招聘：综合部主管 薪资：3100-3500元/月 岗位职责：试用期3100元/月，转正后3500元/月，购买社保，月休4天，统筹部门事务，协调内外沟通，处理业主投诉，1-2年以上物业工作经验，会写标书优先 岗位要求：统筹部门事务，协调内外沟通，处理业主投诉，1-2年以上物业工作经验，会写标书优先，认真负责。

招聘：物业经理 薪资：4000-5000元/月 岗位职责：有物业项目经验，购买社保，工资面议，身体健康，服务意识强 岗位要求：身体健康，服务意识强，有物业项目经验，购买社保

五官端正，态度良好

酒店前台是酒店服务的“第一窗口”，承担着接待宾客、协调服务及基础管理等核心职责，具体工作职责如下： 一、宾客接待与入住服务 • 迎送宾客：热情迎接到店宾客，主动问候并引导；送别时致谢，提供必要协助（如叫车、搬运行李等）。 • 入住办理：核对宾客身份信息（身份证、护照等），登记入住信息，讲解酒店规则（退房时间、设施使用等），发放房卡并指引客房位置。 • 预订处理：核实宾客预订信息（线上/线下预订），确认房型、入住天数、特殊需求（如无烟房、加床等），确保预订信息准确执行。 二、账务管理与结算服务 • 费用核算：准确记录客房费用、餐饮/娱乐等消费项目，确保账单明细清晰。 • 退房结算：为离店宾客办理退房手续，核对消费金额，支持现金、银行卡、移动支付等多种结算方式，开具发票。 • 押金管理：收取入住押金，妥善保管相关凭证，退房时按规定退还押金。 三、信息咨询与服务协调 • 信息解答：为宾客提供酒店设施（如健身房、游泳池、餐厅）、营业时间、周边交通、景点、商圈等信息咨询。 • 需求响应：处理宾客即时需求，如叫醒服务、加床、换房、维修报修等，协调客房部、工程部等相关部门落实。 • 投诉处理：耐心倾听宾客投诉或建议，及时反馈给管理层，协助解决问题，提升宾客满意度。 四、基础运营与安全管理 • 资料保管：妥善保管宾客登记信息、预订单据、账务凭证等资料，确保信息安全保密。 • 设备操作：熟练操作前台系统（PMS系统）、电话交换机、POS机等设备，确保正常运行。 • 安全防范：留意可疑人员或异常情况，配合酒店安全管理规定，做好访客登记，协助维护酒店公共区域安全。 五、团队协作与报表统计 • 内部沟通：与客房、餐饮、工程等部门保持沟通，确保服务衔接顺畅，如及时同步客房状态（空房、脏房、维修房）。 • 数据统计：每日统计入住率、营收数据、预订情况等，按要求生成报表并上报管理层。 前台工作需注重细节、沟通能力和应变能力，直接影响宾客对酒店的第一印象和整体体验。

【岗位职责】 - 负责酒店前台接待及客户咨询工作 - 处理入住退房、账单核对等日常事务 - 协助完成行政与客服相关工作 【职位要求】 - 大专及以上学历，1-2年相关经验 - 普通话标准 - 熟练操作办公软件，有客服/行政/财务经验优先 - 无经验可培养，需持有普通健康证 - 单体酒店工作经验者优先 【工作时间】 夜班，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪5000-5500元 - 包住 + 饭补，具体面议

岗位职责: 1.为客人提供前台接待服务，确保客人满意度； 2.处理客人入住及退房手续，确保流程高效； 3.负责日常前台开票工作，确保准确无误。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效解决客人问题； 2.有责任心，能够准确处理客人需求； 3.细心且具有良好的团队合作精神。

三班倒综合薪四千二。需要有酒店前台经验

前台接待，服务客人，听从安排

岗位职责： 负责客人入住、退房、登记、咨询等接待工作 接听电话，处理预订、问询及简单投诉 维护前台区域卫生及工作秩序 配合完成经理安排的其他日常工作 任职要求： 形象气质佳，沟通礼貌有耐心 会基本电脑操作，有服务意识 有酒店前台经验优先，无经验可培训 能接受倒班（白夜轮班） 福利待遇： 包吃住 + 月休 + 节日福利 + 带薪培训 + 晋升空间

三班倒，8小时工作制，免费提供住宿，免费岗前培训直到正式入职，综合月薪5000～7000元，要求能吃苦耐劳、责任心强、服务意识强、有良好的沟通能力，高中以上学历，有类似工作经验者优先。

招聘：工厂电工 薪资：4000元以上/月 负责气、电设备的维护和维修（包括设备保养和维修）；确保电气设备的正常运行，保证生产线的正常运转；及时处理电气故障，确保生产线的稳定运行；协助其他部门进行电气相关的技术支持工作，持有电工证；

招聘：电焊工 薪资：4500元以上/月 中专及以上学历，机电维修相关专业；持有焊工证，具备化工厂从事维修工作经验优先。

招聘：品检 薪资：3500元以上/月 能够吃苦耐劳；具备良好的沟通能力，听从公司安排；有箱包类品检经验优先。

招聘：cnc操机师傅 薪资：7000元以上/月 具备3年及以上CNC操机工作经验；熟练掌握三凌系统与新代系统操作；能够接受轮班工作制。

招聘：电工 薪资：5500元以上/月 中专及以上学历，具备5年及以上相关工作经验，须持有电工证，有化工厂工作经验者优先。

招聘：物业经理 薪资：6000元以上/月 全面负责物业项目营运管理。

招聘：物业管理经理 薪资：9000元以上/月 1、大专及以上学历；2、有物业公司同等职位六年以上工作经历；3、良好的计划、组织、控制、沟通、协调能力，有管理50人团队的经验；4、有一定的文字功底，熟悉OFFICE各种办公软件的应用；5、熟悉物业行业法律法规及运营模式。

招聘：物业经理 薪资：7000元以上/月 岗位要求：1.五年以上学校管理经验，具有较强的团队管理能力和沟通协调能力；2.熟悉学校物业管理相关工作，具备良好的服务意识和解决问题能力；3.持有退伍证，大专以上毕业证书等。

招聘 物业经理（工资面议） 招聘 房管员 招聘要求：男女不限，有物业住宅小区工作经验。 工作地点：道里区安字片。 工作内容：处理所属片区内业主报修报单，客诉处理及物业费的收取。 工作时间：早八晚五，周休一天。 薪资待遇：月薪2800元加餐补180元。 联系电话：房先生

招聘一名写字楼主管: 55岁左右，要熟练掌握，沟通好 日常7:00－19:00， 周末9：00-18：00 上六休一， 5800元/月 现场有冰箱，有微波炉 地址:北京市朝阳区三里屯太古里北区 郑经理

万能工 具备电工、水暖工、装修工等工作经验优先；有两年以上酒店或商业场所设施设备维护经验，熟悉酒店各类设施设备的操作与维护，对制冷系统熟悉优先考虑。 薪资福利:综合薪资3200 - 3600元/月。福利待遇：五险一金/高温/夜班津贴/包吃住/带薪年假/年终绩效奖，生日及过节福利等。 招工人数:2名 工作地址:武江区沐阳大道59号印雪酒店（距离保利广场5分钟车程）

丽枫酒店＆宴会酒楼 招聘: 营销经理:3人 要求:善于沟通，有餐饮住宿房地产等相关的销售经验，有客户资源优先录用 薪资架构:底薪3000－3500+绩效1000+营业额提成 楼面部长/经理:2人 要求:有餐饮相关工作经验，具备一定的管理能力，服务意识好。 薪资架构:底薪+全勤，综合工资3000－5000元。 餐厅服务员:10人 要求:服务意识好，能吃苦耐劳，服从安排。 薪资待遇:底薪+全勤，综合工资2600－4000元 前台接待员:2人 要求：服务意识好，能吃苦，年龄18－35岁， 薪资架构：底薪+全勤奖+提成+补贴，综合2700－4000元 客房服务员:2人 要求:年龄不超过55岁，吃苦耐劳，服从管理，有一定的服务意识，会识字。 薪资架构:底薪+全勤+提成，综合3000+。 工作地址:乐昌市河南凯旋新都丽枫酒店＆酒楼 联系方式:李经理

诚聘 乐昌市坪石镇华盛大酒店，因业务发展需要，现招洗碗阿姨 1 名,客房服务员 1 名,要求：，25—50岁，身体健康，服务意识较好，能吃苦耐劳，工资面议。联系方式： 刘女士

招聘：客房服务员 薪资：3000.0-4000.0 职位详情： 负责客房清洁、查退房等。

韶关风度华美达广场酒店 急聘岗位:前台接待员 3400-3800元/月+提成+补贴 岗位要求： 1、高中或中职以上学历，年龄18-35岁，形象好气质佳； 2、懂礼貌礼仪，有英语口语交流能力和酒店前台工作经验者优先； 3、能适应三班倒工作，夜班有额外补贴。 急聘岗位2：水洗工 1名 3000元/月 岗位要求： 1、吃苦耐劳，能服从上级领导安排的工作； 2、有相关工作经验者优先。 急聘岗位3：会计主管1名 面议 岗位要求： 1、大专以上学历，具有初级以上会计职称； 2、2年以上全盘账处理工作经验，熟悉酒店行业账务者优先； 急聘岗位4：餐厅咨客1名 3400-3800元/月 岗位要求； 1.形象好气质佳，懂礼貌礼仪； 2.善于沟通，反应敏捷，有酒店服务意识。 薪资福利：购买五险/月休四天/免费工作餐/公寓宿舍/法定节假日/带薪年假 咨询电话：转人力资源部 联系地址：韶关市解放路1号（大润发旁）风度华美达广场酒店人力资源部

韶关万豪酒店招吧台员有兴趣的请拨打周小姐

前台 ，年龄20 - 30岁，做事踏实有责任感，服从管理，有团队精神和晋升欲望。帮客人办理入住及退房，做好当班服务，领导安排的其它工作 薪资福利:底薪+提成+绩效（具体面议），包食宿，购社保 招工人数:一名 工作地址:陈村白陈路40 - 45号维也纳酒店（陈村顺联广场对面）

雅瑞酒店 诚聘 ✅前台接待 3名 ✅客房服务员 1名 ▫前台：18-35岁，五官端正，会电脑，沟通能力强，有责任心 ▫客房：18-50岁左右，身体健康，吃苦耐劳，有经验优先 待遇:底薪2400+全勤+提成，包吃包住 地址：始兴县太平镇兴平路226号源诚大楼 联系：红姐

万能工工作地址:武江区沐阳大道59号印雪酒店（距离保利广场5分钟车程）综合薪资3200-3600元/月。具备电工、水暖工、装修工等工作经验优先；有两年以上酒店或商业场所设施设备维护经验，熟悉酒店各类设施设备的操作与维护，对制冷系统熟悉优先考虑。

老板 招收客房阿姨