岗位职责： 1、公务车管理：制定并落实公务用车管理制度，规范车辆借用记录、资产登记及调度安排；统筹保险投保、定期保养、年检办理等日常运维事项，保障车辆合法合规运行。 2、合同与招标管理：负责行政后勤类合同从起草到归档的全流程管控；牵头组织招标实施；维护统一的合同台账系统，推动业务操作标准化与集中化管理。 3、广宣管理：汇总各部门宣传物料制作需求，建立申请台账并跟进执行进度；组织实施已完成宣传品辅料的出入库登记，与供应商核对明细清单；按季度启动费用支付审批流程，确保支出合规。 4、施印与文件管理：统一协调各类需盖章文件的流程发起，衔接基地总经办完成印章使用手续。 5、园区能源管理：承担园区水电费结算全流程工作；监测水电气使用数据，及时识别异常情况并处理跑冒滴漏问题。 6、会议与接待管理：拟定会议管理规范，统一调配会议室资源并提供会务支持；统筹来访接待的整体流程执行。 7、项目申报与政策对接：筛选各级政府发布的申报信息，组织材料编写与提交；每月准时完成政府要求的资料报送任务。 8、公共关系与政府事务：开展政策资源争取工作，承担政府来访接待及政务会议组织；协同对应总经办处理日常事务；应对突发事件中的政府沟通与协调事宜。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，行政管理、公共事务、工商管理、法律、经济等相关专业优先考虑。 2、工作经验：三年以上企业行政、后勤或政府事务岗位经验，具有合同管理、招标组织、政府对接、项目申报实际操作经历者优先。 3、核心能力：掌握行政后勤各环节运作流程，具备出色的跨部门协作与沟通技巧，能够高效联动商务、财务、法务及基地总经办等多方主体； 4、熟练操作Office办公软件（Excel数据处理、PPT汇报展示），具备扎实的文字撰写功底，可独立完成请示、报告、申报材料等公文起草； 5、抗压能力突出，能妥善应对突发公共事件及紧急接待任务；

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，配备空调四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具有较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、妇女节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训支持，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现面向社会诚招人才，欢迎有意者投递简历或致电了解面试安排。

本公招聘室内外及土建项目经理，各项目班组。

脱硫脱硝、除尘环保设备，可以带队安装，看图

淘草中药智慧煎配中心： 诚聘“大总管”——厂区总调度，统筹内外，全面掌控 薪资6000元 销售在前线开拓，生产在后方运转，中间需要一个关键角色——把所有环节串联成有机整体。 这个角色就是你：综合办公室主任（厂区总调度）。 你是公司的“中枢神经”，厂区的“调度核心”。对内推动各部门协同运作，对外衔接政府单位、服务重点客户、主导各类接待。情商在线、情绪稳定、人脉广泛是你的基本素养。 你的职责包括： 【内部管理——保障运营高效】 接单排产——统一接收订单，制定每日生产计划，确保流程顺畅不卡顿 部门联动——联动销售、生产与后勤，打通协作瓶颈，具备出色协调能力 客户服务——响应咨询、处理投诉，调动资源及时闭环 文档管理——合同、资质、文件分类归档，确保资料清晰可查 销售支持——样品寄送、票据办理、回款跟踪、数据汇总整理 【外部对接——提升企业形象】 政企沟通——对接药监、工商、税务等部门，完成检查迎检与申报事务，擅长应酬，懂礼节 重点客户维护——定期拜访、接待安排、关系维系，代表公司专业形象 厂区接待——负责政府考察、客户参访的全流程接待，含讲解介绍与用餐安排，需具备酒量 我们期待这样的你： 50岁以下，气质稳重，行事干练 有药品行业行政、内勤或办公室管理经验者优先 熟练使用办公软件，文字表达与资料整理能力强 善于沟通协调，对外交往中懂得分寸、察言观色、能喝善聊 责任心强，交办事项能独立推进、让人放心 追求长期发展，稳定性高，你安心，团队才踏实 你将获得： 月薪6000元 + 五险（能力突出者待遇可面议） 带薪年假、每月四天休息、节日福利、餐费补贴、工龄工资

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1、全面主持机电建筑项目的日常管理与实施，确保各项制度与流程高效落实，把控项目进度、质量、安全及成本，保障既定经营目标顺利达成； 2、深入施工现场，及时解决施工过程中出现的质量问题及其他技术难点，协调处理重大技术方案或施工争议，定期检查各项目安全情况，发现问题立即采取有效措施整改； 3、组织并主导项目各阶段验收及竣工验收工作，完成竣工备案相关手续办理； 4、定期汇报施工进展情况，向甲方准确提交工程进度与实际完成工作量的数据报告； 5、科学规划项目组织架构与人员配置，具备独立负责大型综合机电安装商业项目、厂房项目或房建项目经验者优先（规模达10万平米以上）； 6、具备扎实的工程质量管理与进度管控能力，拥有良好的沟通协调、团队领导及组织能力，安全意识强； 7、该岗位需接受异地派驻，工作地点位于安徽、广州、珠海等地；须参加现场线下面试； 8、任职条件：仅面向从事机电安装领域的项目经理，须持有二级或一级建造师证书、安全B证等相关执业资格证书方可参与面试

从事汉方医学健康科技领域的服务工作

职位描述 全面负责乡墅项目从开工准备到竣工验收、交付售后的全流程工程管理工作，制定项目施工总进度计划、质量目标与安全文明施工标准，确保项目按合同约定节点、质量与预算顺利交付。 统筹管理施工班组与现场施工人员，负责施工队伍的日常调度、技术交底、绩效考核与安全培训，监督施工工艺执行情况，及时纠正不规范施工行为，保障施工质量与生产安全。 负责项目现场的多方协调工作，对接主案设计师、客户、当地村委会、土建班组、水电班组、材料供应商及周边村民，及时解决施工过程中的设计变更、技术问题、现场矛盾与客户诉求。 严格把控项目施工成本，审核材料进场计划与用量，监督材料验收与使用，控制人工成本与机械租赁成本，避免不必要的浪费与超支，确保项目利润目标达成。 负责项目工程资料的整理、归档与移交，包括施工日志、隐蔽工程验收记录、材料检测报告、竣工验收报告等，确保工程资料完整、规范、可追溯。 组织项目分部分项验收、竣工验收与交付工作，处理项目交付后的质保期维修问题，建立客户售后档案，提升客户满意度与口碑。 岗位要求 学历专业：大专及以上学历，土木工程、工程管理、建筑工程技术等相关专业，持有二级建造师证书者优先。 工作经验：3-5 年建筑工程现场管理经验，有别墅、自建房、农村住宅项目施工管理经验者优先，熟悉乡墅施工全流程与农村建设环境。 专业知识：精通国家建筑施工规范、质量验收标准与安全生产法规，熟悉乡墅土建、水电、装修等各环节施工工艺与材料特性，能独立看懂全套建筑施工图与结构施工图。 软件技能：熟练使用 AutoCAD、Office 办公软件，会使用 Project、广联达等进度与造价软件者优先。 综合素质：具备极强的现场问题解决能力、沟通协调能力与应急处理能力，工作严谨负责、吃苦耐劳，能适应长期下乡驻场、项目出差，有较强的抗压能力与执行力。

岗位职责： 1. 项目具备实施条件时，根据公司规范主导编制项目策划方案。 2. 负责施工组织设计及专项施工技术方案的编写，牵头组织其他技术类文件的编制与审核工作。 3. 组织开展图纸内部审查，参与正式图纸会审，负责组织设计变更内容的技术交底。 4. 编制技术交底资料，主持二级技术交底会议。 5. 负责设计图纸、工程往来函件的管理，指导项目技术资料的整理归档，牵头完成竣工资料编制。 6. 牵头组织项目的测量复核作业。 7. 按照公司规定的时间节点、内容要求和格式标准提交月度进度报告。 8. 主责项目质量检查与验收相关工作。 9. 完成上级交办的其他事项及跨部门协作配合任务。 岗位要求： 1、大专或以上学历，持有一级建造师资格证书者优先考虑。 2、具有10年以上市政工程项目现场技术管理经验，曾担任市政项目技术负责人岗位。 3、独立主导过不少于2个完整市政工程（涵盖道路、桥梁、管网、综合管廊等）全过程技术管理工作。 4、熟悉EPC工程总承包模式，具备与民企双重工作经验者优先，有项目结算经验者优先。 5、具备良好的沟通协调能力。

湘潭市雨湖区招绿化修剪、绿化种植，2名养护工人，拿月工资，不包吃住，优先杨梅洲附近的工人

湘潭市雨湖区招铆工/钣金工、二保焊/气焊

湘潭市雨湖区招绿化修剪、绿化种植，2名养护工人，拿月工资，不包吃住，优先杨梅洲附近的工人

九华吉利配套内饰厂（工作简单 事情好做） 目前宿舍有少量，可以安排住宿 大厂订单稳定，全年活多事情稳定，只招社会工 ，不招暑假工 ，免体检直接入职上岗。 年龄22~50岁，男女不限，有仪表装配、物流打包、车间配送员等岗位，普工工作，无需任何经验和技术，身体健康无重大疾病，免体检直接入职。 工作时间:两班倒工作制 （点对点7.30~7.30），工资:记时工资220一天，5500~6000每月。 薪资模式：社会工前期计时，熟练后计件，多劳多得，工资平均水平6500~8000左右。 可提供宿舍，吃有食堂自费，厂区食堂经济实惠 。 要求:必须累计出勤超过30天以上（硬性要求），能做2个月以上优先。 车间活简单上手快，订单稳定，长期稳定岗位，免体检。 工作地址:1:湘潭九华潭州大道附近（新厂） 2:吉利东路附近（老厂）

工厂好不好全看工资表（大量招大龄工、夫妻工） 枸杞槟榔厂2026年招聘，一大波好部门要人，想找个工资高，纯包吃住，全年事情稳定的工厂， 抓紧报名了 枸杞槟榔槟榔生产产线大量招聘槟榔加工普工 坐班空调车间做事，包吃包住免费三餐，住宿环境和伙食超好，做事简单，无需任何经验和技术，不限生熟手。 1.包装装袋部门4.5千到9千(个人计件) 2.封口部门，4800-9000元每月( 两班倒 个人计件或集体计件) 3.手工切仔部生手4.5-6千，老手7千-1万(集体计件或个人计件) 4.机器切籽部5.8-9.5千(集体计件) 5摆籽部5.5-9.5千(两班倒 集体计件) 6.选片部4.5-8.5千(白班 个人计件) 7.采集数包部门4800-8500（两班倒 个人计件） 8.机器包装部门4800-9500（集体计件或个人计件） 9.按松子部门4.8-9.5千(白班 个人计件) 10.去核部4800-9500( 个人计件） 11.搬运部5000-10000（两班倒 集体计件） 12.原果分类部5.5~8.5千（两班倒保底记时） 接收大龄工、夫妻工、包吃住，免费提供被子和床上用品，外地求职者全天可以报名，年龄22~52岁岁，男女不限。 工作地址:湘潭易俗河工业园

岗位职责：（综合办公室主任） 1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。 2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细，保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。 3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方，项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。 4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行，严控成本合规性。 5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。 任职要求： 1. 具备3-5年行政管理经验，有环保、环卫或/物业服务背景者优先 2. 大专及以上学历，熟悉政府及事业单位行政工作流程 3. 形象好，气质佳。年龄要求 40 岁以下， 熟练使用办公软件。 4. 责任心强，具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。 5. 了解行业基本规范，熟知行业内招投标流程，认同环保事业价值观者优先。 工资待遇： 试用期 1-3 个月； 月薪：6000-8000 元；五险一金； *不满足条件者慎投简历

岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作，负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档，工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理，做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作，严守保密制度，服从项目统一安排。 任职要求（精准贴合你的用人标准） 1、40-49周岁，，有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先，情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作，会整理资料、台账、表格，做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作，能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好，可配合项目背景核查，保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签，工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴，福利齐全，长期稳定任职优先。

从事过建材行业，对建筑工程建材销售管理有丰富经验的

岗位职责： 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案，提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件，协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动，加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况，确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求： 有驾照，身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好，责任心强，服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

今日岗位推荐：①深圳市龙岗区公立三甲医院招检验士一名，本科或以上学历②深圳市福田区某公立三甲医院招皮肤科科研秘书4名，全日制本科或以上学历③广州某银行招聘贷后管理岗，35周岁以下，全日制大专或以上④广州白云机场招行李大使若干名，中专或以上学历⑤广州中信银行招驻点客户经理，35周岁以下⑥广州500强上市公司招信息科工程师，行政助理岗，计算机本科可报⑦深圳某楼层管理，护卫礼宾岗，综合管理岗，到手工资6000~8000联系方式，

岗位职责 1、项目落地与实施：主导新项目进场后的系统部署、货架改造、科室对接及医护人员培训等执行工作，保障项目按期交付。 2、制定项目年度运营规划，确保服务SLA达标，客户满意度不低于90%； 3、维护医院管理层合作关系，协调处理重大投诉与应急事件； 4、搭建并带领项目团队，建立绩效评估体系，持续提升人员效能； 5、日常运营统筹：监督院内库存周转情况，组织耗材的拣选、配送、盘点与结算，保障院内服务响应效率（如急诊配送时效性）。 6、质量管控与合规管理：严格落实耗材效期控制、追溯码采集、院感防控标准，实现零失误、零违规；审核采购流程合规性，满足医保及审计要求，规避运营风险； 7、数据分析与报告：定期生成项目运营数据报表，分析耗材使用分布，向院方提供降本增效建议，识别潜在收益增长点； 8、跨部门协作：联动区域内物流、技术、客服团队，解决项目运行中的异常问题，提升整体服务满意度。 岗位要求 1、全日制本科及以上学历，物流工程、供应链管理、药学、计算机或相关专业；具备5年以上SPD/医疗流通/医院物流项目实施经验，曾独立主导不少于3个百万或千万级项目的落地。 2、业务闭环能力：掌握医院耗材/药品流转流程、GSP/GMP合规规范、医保结算机制及院内二级库运作逻辑。 3、项目管理能力：熟练运用PMP/敏捷项目管理方法，可独立完成WBS编制、关键路径把控、范围变更管理及质量验收。 4、业财协同能力：具备项目损益测算经验，能统筹人力、仓储耗材、系统授权等成本投入，对项目毛利率与现金流负责。 5、结果导向意识强，抗压能力强，具备跨部门沟通协调能力、客户成功思维及高度的数据敏感性。 6、持证优先：PMP/Prince2认证、中级供应链经理职称、医疗信息化相关资质者优先考虑。

一、岗位职责： 1、负责ICT项目交付全流程管控，处理项目变更事宜，并在关键节点协同客户经理推动业主方完成回款； 2、承担项目自主交付实施工作，包括现场施工组织及自行完成交付执行； 3、面向地市单位及部门内部开展专业技术培训工作； 二、岗位要求： 1. 掌握数通、音视频、服务器存储等领域的专业知识； 2. 熟悉项目管理相关理论与实践方法； 3. 具备较强的沟通表达能力和抗压能力； 4. 有独立主导并完成项目交付的实际经验； 5. 具备数字化平台类项目交付经历者优先； 6. 加分项：持有PMP等项目管理认证，或RHCE/RHCA、华为HCIP/HCIE、思科CCNP/CCIE等技术资质； 7. 统招本科及以上学历，年龄不超过40岁； 三、薪资待遇： 12k-25k（具体面议），缴纳五险； 四、工作地点： 湖南湘潭

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括日程安排、会议组织与纪要整理 2.负责文件起草、收发、归档及信息传达，确保沟通高效准确 3.协调部门间工作对接，跟进任务进度并及时反馈执行情况 4. 管理办公用品及基础后勤事务，保障办公环境有序运转 5.处理来访接待、电话转接及临时交办的其他支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有1-3年助理或行政类工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力 4.工作细致、责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境 5.具备服务意识和团队协作精神，形象端正，言行得体

岗位职责： 1、开展目标行业市场调研，规划新客户拓展路径，识别潜在合作机会，实现市场开拓任务。 2、构建并巩固客户关系，按期进行客户拜访，整合公司资源及时满足客户需求，解决客户反馈事项，提高客户认可度。 3、拟定销售推进方案，促进合同签订与项目交付，监控回款执行情况，保障销售业绩及回款指标顺利完成。 4、主导客户对接、个性化方案设计、项目实施与验收等环节，协同技术、服务团队确保项目顺利落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上工业类产品、大客户或B端销售工作经验； 2、熟练掌握各类销售方法与谈判技巧，具有较强的市场洞察力和客户挖掘能力； 3、形象良好，熟悉商务规范，沟通表达流畅，具备团队协作精神与职业操守； 4、能接受高频出差安排。

职位描述： 1、负责电话接听、来访人员接待以及快递收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，各类资产的登记建档及日常维护； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计汇总； 4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先；接受应届毕业生； 2、掌握办公室行政管理相关知识，了解基本工作流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面写作与语言沟通能力。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

诚招：运维岗位人不定越多越好工作时长：每天八至九小时薪资待遇：9000--10000这个是师傅要有高空作业证，电工证，的人员，打扫卫生的一个月是4000至5000元薪资发放：每个月15号生活补助师傅：1/人每月2000，小工就是打扫卫生的一个月补助1000工作内容：打力矩补机油，电路排查，还有就是打扫卫生的，岗位要求：身份证、高空证、低压证、4人一组，每组需搭配1名低压薪资构成：，如果没有干到三个月，，但是还有一个事情呀！每个工人必须要做到年低才，开车的，凭加油站的税务发票，坐火车的，都要！如果没有做到过年，。窻工补助：因为工作票原因或其他非个人因素导致的不能正常出勤，按正常工时计算，如果下大雨就不要上班，下小雨都要上班，，如果我知道谁，旷工，一天就，如果是公司原因一至三天开不了工，至于第四天就按每个工人的工资计算，年龄20岁至55岁中间，超过55岁的就不要了

岗位职责： 1. 独立承担院内药品/医用耗材（含高值/低值、检验试剂）的到货验收、库存管控、院内配送、临床支持、现场质控、团队管理及数据对账等全链条运营执行工作； 2. 落地执行运营目标与任务要求 准确落实总负责人下达的各项运营指标、管理制度和工作指令，保障现场运作高效、合规并达成考核标准； 3. 院内多方协作与沟通 对接医院药剂科/设备科及相关临床科室，建立有效沟通机制，快速响应需求、协调问题，确保临床物资供应持续稳定； 4. 现场运营与质量监督 负责团队日常管理、排班安排与作业指导，严格执行各项操作规范；全面把控验收、储存、配送各环节的质量控制与合规管理； 5. 数据维护与结算配合 完成日常数据采集、核对及台账登记，保证账实一致、信息准确，协助开展对账及结算相关事务； 6. 确保物资供应连续性、流程规范性、服务及时性及风险可管可控。 任职要求 1. 大专及以上学历，药学、护理学、医学检验、物流管理或医疗相关专业优先考虑； 2. 了解医院药品/耗材管理流程，具备SPD项目经验、医院药剂科/设备科或医药物流背景者优先； 3. 具备仓储运作、配送调度、现场执行及数据核对的实际操作能力； 4. 具有良好的沟通协调能力，能与医院各科室对接，妥善处理临床需求与应急事项； 5. 工作责任心强、执行力高、抗压能力好，适应医院现场工作节奏； 6. 熟练掌握办公软件操作，有医疗物资管理系统使用经验者优先。

岗位职责 1、项目落地与实施：主导新项目进场后的系统部署、货架改造、科室对接及医护人员培训等执行工作，保障项目按期交付。 2、制定项目年度运营规划，确保服务SLA达标，客户满意度不低于90%； 3、维护医院管理层合作关系，协调处理重大投诉与应急事件； 4、搭建并带领项目团队，完善绩效考核体系，持续提升人员效能； 5、日常运营管理：监督院内库存周转效率，组织耗材的拣选、配送、盘点与结算，保障院内服务响应时效（如急诊配送速度）。 6、质量控制与合规管理：严格落实耗材效期管控、追溯码管理及院感防控标准，实现零失误、零违规；审核采购流程合规性，满足医保/审计要求，降低运营风险； 7、数据管理与分析：定期编制项目运营报告，分析耗材使用情况，向院方提供降本增效建议，识别潜在收益增长点。 8、跨部门协作：联动区域内物流、技术、客服团队，解决项目运行中的异常问题，提升整体服务满意度。 岗位要求 1、全日制本科及以上学历，物流工程、供应链管理、药学、计算机或相关专业；具备5年以上SPD/医疗流通/医院物流项目实施经验，独立主导过不少于3个百万或千万级项目的落地。 2、业务闭环能力：熟悉医院耗材/药品流转SOP、GSP/GMP合规规范、医保结算规则及院内二级库运作逻辑。 3、项目管理能力：掌握PMP/敏捷项目管理方法，可独立制定WBS、把控关键路径、管理范围变更与质量验收。 4、业财协同能力：具备项目损益测算经验，能统筹人力、仓储耗材、系统授权等成本投入，对毛利率与现金流负责。 5、结果导向，抗压能力强，具备跨部门沟通协调能力、客户成功意识及敏锐的数据洞察力。 6、持证优先：PMP/Prince2认证、中级供应链经理职称、医疗信息化相关资质者优先考虑。

岗位职责 1、项目落地与实施：主导新项目进场后的系统部署、货架改造、科室对接及医护人员培训等执行工作，保障项目按期交付。 2、制定项目年度经营规划，确保服务SLA达标，客户满意度不低于90%； 3、维护医院高层合作关系，协调处理重大投诉与应急事件； 4、搭建并管理项目团队，完善绩效考核体系，持续提升人员效能； 5、日常运营管理：监督院内库存周转情况，组织耗材的拣选、配送、盘点与结算，保障院内服务响应效率（如急诊配送时效）。 6、质量控制与合规管理：严格落实耗材效期管控、追溯码管理及院感防控标准，实现零差错、零违规；审核采购流程合规性，满足医保/审计要求，规避运营风险； 7、数据管理与分析：定期生成项目运营报告，分析耗材使用结构，向院方提供降本增效建议，识别潜在收益增长点。 8、跨部门协作：联动区域内物流、技术、客服团队，解决项目执行过程中的异常问题，提升整体服务满意度。 岗位要求 1、统招本科及以上学历，物流工程、供应链管理、药学、计算机或相关专业；具备5年以上SPD/医疗流通/医院物流项目实施经验，独立主导过不少于3个百万或千万级项目的落地。 2、业务闭环能力：熟知医院耗材/药品流转SOP、GSP/GMP合规规范、医保结算机制及院内二级库运作逻辑。 3、项目管理能力：掌握PMP/敏捷项目管理方法，可独立编制WBS，把控关键路径，管理范围变更与质量验收。 4、业财协同能力：具备项目损益测算经验，能统筹人力、仓储耗材、系统授权等成本投入，对毛利率及现金流负责。 5、强交付导向，具备抗压韧性、跨部门沟通协调能力、客户成功意识及高度的数据敏感性。 6、持证优先：PMP/Prince2认证、中级供应链经理职称、医疗信息化相关资质者优先考虑。