入职3000/五险一金/不地推/贝壳房产销售你的样子就是贝壳的样子! 【岗位要求】： 1、18周岁以上，专业不限，勤奋好学、诚实守信、服务意识强，有着强烈追求高薪的欲望 。 2、想要不断挑战自己，对目标有执著追求，对成功有坚定的信念。 3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、能够承受压力、富有激情和团队精神。 4、有无经验均可，系统培训，1对1专人带教！ 【日常工作要做啥？】： 1.负责客户的接待，为客户提供专业的房产咨询服务； 2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息； 3.陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行； 4.负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。 【公司能给我啥？】： 1、薪资：2000-3000元无责底薪/30%-60%提成（试用期1-3个月）； 2、商业补充险+五险一金+现金奖励+每季度国内游+工龄工资+全勤奖励； 3、月休4天，可自由调休，年假，劳逸结合； 4、春节11天带薪年假，孝顺金奖励、节日礼品、生日会。 1、所有员工每月都有晋升机会（实习经纪人-转正经纪人-资深经纪人-销售经理-商圈经理等）； 2、所有员工都有公平晋升机会，公司实行因人定岗和因责定岗的原则。 3、所有管理人员均从内部优秀员工中选拔！专业培训课堂，新员工专人师傅、店长带教，只要你肯学，你就一定能成功！！！ 【员工成长】： 1、职前培训，让你迅速了解行业； 2、一对一师徒带教，引导新人上手； 3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道。 联系人及地址： 公司地址：成都市郫都区郫筒镇科化北路184号1层 路线：地铁6号线到蜀新大道站，步行到目的地

不限经验不限学历，接受应届毕业生 2025年一起奋斗！一起冲刺月薪过1万、2万、3万……挑战一个月赚取过去一年的收入。 2025年因区域业务扩张，现面向社会招募一批有理想、有冲劲的优秀人才， 同时开放机会给身边志同道合的朋友，诚邀你的加入！ 【公司】：成都盛通商业地产 【岗位】：商业地产经纪人 【待遇】：3000-20000底薪+提成+现金奖励 【年龄】：*******（男女均可） 【学历】：初中及以上 【经验】：渴望赚钱，具备梦想与良好职业素养 【主营业务】：成都市内一手住宅、公寓、商铺及存量商业项目 【招聘人数】：20人【薪资待遇处于行业领先水平】 【我们的目标】：1年购车，2年置业，3年实现人生跃升（平凡出身，全靠自身努力拼搏）

人咯！招人咯！招人咯！诚心招人咯！ 不需要穿正装！不需要打电话！ 工作细节如下，感兴趣可详谈。 一、工作内容： 1、通过各个网络平台发布公司待租的房源信息 2、为意向客户匹配房源，约时间带客户去实地看房。 3、成交签订租赁合同 二、薪资待遇： 3000底薪＋提成（每单提600-900）+新人开单奖励+业绩奖励+不定期团建多劳多得上不封顶 三、上班时间： 早上9:30午休两小时，只打上班卡，下班不用打卡（可提前下班，完美避开早晚上班高峰期），工作时间自由，可随意外出，不会强制要求员工在办公室里坐班。 最后强调我们只做民宅租赁和代理， 不做中介以及买卖！！不收取中介费！！！ 不需要出去地推，发传单，拉客户的！！! 更不是那种一天打几百个电话电销！！! 房间都是单间，只租房，不售房！！! 客户都是主动找我们的，而且质量非常高！！! 职位招聘5-10人 公司地址： 成都市青羊区万富大厦14楼 成都市成华区融锦城4栋2单元908 薪资范围：5000-10000元/月 底薪：3000元/月 提成方式：多劳多得

公司直招非中介！！工作时间：9：30——18：00 想获得丰厚收入？想实现自我价值？——加入快租吧 因为我们拥有充满活力的团队 因为我们支持你释放内在潜能 因为我们提供清晰的晋升路径，发展空间广阔 工作职责： 1、熟悉掌握房源情况：查看空置房源并收集周边配套信息，高效为客户推荐合适房源 2、带客户看房：带领客户实地参观，详细介绍房屋亮点与优势 3、完成签约：与客户沟通需求，协助签订租赁合同 公司福利： 1、内部竞聘机制：每2个月开放岗位竞聘，不看资历看能力，能者居之！ 2、春节提前放假，助你顺利返乡团聚 3、团队活动丰富，包含聚餐、游戏互动、节日礼品等一应俱全 4、员工享受专属租房优惠 5、公司自持运营公寓项目——同创公寓 6、薪酬采用高比例提成100%发放模式，月综合收入8k—3万元左右 无经验也不用担心，我们配备专人手把手带教，快速适应工作节奏，早日开单成交 任职资格： 1、对销售工作有热情，具备互联网或房产销售背景者优先考虑 2、态度积极，具备较强抗压能力与执行力 3、沟通能力强，善于主动为客户提供解决方案 日常工作场景： 1、早上9:30打卡后，更新完房源信息即可自由安排工作 2、享受法定节假日休假，实行弹性工时制度，每月休息6-8天 结语： 快租已进驻成都、武汉、重庆等多个城市，正处于快速发展阶段。 办公氛围轻松愉悦，办公环境优越，同事关系和谐融洽。在这里，公司就是你的第二个港湾，我们愿意与你共同成长、共同经历。欢迎热爱这份工作的你，前来咨询面试！

公司介绍:作业氛围好新员工一对一带教!无地推，福利多多! 最重要的是公司提供资源端口!!!!欢迎应届往届生~~~~ 一、薪资待遇: 1、底薪3000+阶梯提成30%-65%+绩效奖+各大现金、实物奖励+年假注:业绩越高，提点越高! 二、发展晋升: 1、管理层:经纪人→店经理→店长晋升通道透明公开 2、业务线:(提成比例逐级增加) 3、一对一师傅带教，都是从业7.8年的专业老手，会毫无保留的培养人才 三、岗位描述 岗位优势:业务板块自由选择+一对一师徒带教业务范围:租房，新房，二手，商铺租赁和买卖 1、接待客户，了解客户需求，推荐匹配信息 2、陪同客户看房，促成房屋交易 3、公司提供端口!房源客源都从上面来 4、维护客户关系，跟客户建立长久良好的业务协作关系 四、应聘要求 1.年龄不限经验不限(师徒一对一带教) 立即

温江亚洲湾德佑经纪人，高提成

轻松自由，简单易懂 团队氛围好，待遇好

品牌好，规模大，资源多 西南本土最大的直营经纪品牌，成渝两地直营门店超过1500家，精耕成渝十余年，深受本土消费者喜爱。 待遇高 经纪人：底薪4000/月；提成通提30%-75% 店长：保障性底薪5000元/月；个人提成通提55%-65%；团队提成16%-24%； 主招聘店长经纪人 福利好 官网流量获客永久免费，公司额外付费购买网络端口，保障业务开展；自媒体获客(完整自媒体模型） 全员购买成都本地社保，给予长期保障。 激励多 租赁业务奖励个人高额奖金； 月度、半年度、年度PK大奖； 年度优秀经纪人和店长可获取宝马汽车大奖； 季度优秀员工国内游，年度优秀员工海外游等等。 好氛围，好有爱 家文化、战友情谊归属感强； 十点上班，让大家有时间陪小孩上学； 节日礼品、生日会、精英汇、篮球赛等活动频繁。 强帮扶，管理干部助力签单 业务带动管理模式，管理层落地业务，实干不折腾，让成交不再难； 良好职业规划，晋升透明化 英雄不问出处，固定的晋升通道和考核标准，公开透明，从经纪人到战区总监，晋升不设天花板，规模不设上限。 良好学习环境 完善的培训成长体系，一对一师徒带教。 统一的管理制度 公平、公正、公开的运营管理制度，让大家作业更轻松。 强保障、强支持 集团自带售前装修品牌，金融公司（规模位列成都前三）助力业务开展，新房平台与各大品牌开发商合作良好，涵盖全成都各大楼盘；中后台超过200人服务支持，让大家更专注、更省心开展业

【工作地点】全成都多数区域可就近分配 【薪资待遇】底薪5000+提成+奖金+社保，新人平均月薪8K+，收入上不封顶~ 【客户来源】平台资源+到店客户+系统辅助+客户转介 【服务范围】覆盖多样化生活需求 【晋升路径】由初级岗位向管理岗发展，成长空间广阔 【工作内容】线上交流、需求对接、带看服务及成交推动 【新人培训】完善培训体系+专人导师指导，全程陪伴成长 【团队氛围】年轻化团队，氛围融洽，沟通无障碍 我看到消息会第一时间回复哦~，欢迎随时咨询~~

四川攀枝花西区江山名筑坝子菜市火锅正在招聘服务员和保洁员若干名，工资待遇面议。

金坡煤矿找铲车司机

招聘 网吧收银一名，年龄20-35以下，工作细心认真，服从上级安排，上24小时休48小时，月薪3500-4000+ 联系电话： 工作地点:仁和银泰城友伽电竞 晚9点后请勿打电话 谢谢

攀枝花盐边县有内墙刮灰 可以做一个多月 需要几个师傅 耍起的师傅联系

攀枝花万达蔡大胖 • 招聘岗位：服务员 • 工作周期：长期 • 工作地点：攀枝花万达 任职要求 • 年龄：18一35岁 • 其他：勤劳能干，无经验可教，踏实肯干、有责任心即可 薪资福利 • 薪资:3000一3500(面谈) • 福利：包吃（包住），工作环境整洁 电话

薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；80%提成 奖金补贴：房补、高温补贴、绩效奖金、年终奖、工龄奖、节日福利、包住 职位详情 薪资范围：6000-14000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：房补、高温补贴、绩效奖金、年终奖、工龄 奖 职位详情 电话销售 个人（ToC）不接受居家办公 网络销售 无经验要求互联网/科技 房地产招商/商户拓展 薪资待遇；5300底薪+80%提成，时常一单奖励 200-500 1.公司人事直招--放心咨询岗位！！！不电销不地推不穿西装不加班！！！ 公司专业做房屋租赁，不涉及房屋买卖！！！ 2.公司房源分布在南昌各个区，租房付款方式月付、季付、半年付均可， 3.工作内容就是负责出租房子~公司提供有房源~在58安居客端口还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交， 4.租房成单周期短的，新人有老人带，一对一带教新人2-4天陆续开单。客户来自58、安居客租房客户会主动给我们发消息或新人有老人带，一对一带教，客户来自58.安居客，租房客户会主动给我们发消息或者打电话被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出租。 5.发薪日：每个月15号前发薪（从不拖欠） 6.上班时间：10点-7点，法定节假日放假，过年15天带薪年假，每月4天休 7.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在 1w左右，成单王奖励1000元，各种月度、季度、年度优秀员工奖，各种大小节日生日福利补贴 员工福利 生日福利 宿舍有空调包住 节日福利有无线网 团建聚餐

业务覆盖全成都，工资提成。没有压 力的不要来谢谢。诚心想做的可以教。 情商高的来。

[工作时间] 早九晚六，月休4天+法定节假日，上班打卡后自由安排，不坐班，不穿正装，不喊口号，上班氛围轻松，个人时间充足 [上班地点] 武侯区川大望江校区地铁口[工作内容] 1.负责房屋出租，单间公寓，，付款方式灵活多变 2.公司提供现成房源，无需自己收房! 3.端口上传房源信息，联系客户带看成交。不地推不打电话 4.新员工带教，不用担心经验问题 [薪资] 无任何套路，底薪4000+每开一单800-1000，综合薪资7k~10k+,上不封顶，公司直招，新人7天可开单 很特别，线下感受你会发我们和别人不一样，期待你的加入~ 员工福利 生日福利 节日福有无线网 宿舍有空调 包住团建聚餐 零食下午茶 立即沟通V

1.行业经验一年以上优先考虑 2.态度好，沟通能力强 3.年龄18-40岁左右

职位描述：【诚聘往管理层发展的店员岗位】 【岗位要求】 1、18-35岁，大专及以上学历（退伍军人可放低要求），专业不限； 2、有无工作经验均可，优秀应届生、退伍军人优先考虑； 3、普通话标准，学习能力和适应能力强 --------------------------------------- 【公司晋升空间】（内部晋升，不对外招收管理层） 1、晋升透明，管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格、新老 2、店长（一年）--区域总监（二~三年）--副总（五年） 3、培训体系好：新人岗前三天专业培训；入职后店长直接一对一带教；前三个月每周一天专业培训；三个月后每月2-3次专业培训。 --------------------------------------- 【薪资待遇】 1、本科无责底薪8k，大专无责7k，保护期9个月，月均薪12k-18k上不封顶 2、缴纳五险，一对一带教 3、提供住宿和房补；工作地点六百多家门店就近分配 --------------------------------------- 工作地点：全上海就近安排工作地点！ （徐汇、浦东、长宁、宝山、虹口、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、杨浦、青浦等）

公司介绍: 公司自有律所，专注于为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案，致力于帮助企业规避法律风险，推动企业稳健发展。以成都总部为核心，服务覆盖四川全省、重庆、湖北等地，现有18+家分公司，并持续加速扩张，现急需大量销售精英与管理人才加入。 团队年轻化，主要由95后与00后组成，工作氛围轻松融洽，领导亲和力强，朝九晚六不加班，法定节假日均享带薪休假。 攀枝花新设分公司，发展空间广阔，晋升机会多，诚邀你的加入。 薪酬待遇: 1.无责底薪2500-3500+10%-16%提成+奖金，综合收入约8-15k，按业绩浮动，试用期与转正薪资一致 2.公司员工平均月薪8000左右，50%员工月入过万，20%员工月入2万以上，5%员工月收入达4万起 3.每月团建活动，季度大型活动，半年度旅游激励，福利丰富多样 工作内容: 1.公司律所提供企业年度法律顾问服务或案件委托服务（含法律顾问+律师代理） 2.销售方式：通过公司呼叫系统电话邀约客户，成交以线下面谈为主（主管全程协助） 任职要求: 1.认同企业理念，价值观与公司高度契合 2.热爱销售岗位，目标清晰，有强烈赚钱意愿，追求高收入 3.学习能力强，沟通表达佳，具备独立开发客户能力，富有团队协作意识 4.能适应一定工作强度，踏实肯干，心态积极，态度端正 5.品行良好，诚实守信，服从工作安排 培训体系: 培训是成长的核心驱动力，公司提供全流程带薪培训，助力快速上手 1.新员工入职即享7天带薪培训，涵盖行业趋势、平台优势、项目知识、销售技巧等（全面了解公司运作） 2.上岗后定期开展进阶培训（促进能力提升） 3.晋升储备主管阶段提供辅导技能培训（为带教新人做准备） 4.正式晋升主管后开展团队管理专项培训（掌握团队运营能力） 晋升通道: 1.法律销售顾问→法务销售主管→法务销售经理→区域负责人 2.结合实际表现，每季度开放晋升考核机会，职级提升带来收入跃升 公司福利 1.工作时间：9:00-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休假 2.各类节日发放定制化福利，关怀到位，服务贴心

负责公司科技服务业务、项目管理业务的销售工作，客户的维护管理等工作。

需要两个上半天兼职，上恒绿都，中餐小馆子，9点到两点半

户用光伏：业务开发（纯租赁农户屋顶）安装阳光房，遮雨、持续25年年年有租金。 居间费：轻松月入过万，私聊。

招聘：运送 1.负责中心医院各个科室的标本、血样、检查报告、器械器材等运送 2.带病人做检查 3.完成公司安排的临时运送工作。

岗位职责： 1、通过电话联系客户，添加客户微信，为客户提供法律咨询服务，并推动签约成交；（服务对象为中小企业及个人） 2、工作内容仅限前期客户邀约与合同签订，后续事宜由专业团队跟进处理（让专业的人做专业的事） 薪酬： 1、无责任底薪+提成+奖金，公司员工平均月收入5000-9000元，业绩突出者月薪可达12000元以上，上不封顶，每月前三名还可获得额外排名奖励； 2、采用阶梯式提成机制，出单越多，提成比例越高； 3、入职即享系统化培训，无需自拓客户资源，欢迎渴望高收入的你加入我们 福利： 五险、带薪年假、员工聚餐、生日福利、不定期团建、零食下午茶、定期律师专项培训 工作时间： 早九晚六，周末大小周，法定节假日正常休假，无加班安排 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能配合团队管理； 2、有电话销售从业经验者优先； 3、年龄要求25-40岁 晋升路径： 法律顾问→团队销售主管→团队销售经理→区域负责人 具有一年以上电销工作经验者优先录用！

做兼职，一单一结。

店内销售牛奶，叫卖

岗位职责： 1，负责区域内新产品的推广及新客户的拓展工作， 2，根据公司规范落实所辖区域的陈列及其他市场售后服务相关事项， 3，及时收集并传递市场动态信息， 4，按照公司制定的目标完成所负责区域年度、季度及月度销售指标 任职要求： 1，高中及以上学历，性别不限（需能适应出差），年龄在40周岁以下，具备一定销售经验，熟练使用Excel等常用办公软件， 2，身体健康，无不良生活习惯， 3，性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通能力， 4，能够严格遵守公司各项管理规定， 5，具有良好的职业操守，服从工作安排，执行力强，服务意识佳，富有团队协作精神。 此岗位常驻攀枝花，需配合西昌区域市场人员协同推进相关市场工作 社保缴纳地为东莞

1、工作内容： 新车与二手车销售，拓展异业合作渠道并负责个人业务对接。主要服务对象为购车预算有限、征信状况不佳导致银行分期未通过的客户。业务覆盖全国范围，可异地开展。工作内容简单易上手，提供带教支持，工作时间自主灵活。 2、薪资待遇： 无责任底薪+高额提成！！！收入上不封顶，工资按月准时发放，绝不拖欠！ 3、岗位要求： 年龄、学历不限，有业务拓展或自媒体运营经验者优先考虑。

一、薪资福利： 1.综合薪资+50%提成+门店奖金，综合薪资6000-1.2w。 2.不定时团建，节假日福利，生日福利等。 3.带薪年假，婚假，产假，陪产假。 4.成都本地社保。 二、工作内容： 1、按照公司标准，将房源信息同步至小红书、抖音、微信视频号等自媒体平台，完成线上引流任务。 2、通过线上渠道为客户提供匹配的房屋解决方案。 三、上班时间： 懒人班次（早10点上班，午休2小时）