
工厂行政主管
7000-9000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上
1、具有5年以上行政管理相关工作经验。
2、大专及以上学历,若实际工作经验丰富、实干能力强,学历条件可适当放宽。
3、年龄要求为30至40周岁。
4、具备制度制定后的监督落实与执行推进能力。
5、负责公司宿舍管理、环境卫生、绿化养护等工作的统筹安排与跟进落实。
6、落实企业安全生产各项相关事务。
7、妥善应对并处理公司各类突发情况。
8、能够严于律己,模范遵守公司规章,工作积极主动、踏实肯干。
会计品检工人事专员
浙江美力汽车弹簧有限公司
招聘:1、行政人事:双休,行政管理、人力资源相关专业本科,,已毕业应届生
2、应收会计:双休,有会计证,做过应收
3、应付会计:双休,有会计证,做过应付
4、质量全检:外观检验,初中以上,不近视,认真负责细心,
5、项目经理:熟悉16949,APQP,英文可作为工作语言,带过项目或做过供应质量,最好有PMP证
入职即交五险一金、十三薪、住宿,厂内食堂,工龄奖、高温补贴、月度劳保、季度劳保、节日及生日福利等
【工作地址】:尖山新区闻澜路1号
行政人事
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上供应商管理活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:
1、负责人员招聘工作,具备扎实的招聘能力,重点聚焦销售及管理类岗位人才引进
2、具备培训实施或企业文化推广相关经验者优先考虑
3、熟悉社保操作流程,有劳动关系事务处理经验者优先
4、具备外部合作资源对接与维护经验者优先
5、完成领导安排的其他工作任务
任职要求:
1、具备较强的责任意识与执行力,善于思考与总结,工作主动积极,不推诿、不敷衍,以结果为导向解决问题
2、持有驾照并能熟练驾驶者优先
行政人事主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化
工作职责:
1、配合优化公司薪酬绩效管理体系及相关执行规范,推动绩效评估落地及考核结果的合理运用。
2、负责考勤与休假管理、薪资计算与发放,开展人力成本监控及薪酬数据的统计分析工作。
3、协助落实员工职业发展路径建设,组织专业技术职级评定,按规定执行调薪、社保公积金等相关人事事务。
4、承担公司重要档案资料管理、文件流转传达、会议及活动协调组织等工作。
5、完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理或相关专业优先,熟练操作常用办公软件,具备较强的逻辑思维与数据分析能力。
2、品行端正,坚持原则,工作严谨细致,执行力强,具有良好的职业操守和团队意识。
园区行政负责人
1.5-2万元/月
行政经理经验不限本科及以上
工作内容:
1.负责公司整体行政事务及后勤保障工作,监督总公司下发的各项制度,计划的执行情况;
2.定期对公司内安全情况巡查,安全设施进行巡检,发现问题及时解决;
3.严格控制按公司制度执行后勤各项费用支出,确保后勤费用支出控制在预算范围之内;
4.定期组织本部门员工进行工作技能培训,提高后勤服务水平;
5.负责本部门人员工作安排,调配日常工作事务管理;
6.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1:公办本科及以上学历,行政管理相关专业。
2:25-38周岁,3年以上行政相关工作经验,有管理团队经验优先。
3:熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。
4:计划、控制能力强,工作效率高,能有效控制工作进度;较强的分析、解决问题的能力;善于沟通协调,分配资源。
福利待遇:
1:上六休一单休制;
2:薪资待遇15-20K,薪资可谈;
3:节假日福利制度完善。
会计品检工人事专员
浙江美力汽车弹簧有限公司
招聘:1、行政人事:双休,行政管理、人力资源相关专业本科,,已毕业应届生
2、应收会计:双休,有会计证,做过应收
3、应付会计:双休,有会计证,做过应付
4、质量全检:外观检验,初中以上,不近视,认真负责细心,
5、项目经理:熟悉16949,APQP,英文可作为工作语言,带过项目或做过供应质量,最好有PMP证
入职即交五险一金、十三薪、住宿,厂内食堂,工龄奖、高温补贴、月度劳保、季度劳保、节日及生日福利等
【工作地址】:尖山新区闻澜路1号
会计品检工人事专员
浙江美力汽车弹簧有限公司
招聘:1、行政人事:双休,行政管理、人力资源相关专业本科,,已毕业应届生
2、应收会计:双休,有会计证,做过应收
3、应付会计:双休,有会计证,做过应付
4、质量全检:外观检验,初中以上,不近视,认真负责细心,
5、项目经理:熟悉16949,APQP,英文可作为工作语言,带过项目或做过供应质量,最好有PMP证
入职即交五险一金、十三薪、住宿,厂内食堂,工龄奖、高温补贴、月度劳保、季度劳保、节日及生日福利等
【工作地址】:尖山新区闻澜路1号
联系电话:王女士:
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实3年以上管理岗位经验
1、负责公司制度流程的编写与落实执行;
2、搭建并维护行政管理及行购体系,统筹组织大型年会及重要活动;
3、管理公司固定资产及低值易耗品(不含办公用品与日常用品);
4、审核固定资产台账,牵头开展固定资产盘点工作;
5、具备食品行业相关经验者优先,有助于推进安全生产管理工作。
岗位福利:社保,节日福利,可提供住宿
行政主管
7000-12000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实5年以上相关经验
人员配置:保障公司各职能部门人员数量与质量满足实际需求,实现人岗适配。高效推进人才引进工作,同步建立并持续优化员工基本信息库、履职记录及变动档案。科学控制运营成本,确保公司全员年人均产值达到100万元以上。
员工发展:构建具备激励性的成长机制,通过①制度规范、流程标准及会议精神的传达与培训;②管理岗中巡查、指导与纠偏;③工作任务合理分配与及时验收;④日常履职情况考核;⑤优秀员工评选活动;⑥对提出有效管理改进、产品质量优化建议或成功销售公司产品者给予即时奖励;⑦为表现突出员工提供调薪与晋升机会等方式,确保每位员工胜任岗位要求,推动个人能力提升,增强综合素质,充分激发潜能,打造高素质团队。全面提升现场、产品、服务及档案质量管理,力争行业领先水平。
绩效管理:健全公正合理的绩效考评机制,客观评估员工工作成果,引导效率提升。持续降低债务类数据(如违规操作、流程偏离、资产损坏、质量下滑、售后问题、返工返修等),稳步提升资产类数据(如获奖情况、绩效成果、社会认可度等)。同时确保各项数据档案真实、完整、合规且有效。
薪酬福利:设计具有市场竞争力的薪酬福利体系,增强人才吸引力与留存率。全面保障员工后勤支持,确保全体员工按时享受公司规定的各项福利待遇、后勤服务及相关人文关怀。
和谐环境:培育积极进取、协同合作的企业氛围,减少内部摩擦,提升执行效率与团队凝聚力。面对突发状况,能够迅速响应、妥善处理,确保工作秩序稳定。
【入职奖5千!面包厂贴标签30/H】包吃住+人走账清
9000-10000元/月
普工/操作工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
平车工缝纫工
招工
1⃣验片:1名,修补技术好,每月休息1天。
2⃣20针盘套口工:10名,订单货,提供食宿,外住补助300+300
3⃣细针拆毛勾头:2名,会手缝优先录用,提供食宿,外住补助300
4⃣成衣检验:2名,修补技术好。
5⃣平车踩标:1名。品牌货
公司地址:丰石园区8幢四楼
联系电话:
行政经理
3000-6000元/月
行政经理1-3年大专及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验互联网行政经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升
5. 对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
行政
4000-6000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化企业文化建设
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升
5. 对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.1--5年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5.熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
行政管理
1.5-3万元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制资产管理活动/会议组织供应商管理子公司/办事处管理经验大型活动组织经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责:
1.全面统筹公司行政管理工作,包括办公环境管理、固定资产维护、会务组织及后勤保障等
2. 负责公司制度建设与优化,推动行政流程标准化、规范化落地执行
3.管理行政预算,控制办公成本,提升资源使用效率
4. 协调内外部关系,对接政府、物业、供应商等合
行政经理学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总
4.协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作
5.维护办公环境整洁有序,协调内外部沟通联络,展现良好企业形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
前台收银
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住包吃包住全勤奖月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序
3. 协助处理基础行政事务,资料整理、数据录入等支持性工作
5及时响应内部需求,做好跨部门沟通协调,提升办公协同效率
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2责任心强,细致耐心,具备较强的应变能力与团队协作精神
3学历不限,有同岗位实习或工作经验者优先
汽车贴膜店前台接待
4000-5000元/月
前台1-3年中专及以上4S店/汽车服务店有空调全勤奖服务业前台19点前下班包吃汽车贴膜前台其他有服务业经验销售/导购经验
岗位职责:
1. 负责到店客户的接待工作,提供专业周到的服务体验
2. 协助客户了解汽车贴膜相关产品及服务内容
3. 保持门店环境整洁,维护前台区域的良好形象
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识
2. 能够及时响应客户咨询,传递准确信息
3. 具有团队协作精神,能与同事共同推进任务完成
助理
5000-8000元/月
经理助理1-3年高中及以上档案管理文件呈送/流转秘书办公环境管理普通话标准销售支持文件管理PPT制作技能服装纺织行政前台接待/外联
工作内容
1,接待前来公司参观及选款的客户,提供良好服务体验。
2,维护总经理办公区环境,确保设备安全与正常运转。
3,负责公司各类往来文件的提交、跟进、传递、分发、建立档案及归档等管理工作。
4,处理考勤及相关人事事务。
5,接听咨询电话并进行转接,对重要事项做好详细记录并及时传达,确保无遗漏、无延误。
6,掌握公司所售服装产品的具体信息。
7,对公司客户资料进行整理与规划。
8,完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求
1,普通话表达清晰标准。
2,仪容得体,气质良好。
3,年龄******
4,具备应对突发情况的处理能力。
5,工作细致认真,稳重踏实。
6,性格亲和,具备较强的沟通与协调能力。
7,熟练操作常用办公软件(如Word、PPT)等。
特别说明
1,具有相关助理岗位工作经验者优先考虑。
2,具有相关销售岗位工作经验者优先考虑。
3,高中及以上学历,表现优异的应届毕业生亦可报名。
前台收银员
6000-8000元/月
前台经验不限学历不限档案管理考勤管理文字功底扎实物品采购/领用亲和力强投诉纠纷处理普通话标准熟悉商务礼仪
收银软件操作及库存盘点
库存商品管理
4000-6000元/月
后勤1年以下中专及以上应届生
岗位职责:
本岗位为仓库管理员
主要负责收发货作业,完成货物的盘点及出入库管理,确保仓库内物品摆放有序,并维护仓储区域的整洁与卫生;
任职要求:
了解ERP系统操作,具备加班意愿,物流管理相关专业应届毕业生亦可考虑
前台接待经理
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限
诚聘前台接待3人,年龄30-45岁之间,要有良好的沟通能力,性格开朗!负责司机的邀约和接待,每天上班时间09:00-17:30,每周单休(可调节)
主管助理
6000-8000元/月
经理助理1-3年本科及以上档案管理3年以上秘书/助理经验日常行程安排速记速录文
一、岗位职责
1、负责门市部员工薪酬核算工作,准确核对考勤记录、绩效考核等相关数据,确保薪资计算精准无误,并按时完成工资发放的前期准备工作。
2、全面负责门市部招聘事务,涵盖招聘信息发布、简历筛选、面试安排及入职流程办理,持续优化人才储备体系。
3、协助门市部负责人处理日常行政工作,包括文件撰写、资料归档、会议纪要整理等,具备扎实的文字表达能力,保证文书内容规范、准确。
4、建立并维护门市部人事档案系统,及时更新员工基本信息,确保档案资料的完整性和保密性。
5、促进门市部与其他职能部门之间的沟通联动,及时传达公司通知与工作指令,保障各项任务顺畅执行。
6、完成上级领导交办的其他临时性工作事项。
二、任职要求
1、年龄要求:22-35周岁,身体健康,精神状态良好,能适应岗位工作节奏。
2、学历条件:本科及以上学历,包含函授本科,专业不限。
3、技能要求:具有较强的文字写作能力,可独立完成各类公文、报告、通知等材料撰写;熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),尤其擅长Excel数据处理。
4、工作经验:具备1年以上人事或行政相关工作经验,熟悉招聘流程及工资核算操作;有纺织行业门市部工作背景者优先录用。
5、综合素质:工作态度端正,细致认真,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;责任心强,执行力高,能够高效推进各项工作落实。
三、薪资福利
薪资待遇:月薪6K-8K,具体薪资根据个人能力与经验面议,依法缴纳五险一金。
四、其它说明
因工作安排需要,每周需在盛泽纺织市场与王江泾南方纺织城办公点之间往返。(驾驶私家车者可享受油费补贴)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供嘉兴养殖主管全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘嘉兴场长/养殖主管相关人才。作为场长/养殖主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解场长/养殖主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。