管理及办公用品申领发放工作
2. 执行车辆调度与驾驶任务,确保C1驾照合规安全出车
3. 配合完成现场考勤统计、数据汇总及基础行政支持
4. 协助组织会议、接待及临时性后勤保障事务
5. 按日结周期完成当日工作任务并提交出勤记录
任职要求:
1. 持有有效C1及以上机动车驾驶证,驾龄1年以上
2. 能适应灵活排班,保证每月出勤不少于15天
3. 具备基本沟通协调能力,责任心强、细致耐心
4. 学历不限,有行政、物流或司机相关经验者优先
5. 遵守纪律,无重大交通违法记录,身体健康
建筑安装材料员(大专以上学历)
3000-6000元/月
采购材料员月结全职
建筑安装材料员完整岗位职责(机电/水暖/消防/通风安装专用)
一、图纸算量与材料计划管理(核心前置工作)
1. 熟悉安装施工图纸(给排水、强弱电、暖通、消防、管道、桥架、配电柜等),配合施工员核算管材、线缆、阀门、风机、配电箱、五金配件、保温防腐、辅材用量,区分主材、辅材、设备配件、劳保耗材。
2. 编制总材料计划、月度/周进场计划、零星用料计划,标注规格、型号、材质、数量、进场节点,匹配施工进度,避免停工待料或大量积压。
3. 图纸变更、洽商发生后,第一时间核增减料,更新材料计划,同步告知采购、监理、财务,防止多采、漏采。
4. 统计安全文明施工材料、临时水电耗材、维修配件用量,建立常用小件安全库存预警。
二、采购对接、询价与供应商协调
1. 配合采购开展安装材料询价、比价,收集管材、电缆、阀门、风机、消防设备等样品、报价单、资质文件,筛选合格供应商。
2. 下达采购需求,全程跟踪订单生产、发货、物流,提前协调卸货场地、吊装、人力,把控到货时间。
3. 对接甲方指定品牌/甲供材,核对甲供设备清单,跟进甲供材到货、清点交接,办理移交手续。
4. 处理供货短缺、延期、错发问题,及时上报项目经理协调补货、退换货。
三、材料进场验收(安装材料质量管控关键)
1. 到货现场双人验收:对照采购单、送货单核对型号、规格、管径、线缆平方、压力等级、数量、品牌,清点配电柜、风机、水泵、消防器材成套配件。
2. 核验全套质保资料:合格证、检测报告、3C认证、消防产品认证、材质单、出厂说明书,复印件盖章归档,无资料材料不予入库。
3. 外观检查:管材有无破损开裂、线缆外皮破损、阀门锈蚀、设备变形;电缆测长度、管材量壁厚,关键主材配合监理、质检员抽样送检。
4. 不合格材料隔离堆放、挂不合格标识,上报项目经理,限期退场,做好退场记录、影像留存,严禁流入施工。
四、仓储保管、分区存放与防护(安装材料特性管理)
1. 库房分区管理:电缆区、管材区、阀门管件区、配电箱设备区、保温防腐材料、五金小件、易燃易爆辅料(油漆、稀料)分开存放,标识清晰。
2. 特殊材料专项防护:
- 电缆、精密电控设备防潮防尘;镀锌管材防锈;消防设备避光存放;
- 油漆、胶粘剂单独危险品库房,落实防火通风;
- 大型管道、型钢垫高堆放,防止变形。
3. 库房安全管理:防火、防盗、防雨、防潮,定期检查消防器材,下班断电锁门。
4. 月度全面盘点,做到账、单、物、卡一致,盘盈盘亏出具分析报告上报。
五、领用发放、现场用料管控与废料回收
1. 执行限额领料:班组凭施工任务单、领料单签字领用,核对型号数量,严控超领主材(电缆、钢管、阀门)。
2. 监督现场节约用料:电缆余料、短管、边角配件统一回收入库登记,杜绝随意丢弃;记录班组损耗量,超标损耗追责。
3. 周转料管理:脚手架、套管、支架、工具、仪表借出登记,,丢失损坏照价登记。
4. 剩余材料、变更拆除旧料清点入库,区分可复用、报废材料分类处理。
六、台账、单据与资料归档(成本、结算依据)
1. 建立电子+纸质台账:采购台账、入库台账、出库台账、甲供材台账、废料回收台账、送检材料台账。
2. 完整留存所有单据:送货单、入库单、领料单、退货单、送检委托单、材料合格证检测报告、供应商资质、变更用料单。
3. 定期提交材料消耗报表、月度用料汇总,配合财务做成本核算、材料对账。
4. 竣工阶段整理全套安装材料资料,移交资料员归档,作为竣工结算、审计备查资料。
七、现场协调、监理与甲方配合
1. 日常对
后勤C1
6000-8000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序
3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4.处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度
5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持
任职要求:
1.工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计
3.有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏
4.具备基础财务或物资管理经验者优先
5. 无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
后勤+c1+不装不卸
6000-11000元/月
后勤1-3年学历不限货运物流交通枢纽
岗位职责:
1. 负责日常后勤保障工作,包括车辆调度、物资管理及办公环境维护
2. 持有C1驾驶证,独立完成公司公务用车驾驶任务,确保行车安全合规
3. 执行不装卸类物流支持,如文件/物品的定点交接、快递收发及临时外勤协助
4. 协助行政事务处理,如会议准备、接待协调及基础数据登记
5. 及时响应内部需求,保障各部门后勤服务高效运转
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 无不良驾驶记录,能熟练驾驶手动/自动挡车型
3. 工作认真负责,具备较强的时间观念和执行力
4. 能适应灵活工作安排,服从临时性任务调配
5. 具备基础办公软件操作能力,有企业后勤经验者优先
开车+C1+后勤+短期工
6000-12000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责日常车辆驾驶及物资运输、配送工作,确保行车安全与任务时效
2. 协助办公区域环境维护、物资收发、设备搬运等基础后勤保障事务
3. 配合完成临时性行政支持工作,如会议布置、文件整理、接待协助等
4. 做好车辆日常检查、清洁及基础保养记录,及时反馈异常情况
5. 服从工作安排,适应短期用工节奏,保障各项后勤服务高效有序
任职要求:
1. 持有有效C1及以上机动车驾驶证,无重大交通违法记录
2. 具备基本沟通协调能力,责任心强,吃苦耐劳
3. 身体健康,能胜任驾驶及体力相关工作
4. 无犯罪记录,品行端正,服从管理
5. 学历不限,有相关后勤或驾龄经验者优先
不装不卸+后勤+c1
6000-11000元/月
后勤1-3年学历不限能吃苦耐劳实现共赢交通枢纽
岗位职责:
1. 负责C1照货车日常配送任务,执行不装不卸类运输工作
2. 承担公司内部后勤保障运输,包括物资调拨、文件递送、设备转运等
3. 做好车辆日常检查、清洁及基础保养,确保行车安全与车况良好
4. 遵守交通法规及公司用车管理制度,如实填写行车记录与交接台账
5. 配合完成临时性运输支援及其他交办的驾驶相关工作
任职要求:
1. 持有有效C1及以上驾驶证,驾龄1年以上,无重大交通责任事故记录
2. 身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷
3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力
4. 责任心强,服务意识好,能适应灵活的工作安排
5. 学历不限,具备良好沟通能力和职业素养
3.8平板车+C1+后勤
6000-12000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责C1照平板货车的日常运输任务,包括货物装卸、定点配送及返程调度管理
2. 执行办公物资、设备、物料等短途后勤转运,保障企业内部物流高效运转
3. 严格遵守交通法规与公司安全驾驶制度,落实出车前检查、行车中记录及收车后基础保养
4. 及时识别车辆异常状况并反馈维修需求,确保车辆技术状态良好、运行安全
5. 配合仓库、行政等部门完成临时性运输支援及应急保障任务
任职要求:
1. 持有有效C1及以上机动车驾驶证,驾龄1年以上,无重大交通违法记录
2. 熟悉本地及周边道路路况,具备基础车辆故障判断与突发情况应对能力
3. 身体健康,责任心强,能适应弹性工作时间及短期外勤安排
4. 学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
5. 有物流、仓储或企业后勤运输经验者优先
精装修材料员
6000-8000元/月
装修材料员
岗位职责:
1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作
2.核对材料规格、型号、数量与质量,确保单据与实物一致
3.定期盘点库存,及时反馈缺货、积压及损耗情况
4.配合施工进度编制材料计划,保障现场供应及时有序
5.执行仓库安全管理规范,保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位
任职要求:
1.学历不限,具备基础读写算能力及办公软件操作能力
2. 有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先
3. 工作细致负责,具备较强的数据核对与文档管理意识
4.能适应工地环境,服从项目现场调度安排
5.无不良从业记录,遵守职业操守与公司制度
湖州吴兴区招钢结构安装,正在吊装够,有60多米高,需要胆大心细听指挥的兄弟。
钢结构
湖州市吴兴区招钢结构安装,正在吊装够做到年底左右,有60多米高,需要胆大心细听指挥的兄弟。
湖州长兴县招工地小工/杂工,云,贵,川优先,35岁以下
200-300元/天
小工长期1-2人月结个人二把刀勿扰
湖州市长兴县招工地小工/杂工,云,贵,川优先,35岁以下
湖州吴兴区招二保焊/气焊、铆工/钣金工450-500元/天,年龄48以内
1.2-1.6万元/月
气保焊二保焊铆工钣金工长期1-2人月结
湖州市吴兴区招二保焊/气焊、铆工/钣金工450-500元/天,年龄48以内
后勤
4000-6000元/月
后勤经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时有序
3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4. 处理员工后勤相关咨询与需求,提升服务响应效率与满意度
5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2.熟悉办公软件操作,能独立完成基础行政事务处理
3.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神
4.有企业后勤、行政或综合管理相关经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
工厂后勤
4000-7000元/月
后勤经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责厂区后勤场所的日常管理与维护
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
后勤文员助理(兼职,可居家)
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责内容的收集、整理和发布。
2.每周发布2-3条内容(公司提供),提升客户满意度。
3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。
任职要求:
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣,具备良好的内容策划和文字撰写能力。
2、适合学生党、灵活就业等人群
有专人培训,小白也可以,
行政主管(客运员)
8000-9000元/月
行政经理经验不限高中留学生优先
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政主任
6-10万元/月
行政经理1-3年本科企业文化建设
岗位职责:
1.制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
2.搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
3.组织开展年度绩效考核与结果应用,协同业务部门提升团队战斗力
4.处理劳动关系事务,防范用工风险,确保合规运营
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 3年以上人力资源工作经验,其中至少1年团队管理经验
3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的政策解读与落地能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
5. 责任心强,具备服务意识与职业操守,能适应多任务并行节奏
前台接待人员
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
短视频搬运工
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
任职要求:
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣
2、适合大学生、宝妈,灵活就业,兼职等人群
有专人培训,小白也可以,不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
行政专员
5000-6000元/月
行政专员3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门行政需求,保障办公环境高效有序运行
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4.形象气质佳,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
5.有行政相关实习或工作经验者优先
erp专员(行政)
4000-5000元/月
文员1-3年大专ERP
【工作内容】
- 负责公司ERP系统日常数据的录入与维护,保障信息的准确性与及时性;
- 协助各部门完成报表的汇总与分析,为业务决策提供数据支持;
- 与各职能部门对接协作,处理ERP系统相关事宜,优化工作流程;
- 按要求完成上级安排的其他相关工作事项。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,欢迎应届生或无工作经验者报名;
- 工作认真负责,具备细致耐心的品质,能适应一定的工作强度;
- 熟练使用常用办公软件(如Excel、Word等);
- 具备良好的学习能力与沟通技巧,能够融入团队协作环境。
乘务员
8000-9000元/月
文员经验不限大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作
3. 接待来访人员,接听并转接电话,保障前台服务专业有序
4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等
5. 完成上级交办的其他行政支持类任务,确保高效响应与闭环落实
任职要求:
1.学历不限,行政管理、文秘或相关专业优先
2.经验不限,有行政、助理类实习或工作经验者更佳
3.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象得体、细致耐心
4.熟练使用Office办公软件,具备基本文书撰写与数据整理能力
5. 具备责任心和团队协作精神,能适应多任务并行的工作节奏
双休人寿经理助理岗位
5000-7000元/月
经理助理经验不限中专/中技新人津贴老带新日常行程安排档案管理
周末双休节假日正常休
8:30-11:30
13:30-17:00
【年龄】25岁及以上
【薪资】底薪提成
【学历】大专及以上
【岗位职责】
1.协助进行员工的招聘、培训、考核和离职等全
员工生命周期管理工作;
2、协助主管进行客户关系的维系;
3、客户的发掘和拓展(不需要你去);
【任职要求】
1、具备良好的沟通能力和协调能力,能够有效
处理员工关系问题;
2、有较强的责任心和执行力,能够独立完成分
配的工作任务;
3、 具备良好的团队合作精神,能够与团队成员
有效沟通;
4、对招聘有一定的了解,愿意学习和掌握新知
识
行政文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专专业不限
工作职责:
1. 负责计件工资的数据核对与系统录入,协同相关人员完成数据整理。
2. 协助财务或人事部门收集与整理员工考勤、绩效等薪资核算资料,参与工资核算流程,确保信息准确完整。
3. 根据实际工作需要,打印、复印各类文件、通知及任务单等相关材料。
4. 协助处理办公室日常行政事务,包括办公用品的申请、登记及发放管理。
5. 积极响应上级安排,按时完成各项临时性、突发性工作任务。
任职要求
学历要求:大专及以上学历,专业不限
技能要求:熟练使用 Word、Excel 等办公软件,具备基本的数据统计与表格处理能力
能力要求:工作认真细致,责任心强,耐心踏实,具备良好的沟通协调能力和执行能力;具有一定的保密意识
经验要求:1年以上相关工作经验
4小时/行政协助/日结120(时间灵活)
100-120元/天
后勤经验不限学历不限
岗位详情:近期我司各个区域的仓库急需快速规整,需要兼职人员配合我司员工做一些收纳整理登记的工作。轻松简单。
岗位职责:负责行政杂物处理、物资整理归类、库房简单规整、日常后勤辅助配合。
任职要求:做事踏实,年龄适配广,学生、社会兼职均可报名。
岗位优势:上手无难度,临时支援岗,结算稳定,就近安排。
工作时间:灵活排班,可根据个人时间预约上岗(每天四小时)
薪资待遇:日结4小时120元,完工即结,不拖欠
栏目概述
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