
分公司互联网保险部经理招聘(中级管理职位)
2-3万元/月
保险顾问1-3年本科大客户资源渠道资源销售管理保险行业
1. 制定上海分公司互联网中介保险部年度业务目标与实施计划,通过拓展与保险中介机构合作、建设自营个人代理人团队等方式,推动业务目标的实现;
2. 开展本地互联网保险中介市场的调研、评估与开发工作,制定经营策略、营销方案及培训体系;
3. 拓展互联网保险中介销售渠道,持续维护并优化渠道合作关系;
4. 组织推进分公司互联网部门自营外勤代理人的招募工作,打造稳定的线下代理队伍;
5. 负责部门内勤人员的招聘、业务培训及团队建设等相关工作;
6. 传达并落实总部互联网业务政策,组织分公司互联网部按照统一部署有序推进各项业务;
7. 确保分公司互联网业务整体合规运行,所有操作须符合公司规范及监管要求。
任职要求:
1. 熟悉保险中介市场,具备一定的保险中介机构渠道资源及合作基础;
2. 有个人保险从业经历者优先,拥有个险团队及渠道资源,能够承接线上业务线索,并通过线下代理人团队完成转化,保障经营目标达成;
3. 具备丰富的督导、培训及组训经验,掌握一定客户资源;
4. 具有出色的团队管理能力;
5. 精通保险专业知识,了解保险市场动态,熟悉互联网中介、第三方平台运作及线上推广等业务模式;
6. 执行力强,抗压能力佳。
上海华润时代广场宠物销售
4000-8000元/月
销售专员包住社保保险3-5人经验不限中专/中技门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验
请仔细阅读以下岗位职责:
1、协助店长完成店内的店务操作,配合公司的各项营销策略的实施;
2、负责门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
3、负责客户的接待沟通,解决客户疑点难题,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
4、负责门店幼猫及成猫的护理,猫咪的洗浴,寄养猫咪的护理;
5、前台接待与宠物货品销售。
任职资格:
1、形象气质佳,有宠物行业相关经验或销售经验者优先。
2、具备一定销售功底,拥有良好的学习能力,大专及以上学历更佳。
3、喜欢小动物,有志于在宠物行业的长期发展;
4、吃苦耐劳,具有较强的抗压能力,不随意传播负能量,具有团队精神。
5、活泼开朗,不胆怯不多事,不抵触销售!
业务经理
5000-7000元/月
销售专员社保生日福利五险3-5人1-3年高中面销/陌拜基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售对企业/机构(To B)销售经验
1、新客户开发和老客户深度开发;
2、团队管理;
礼品渠道销售
1-1.5万元/月
销售专员社保生日福利五险一金年终奖1-2人3-5年本科区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB接受居家办公其他产品/服务快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
1.需要有客户资源
2.高提成,按订单回款提成3-8%
3.负责礼品渠道客户开发,拓展
4.日常销售回款等
装修公司业务员,工装业务员
4000-6000元/月
销售专员餐补1-3年中专/中技电话销售面销/陌拜较多外勤回款提成
岗位职责:
1.负责公司工装业务的拓展与维护,开发新客户资源;
2.主要职责包括但不限于:与潜在客户创建联系,了解客户需求并提供定制化的装修方案;
3.参与项目洽谈解答客户疑问,必要时跟踪项目进度,确保项目按时完成;
4.收集市场信息,分析竞争对手动态,调整销售策略以提升业绩;
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、建筑等相关专业优先;
2.至少1-2年的销售工作经验,有工装业务经验者优先;
3.具备较强的沟通能力和谈判技巧,抗压能力;
4.熟练使用办公软件,具备一定的市场分析能力。
福利待遇:
1.提供底薪+绩效奖金;
2.享有法定节假日及带薪年假;
阿里悟空AI销售
1.5-2万元/月
销售专员3-5年本科TOGTOB
坐标:阿里钉钉AI时代核心赛道。
我们在找:能独立主导重大项目的销售精英。你需要具备优秀的口才和同理心,能搞定CEO/CDO级别的决策者。
岗位亮点:无责底薪保障生活,Token激励保障未来。连续优秀者可获快速晋升!
学历门槛:本科。经验要求:3年以上ToB经验。
IT硬件销售
6000-10000元/月
销售专员社保五险一金1-2人1-3年本科代理商销售电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成TOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
一、岗位名称
销售专员(IT 硬件方向)
二、岗位职责
1.负责公司核心产品(服务器、台式机、工作站、IT 硬件配件)的销售工作,开拓并维护客户(企业客户、工作室、政企单位等),完成公司制定的销售业绩指标。
2.调研 IT 硬件市场动态,了解客户需求(如企业算力需求、办公设备升级、服务器部署等),精准匹配产品,提供专业的产品解决方案。
3.对接客户需求,精准讲解产品参数(如服务器配置、台式机性能、工作站适配场景等),协助客户完成产品选型、方案沟通,推进合同签订与回款。
维护老客户关系,跟进客户后续需求(如硬件升级、售后对接),拓展客户复购及转介绍业务,提升客户满意度。
三、任职要求
(一)基本要求
1.年龄 22-35 岁,本科及以上学历,市场营销、计算机、电子信息、等相关专业优先;
2.品行端正,无不良从业记录,具备强烈的责任心、抗压能力,积极主动,有团队协作意识。
3.具备良好的沟通表达能力、亲和力,能清晰讲解 IT 硬件产品的参数、优势及适配场景。
(二)专业要求
1.有 1 年及以上 IT 硬件销售经验优先(重点:服务器、台式机、工作站、IT 配件等相关销售经验),了解 IT 硬件基础知识(如服务器配置、台式机参数、工作站适配场景等)。无经验可培训
2.愿意主动学习 IT 硬件知识,能快速掌握公司代理的产品的参数、优势及适配场景,能为客户提供专业选型建议。
具备基础的客户开发、跟进、谈判能力,能独立完成客户对接、需求挖掘、合同跟进及回款工作。
3.熟悉 IT 行业市场规律,了解目标客户群体(企业、工作室、政企单位等),有相关客户资源者优先。
(三)加分项
1.有服务器、台式机、工作站等 IT 硬件销售经验,或有政企客户、工作室客户资源者优先。
2.熟悉 IT 硬件参数,能独立为客户提供产品选型方案。
四、薪资福利
1.薪资构成:底薪 + 高额销售提成 + 绩效奖金,上不封顶(业绩越好,收入越高)。
2.基础福利: 带薪年假 + 节日福利 + 团建活动 + IT 产品知识培训。
销售专员,大专文凭,年龄25-45
4000-9000元/月
销售专员五险一金11-20人经验不限大专电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOC面销/陌拜经验
大公司,有4000-5600的底薪,早九晚五,周末双休,愿意走出门见客户的人看过来
保底七千,陆家嘴top,销售专员
7000-12000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
职责:公司提供客户资源,通过电话联系客户,师傅主管全程帮谈业务,新人不用担心经验问题
薪资:无责6500+全勤500,提成15-40%
晋升:业务员-师傅主管-区长-合伙人
新人小白入职有培训,主管全程负责接管客户,新人无经验入职无压力,可持续发展道路,专注培养内部人才,晋升机制完善
销售代表含保险业务
6000-12000元/月
保险顾问1年以下高中销售财产险个险产品医疗险电话销售渠道销售网络销售上海移动
本岗位支持居家办公,可兼职
岗位内容:
1. 负责推广移动公司宽带与保险类产品,收集并分析客户实际需求,提供针对性解决方案。
2. 对接潜在客户,积极跟进并达成既定销售任务。
3. 持续维护现有客户关系,拓展新合作机会,建立长期稳定互信的合作基础。
4. 定期反馈销售进展,总结工作成果并提出优化建议。
任职要求:
1. 具备较强的市场开拓能力、逻辑分析能力、沟通表达能力及销售技巧。
2. 服务意识良好,富有团队协作精神,能适应一定强度的工作节奏。
3. 自我驱动力强,能够迅速适应动态变化的市场环境。
4. 学习能力强,愿意持续积累营销知识与行业资讯。
5. 有相关经验者优先考虑
工作地址:全市设有多处办公点,可根据居住地就近安排
上海中山公园油漆维修综合维修长期工
260-270元/天
油漆工家具漆涂料15-30天1-2人月结
中山公园酒店酒店维修工 要会修家具油漆 天花涂料综合装饰维修 会调色上6休1 260一天 8小时包吃 30到53岁 长期固定岗
【上海】直招网约车司机|公司配车0压力|日均500+多劳多得!!!
8000-18000元/月
网约车司机20人以上周结C1照驾龄3-5年
岗位优势:
低成本起步:公司提供全新多种车型供你选择,无购车压力;保险、保养、维修、道路救援全包,0后顾之忧。
收入有保障:多劳多得,收入透明。日均500+,踏实干月入8000-12000,努力干月入15000-18000+。
时间真自由:不打卡,不坐班。工作与休假由你自主安排,完美兼顾事业与家庭。
新手无压力:专属“老带新”师徒制,车队队长一对一实战指导,助你快速成长为接单达人。
️平台有保障:正规平台合作,稳定可靠,让你安心赚钱。
你的工作内容:
安全、规范地完成日常网约车接送服务。
保持车辆整洁,为乘客提供优质的乘车体验。
通过公司指定平台进行接单、服务及结算。
我们期待这样的你(任职要求):
持C1驾驶证,驾照满3年。
身体健康,无不良嗜好。
无犯罪记录、无吸毒史、无酒后驾驶记录。
有责任心,服务意识好,认可“一分耕耘一分收获”。
超级经理人 代理制
2-4万元/月
保险销售3-5年大专
保险顾问项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等
卓越经理人,薪资面议,代理制
1-1.5万元/月
保险销售1-3年大专
卓越经理人项目介绍:
中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初,借鉴保诚全球培训管理经验,由国内外资深从业者通力打造,是中国大陆开设时间最早,操作时间长,经验丰富,系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。
2014年,中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年,为了提升经理人品牌及影响力,并应市场发展需求,引入更多高端人才,推出超级经理人项目。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
超级经理人,薪资面议,代理制
2-3.5万元/月
保险销售1-3年大专
保险顾问项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
招聘:电话销售 车险续保专员
8000-20000元/月
保险销售社保生日福利五险一金五险6-10人经验不限高中基本坐班TOC
一、福利待遇
综合工资月均8K-12K
1、5000+提成+激励奖+入职就购买五险一金+福利食堂
(5000组成:无责底薪2500+新人激励2300+200全勤)
2、轻松过万,上不封顶。带薪年假5天
二、岗位要求:
1、22-38岁
2、专业不限,高中,中专及以上学历,能力优秀者可适当放宽条件;
3、具有良好的沟通能力,普通话流利,思维清晰:
4、电脑操作熟练,经培训后能熟练操作相应的办公系统
三、工作职责:
1、负责客户保险相关的投保,续保工作;
2、公司提供客户资源,并与客户电话沟通,为其提供专业的服务方案,协助客户完成车险续保手续,无需外出拓展业务
四、工作时间
周一至周五9:00--19:00,午休2小时,法定节假日执行国家放假标准。
五、工作地址:福田区越华路1号人保大厦
职业经理人/保险金信托
8000-12000元/月
保险销售保险生日福利年终奖大专本科电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售较多外勤TOCTOGTOB
岗位职责
1. 根据客户实际情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2. 向消费者宣传保险知识,解释保险条款,点评产品,分析个人财务需要;
3. 为客户设计保险方案,制定保险计划,协助客户挑选保险公司的优势产品;
4. 协助客户办理相关投保手续(签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取);
5. 做好客户服务,协助客户办理相关理赔事宜;
6. 寻找优秀人员进行增员并组建团队;
7. 按要求参加公司各项会议及培训;
8. 严格遵守公司针对营销员的各项规章制度。
saas软件销售经理
7000-24000元/月
软件销售社保保险生日福利五险一金1-3年大专电话销售面销/陌拜直销较多外勤阶梯式提成回款提成TOB
职位描述
【岗位职责】
1、负责公司电商ERP、POS、WMS产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、帮助公司不断发展新客户,同时和老客户保持良好的客情关系,以达成业绩的成长;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历;
2、热爱电子商务,热爱销售工作;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力。
电话销售
1.5-2.5万元/月
电话销售社保五险一金3-5人经验不限学历不限车贷保险平安基本坐班销售额提成TOB金融产品互联网金融客户签约电话销售经验
岗位职责:
1. 负责汽车金融产品的电话销售工作,依托公司精准资源开展高效外呼与客户跟进
2. 通过电话、微信、邮件等多渠道与客户沟通,提供专业售前咨询及方案推荐
3. 合规解答客户疑问,妥善处理异议,提升客户信任度与转化率
4. 准确记录客户信息及沟通进展,及时反馈市场动态与客户需求
5. 高效完成月度销售指标及上级交办的其他协同任务
任职要求:
1. 高中及以上学历,1年以上电话销售经验,具备基础车辆或金融知识者优先
2. 普通话标准,表达清晰,具备优秀的沟通能力、抗压能力与主动学习意识
3. 有车险、二手车、4S店销售或客服等相关行业经验者优先
4. 责任心强,目标感明确,能适应快节奏销售工作环境
5. 熟练使用办公软件,具备基本微信及邮件沟通能力
数据安全销售
6000-11000元/月
销售专员社保交通补助生日福利五险一金年终奖1-2人1-3年本科爱学习,自信的优先。代理商销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOGTOB不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验
招聘岗位】数据安全销售人员
【岗位职责】
- 负责公司数据安全核心业务(数据安全风险评估、数据安全分类分级咨询、渗透测试、攻防演练及等保咨询(侧重数据安全合规))的市场推广与企业客户开发,精准挖掘客户数据安全相关需求,拓展优质企业客户资源,搭建稳定的客户合作体系;
- 深度对接客户数据安全需求,精准传递公司数据安全服务优势与核心价值,量身定制针对性数据安全销售方案,高效推进商务谈判,达成并超额完成既定销售目标;
- 维护现有客户关系,做好客情跟进与需求深挖,推动客户续约、二次合作及转介绍,打造长期稳定的客户合作生态;
- 紧密配合技术团队,协助完成客户需求对接、方案讲解、项目跟进等相关工作,打通销售与技术的衔接壁垒,提升客户服务体验;
- 密切关注数据安全行业政策动态、市场趋势及竞争对手情况,及时收集并反馈数据安全领域市场信息,为数据安全部门销售策略优化、业务布局调整提供有力支撑;
【任职要求】
- 1年及以上数据安全相关行业销售经验,优先考虑具备数据安全行业背景者,若有数据安全风险评估、数据安全分类分级、渗透测试等相关业务销售经验,将予以重点考量;
- 熟悉数据安全行业政策、产品及服务体系,具备扎实的数据安全合规、数据安全风险评估等相关知识,能快速精准对接客户数据安全需求,高效推进业务落地;
- 具备出色的客户开发能力、沟通表达能力及商务谈判技巧,目标感强、执行力突出,能独立承担销售任务,勇于挑战高薪;
- 为人诚信可靠、工作积极主动,责任心强,具备良好的团队协作意识和较强的抗压能力,能适应销售岗位的工作节奏;
- 学历要求:本科及以上学历,专业不限,重点考察信息安全行业背景、销售实战能力及职业素养;
【我们提供】
- 薪资福利:薪资面议,薪酬体系包含底薪+高比例提成(按回款计提)+绩效奖金,上不封顶,多劳多得,用实力兑现高薪,为奋斗者提供无上限的收入空间;
- 福利保障:五险一金足额缴纳,节日福利、带薪年假、定期团建、生日福利、年度体检全覆盖,兼顾工作与生活,让奋斗无后顾之忧;
- 成长空间:小团队扁平化管理,无复杂层级,新人可快速融入,有充分的自主发挥空间,清晰的晋升路径,助力个人能力与职业发展双向提升;
- 培训支持:定期开展行业知识、业务技能、销售技巧专项培训,搭配老带新指导,助力快速熟悉业务、提升专业能力,快速成长为行业精英;
信创大客户经理(航空/航运/轨道交通)-上市公司-弹性办公
1.5-2万元/月
大客户代表5-10年本科大客户(KA)
1、开展公司全系列产品及解决方案(数据库/数据库一体机/数据存储/服务等)的销售工作,落实公司制定的各项销售策略;
2、收集并分析行业市场动态,开发并维护行业客户关系,负责商务接洽、谈判及合同签署,达成公司下达的销售目标;
3、与行业内合作伙伴保持紧密联系,及时掌握合作方政策动向,挖掘潜在业务机会;
4、整合售前与售后技术支持力量,为客户提供专业化的解决方案与优质服务支持;
5、完成领导安排的其他相关工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,计算机等相关专业优先,具备相关领域销售经验者优先考虑;
2、3年以上IT行业销售从业经历,具备成功项目案例及稳定客户资源;
3、了解主流主机、存储设备及数据库产品,掌握相关技术特点与配置方案;
4、熟悉招投标操作流程,具备较强的协调组织能力、沟通技巧及商务谈判水平;
5、踏实敬业、诚信正直,具有团队协作精神,能承受工作压力,认同企业核心理念。
工业客户业务经理
1-2万元/月
客户经理5-10年大专渠道销售代理商销售区域销售
岗位职责:
1. 负责公司食品原料在目标渠道的拓展工作,依据部门整体市场规划制定个人销售方案与目标。
2. 对产品销售各项指标的完成情况承担责任,具备吃苦耐劳品质、强烈的进取心、良好的团队协作意识及突出的谈判技巧。
3. 负责客户开发、合同签订、客户关系维护及订单执行,推动产品与客户之间的深度合作进程。
4. 保持与客户的高效沟通,及时掌握客户需求动态,提升客户满意度,加快产品流转效率。
5. 拥有丰富的食品饮料生产厂资源或食品原料代理、经销渠道者优先考虑。
6. 具备扎实的销售实战经验与谈判能力,对渠道市场具有专业判断力,能协同公司及时优化销售策略。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品科学相关专业,热爱销售事业。
2、熟悉工业乳制品(如芝士、奶油奶酪类)、油脂类(煎炸油、橄榄油)、酱料类、进口产品(如榴莲泥、块,菠萝丁、块等)者优先;
3、具备扎实的食品专业知识,市场洞察敏锐,逻辑分析能力出色。
4、拥有较强的市场开拓与沟通协调能力,工作积极主动,责任心强,勇于担当。
5、年龄要求:30-40岁之间,特别优秀者可适度放宽;
银行客服月保底7000上海五险一金免费住宿
1.2-1.8万元/月
电话销售包住6-10人经验不限中专/中技五险一金带薪培训无责底薪
上海PF发展银行
以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通
工作内容:
客户为PF信用卡使用客户,信用卡刷卡消费后,我们电话邀请客户,把消费的钱办理PF银行分期,客户接听的来电为95528电话,用数据电脑工作,客户不上门,我们不外出,不需要办理手机卡,全程电脑工作。
工资情况:
试用期保护薪资7034元,前三个月有保护。
工资方式为底薪加提成,前三个月如果底薪加提成高那么就按照高的薪资走,如果低那么就按照7034的保护薪资给到。
工资组成为3734元再加上提成组合成我们的薪资,每月15日发工资
整个部门共计2000人,我们团队共计20人,我们团队倒数第一的人工资每月9K,均值工资1.3万,最高工资3+
以上均为税前工资,以上为实际
均为真实工资
工作时间:
早上九点,晚上7点,一周双休,一周单休,国家法定假日全休
工作地址:
正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补,
长宁区兴义路8号万都中心19楼
电话销售(上海)/五险一金
8000-13000元/月
电话销售生日福利年终奖3-5人1-3年大专基本坐班回款提成
岗位职责:
1、通过电话与潜在客户建立联系,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求。
2、准确记录客户信息及沟通反馈,及时录入CRM系统并跟进销售进展。
3、达成个人月度/季度销售目标,定期复盘通话数据并优化话术与策略。
4、配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作。
5、遵守公司合规要求,维护企业形象与客户关系。
任职要求:
1、普通话标准,具备良好的语言表达与沟通能力。
2、具备较强的学习能力与抗压能力,能适应快节奏销售工作。
3、有电话销售、客服或相关经验者优先,无经验可带薪培训。
4、责任心强,目标感明确。
薪资范围:
8-13K
鱼泡直聘公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017 年成立,在职员工超 1300 人,自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿,日活超 400 万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超 50%,计划于2027 年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权,福利待遇丰厚。
中介渠道客户经理
8000-16000元/月
客户经理1-3年本科
岗位职责:
(一)负责所辖中介机构的日常维护、业务推进与跟踪服务,指导并协助客户办理理赔、给付、保单变更等相关事宜,配合完成续期保费的收缴工作,提升业务质量,确保各项业务规模与品质指标顺利达成;
(二)组织实施销售策略、推广计划及激励竞赛活动,并做好宣导、执行与督导工作;
(三)承担中介机构业务人员的培训辅导任务,提升团队专业能力;
(四)及时收集并掌握中介市场动态及所辖机构经营信息,为公司管理决策提供有效支持;
(五)主动提供服务,乐于助人,持续学习,保持专业高效的工作状态,树立并维护良好的服务形象与品牌口碑;
(六)了解所辖中介机构的市场销售情况,定期向上级汇报反馈相关信息;
(七)完成公司及部门安排的其他工作任务。
招聘标准:
(一)年龄22-35周岁,身体健康、形象良好;特别优秀者,经总公司审批后可放宽至40周岁以下;
(二)具备本科及以上学历,有同行业相关工作经验者优先考虑;能力突出者,经总公司批准可放宽至大专学历;
(三)具备良好的学习能力、语言表达、书面沟通以及组织协调、培训辅导能力;
(四)具有较强的事业心与责任感,富有进取意识和开拓精神,具备团队协作理念,熟悉渠道开发与维护工作,有一定实践经验或成功案例者优先;
(五)无任何不良从业记录。
薪酬福利:
1、基本工资
2、岗位津贴
3、绩效奖金
4、带薪年假
5、五险一金
6、合同制外勤
底薪5000+0经验+储备店长
7000-12000元/月
销售专员包住生日福利1-2人经验不限高中电话销售基本坐班阶梯式提成TOB不接受居家办公房地产无经验要求电话销售经验退伍军人
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3.深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约及后续服务跟进
4.定期整理客户信息与销售进展,及时反馈市场动态与竞品情况
5.参与销售培训与业务复盘,持续提升专业能力与业绩表现
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者提供系统带教与成长路径
4.诚信踏实,目标感强,愿意在稳定平台上长期发展
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