大专及以上学历(需要学信网可查!!!) 25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) 可接受小白[企业文化]: 招聘加速 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走 我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 职位对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) [薪资待遇]: 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班，法定节假日都是正常休息 分享职位修政盼2 工资构成: 2、缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 1、基础底薪+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励，综合收入可观,多劳多得协作 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营: 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜,[培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 第_到期时间:25年10月9日 4、 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。[培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 管理 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业能力和服务水平以及相关产品的营销能力，这么聪明优秀的你肯定没问题 招聘 培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教，绝得一点问题都没有[应聘要求] 1.年龄:25-40周岁 2.学历:大专及以上,学信网可查 3.善于沟道协作，执行力强，性格开朗，且具有较强的学习能力和服务意识,不抗拒销售(服务过程中客户主动需求或者自己 铺垫;做方案匹配和转化) 分享职位 4.具有2-3年以上社会任意工作经验，熟悉本地社会生活环境 5.认同公司文化. 协作 [工作地址]: 客户按照社区进行划分，不用到处跑根据住址划分服务区域，工作生活两不误

负责公司客户的售后服务带动销售

中国平安人寿保险诚招造保险代理人 基本条件: 年龄:25-45周岁 学历:大专(含)以上学历，要求学信网可查 3、品貌端正，身体健康 4、无不良嗜好，无违法犯罪记录 二、专业培训: 公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功 三、职业规划: 公司提供公平晋升通道 四、收入丰厚 公司提供有吸引力的新人津贴，助您健康起步;根据不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴 五、福利保障根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障

1、 北京车险续保专员，负责北京市内车辆保险客户的续保服务，客户资源由公司统一分配，工作场所固定，无需外出；岗位稳定性强 2、 普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力 3、 熟悉电脑基本操作，能熟练使用Office等办公软件 4、 薪资待遇：平均月薪7000-15000元，试用期薪资全额发放，五险一金按规定缴纳 5、 工作时间：早8:30-17:00，周末双休，享受国家法定节假日休假安排 职位福利：带薪年假、五险一金、无加班要求、绩效奖金、节日福利、周末双休，提供免费早午餐

描述 一、职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 二、岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售津贴、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 *本材料旨在招募保险代理人 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务 公司名称 中国平安人寿保险股份有限公司北京分公司 上班地址 北京市丰台区右安门街道开阳路1号

平安售后

时间自由，工作轻松，收入高， 岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及理财型保险等产品 2. 主动开发并维护客户资源，通过面访、电话、线上等方式开展客户沟通与需求分析 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4. 定期参加公司组织的专业培训与业务研讨，持续提升保险知识与销售服务能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 无经验者可接受系统化带教培养，有金融、保险、销售类从业经验者优先 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应弹性工作安排 4. 持有保险从业资格证（上岗前需考取）者优先，公司提供报考支持 5. 认同保险行业价值，愿意长期在保障服务领域深耕发展

新财富理财师岗，以为客户做好财富管理为核心，提升客户的医疗、养老和财富传承品质。 目前该团队6人。 任职要求： 1.30岁以上，本科及以上学历 2.3年以上金融从业经验或10年销售经验 待遇： 底薪5600-7800，有五险一金，公司分优质客户资源，收入和晋升透明。世界500强前50强的金融资产配置岗位。

福利待遇：奖金补贴，年终奖，效益奖，全勤奖，无责底薪，， 上班时间：周一到周五早9点-16点，周末双休，法定节假日正常休息，无加班（公司直招） 1，负责后期客户保单资料管理服务 2.负责客户续保提醒，提醒客户领取生存金 3.负责给新客户办理车险，寿险理赔，合同签订，受益人信息变更和后期维护管理等服务 4，入职以后公司分配客户资源，不需要自己开拓 5，年龄要求，25到52岁（合同，，商业险）

保险服务，不限学历，不限年龄，时间自由，有老人带 岗位职责： 1. 负责所辖区域保险服务团队的组建、培训与日常管理，确保业务合规高效开展 2. 制定并落实区域市场拓展计划，推动保险产品服务覆盖与客户转化 3. 指导团队开展客户咨询、保全服务及售后支持，提升客户满意度与续服率 4. 协同资深顾问（“有老人带”）开展传帮带工作，助力新人快速成长 5. 定期分析区域业务数据，优化服务流程与资源配置，达成业绩目标 任职要求： 1. 热爱服务行业，责任心强，具备良好的沟通协调与团队领导能力 2. 无学历门槛限制，欢迎各年龄段人才加入，重视实操经验与职业素养 3. 时间安排灵活，能适应弹性工作制，兼顾业务推进与个人节奏 4. 具备基础学习能力，愿意接受公司系统化保险服务培训与持续赋能 5. 有保险、金融、社区服务等相关经验者优先，无经验者提供全程带教支持

长期 家政群 急急急 随时可以上户 【订单类型】正常助理 【客户地址】北京丰台 【年龄要求】40以下 【薪资待遇〕8000-10000单休 【工作内容〕客户今年35岁 腿受伤了 平常拄拐 下雨下雪 需要轮椅推着 平常去医院就跑个腿 帮忙取点东西 平常取个快递啥的 最好过年不回家 需要阿姨形象好点 可以随时上岗的 比较急 联系

工作地址:北京市丰台区建新路 19:30-7:35 夜班：19:30-7:35，工资220，日结 负责高铁床单的清洗工作（全部机器清洗），人员负责折叠晾晒甩等工作不累 18-55周岁

1.负责日料餐厅后厨铁板台菜品； 2.男女不限、有日料行业经验者优先； 3.待遇优厚，可面议薪资，以能力定薪资，绝对让您满意！ 4.包吃包住，有社保，宿舍为正规三居室，宿舍洗衣机、淋浴等齐全。

北京市丰台区招强电(电工技工)

北京市丰台区招家具安装、家具修复、石材安装 橱柜定制安装售后维修的靠谱师傅 工作轻松 收入稳定 薪资待遇可以面议 可提供住宿 有意向师傅可以联系我 二把刀勿扰！

中国人寿大通支公司 招募孤单服务专员 底薪3000元，稳定有保障 要求：25岁以上，高中及以上学历 （大专学历优先） 工作踏实、有人带、氛围好

明亚保险经纪股份有限公司（以下简称“明亚”）是经中国保监会批准成立的全国性综合性保险经纪公司，成立于2004年11月，注册资金7560万元，总部设在北京，是国内首家服务个人客户的保险经纪公司。 如今明亚已成长为一家能够为企业和城市中高端个人客户提供高质量服务的全国性、综合性大型保险经纪公司。 为什么选择保险业 中国家庭财富的增长、风险意识的提高，让���保险成为必然。即便是曾经随便买点的尝试态度，也造就了中国保险业过去20年的高速增长。从随便买点到家庭资产配置的观念转变，将会进一步提升保险业的增速。 保险是一件很专业的事情。这个行业缺少高素质的专业人才。很多人有保险需求，只是苦于没有合适的保险顾问可以咨询。 经纪人对比代理人 从趋势上说，保险公司的产、销分离是大势所趋，保险市场越开放、竞争越充分，越会产销分离，就像当年的家电行业一样。想想现在大部分消费者在购买电器时都会去苏宁、国美这样的综合销售平台去了解、比对产品。消费者的需求越来越多元化，相对应的，保险经纪人脱离了单一保险公司的束缚，提供的方案也会更贴近需求。 明亚保险经纪的优势在哪里 • 产品线 明亚签约的保险公司有超过百家，业务领域覆盖个人寿险、医疗、理财方案；团体意外、企业补充医疗方案；建工、财产保全方案等多个领域。 得益于丰富的产品线，经纪人可以量体裁衣，让方案真正落地；也为经纪人的发展提供了更多空间，可以做人身保障，可以做高端医疗、也可以做团体险、财产险……可以让自身优势和资源得到充分发挥。 从获客的角度，可以从很多维度去和客户建立保险联系，大大降低成交难度。明亚客户的续签率高达95%以上，也是因为方案与需求的高度匹配。 • 薪酬待遇 1、达成一定条件，业绩提成+季度奖金+职业津贴+积分奖励，达到一定条件，年终分红； 2.来自明亚和各家保险公司的系统培训、团队内训、新人一对一辅导； 4、达到一定条件，团体意外险、重疾险、中高端医疗，可含家人； 5、工作时间自由，可自主安排或在家办公 明亚新人转正后的留存率很高。就明亚的数据来说，100%持有《保险经纪从业人员职业证书》，30%以上拥有认证理财规划师资格。2017年全员人均月收入是7828元，其中专职经纪人人均月收入49338元，中位数是26357元。 我们需要什么样的人才 1、 认可保险行业（这个很重要！） 2、 本科及以上学历（有同业经验可放宽至大专学历） 3、 不少于两年工作经验（不限行业，我们有各行业转身的人，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放） 4、 有很强的内驱力和自我管理能力（时间很自由，我们却经常加班到深夜。这是一个你有多少付出就有多少收获的行业） 5、 良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力；

岗位职责： 1、学习保险各类产品，包括健康险、高端医疗险、养老年金险、团体财产险等； 2、注重每一位客户的个性需求，并依托专业的服务团队和丰富的产品体系，成为城市中产客户和企业的风险管理顾问，不同于传统的保险销售渠道，实现从产品营销向咨询分析和综合顾问服务的角色转变； 3、为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，为客户提供持续售后服务（保单托管、保单理赔、保全服务等）； 4、开发及维护客户（个人/家庭/企业），完成业绩和季度考核要求； 5、遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握互联网在线工具，企业微信、APP、公众号和视频号等，持续学习进步； 6、学习理财规划的相关知识，鼓励考取更多专业证书AFP、CPB，公司提供积分免费学习和考证平台； 任职资格（所需人才）： 1、28-50岁（具有金融、保险、医学、法律等行业经验者优先） 2、本科及以上学历（优秀院校及海归加分，硕博加分；有同业经验可放宽学历要求） 3、认可保险行业，态度积极端正 4、不限行业，我们有各行业转身的人，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放； 5、具备较强的自我管理能力，自我驱动力 6、良好的学习能力、信息处理能力、互联网工具运用能力、分析和沟通能力 7、明亚经纪人菁英计划（12名），20年保险行业经验丰富资深总监带教，完善的培训和成长计划，一对一的个性化辅导，旨在帮助入行者成长为行业菁英，达成MDRT荣誉（美国百万圆桌协会会员，被誉为保险行业的奥斯卡，行业精英荣誉） 8、外聘主管和储备主管（3名），要求有至少2年以上保险行业经验，带领过10以上团队，过往业绩表现优秀，曾达标MDRT资格或者团队获得荣誉，能承受压力，在规定时间内完成业绩和人力指标，需通过公司面试和审核。 薪酬及福利待遇： 1、需达到一定业绩要求，业绩提成+季度奖金+职业津贴+积分奖励+年终分红； 2、公司提供系统的产品知识培训和销售技巧培训，团队内训、新人一对一辅导； 3、需达到一定业绩要求，团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗（可含家人）； 4、工作时间自由，弹性工作办公，可自主安排在家办公 5、全国分公司任选办公地点，目前全国33家省级分公司 明亚保险经纪 是经中国保监会批准成立的全国性综合性保险经纪公司，成立于2004年11月，注册资金7560万元，总部设在北京。明亚是国内首家涉足个人寿险业务的保险经纪公司，现在已成长为一家能够为个人和企业客户提供高质量风险管理、保险经纪、理财咨询的全国性、综合性大型保险经纪公司，在33个省市自治区设立有分公司，是保险中介知名品牌，市场稳居前三。 明亚全国范围已签约寿险公司和财产险公司超过100多家，可销售产品多达千余款。明亚保险经纪全国范围招募保险经纪人。不同于传统代理人，经纪人（broker）作为独立第三方，为个人和企业提供保障规划和财富管理的咨询服务。业务领域包括个人寿险、医疗、理财方案；团体意外、企业补充医疗方案；建工、财产保全方案等。明亚的定位是：专注风险管理、倡导品质生活，佛系做保险、高级做保险，让保险经纪人成为一份时尚的职业 ！ 职位福利：达到一定条件，缴纳五险一金、绩效奖金、年终分红、股票期权、弹性工作、定期体检、补充医疗保险、出国游 职位亮点：菁英专案计划 / 外聘主管和储备主管计划

岗位职责： 1、学习保险各类产品，包括健康险、高端医疗险、养老年金险、团体财产险等； 2、注重每一位客户的个性需求，并依托专业的服务团队和丰富的产品体系，成为城市中产客户和企业的风险管理顾问，不同于传统的保险销售渠道，实现从产品营销向咨询分析和综合顾问服务的角色转变； 3、为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，为客户提供持续售后服务（保单托管、保单理赔、保全服务等）； 4、开发及维护客户（个人/家庭/企业），完成业绩和季度考核要求； 5、遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握互联网在线工具，企业微信、APP、公众号和视频号等，持续学习进步； 6、学习理财规划的相关知识，鼓励考取更多专业证书AFP、CPB，公司提供积分免费学习和考证平台； 任职资格： 1、28-50岁（具有金融、保险、医学、法律等行业经验者优先） 2、本科及以上学历（优秀院校及海归加分，硕博加分；有同业经验可放宽学历要求） 3、认可保险行业，态度积极端正 4、不限行业，我们有各行业转身的人，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放； 5、具备较强的自我管理能力，自我驱动力 6、良好的学习能力、信息处理能力、互联网工具运用能力、分析和沟通能力 7、明亚经纪人菁英计划（10名），18年保险行业经验丰富资深总监带教，完善的培训和成长计划，一对一的个性化辅导，旨在帮助入行者成长为行业菁英，达成MDRT荣誉（美国百万圆桌协会会员，被誉为保险行业的奥斯卡，行业精英荣誉） 薪酬及福利待遇： 1、达到一定条件，可享受业绩提成+季度奖金+职业津贴+积分奖励+年终分红； 2、公司提供系统的产品知识培训和销售技巧培训，团队内训、新人一对一辅导； 3、达到一定条件，可享受团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗（可含家人）； 4、工作时间自由，弹性工作办公，可自主安排在家办公； 5、全国分公司任选办公地点，目前全国33家省级分公司。 明亚保险经纪是经中国保监会批准成立的全国性综合性保险经纪公司，成立于2004年11月，注册资金7560万元，总部设在北京。明亚是国内首家涉足个人寿险业务的保险经纪公司，现在已成长为一家能够为个人和企业客户提供高质量风险管理、保险经纪、理财咨询的全国性、综合性大型保险经纪公司，在33个省市自治区设立有分公司，是保险中介知名品牌，市场稳居前三。 明亚全国范围已签约寿险公司和财产险公司超过100多家，可销售产品多达千余款。明亚保险经纪全国范围招募保险经纪人。不同于传统代理人，经纪人（broker）作为独立第三方，为个人和企业提供保障规划和财富管理的咨询服务。业务领域包括个人寿险、医疗、理财方案；团体意外、企业补充医疗方案；建工、财产保全方案等。明亚的定位是：专注风险管理、倡导品质生活，佛系做保险、高级做保险，让保险经纪人成为一份时尚的职业 ！ 职位福利：需达到一定业绩条件，绩效奖金、年终分红、股票期权、弹性工作、定期体检、补充医疗保险、出国游

明亚保险经纪股份有限公司（以下简称“明亚”）是经中国保监会批准成立的全国性综合性保险经纪公司，成立于2004年11月，注册资金7560万元，总部设在北京，是国内首家服务个人客户的保险经纪公司。 如今明亚已成长为一家能够为企业和城市中高端个人客户提供高质量服务的全国性、综合性大型保险经纪公司。 为什么选择保险业 中国家庭财富的增长、风险意识的提高，让买保险成为必然。即便是曾经随便买点的尝试态度，也造就了中国保险业过去20年的高速增长。从随便买点到家庭资产配置的观念转变，将会进一步提升保险业的增速。 保险是一件很专业的事情。这个行业缺少高素质的专业人才。很多人有保险需求，只是苦于没有合适的保险顾问可以咨询。 经纪人对比代理人 从趋势上说，保险公司的产、销分离是大势所趋，保险市场越开放、竞争越充分，越会产销分离，就像当年的家电行业一样。想想现在大部分消费者在购买电器时都会去苏宁、国美这样的综合销售平台去了解、比对产品。消费者的需求越来越多元化，相对应的，保险经纪人脱离了单一保险公司的束缚，提供的方案也会更贴近需求。 明亚保险经纪的优势在哪里 • 产品线 明亚签约的保险公司有超过百家，业务领域覆盖个人寿险、医疗、理财方案；团体意外、企业补充医疗方案；建工、财产保全方案等多个领域。 得益于丰富的产品线，经纪人可以量体裁衣，让方案真正落地；也为经纪人的发展提供了更多空间，可以做人身保障，可以做高端医疗、也可以做团体险、财产险……可以让自身优势和资源得到充分发挥。 从获客的角度，可以从很多维度去和客户建立保险联系，大大降低成交难度。明亚客户的续签率高达95%以上，也是因为方案与需求的高度匹配。 • 薪酬待遇 1、达到一定条件，业绩提成+季度奖金+职业津贴+积分奖励+年终分红； 2.来自明亚和各家保险公司的系统培训、团队内训、新人一对一辅导； 3.达到一定条件，团体意外险、重疾险、中高端医疗，可含家人； 4.工作时间自由，可自主安排或在家办公 明亚新人转正后的留存率很高。就明亚的数据来说，100%持有《保险经纪从业人员职业证书》，30%以上拥有认证理财规划师资格。2017年全员人均月收入是7828元，其中专职经纪人人均月收入49338元，中位数是26357元。 我们需要什么样的人才 1、 认可保险行业（这个很重要！） 2、 本科及以上学历（有同业经验可放宽至大专学历） 3、 不少于两年工作经验（不限行业，我们有各行业转身的人，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放） 4、 有很强的内驱力和自我管理能力（时间很自由，我们却经常加班到深夜。这是一个你有多少付出就有多少收获的行业） 5、 良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力； 岗位职责: 1、发挥自身优势，为客户制定合理的财务规划方案； 2、接受完善的培训，学习公司的各类产品，包括寿险、养老险、财产险、银行产品、等等，学习理财规划的相关知识； 3、收集和整理客户资料；思考、制定和执行市场营销方案； 4、可以建设、领导和发展自己的团队。 5、工作时间：周一至周五 弹性工作时间。 任职资格: 1、25-45岁，本科及以上学历，有同业经验可放宽为大专及以上学历 2、1-2年工作经验，有销售工作经验者优先录用； 3、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备良好判断能力与客户服务意识；有进取心和责任心； 5、有团队协作精神，有领导团队的潜质。 6、接受兼职，需要时间较为灵活

1.销售目标达成： ·严格执行公司销售策略，努力完成或超越分配的月度、季度及年度销售指标。 ·制定并执行个人销售计划和行动方案。 2.市场开发与客户拓展： ·负责潜在新客户的开发、拜访、需求挖掘和关系建立。 ·收集和分析市场信息、竞争对手动态，为公司决策提供参考。 ·参与行业展会、研讨会等活动，拓展客户资源。 3.销售流程执行： ·独立完成从客户接洽、需求分析、产品/方案演示、报价、谈判到合同签订的整个销售流程。 ·准备销售提案、报价单、合同等商务文件，确保准确无误。 4.客户关系维护： ·定期回访现有客户，维护良好的客情关系，提高客户满意度和忠诚度。 ·及时响应并处理客户的咨询、异议和投诉，协调内部资源解决客户问题。 ·挖掘现有客户的潜在需求，实现二次销售或交叉销售。 5.销售数据与报告： ·及时、准确地在公司CRM系统中录入客户信息、跟进记录和销售预测。 ·定期向上级提交销售工作报告、市场分析报告等。 任职资格 1.学历与专业： ·大专及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。 2.工作经验： ·具备[1-3]年以上销售工作经验，有互联网软件、租赁、教育培训等]行业销售经验者优先。 ·有过电话销售及线下客户拜访经验的优先考虑。

真的很赚钱，你可以不问，但我必须说，你的付出和得到一定成正比。 职位描述工作内容: 1、受理客户通过线上渠道提交的贷款申请信息。 2、通过电话外呼方式核实客户资质，确认融资需求，对有意向客户进行邀约并提供专业融资方案，公司提供高质量刚需客户资源，无需外出拓展，无需自拓客源。 薪资待遇 1、上班时间9:00-19:00，中午休息一个半小时，月休8天（周末双休），法定节假日带薪休假（节日享福利）。 2、具备晋升通道，可晋升为团队经理，独立带队管理。 3、无责任底薪+邀约奖励+开单奖金+全勤奖+30%-45%高额提成+多项额外奖金，综合月薪15k-30k，上不封顶。 任职条件: 1、年龄20岁-35岁。 2、渴望高收入。 3、表达清晰，思维有条理，具备良好沟通能力。 4、学历不限，更看重实际能力。 5、有销售经验者优先考虑，也欢迎无经验者加入，提供带薪岗前培训。 你想了解的公司福利 1、公司全程提供精准客户数据，资源质量极高。 2、设置开单奖、邀约奖、排名激励、现金奖励及实物奖励，包含新款电子产品、团队旅游等。 3、免费供应零食、饮品（含冰镇饮料）、雪糕、下午茶，定期组织团建活动。 管理风格轻松，无强制性KPI考核，公司氛围极度人性化。 我们期待您的加入，共同为公司的发展贡献力量!

公司高薪诚聘，有拼劲的你或许只差一个优质舞台！ 零基础也不用怕，全程导师手把手带教！ 岗位职责： 1、通过微信渠道为客户提供咨询服务，解答疑问并推动成交；（客户资源由公司精准提供，源自抖音直播间，无需自主拓客） 2、落实上级安排的各项任务，完成月度业绩目标（新人视实际情况灵活调整） 岗位要求： 1、具备良好沟通能力，有销售背景者优先，同样欢迎应届毕业生及无经验新人加入（无需担忧行业知识空白，入职即享系统化培训，部门主管一对一辅导，只要你愿进步，必有人全力支持）； 2、做事认真细致，责任心强，具备团队协作意识；（我们共同打造） 3、能熟练操作办公软件Office；（实际工作中会用到） 4、持有证券从业资格证书者优先考虑 薪资福利待遇： 1、无责任底薪5500元+提成+现金奖+礼品奖励…本岗位人均综合收入超15K，70%销售人员月入突破15k，客户质量高，多数人当月即可出单； 2、五险一金齐全，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假全部到位； 3、办公环境舒适，团队氛围轻松愉悦，同事颜值在线，生日福利、下午茶、水果零食不断，丰富培训课程持续开放，国内外团建旅游说走就走～ 晋升空间： 1、初级员工—高级员工—团队经理—营销总监—营销副总—分公司负责人—公司合伙人（全部内部提拔，不空降、不外招） 2、投教专员、专业投教、股票分析师方向发展 晋升不看年限看实力，平均每三个月就有一次晋升机会，大量岗位虚位以待，期待你来引领团队～

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司各职能部门，及时响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理客户资料：包括客户关系归档、信息维护与动态更新； 4.严格遵守公司各项规定，积极维护企业形象与品牌价值； 我们希望你具备： 1.具备至少一年销售工作经验，对销售充满热情，乐于接受挑战； 2.学习能力和适应能力突出，能够迅速融入互联网行业节奏； 3.拥有相关销售经验者将优先考虑。 我们提供： 每月4天休息＋职业晋升通道＋团队建设活动！ 薪资范围：5000—10000元/月

【工作内容】： 1、通过电话、面谈、微信等方式开展工商、财税、资质等相关业务产品的销售工作； 2、挖掘并了解客户潜在需求，清晰传递公司服务优势与特点，提供专业咨询及定制化解决方案； 3、维护新老客户及售后客户关系，持续跟进，促进长期稳定合作； 4、主动学习工商注册、财务税务等相关专业知识，及时掌握国家最新政策动态。 【薪资待遇】 1、底薪+提成+业绩奖励 2、周末双休，无加班！法定节假日正常休息！ 3、公司提供系统化业务培训，助力快速提升综合能力。 4、薪酬模式：底薪+提成+业绩嘉奖，行业高比例提成，平均月薪8k-30k，收入取决于能力，上不封顶！ 5、业务覆盖面广，专注企业全周期服务，主营项目包括：工商注册/变更/股权转让/注销、代理记账等 【期待你的加入】： 1、喜欢销售岗位，具备良好的语言表达与沟通技巧； 2、具有较强的客户服务意识，做事细致耐心； 3、能适应一定工作节奏，有追求高收入的积极心态和抗压能力。

1，有销售经验，最好有电商，自媒体，新媒体，社群私域等销售经验； 2，懂线上运营，有自发开拓客户的能力； 3，良好的沟通能力，能协助解决客户的售后问题的能力； 4，一单结算不压资，上班、居家可轻松赚取零花钱。

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一：岗位薪资: 1.无责任底薪7000+提成+高额奖金 2.早九晚六，午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪休假 3.公司定期组织团建活动、聚餐，提供生日礼品、下午茶、节日福利红包等 4.入职即签正式劳动合同，依法缴纳五险一金 5.奖励多样：开单奖、周奖、月奖、销售冠军奖等多重激励等你拿 每月15日准时发放薪资，绝不拖欠或克扣 二：岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过线上或电话方式与客户进行有效沟通 2.所分配客户均为高意向用户，无需盲目外呼 3.负责已开发客户的后续维护及升级续费工作 三：岗位要求： 1.须持有证券从业资格证书（必备条件），学历要求大专及以上 2.具备相关行业销售经验，性格积极外向，具备良好的团队协作意识 3.富有工作热情，热爱销售岗位，能承受较强工作压力

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无经验要求师傅手把手教学！！ 公司靠近地铁站，出行方便 【岗位职责】 1.工作无需外出，主要通过微信、电话及线上工具与客户保持沟通联系 2.公司提供高质量客户资源，负责定期跟进维护客户（客户续费率高），为客户提供软件使用支持服务 3.协助客户完成软件版本升级操作 4.活动期间配合线上讲师完成相关软件升级服务工作 【任职要求】 1.2022年-2023年全日制大专毕业生 持有证券从业资格证书（硬性条件），条件优异者可适当放宽 2.目标明确，积极进取，具备较强的学习意愿 【公司福利】 1.上班时间早九晚六，午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪休假 2.每月组织团建活动、聚餐，发放生日礼品、下午茶、节日红包及礼品 3.入职即签正式劳动合同，依法缴纳五险一金 4.薪资结构：底薪+提成+多项奖金，新员工综合收入普遍在10000-20000元之间，团队平均月薪达5W以上 5.奖金多样：开单奖、周奖励、月度奖、销售冠军奖等各类激励等你拿