岗位职责： 1、统筹项目评审会议，评估项目的可行性与实施条件 2、将项目目标分解为可落地的子任务，明确责任人及任务间的关联性；制定执行计划，输出项目进度安排；协调并申请跨部门资源，合理分配，建立协作机制 3、负责ERP系统中订单的录入与释放，完成业务数据的收集、统计与归档；组织定期项目会议，同步进展，推动解决执行中的堵点（如资源争用、需求理解不一致）；跟踪资源投入情况（如人力工时、物料使用），确保成本可控；管理变更需求，接收变更申请，分析对工期与成本的影响，执行变更审批流程 4、对比“计划”与“实际”进度，发现偏差并分析根源，采取应对措施（如增配人员、流程优化）；监督项目质量，依据《质量计划》抽检验收成果，防止不合格输出；编制《项目周报》，向管理层汇报当前进度、潜在风险及资源诉求 5、发货单据的编制与审核：制作发货单、装箱单、货物清单等，确保单据内容与订单及实物相符；组织项目验收工作，对接客户或业务方，确认交付成果满足验收标准，并签署《验收报告》；开展项目复盘：组织复盘会议，输出《项目总结报告》，提炼成功做法与改进方向；完成资产归档：整理项目全过程文档（包括计划文件、会议记录、交付成果），移交至归口部门 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业，具备英语读写能力者优先考虑 2、有机械行业项目管理或协调类工作经验者优先 3、具备良好的沟通协调能力，善于团队协作与外部对接 4、学习能力强，能适应高强度工作环境 5、具备处理突发性、非标准化问题的能力

岗位职责： 1.全面负责搅拌行业工程项目从立项、施工到交付的全过程管理，确保进度、质量、安全与成本目标达成 2.统筹协调设计、采购、施工及验收各环节，对接甲方、监理及政府监管部门 3.编制并执行项目计划、预算及风险管控方案，定期汇报项目动态与关键指标 4.主导现场安全管理与文明施工，落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故 5.组织竣工资料整理与移交，推动项目结算及回款工作高效完成 任职要求： 1.本科及以上学历，机电专业优先。 2.具备5年以上建筑工程项目管理经验，有搅拌站、混凝土工厂或建材类厂房项目经验者优先 3.持有一级（机电专业）资格证书，并具备中级职称（机电专业） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与EPC管理模式，具备较强组织协调与应急处理能力 5.责任心强，具备良好的沟通表达能力和团队领导力

岗位职责： 1.全面负责海上混凝土搅拌站项目的施工组织、进度管控与现场协调工作 2.编制并落实专项施工方案、安全技术交底及应急预案 3. 统筹管理施工队伍、机械设备及材料供应，确保工程质量与工期目标达成 4.对接海事、港航等主管部门，办理施工许可、通航安全评估等相关手续 5.组织项目验收、资料归档及竣工结算工作 任职要求： 1.持有二级及以上建造师（建筑工程或港口航道工程专业）资格证书，具备有效的安全生产考核合格证（B类） 2. 具备3年以上海上/临海工程现场施工管理经验，熟悉混凝土搅拌站建设全流程 3.熟悉《水运工程施工安全技术规程》《海上风电工程施工规范》等相关法规标准 4.具备良好的跨部门沟通能力与应急处置能力，能适应海上作业环境 5.学历不限，持港口与航道工程相关职称证书者优先

*班车8点从河口地铁站发至办公地点（黄泥川智能产业园区） 岗位职责： 全面负责企业项目的执行与管理，统筹施工现场的组织与协调工作， 负责现场临时物资的采购安排，以及工作人员的安全管理事务。 任职要求： 3-5年项目管理相关工作经验，具备良好的沟通、协调及问题处理能力， 大专及以上学历，专业为非标自动化、机械或电气相关专业。 需出差，非长期外派，为不定期短期出差。

注：base地不限 岗位职责： 1、从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业APC、PID类项目的实施与管理工作，承担项目调研、技术方案设计、系统调试及后期维护等任务； 2、负责编制项目相关文档与技术资料； 3、组织开展先进控制项目工程师及现场操作人员的技术培训； 4、协助销售团队完成前期技术沟通与客户需求调研； 5、推动公司APC产品在化工领域内的应用拓展； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、自动化、控制工程等相关专业； 2、具有一年以上本专业相关工作经验，有海外项目交付经历者优先考虑； 3、了解化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业生产工艺及过程控制原理； 4、具备较强的项目管理能力、良好的沟通协调能力和抗压能力，能接受一定频率的出差安排。

岗位职责： 1、负责安装队伍的管理、配合销售完成相关技术参数确认，具备良好的服务意识及现场管理协调能力。 2、负责电梯安装前期的现场勘查、井道测量、土建验收、电源预留、水电交底、组织设备进场、管理安装进度等相关事宜的联络及协调。 3、掌握电梯结构、机电、建筑、土建等方面相关知识。 4、根据合同的规定和土建情况，制定发货、安装进度及施工计划，协调甲方与装修公司现场对接工作，保证计划完工。 5、根据公司工作流程，协助质量检验工作，完成安装和维保的移交及向客户的移交工作。 任职要求 1、年龄28-48岁，5-10年以上工作经验 2、持有驾照C牌及以上，3年以上实际驾驶经验。 3、具备丰富的电梯行业技术知识，熟悉电梯的基本操作规程和原理结构以及安装工艺。 4、具备各种土建井道常规电梯、观光电梯、平台电梯的测量、技术指导等经验。 5、工作责任心强，做事勤奋踏实。

1. 机械类或化工机械类相关专业背景； 2. 具备识图能力，能准确理解技术图纸； 3. 能够适应出差工作安排，具备良好的项目管理能力；沟通协调能力突出，注重团队协作； 4. 学习能力较强，工作积极主动、踏实肯干； 5. 熟练使用常用办公软件；持有驾驶证，可独立驾驶。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助

有意向可以联系

项目概要：项目地点位于大连市，主要施工内容涉及市政管廊土建、机电、消防及电气等相关专业（长度若干公里）。 工作性质：全职驻场/持证上岗/独立负责 岗位职责及要求：1、岗位职责： ① 全面统筹：负责项目的整体进度、质量、成本及安全管理。涵盖土建、机电、电气、消防、排水、通风等各专业系统，确保工程施工按期完成； ② 团队管理：组织并管理项目配套管理、各专业人员及施工班组，负责业主、监理、设计院及当地政府相关机构的沟通协调；处理现场签证、工程变更、督促工程进度款项收付等事宜； ③ 风险管控：严格把控施工现场安全规范，特别是动火作业、高空作业及特种设备盒机械的施工生产安全管理，杜绝安全生产及质量事故； ④ 资料归档：确保施工资料与工程进度同步进行，负责督促项目工程竣工验收资料的整理与移交。 2、任职要求： ① 资质证书：必须持有“建筑/机电工程专业二级及以上建造师注册证书”，且拥有安全生产B类证书（两项同步，缺一不可）； ② 专业经验：5年以上土建、机电专业施工经验，有大型市政管廊（钢混）施工经验优先录用；精通土建钢混施工、机电电气安装、消防、给排水、通风等相关专业； ③ 有3000万级别市政管廊项目独立操盘经验值者欢迎沟通约见； ④ 素质能力出众，抗压能力强，能适应现场驻场工作，适应高强度的项目节奏；具备极强的现场协调能力及成本控制意识，能独立解决复杂的技术问题；人品正直，责任心强，无不良从业记录。年龄55周岁以内。 3、 薪资待遇：月薪1.5万元（根据经验及综合素质可面议）

1.落实公司各项方针政策及决策要求，执行下达的各项工作指令； 2.建立健全项目管理机制，推进各类管理措施的实施与落地； 3.统筹项目人员管理，负责员工考勤纪律、绩效评估、日常监督及培训组织等工作； 4.分管业务模块的日常运营，持续优化服务品质与管理效能； 5.针对重点难点问题、客户投诉事项进行跟进协调处理，管控整改流程，识别潜在风险，制定应对策略并实施有效预防； 6.组织开展内外部沟通协调工作。

一、招聘岗位 全职或兼职美甲美睫师 二、工作内容 1. 独立完成美甲、甲片、款式、彩绘、建构、卸甲等基础及高端美甲项目，保证服务质量与作品效果； 2. 热情接待顾客，耐心了解顾客需求，提供专业的美甲款式建议、手部护理咨询，提升顾客体验； 3. 严格执行美甲操作卫生标准，做好工具消毒、台面清洁、用品摆放，保持店内干净整洁； 4. 熟练使用各类美甲产品、工具，爱护店内设备，妥善保管美甲耗材； 5. 积极配合门店工作安排，维护客户关系，提升顾客满意度与复购率； 6. 主动学习新款美甲样式、潮流技法，不断提升自身技术水平。 三、任职要求 1. 年龄18-40岁，形象气质佳，性格开朗、有耐心、责任心强，善于沟通； 2. 有1年及以上实体店美甲工作经验，技术熟练，能独立完成各类网红款式、复杂彩绘、法式、晕染等造型； 3. 熟悉美甲全流程操作，掌握基础手部护理、甲片延长、款式定制等技能，审美在线，做工细致； 4. 注重卫生、服务意识强，对待顾客温柔有耐心，无不良从业习惯； 5. 工作认真踏实，态度端正，能服从门店管理，遵守规章制度，有团队协作意识； 6. 热爱美业，愿意学习新款技术，积极提升自身技能； 四、薪资福利 1. 薪资构成：有两种可以任选，第一种按个人能力46或55，第二种有底薪，新手100-1500底薪20%提成，成手1500-3000底薪25%-30%提成，老手4000底薪30提成，美甲美睫办卡有百分之3%-5%提成，另外门店有其他类项目提成很高，比如除皱年卡1580提100 2. 福利保障：月休4天、员工福利、带薪培训、晋升空间； 3. 工作环境：温馨舒适门店环境，氛围轻松融洽，无复杂职场关系，不压工资、按时发放； 4. 晋升通道：美甲师→资深美甲师→店长，能力优秀者可晋升管理岗。 五、工作时间 早班9:00-17:00，晚班13:00-21:00，轮班制，月休4天 六、工作地点 美合美学中心

长兴岛黎明重工钢结构有限公司，招二氧焊工7人，40元一个小时，每天10到11个小时，管吃管住，2～3个月左右活，要成手焊工，有意者电话联系

冰山冷热招聘长白班管工2人1、制冷设备钢管下料、焊接；2、按作业指导书进行生产操作岗位要求：1、中专及以上学历，制冷、焊接、机械、电气等专业；2、看懂简单的管路图，根据图纸下料，焊接作业；3、持有金属焊接与热切割操作证；持有压力容器氩弧焊、手工电弧焊、二氧化碳混和气体保护焊，工件焊接达Ⅱ级射线探伤标准；4、年龄45周岁以内，身心健康。福利待遇1、入职缴纳五险2、8小时长白班，加班多；3、免费提供班车、住宿、工作餐；住宿：免费提供公司园区内宿舍，上下班方便。·餐饮：免费提供工作餐。·劳保：免费提供全套劳保用具（工作服、安全鞋、防护口罩等）4、工作地点：冰山冷热科技股份有限公司(大连经济技术开发区辽河东路106号)。提前报名随时面试联系方式：

招聘大连头展8000加200展板6800加200头面6800加200月休三天电话

招聘【招聘】兼职5人英歌石植物园工作时间：9到5.30工作地点：英歌石工作内容：咖啡厅、豆豆枪、大炮乐园、抓鱼看兔子、打枪工作要求：坐的薪资待遇

必须要有一级注册建造师证书

要求：工程装饰现场管理经验丰富，有能力负责全面工作，有售楼部，单元公区施工施工经验

沈阳/盖州/房屋装修工程/项目负责人/技术负责人/现场负责人/设计工程师 ，具有丰富的现场施工经验。有意向者，请加先加微信、发简历（简历写明：出生年月日）（限：1975年及以后出生）

验收工程量

工作经验8年以上，熟悉图纸做方案会项目策划，能吃苦耐劳.懂项目管理

工作职责： 1、依据生产计划确保各项生产任务按时保质完成，达成部门月度产能指标及公司质量方针目标； 2、把控车间作业质量与进度，降低物料损耗，控制生产成本，提升经济效益； 3、参与制定并完善车间管理制度，强化班组建设，合理规划工作任务，落实各项操作规程； 4、统筹车间生产节奏，根据生产进度安排流水线作业，及时处理员工操作中出现的问题； 5、优化人员结构，精简非直接生产岗位，加强劳动纪律管理，保障有效工时，提升工时利用效率与产出水平； 6、组织车间员工开展安全教育培训，定期实施安全巡查； 7、根据车间产量及工时定额情况，核算并分配员工薪酬； 8、推行文明生产，维持现场环境整洁有序，标识清晰规范； 9、实时掌握车间原材料库存状况，确保生产连续稳定运行； 10、针对工艺流程、生产设备及生产环境等方面提出合理化改进建议； 11、高效完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制大专学历，机械类或相关工科专业优先，具备生产管理经验，熟悉制造行业生产流程与质量管控体系； 2、能识读工程图纸，有车间管理经历，涵盖生产排程、机加工、焊接、品质检验、装配、调试、表面处理及包装出货等环节； 3、具备出色的团队领导力，可有效激励团队实现生产目标；拥有良好的沟通协调能力，能够推动跨部门协作，解决现场问题； 4、熟悉成本管控方法，能运用精益生产理念进行流程优化； 5、具备一定的数据分析能力，可根据生产数据进行科学判断与决策。

- 方案与设计：负责制冷系统方案规划及成本估算、热力性能计算、冷媒类型确定、设备（压缩机/换热器/阀件）配置选型、管路走向布置、电气控制逻辑设计。 - 现场实施：提供安装技术支持、机组运行调试、冷媒充装、泄漏检测、性能验证测试、故障分析与处理。 - 运维与优化：编制维护保养计划、执行日常巡检、运行参数监测、能耗评估、系统运行调优、节能技术改造、旧有设备更新升级。 - 技术支持：协助解决生产与售后服务中的技术问题、开展新材料与新技术应用研究、确保符合相关标准与规范（如环保冷媒使用、安全操作要求）。 - 专业背景：具备制冷与低温工程、能源与动力工程、暖通空调、建筑环境与设备工程等相关专业基础，学历要求大专及以上。 - 常用工具：熟练使用AutoCAD、SolidWorks/Pro/E等设计软件。 - 证书加分项：持有制冷与空调作业操作证（特种作业）、建造师（机电工程）、压力容器操作证者优先。 - 能力素质：具备现场实操能力、故障排查能力、跨专业协作沟通能力、项目推进能力、持续学习能力（如自然工质应用、磁制冷技术、储能系统等）。 薪资面议。五险一金，年底奖金，节日福利。

大连恒力舟华公司扩大经营，招聘 班长月薪，2.3万，有绩效奖 船体合拢铆工若干名:350-480 船体合拢电焊若干名:350-500 合拢打磨工若干名：300-360 船上生活区装修焊工10人，能焊就行，没质量要求，唯一要求要有操作证，日工资340-370. 辅助工10人，配合内装师傅，260-280 以上工作时间8小时看手艺定价， 要求:18-55周岁，，身体健康，勤劳肯干。有路补，学习体检期间有工。 待遇如下： 管住宿住宿环境非常好新楼里面干净整洁场内有通勤车，饭补10元，每天加班超过3个小时的还有十元饭补，补助按恒力厂里走，工资每月15号准备发放上月工资，班组优先，有意者电话联系:

熟知园林绿化养护技术，有一定的组织沟通协调能力，对绿化养护的质量，进度，安全，文明养护等有较强的把控能力，完成合同条款中规定的养护任务。为人正直诚恳，有责任心，身体健康，能承受一定的工作压力。年龄不限，工资面议。

岗位内容： 1. 统筹安排生产车间的日常运作，保障生产活动高效、有序开展，达成高质量产出目标。 2. 监督生产各环节执行情况，确保作业流程符合公司既定的产品规范与工艺要求。 3. 优化生产资源配置，控制成本支出，减少损耗，持续推动流程改进与效率提升。 4. 编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表，定期分析生产运行状况。 5. 主动参与各项改善项目，为提升生产效能和企业长期发展建言献策。 任职要求： 1. 机械、自动化等相关专业背景，具备本科或以上学历。 2. 拥有3年以上生产管理岗位工作经验，熟悉生产管理体系与实际操作流程。 3. 具备出色的沟通协调能力，能够有效带领团队完成项目落地与执行。 4. 熟悉常用生产管理系统，掌握基础数据分析及报表处理技能。 5. 结果导向意识强，认同团队合作精神与企业文化，能胜任高强度、快节奏的工作环境。

岗位职责 1、负责项目部司机、杂工、临时工的考勤、入职、离职、档案、工资核算对接。 2、管理食堂、宿舍、办公区：卫生、安全、水电、物资采购与台账。 3、管理土方车队 / 工程机械：调度、加油、违章、维保台账、费用统计。 4、现场接待、政府 / 监理 / 甲方对接、会议纪要、资料归档。 5、简单制度执行：安全交底、纪律、物品管控、防止物料流失。 任职要求 1、学历：高中 / 中专及以上即可，不卡大专本科。 2、经验：有工厂 / 物业 / 园区 / 工地后勤、车队管理、食堂宿舍管理经验3、优先；无建筑经验但做事泼辣、能扛事、执行力强也可。 4、能力：会 Excel 台账、能对账、能管得住人、不怕脏不怕累、能驻场。 5、年龄：28–38

实战经验丰富，管理项目全程的生产，技术，

基础能力要求：具备良好的沟通技巧、逻辑分析能力、情绪管理能力、学习适应能力，抗压性强且心态积极，能够接受出差安排； 专业能力要求：具有机械工程、电气工程、软件工程相关领域的应用基础与实践经验； 工具能力要求：熟练掌握EXCEL、PPT、CAD、Solidworks等常用工具软件； 职位福利：五险一金、绩效奖金、提供食宿、采暖补贴、定期健康体检、周末双休、节日福利

懂图纸，懂工艺，会协调安排，有5年以上工作经历

工作职责： 1、依据生产计划高效完成各项生产任务，确保达成部门月度产能指标及公司质量方针目标； 2、管控车间员工的工作质量与进度，降低物料损耗，控制生产成本，提升经济效益； 3、参与制定并持续完善车间管理制度，强化班组建设，合理规划任务分工，落实各项操作规程； 4、统筹协调车间生产节奏，按计划推进流水线作业，及时处理员工操作中遇到的技术问题； 5、优化人员结构配置，压缩非直接生产岗位，加强劳动纪律管理，保障有效工时，提升整体效率； 6、组织车间人员开展安全教育培训，定期实施安全隐患排查与整改； 7、根据当期产量及工时定额情况，合理核算并分配车间员工薪酬； 8、推行文明生产，维持现场环境整洁有序，标识清晰规范； 9、实时掌握原材料库存状态，确保生产环节不断料、不误工； 10、针对工艺流程、设备性能、作业环境等方面提出合理化改进建议； 11、按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制大专学历，机械类或相关工科专业优先，具备生产管理实践经验，熟悉制造型企业生产运作及品质管控体系； 2、能识读机械图纸，有车间现场管理经历，涵盖生产排程、机加工、焊接、检验、组装、调试、表面处理及包装出货等环节； 3、具备出色的团队管理能力，可有效带领团队实现既定生产目标；沟通协调能力强，善于跨部门协作，推动问题解决； 4、熟悉成本管理逻辑，能够运用精益生产理念进行流程改善； 5、具有数据分析意识，能基于生产数据进行分析并支持决策制定。