生产管理包吃6-10人月结经验不限学历不限全职库存/仓储管理副业医疗器械/设备
江西南昌揽众药业有限公司因公司扩展现需招聘以下人员：
1、会计一名，有5年相关工作经验，年龄30岁--45岁之间优先录取
2、仓管助理1名，熟悉Office软件，协助仓管接货、上下货、摆货，做好日常出入库记录，年龄在45岁以下（有能力者可放宽条件）
3、车间班长1名，执行力强、有责任心、配合车间主任按时完成生产任务
4、机修1名，会调试、维修、维护机子有工作经验1年以上。
5、长期包装工4名，动作敏捷，服从管理
以上工作人员工作时间均为8小时，白班制，公司提供午餐，原则上每周休息一天，工资面议。有意者请联系潘经理
公司地址：进贤县医科园创业大道666号江西揽众药业有限公司
生产组长（泉州基地）
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责：
1. 负责生产现场的计划执行与人员调度，确保上级交办任务按时完成，并做好与其他部门的协作沟通；
2. 监督现场5S管理、生产效率、产品品质及员工纪律等各项现场管理工作；
3. 配合生产主管推进日常事务，协同ME团队开展设备清洁、维护与保养，指导员工掌握基础维修技能及异常应对方法；
4. 处理突发异常状况，保障生产稳定运行；
5. 组织班组成员绩效考核管理，持续提升团队作业效率；
6. 完成每日生产数据的统计与汇总工作；
7. 管理产线员工考勤，协调处理员工关系相关事宜；
8. 落实安全生产责任：负责生产区域安全管控，排查安全隐患，预防工伤及安全事故发生。
岗位要求：
1. 学历专业：高中、中专及以上学历，机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先；
2. 知识技能：具备较强的安全与质量意识，有改善创新经验者优先，熟练使用基础办公软件（如Excel、PPT等）；
3. 工作经验：具有3年及以上制造业工作经验（锂电行业优先），熟悉生产流程，具备一定团队管理能力；
4. 语言要求：普通话流利；
5. 其他要求：具备良好的沟通协作能力，工作态度严谨、责任心强。
注：入职后需至江西宜春基地进行培训学习，预计明年4月投产后返回泉州基地工作。
生产组长/主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电家居家具服装生产生产跟单食品/饮料生产成本管理
生产主管《月薪4000~5000元/月+季度奖金》
1、生产计划与调度：根据公司整体生产安排，编制车间作业计划，科学规划生产节奏，保障任务按期交付。合理配置人力与设备资源，提升产线运行效率。
2、生产过程管理：全程监控生产操作流程，确保产品品质达标。主持日常车间会议，统筹工作安排，针对制程中的质量异常进行根因分析，并制定改善及防范对策。监督执行工序间的自检与互检机制，杜绝不良品流入后续环节。
3、现场管理：建立健全现场管理体系，推动实施5S管理制度，促进生产车间规范化运作。定期评估员工对5S要求的执行情况，落实考核奖惩机制，确保管理措施有效落地。
4、安全管理：贯彻执行企业安全生产规定，组织安全培训教育活动，强化重点区域管控，排查潜在风险，保障生产环境安全稳定。
5、成本控制：汇总分析车间各类消耗数据，提出切实可行的降本举措，持续优化生产效能。
6、员工管理：安排车间人员参与业务技能学习，协助人力资源部门完成考勤记录、薪酬计算等相关人事事务。
其他职责：加强与其他职能部门的协作沟通，快速应对生产中出现的突发状况，高效完成上级交办的各项任务。
具体工作内容包括：
物料管理：编制物料使用计划，明确需求量与库存标准，避免混料，降低损耗。
质量管理：确立质量目标，明确各级质量职责，做好投产前准备，逐步提升过程质量与成品合格率。
设备管理：健全设备操作、维护、保养及更新制度，严格执行设备使用规程。
安全管理：开展岗位安全宣导，推行安全目标责任制，实施定期安全巡查，制定应急预案。
数据分析与报告：收集整理生产运行数据，定期总结分析并反馈结果，助力效率提升。
《懂办公软件》
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
职责：负责手工焊接班组的安全管控、质量监督、生产交付、成本控制及团队人员管理
要求：长白班工作制，每月休息4天，需持有焊工证，能够识读CAD图纸，掌握Excel基础操作
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产计划管理成本管理质量管理流程优化跨部门沟通问题解决
岗位内容：
1. 落实生产计划，保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续优化生产工艺，实现降本增效目标。
3. 加强跨部门协作与沟通，确保生产进度与质量可控。
任职要求：
1. 具备良好的生产组织与管理能力，善于沟通协调。
2. 了解生产流程及相关设备操作，具备应对突发状况的处理能力。
3. 工作积极主动，能推动流程改善与创新，提出有效改进措施与建议。
招聘生产管理储备人才
3000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限高中生产计划与物流控制生产设备管理库存/仓储管理
资源回收新革命，期待年轻的你成为未来领袖！！
企业介绍
我们是江西宝汇包装有限公司，不仅是资源回收的践行者，更是城市绿色循环生态的建设者。现全面启动“青年领袖计划”，诚邀有志青年加入，共同成长为行业骨干与管理中坚！
招聘岗位：储备干部，同时开放部分文职岗位
在这里，你将收获的远不止一份收入：
【高管领航，助力职业进阶】
由公司高层管理者或部门负责人亲自带教，提供一对一辅导，分享实战经验与行业洞察，为你规划专属成长路径。
【使命驱动，实现社会价值】
你的每一项工作成果，都与城市减碳目标紧密相连。这份职业带来的荣誉感与社会贡献，无可比拟。
【路径明确，畅通晋升机制】
表现突出者，最快2年内可晋升为项目主管、区域经理或职能部门负责人，独立承担关键职责。
在这里，你将用1-2年时间，系统掌握生产、供应、销售全链条运营能力，成长为具备综合竞争力的复合型人才。
有理想敢担当寻找有信念的你
江西南昌西湖区在安徽到有个高速公路的项目，招路隧桥矿承包、建筑承包、桥梁、涵洞，大包有，有意向电话沟
1-1.2万元/月
综合承包涵洞建筑承包桥梁路隧桥矿承包1-2人
在安徽到江西有个高速公路的项目，招路隧桥矿承包、建筑承包、桥梁、涵洞，大包有，有意向电话沟通
宁都招平车组长1名
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责：
1. 统筹平车生产团队的日常管理，保障生产环节高效运转，提升整体作业效率。
2. 熟悉并掌握平车设备的操作规范，为团队提供技术指导与技能培训。
3. 严格把控生产各环节的质量情况，确保产出产品达到质量要求。
4. 与相关职能单位协作，保障物料、配件的及时供应与合理仓储。
5. 实时跟进生产进度，确保订单按期完成交付。
6. 具备成本管控思维，能够在生产过程中有效控制各项支出。
任职要求：
1. 拥有1-3年平车生产或相近行业的工作经历。
2. 具备良好的团队管理及组织协调能力。
3. 具备优秀的沟通技巧和人际互动能力
生产管理
本公司是一家专业自动化设备制造企业，要求精通各类焊接设备与工艺，会看机械图纸，善于合理安排生产，有经验者优先，不符合要求者勿扰！
赣州会昌县招钢筋工、二保焊/气焊、桥梁、砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
220-300元/天
砼工振捣工钢筋工气保焊打灰二保焊桥梁浇筑1-2人
赣州市会昌县招钢筋工、二保焊/气焊、桥梁、砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
江西抚州长期工18~35岁，能吃苦耐劳形象好服从管理薪资福利:底薪+全勤+餐补+住宿+提成
临时工有提成包住
长期工
18~35岁，能吃苦耐劳形象好服从管理
薪资福利:底薪+全勤+餐补+住宿+提成+节假日福利
抚州乐安县招聘：招聘蔬菜基地普工，助手薪资：4000-5000元/月招蔬菜基地勤杂工、助手
4000-5000元/月
种植工月结
招聘：招聘蔬菜基地普工，助手
薪资：4000-5000元/月
招蔬菜基地勤杂工、助手
蔬菜基地助手（2名）
岗位职责：
1.协助场长进行蔬菜种植生产管理，包括浇水、施肥、采收等。
2.负责物资及人员的协调，完成上级安排的其他辅助事物。
岗位要求：
3.*性，6 0岁以下，身体健康，有一定的协调管理能力。
4.服从安排，责任心强，能适应户外劳动，吃苦耐劳。
蔬菜基地普工（10名）
岗位职责：
1.负责自己区域的大棚内外生产事宜，如除草、打药等。
岗位要求：
2.70岁以下，无高风险性疾病，能适应户外劳动。
3.吃苦耐劳，责任心强，能服从生产安排，完成工作任务。
以上岗位包吃包住，薪资待遇面议。
工作地点：乐安各乡镇蔬菜基地（华弘农业）
新厂开工/月保底9000/贴标签扫码员/返岗奖励3000/人走账清/免费吃住
9000-10000元/月
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!
欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，式两份。
0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000!!!
[(小时工]:
小时工:30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。
小时工:30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预
支，包食宿，，入职15天可预支2000。
小时工:30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】
[可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】
[介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
(薪资待遇】
小时工、:30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。
[工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。
2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。
3:，不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁，不限学历，不限经验。
2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。
工作内容]
不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地址在长沙
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等）
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责：
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限
2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识
注塑车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.统筹车间团队运作，保障生产任务按时达成。
2.监控生产各环节质量执行情况，推动质量体系持续优化。
3.制定并落实车间生产排程，提升整体作业效率。
4.负责生产设备的日常管理与保养，保障运行稳定性。
5.推进生产工艺革新，助力产能提升与产品品质升级。
任职要求：
1.具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。
2.熟悉制造流程与品控要点，能针对性提出改善方案。
3.可熟练操作产线设备，具备基础技术问题分析能力。
4.具备较强的计划统筹能力，能高效安排生产进度。
5.学习意愿强，能迅速掌握并应用新的生产技术。
厂务技术员（电气维护）
5000-7000元/月
厂务月结1-3年中专/中技加班费电子半导体月休四天
岗位职责：
1、负责厂务运行期间的值班巡查工作；
2、对所辖厂务系统进行周期性巡检、维护与保养；
3、牵头完成所管厂务系统的维修及技改任务，并同步更新系统图纸及相关记录；
4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常情况时，及时向主管汇报并配合处理；
5、落实厂务作业现场维修与运行过程中的6S管理要求；
6、编制所辖厂务系统突发事件的应急处置预案，并组织定期演练；
7、做好所负责厂务系统相关技术文件、资料的整理、归档与保管；
8、完成上级交办的其他工作事项。
岗位要求：
1、中专及以上学历，具备1年以上厂务管理相关工作经验，专业方向为建筑设备、环境工程、给排水、暖通空调、电力等相关领域，持有电工证者优先考虑；
2、熟悉厂务设备的维护与保养操作流程；
3、具有较强的执行力、责任心、服从意识、保密观念及团队协作能力；
4、了解半导体材料行业基本运作特点者优先。
厂务技术员
6000-8000元/月
厂务月结3-5年大专
岗位职责：
1、配合厂务主管建立厂务设备维护保养管理制度，完善厂务系统各岗位的标准作业流程；
2、编制并落实厂务设备的维保计划，涵盖气体、电力、空调、纯水、废水处理等系统的日常维护与保养工作；
3、组织开展对厂务技术员的技能培训，指导相关人员依据作业文件规范执行安全操作；
4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常问题时，及时向上级反馈，并协同制定解决方案；
5、推进厂务区域6S管理的实施与落实，保障现场运作有序、规范无差错；
6、制定厂务设备应急处理预案，并定期组织演练以提升突发事件应对能力；
7、负责厂务相关文件资料的整理、归档及档案管理工作；
8、完成上级交办的其他工作事项。
岗位要求：
1、大专及以上学历，具有3年以上厂务运营经验，有光伏、光电、LED行业背景者优先，机电一体化、电力系统、自动化等相关专业更佳；
2、熟练掌握厂务设备维修技术，具备编制操作规程、培训和指导他人作业的能力；
3、具备处理厂务设备突发状况的实战经验，能有效组织人员快速排除故障与隐患；
4、熟悉ISO9000、ISO14000、OHSAS18000、SA8000等管理体系的相关要求；
5、具备较强的执行力、责任意识、保密观念以及良好的团队协作精神。
车间师傅
6000-8000元/月
车间主任包住1-2人月结5-10年高中全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验机器人经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
数控车床、加工中心全面控制、协调车间的人员管理及各项工作
钢筋加工厂负责人
1.2-1.4万元/月
主管1-3年大专有生产管理经验
招聘钢筋加工厂负责人，要求有桥梁钢筋集中加工厂负责人工作经验，会看图下料翻样，能使用常用办公软件，能组织管理工人班组 善于沟通，熟练驾驶。工作地点：江西省资溪县。薪酬含加班1.36W+绩效。
芯片设计开发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年硕士芯片设计工艺设计材料研发VCSEL芯片PD
职责描述：
1）主导芯片设计及工艺研发工作；
2）主导解决研发过程中出现的重大技术难题；
3）推动新工艺或新技术的研发，以提升芯片性能、良率并降低生产成本；
4）将新技术、新工艺、新材料导入产品应用，并撰写相关技术文档；
5）负责专利与论文的申报，协助相关部门完成项目申报材料的编写。
岗位任职条件：
1）半导体、物理、电子等相关专业硕士及以上学历；
2）具备良好的学习能力与逻辑思维能力，性格积极乐观，富有进取心；
3）具有较强的责任意识和团队协作精神；
4）三年以上本行业相关岗位工作经验者优先。
工资待遇：月薪8K~50K。
福利待遇：
1、依法缴纳五险一金。
2、为外地员工提供免费住宿，房间配备桌椅、独立卫生间，设施包括空调、热水器；
3、公司设有食堂，为员工提供免费工作餐；
4、端午节、中秋节、春节等重大节日发放节日福利；
5、定期组织团队建设及外出活动；
6、公司具备上市计划，并将实施股权激励机制，让核心骨干及有突出贡献员工共享公司成长收益。
其他说明：
1、支持视频面试。
2、新设企业，晋升空间广阔。
钢丝管、螺纹管、防爆管、PVC软管工艺员
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年高中表面处理工艺经验钢丝管技术员有生产管理经验质量管理经验精益改善经验PvC
任职要求：
1、熟练掌握钢丝管机台操作及PVC软管相关技术，不具备此项技能者勿扰。
2、薪资可面议。
岗位职责：
1、依据生产订单，确保按时交付，需结合热胀冷缩原理，合理调整规格尺寸。
2、每日完成生产任务，接头压接需全部处理完毕，每捆产品按标准数量规范捆扎。
3、维持车间环境整洁，爆破管须整齐卷绕，物料摆放有序。
4、当日产量需及时转运至二、三楼，并按规定位置整齐堆放。
5、严格执行质量管控，实施拦料抽检，完成压力测试与厚度检测，确保品质达标。
6、负责车间安全管理工作，涵盖水电使用等各项安全事项。
7、推进精益化生产，落实产能优化与提升措施。
说明：本岗位为技术类职位，硬性条件明确，满足要求者薪资可协商。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供抚州栋号长全职招聘信息在线招聘信息，主要招聘抚州栋号长相关人才。作为栋号长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
