卖车，新车销售，有能力的来

工作地址：北京市顺义区李桥镇 工作内容：新能源汽车销售，客户跟进，协助车主办理购车手续

轻卡汽车销售顾问 要求：汽车销售经验不限，但得喜欢跟人打交道，得喜欢做销售，得想赚钱，有拍视频经验优先，不排斥直播营销，（有轻卡汽车销售经验，年龄无上限） 试用期1-3个月，无责任底薪4000元，转正后取消无责任底薪，完成任务奖励金+提成， 工作地点1：顺义区李桥镇顺通路后桥段 工作地点2：房山区窦店镇107国道路西（南临北京北重中顺检测场）

我们做什么？ 全北京集中式公寓的租赁服务 深耕北京住房租赁市场，累计服务租房客户超千万 我们的模式？ 包住宿+不坐班弹性工作制 1.全北京范围内的公寓项目均可操作！覆盖低、中、高端多元市场！ 2.行业领先高提成机制：北京首家实现100%提成模式，例如：3000房租=3000收入！10000房租=10000收入！ 3.公司自主研发销售系统，为销售团队提供全面支持，系统配备完整房源地图功能，销售与客户均可高效获取项目信息 【任职资格】 英雄不问出处！高中学历即可胜任！我们更看重能力而非文凭！ 零经验新人、应届毕业生同样欢迎加入！ 入职即享专业培训，助力快速适应岗位节奏 【工作日常很简单】 1.公司统一安排精装单人公寓免费住宿（价值3000+，北漂福音） 2.通过58同城、安居客、抖音、小红书等平台线上获客（无需扫楼！）微信沟通为主，轻松互动，避免电话打扰客户 3.仅需带看指定区域房源（其他区域由同事协同完成） 4.智能系统全程辅助：客户管理与房源匹配一键操作，高效便捷 岗位优势： 1.公司提供充足资源，配套全方位支持，无拓荒压力，上手快，出单迅速 2.提供免费单人公寓住宿，北漂伙伴优先考虑，每月节省3000+住房成本 3.无需固定坐班，工作时间自由灵活，多劳多得，挑战行业顶尖薪资，收入无上限！ 一般干8000+ 认真干15000+ 努力干20000+ 玩命干30000+ 收入上不封顶！

带薪培训，办公环境轻松融洽，氛围感直接拉满！你向往的愉快工作体验就在这里！ 无需经验，零基础也能快速上手，工作内容简单清晰，线上审核客户是否满足公司标准，符合条件的客户进行邀约即可。 入职即适应，全程室内办公，薪资保底1w+起步，不加班也能拥有理想生活！ 下午茶点、零食供应、定期团建、生日聚会、丰富团体活动，年终奖也早早安排上！福利齐全，应有尽有！ 这样待遇优厚的机会已经不多了，抓紧加入吧！ 薪资待遇：无责任底薪7000+奖金上不封顶+15%-45%提成 奖金每周准时发放，从不延迟！工资按时到账，绝不拖欠！团队人均月入3W起，收入无上限！ 工作时间：午间休息两小时，节假日按规定正常休假 这里没有职场纷争，没有勾心斗角，只有同事间的轻松互动与默契配合。大家年轻有活力，相处自然又融洽。只要你肯用心投入，晋升通道畅通，发展空间广阔！

薪资福利待遇： 1、无责底薪5500+提成+现金奖励+礼品奖励…本岗位平均综合收入达15K以上，70%销售员工月薪超15k，客户资源精准，基本当月即可出单。 2、缴纳五险一金，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假均按规定执行 3、办公环境舒适+团队氛围轻松愉悦+高颜值同事相伴+生日福利+下午茶点+水果零食供应+丰富培训学习机会+国内外团建旅游不断~ 岗位职责： 1、通过微信方式为客户答疑解惑，推动成交；（客源由公司统一提供，来自抖音直播间，无需自行拓客） 2、落实上级安排的工作任务，完成当月业绩目标（新人视实际情况灵活调整） 岗位要求： 1、具备良好沟通能力，有销售经验者优先考虑，同时也欢迎应届毕业生及无行业背景的新人加入（无需担心经验不足，入职即享系统培训，部门主管将一对一辅导，只要你愿进步，必定有人全力支持）； 2、工作认真细致，有责任感，具备团队协作意识；（我们共同打造） 3、能熟练操作办公软件Office；（实际工作中会用到） 晋升空间： 1、初级员工-高级员工-团队经理-营销总监-营销副总-分公司负责人-公司合伙人（全部内部提拔，不空降、不外招） 2、投教专员、专业投教、股票分析师方向发展 晋升不看工龄看实力~平均每三个月即有一次晋升机会，公司大量岗位空缺，期待你来胜任~

福利待遇】 1、销售顾问：底薪6000起+全勤奖+提成+绩效奖金+不定期现金激励，团队平均月薪2-3W，业绩前十可达5-10W！ 2、享受法定节假日正常休假； 3、定期邀请行业资深讲师开展专项培训； 4、客户资源为企业类精准客群，合作渠道为国有银行，流程成熟稳定； 5、不收取员工任何费用，无负向考核机制； 6、无需盲目外呼，杜绝无效加班； 7、注重老客户维护，老客户复购率稳定在40%~50%以上； 【任职要求】 1、有互联网销售经验者优先考虑； 2、不限学历背景，本科、大专学历优先； 3、具备同行业从业经历者优先，拥有电话销售经验者优先； 4、欢迎转行人员，学习能力突出、抗压性强、工作态度积极者优先录用； 5、具备1-3年及以上销售、金融、市场营销或管理相关工作经验者优先； 6、具备良好的客户沟通与引导能力，能长期维护客户关系； 7、目标清晰，抗压能力强，工作作风严谨端正。 【工作内容】 1、工作时间：9:00-18:00，早九晚六，法定节假日正常休息； 2、通过电话方式邀约客户，根据客户资质精准对接匹配的银行融资产品； 3、无需自主拓客，每日提供新增客户资源，定期进行老客户回访跟进； 【公司优势】 1、国有银行定期到司开展产品深度讲解； 2、业绩排名前五员工月均收入稳定在20W以上； 3、专注企业信贷领域，具备深厚的行业理解与市场洞察； 4、业务专业高效：第一时间为客户匹配合适银行产品； 5、渠道成熟稳定：平均回款周期一周内，客户批款额度普遍达300W左右，确保零资源错配； 6、培训体系完善：涵盖新人入职培训、系统化课程、产品更新培训及企业贷专业知识培训（讲师具备10年以上授课经验），助力员工持续成长； 7、业务合规透明，无隐形套路，可逐步积累个人专属老客户资源，实现长期稳定合作，老客户回款贡献占比达40%~50%以上； 8、晋升机制公开透明：新人次月即可参与晋升评定，最快3个月晋升主管，6个月晋升战区经理； 9、服务覆盖企业全周期发展需求，契合国家扶持中小企业政策方向，行业前景广阔； 10、坚持员工长期发展理念，定期组织内部培训，特邀行业资深专家分享前沿动态与实战经验； 【公司介绍】 北京京企远航企业咨询有限公司，成立于2024年9月，总部位于北京亦庄，创始团队拥有10年以上销售管理经验，核心管理层均在融资行业深耕8年以上，构建了行业内领先的薪酬体系、培训体系与管理体系。 核心使命：助力企业实现战略增长与运营卓越，成为客户信赖的长期合作伙伴。 一站式企业服务：涵盖企业信贷、股权融资、债权融资；企业孵化与科技属性提升、贸易链搭建；品牌推广、工商注册、财税服务等全方位支持； 使命：以专业赋能企业，推动可持续增长； 愿景：致力于成为领先的企业咨询服务企业；价值观：客户至上、创新务实、协作共赢。

一家专注于酒店行业空调销售的私营小企业，成立10年，公司平台稳定，组织架构精简，各部门均以业务为核心展开工作，老板同样深耕一线业务，与团队共同成长，企业期待注入年轻活力，在私企环境中快速展现个人能力与价值。 表现突出的销售人员，有机会获得公司股权激励。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通能力，积极进取，态度端正，吃苦耐劳 2.有KA渠道销售经历者优先，具备品牌方或代理商从业背景者优先 3.年龄38岁以内，高中及以上学历 4.具有较强的团队协作意识，能与同事协同作战，达成集体目标 5.渴望在销售领域深耕，成长为专业精英 岗位职责： 1.负责酒店行业暖通空调项目的市场开拓与业务推进 2.开发酒店行业新客户资源，引导并激发客户潜在需求 3.拓展全国范围内中高端酒店品牌的市场份额 4.对接客户决策层，建立并维护长期稳定的合作关系，深入挖掘客户需求，完成公司制定的业绩指标 福利待遇 1.缴纳保险，享受国家法定节假日 2.薪资：8000+，按合同金额享受1%提成 3.提供带薪年假、婚假、生育假，年度优秀员工享旅游奖励，定期组织团建活动，发放年终奖金 4.晋升机制：重视内部人才发展，提供系统化培训支持 岗位经验 1.有一年以上销售工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑

我们是一家百人规模的企业服务公司！主营B端企业咨询服务、中小型企业融资规划、过桥垫资及企业贷款等多项业务模块！ 【工作内容】 通过企业微信或电话与意向客户沟通，深入了解客户需求，结合客户实际状况明确其信贷意向，引导客户认知融资规划方案，并匹配适合的金融产品。无需盲目外呼，客户资源精准，转化周期短，成交率高，实现月入过万轻松无忧！ 入职即享带薪培训！提供系统化带薪培训体系（涵盖新员工培训+部门专项培训+管理能力提升培训） 【薪资待遇】 底薪8000元+高额提成（20%-50%阶梯式提点，上不封顶）+周度/月度奖金（0-2000元按业绩达成情况发放） 综合月薪：1.5万-2万元起！旺季期间平均收入达2万-3万元！销售冠军TOP级员工月薪可达10万元以上（新人入职首周安排一对一指导，快速掌握工作流程） 【福利待遇】 1、公司设有清晰透明的晋升通道，每满三个月开放晋升评定，路径为：销售—组长—主管—经理—总监； 2、团队年轻有活力，氛围轻松融洽，定期举办季度生日会、户外拓展、团建活动等； 3、团队稳定，同事亲切，办公环境舒适，位于5A级写字楼，周边商圈配套齐全； 4、入职即办理五险一金； 5、公司配备办公电脑，日常提供下午茶，每季度组织团队旅游； 6、享受15天带薪春节长假； 【工作时间】 早九晚七，午休两小时，错峰出行，避开晚高峰！

岗位职责： 1、业务开拓与客户管理：负责城市指定区域内滴滴货运业务的推广与拓展，执行客户上门拜访、新客户开发、存量客户激活与长期关系维护，持续扩大业务覆盖。 2、策略执行与商户运营：严格执行公司销售策略及政策，积极开拓新商户使用滴滴送货平台；快速建立商户与平台间的使用粘性，培养其长期、稳定的使用习惯，确保所负责区域业绩目标的达成。 3、市场信息收集与分析：系统性地收集指定区域内商户信息及市场竞争动态，按要求及时整理并准确录入系统，为业务决策提供信息支持。 4、业务移交与区域交接：在达成所负责市场的阶段性业绩目标后，能够清晰、完整地进行业务交接，确保区域后续运营平稳过渡。 任职要求： 1、工作态度：接受并适应高强度外勤工作模式，热爱销售工作，具备强烈的成功欲望和明确的成就动机。 2、核心能力：具备优秀的沟通表达能力、清晰的逻辑思维能力以及良好的现场应变与解决问题能力。 3、职业素养：工作认真负责，富有责任心，对业务拓展保有持续的热情与激情，具备主动学习与不断进取的上进心。 4、经验背景：具备互联网BD、快消品销售或面对面销售经验者优先考虑。 5、灵活性要求：能够接受并适应同城内不同地理区域的作业安排，并服从可能的跨城市调动与派

北京物流分拣员招聘薪资：首月83009000，次月960012000；工人75008500，加班另算福利：包吃住（双人房/夫妻房）、（不上补1200）、夜班补500、饭补15/天、满月报路费、加班自愿要求：1865岁，，身体健康传染病/大型手术史，免面试免体检工作：快递分拣、扫描、打包、装卸，10小时/天（含休息2小时），白夜班可选地点：顺义、房山均可安排：

北京市顺义区招聘泵车司机，招聘条件为38米泵车司机，工资达12000元，寻求吃苦耐劳的应聘者，工作地点在北京市顺义区，联系方式暂不提供。

岗位名称：叉车工（多岗位，包括顺义延锋叉车工、通州新能源汽配仓库叉车工、通州海斯坦普库房叉车工等）； 岗位要求：1.年龄在指定范围内（如1840岁，2545周岁，或2038周岁）；2.无犯罪记录；3.需要持有叉车操作证书（安监局发的证件），并能熟练使用叉车进行装卸、出入库等操作； 薪资待遇：1.顺义延锋叉车工：每天11小时工资253元，提供食宿和住宿，待遇包括四菜一汤水果牛奶等；2.通州新能源汽配仓库叉车工：薪资8000元，另加十三薪；3.通州海斯坦普库房叉车工：基础工资26元/小时，另有餐补（根据工作时间长短而定）、住房补贴及全勤奖等；4.其他岗位的具体薪资待遇可能有所不同，以实际面试和聘用协议为准。

岗位名称：装卸工（长期工）;男女不限，年龄要求：工人，年龄范围：2050岁。 岗位要求：1.负责装卸车操作；2.主要装卸食品添加剂，单件重量约20公斤；3.工作时长为早8:00至晚17:00，休息1.5小时，实际工作时长为每天约7.5小时。根据实际工作情况可能需要加班或休息。 薪资待遇：基础工资每天约人民币180元，另有饭补每天人民币20元，合计每日收入人民币约200元。提供住宿为四人间的宿舍。工作地点不在北京顺义，具体地点为朝阳东坝。名额有限，报名从速。

售楼处礼宾摆渡车司机要求：年龄2335岁身高185以上**一些的不要太瘦身体健康身材均匀普通话标准。薪资待遇：12小时早8晚8岗位站一休一工资6000/月月休4天包吃包住管两餐住宿地上宿舍4人间。摆渡车司机3人持c本净身高180以上管吃住工资5500/月月休四天包吃住报道位置，懋源云纪营销中心北京市顺义区后沙峪镇北京温榆河公园东北侧约200米电话同步****

公司是福田汽车图雅诺，风景。广东一级经销商，主要面对的客户群体是对客货混装，商务出行，改装等有需求 岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型等全流程销售服务 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业销售经验。

我们是一家成都本地做汽车出口业务的公司，目前专注俄罗斯市场，后期将开拓全球市场，现因业务增长需要，急需招聘二手车收购专员3-5人。 工作内容： 车辆收购、价格洽谈、成交跟进，其它业务流程由公司负责。 任职要求： 熟悉车辆情况，具备独立判断车况的能力，3年以上二手车收购经验，能接受外出收车，吃苦耐劳。 薪资待遇： 底薪+提成 多劳多得，不设上限 有相关经验或具备收车能力者，欢迎联系。

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

工作职责： 1、收集潜在客户，参加市场活动，积极探索客户购买需求、激发客户需求，完成销售目标。 2、保证最积极的客户体验:接待所有进店客人，回答问题，通过良好的沟通，鼓励顾客试驾，通过试驾发现驾驶的乐趣，并通过提供良好的客户体验使潜在客户向亲朋好友宣传，对现有品牌车主提供高质量客户服务。 3、协同准备并举办客户交流活动、展示活动和其他营销活动，积极推广产品。 4、通过公司安排的内部测试，包括但不限于课程培训及测试、驾驶技术测试、店内测试、角色扮演等，以达到正式员工的标准和要求。 5、和外部客户、外部人员，保持清晰、准确、职业、礼貌的沟通,和内部同事保持良好的沟通和团队协作(包括同部门、跨部门;同门店、跨门店;同集团内部之间)。 6、协助客户购买附件精品，保持库存充足和整洁。 7、通过帮助客户筹备车辆，和客户沟通交车地点，陪同客户对车辆的功能和系统进行演示，最重要的是让客户体验到的极致服务，为客户提供优质的顾客体验保证我们的客户满意度。 8、其他职责:根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作。 任职要求： 1.汽车专业、市场营销专业、电子科技。 2.男女不限，形象气质佳，有高端商超从业经验优先。 3.熟悉长安跨越汽车销售市场环境及相关政策，对新能源汽车品牌有了解，有汽车销售经验优先。 4.出色的沟通和客户服务意识，优秀的团队意识，对企业文化高度认可。 5.良好的自我管理能力及自我学习能力，能够熟练使用Microsoft、Office办公软件。 7.持有有效中国驾照，熟练驾驶，并无不良行驶记录。

负责顾客接待产品介绍销售 要求经验丰富 待遇优厚

岗位职责 1.精准对接优质客户：高效沟通公司提供的高质量目标客户资源（非盲目海量拨打），深入挖掘客户需求； 2.专业邀约与转化：通过电话或企业微信持续跟进意向客户，邀请其参与理财顾问的一对一咨询或线下沙龙活动； 3.客户关系管理：完整记录客户跟进过程，分析客户意向程度，为后续服务提供有效支持； 4.市场信息反馈：整理客户投资倾向，助力产品迭代与服务质量提升。 您将获得 1.高质资源保障：公司直接提供精准客户名单，无需自行开发客户，摆脱“广撒网”式工作模式； 2.具有竞争力的薪酬：4000元底薪+高额邀约提成+月度绩效奖金，综合月薪可达10000-25000+； 3.成长发展支持：带薪系统培训（涵盖理财知识、沟通技巧、客户心理分析）+清晰晋升路径（专员→主管→团队经理）； 4.贴心员工福利：五险社保、双休制度、法定节假日、节日礼品、年度团建旅游、团队激励基金。 我们需要这样的您 1.学历不限，具备销售、客服或电话邀约经验者优先考虑（无经验者可接受培训）； 2.表达清晰有亲和力，普通话标准，善于捕捉客户真实需求； 3.结果导向明确，抗压能力强，追求高收入并愿意挑战自我； 4.遵守法律法规，无金融领域违规从业记录。

岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，通过电话形式完成产品推广与销售工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备优秀的语言表达能力，性格开朗，行为得体。 2.具备高度的职业责任感，善于团队配合，执行力强。 3.主动进取，富有进取意识和学习意愿，适应能力强，责任心强。 薪资福利： 1.底薪+绩效奖金+高额提成 2.工作时间9:00-18:00，每周单休 3.提供系统化的入职培训支持 4.团队氛围融洽，定期组织团建活动，晋升通道广阔。

本公司是专业从事机械租赁，有塔吊，汽车起重机，挖掘机，铲车，叉车，现需要招聘业务员数名，影响好气质佳，有良好的沟通能力，亲和力，性格开朗。

钱多事少氛围佳 一群志同道合的伙伴携手共进，投身一件值得一生奋斗的事业，同时收获一生用不尽的财富。真正的事业从不只为个人谋利！你的初心决定格局，起点即是巅峰！工作终会结束，但事业可延续一生 在这里，梦想有多大，舞台就有多广 选择胜过努力◇心怀理想的年轻人，来创业吧！ （无经验也可） 岗位流程清晰明确，每一步都井然有序 我们提供师徒传承机制，边看边学，全程有人指导与支持 我们拥有系统的培训体系，涵盖岗位技能、企业文化、基础认知 免费提供住宿（双厨卫，配备空调、冰箱、全自动洗衣机，24小时热水，可烹饪，公司设有专职厨师）无需为食宿烦恼；另有生日补贴、节日福利 工作时间： 9:00—18:30，做六休一，每周一休息 欢迎踏实肯干、心怀梦想的你加入！这里没有普通员工，而是年轻人实现价值的创业成长平台，拒绝平庸、拒绝缺乏进取心者！期待集团下一位职业经理人就是你◇相信才能拥有◇

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并通过有效方式与客户建立联系，拓展新客户资源。 2、通过电话沟通深入了解客户需求，挖掘销售机会，达成销售目标。 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，同时开发客户背后的潜在资源。 4、定期回访合作客户，保持互动，促进长期稳定的合作关系。 5、每月跟进客户回款情况，确保款项及时到账，严格执行公司各项规章制度。 6、上班时间：早9:00-19:00； 7、保底8000-上不封顶 8、大专及以上学历，市场营销类相关专业背景，形象良好，有工作经验者优先考虑。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及团队协作意识； 2.能够妥善应对和解决客户提出的问题； 3.掌握扎实的销售方法与谈判技巧。 福利待遇 1、享受假期-依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、病假等各类休假权益； 2、快速晋升-设有健全的内部竞聘与转岗机制，定期组织晋升选拔； 3、配备专用手机号码及办公电脑，并提供话费补助； 4、出行安排专属司机接送 5、提供系统化培训-包含入职培训、专业导师指导岗位技能、管理人才内部培养计划； 用人标准： 1、具备1年以上销售岗位经验，踏实肯干，热爱销售工作，性格外向，能适应短期出差 2、大专及以上学历 3、追求高薪资回报，渴望获得快速成长与晋升通道

1.无责底薪3000-8000/月 2.薪资构成:底薪+绩效+奖金 3.年龄:24-50岁 4.学历:大专及以上学历 5.工作时间:8:30-17:30 6.工作地点：北京市顺义区锦荟港

岗位职责： -公司提供高质量客户资源，意向明确，成交率高； -负责客户维护，推动订单持续转化，提升复购率； -手机、电脑等办公设备均由公司统一配置。 任职要求： 具备良好的沟通与表达能力； -有销售或客服相关经验者优先考虑； -能承受工作压力，目标感强，渴望高收入！ 薪资福利：无责任底薪（4.5K-6K）+高比例提成（6%-15%），综合月收入2W以上不封顶，上不封顶，多劳多得！ 联系方式：***********（微信同号） 欢迎追求高薪的你加入，团队氛围年轻积极，发展空间广阔！

京工亚泰为“精品工程“简称，位于首都北京，央视CCTV《影响力》栏目入围企业。京工亚泰对建筑质量具备充分的信心。京工亚泰的业务聚焦于三个方面：农村自建房、别墅区、民宿：新建、加建、改建、及房屋翻新。京工亚泰核心团队具备丰富的设计和施工经验，除普通建筑工程以外，也成功处理各种富有挑战性的场景：山坡房延伸、倾斜房扶正、地基不稳的危房加固。 诚聘前端销售人员。作为行业前沿企业，打造标准化专业化平台，让善于沟通热爱沟通的设计师、工程项目经理等相关行业人员充分发挥自己的个人价值，获取你值得拥有的薪资。 工作内容： 1、公司分配客户，沟通客户需求点，促成签约达成； 2、负责维护客户关系，积极发展新客户； 3、充分熟悉业务工作流程，目标客户资料的整理； 4、参与销售策略，提高销售效率； 5、配合完成公司及上级领导安排的其他相关工作。 职位要求： 1、大专以上学历； 3、具有销售技巧，客户开发能力，性别不限，户籍不限，普通话标准、流畅，有上进心，敢于挑战，有责任心有爱心。 4、有销售经验优先录用； 5、有一线施工经验或能看懂施工设计图纸的优先录用； 6、有建筑学或土木工程专业背景优先录用； 7、具有较强的协调能力和团队合作精神，有敏锐的市场意识和独立开拓市场的能力。 8、有C1或C2驾照。 公司福利： 1、工作时间：9：00到18：00，周中调休，不加班；入职缴纳保险； 2、对一成不变的薪资说no，只要你能力够！高底薪高提成、奖金、补助、节日福利、旅游； 3、专业细致一对一培训，全方位的考核制度； 4、本岗位拼能力，无论您什么时间入职，表现优异者都可破格提升； 5、完善的晋升机制，丰富的管理经验，妥善的职业生涯规划； 最后，欢迎对高薪资有渴望，赚钱有欲望的小伙伴直接联系我~

1，工作内容： 通过面谈及电话沟通，推广海帆亲子游泳课程； 为潜在客户安排体验课时间，跟进签约及后续转化； 提供老会员日常服务与维护 2，工作任务： 达成每月既定销售目标； 完成每日电话拨打及客户邀约指标； 持续学习并掌握相关专业知识 3，工作时间： 上午9点至下午6点，每周二至周日出勤， 法定节假日按规定安排轮休