
饲养员
4000-6000元/月
兽医养殖员包住包吃保险3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责畜禽日常饲养管理、疫病监测与基础防疫工作
2. 开展饲料配比、生长记录、繁殖跟踪等生产数据统计与分析
3.实施常见病诊疗、疫苗接种、消毒消杀及兽药规范使用
4. 配合畜牧技术推广,落实标准化养殖操作规程
5. 及时上报异常情况,协助开展疫情应急处置
任职要求:
1.畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业背景优先
2.具备养殖一线实操经验,熟悉主流畜禽品种生理特性
3.掌握基础兽医技能,能独立处理常见疾病与应激问题
4.责任心强,适应养殖场环境,具备较强动手能力与学习意愿
5.持有执业兽医资格证或电工相关职业技能证书者优先
养殖员包住包吃1-2人月结全职
,身体健康,对工作认真负责,能吃若耐劳!适应养殖场环境和工作时间,有养殖经验的优先考虑,对工作认真负责,服从工作安排,
养殖员1-2人月结全职
本养殖场位于四川省南充市蓬安县,现招聘养猪育肥师傅(夫妻优先),具体待遇面议,有意请电话联系,勿扰非诚心应聘者。
广元市招海尔户用光伏安装队,3-6个人一个团队,要做过的熟手会验收拍照。
1-2万元/月
光伏安装5-14天6-10人完工结算
 广元市招海尔户用光伏安装队,3-6个人一个团队,要做过的熟手会验收拍照。
广元昭化区资阳电信工程部:招熟练师傅3人+熔接师傅1人(光缆放线付挂立杆钢线拉线)经验丰富的优先。要有
9000-13000元/月
建筑承包6-10人
资阳电信工程部:招熟练师傅3人+熔接师傅1人(光缆放线 付挂 立杆 钢线 拉线)经验丰富的优先。要有双证或者登高证 。另外工程外包,工程主要包括( 付挂 迁改 割接 )活路多 量大 ,不懂勿扰,,,具体工价 付款方式 电话详谈 。工作地在广元昭化区 联系号码:
建筑承包3-5人
资阳电信工程部:招熟练师傅3人+熔接师傅1人(光缆放线 付挂 立杆 钢线 拉线)经验丰富的优先。要有双证或者登高证 。另外工程外包,工程主要包括( 付挂 迁改 割接 )活路多 量大 ,不懂勿扰,,,具体工价 付款方式 电话详谈 。工作地在广元昭化区 联系号码:
行政主管
8000-10000元/月
行政经理3-5年大专5年以上相关经验
1.全面管理:负责行政人力资源和社会保障部门的整体管理工作,制定并执行工作计划,确保各项规章制度的落实。
2.招聘与培训:负责招聘渠道的维护、人员面试、员工入职培训等人事工作,确保公司人力资源的合理配置。
3.员工关系管理:处理员工的入职、离职手续,维护良好的劳动关系,确保员工的社保、公积金等相关事务的办理。
4.绩效考核:负责员工的绩效管理,制定考核标准,组织绩效评估,推动员工的职业发展。
5.企业文化建设:策划和组织员工活动,增强团队凝聚力,推动企业文化的传播与落实。
6.行政管理:管理公司的固定资产、办公用品及办公室环境,确保办公环境的整洁和高效。
7.报告与沟通:定期向公司领导汇报工作进展,参与公司重要会议,及时传达决策信息。
8、熟悉BRC、ISO及社会责任验厂
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专沟通能力强
招聘商会办公室主任一名
一、任职要求
1. 基本条件
年龄28-35岁,大专及以上学历,行政管理,工商管理、文秘等相关专业优先;形象气质良好,品行端正、责任心强、作风严谨,无不良从业记录。
2. 工作经验
具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验,熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程,有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。
3. 核心能力
具备优秀的公文写作、文案撰写能力,能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作;熟练使用Office办公软件,具备基础新媒体运营能力;拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力,可独立统筹大型会议、活动落地。
4. 综合素质
熟悉本地政企环境,具备良好的人脉资源和公共关系维护能力;服务意识、大局意识强,擅长沟通对接、资源整合,具备团队管理和统筹调度能力;工作细致耐心,抗压能力强,能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。
二、薪资福利
1. 薪资:3500-4500元/月(根据个人能力、工作经验面议,能力优秀者薪资可上浮);
2. 福利:单、双休、法定节假日正常休假,节日福利、年终绩效奖金;
3. 平台:正规社会组织工作平台,工作环境舒适,人脉资源优质,职业发展空间广阔;
其他说明:本岗位为全职岗位,谢绝兼职、中介应聘。
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理1-3年高中管理体系建设优化企业文化建设
1. 统筹行政全盘工作:负责公司办公室日常管理,建立、完善行政管理制度,规范办公流程,保障公司整体运营有序、高效。
2. 公文与会务管理:负责公司通知、文件、报告、工作总结、领导讲话稿的起草、审核、下发;负责各类会议的组织、通知、会场布置、会议记录、纪要整理及事项督办落实。
3. 外联与接待工作:负责政府部门、合作单位、来访客户的对接、接待、沟通协调,维护对外关系,处理各类综合性外联事务。
4. 印章、证照、档案管理:严格管理公司公章、法人章、营业执照等证照;负责公司合同、文书、档案的统一整理、归档、保管、借阅管理,严守保密制度。
5. 后勤资产管理:负责办公物资采购、入库、发放、台账管理;办公环境、水电、消防、办公设备、固定资产的日常管理与盘点维护。
6. 车辆与后勤保障:统筹公务车辆调度、维保、年检、油耗管理;统筹公司后勤、卫生、安全、日常保障工作。
7. 综合协调督办:上传下达、统筹各部门对接工作,跟进落实公司决策、领导交办事项,及时反馈工作进度。
8. 人事辅助工作:协助开展人员招聘、考勤管理、员工日常管理、团建活动、节日福利等综合事务。
9. 完成领导交办的其他临时性、综合性工作。
任职要求(适配招聘发布,简洁通用)
1. 年龄30–45岁,大专及以上学历,2年以上办公室主任/行政主管管理经验。
2. 文笔流畅,擅长公文写作、会议组织、对外接待。
3. 熟悉行政后勤、印章档案、会务外联全套流程。
4. 沟通能力强、情商高、做事稳重细致、执行力强、能统筹全局。
5. 品行端正、有责任心、抗压能力强,熟悉企业管理制度优先。
行政经理
8000-10000元/月
行政经理
一、行政经理协助项目经理全面负责江苏分公司各项目点指导、督查、安全工作(严格落实督查频次,督查各项目点每周一次,安全检查二周一次)。
二、每月组织培训和训练工作一次,提高项目品质(月组织反恐演练以及各项应急预案演练一次,做好公司台账及项目点台账)。
三、每月按时完成各项目点成本核算工作(项目点必须达到纯利润16%)。
四、每月组织督查装备清点工作一次。
五、每周深入各项目驻点工作,了解项目点工作人员情况和项目点领导班子情况。组织各项目点培训以及岗前培训,下发至微信群组织学习。
六、及时处理各项目点人员、安全以及各种突发情况。做好新上项目点的各项准备工作以及运行工作。
七、督查各项目点人员招录、岗位调配工作,积极配合各项目经理及公司人事部开展人员招聘、岗位优化等工作,保障项目人员配置合理,若后期因招聘筛选、背调不严出现人员相关问题,给公司造成损失或不良影响的,公司将严肃追责,视情节给予相应处分,并依法追偿损失。严格管控各项目点考勤管理工作,明确要求各项目点每月3号前将考勤报表上报至项目部,做好考勤审核、统计工作。
八、督促各项目部门经理按时完成工作任务。
九、认真履职,完成好工作。协助总经理工作以及公司交办的其它事宜。
助理
3000-10000元/月
文员学历不限
岗位职责:
1.根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务
2.配合部门完成基础事务支持,包括文档整理、数据录入、沟通协调等
3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行
4.积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能
5.完成上级交办的其他合理工作事项
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力
2. 工作经验不限,责任心强,态度积极,适应力好
3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识
4. 能够接受岗位调配,服从公司统一管理安排
5.无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
稳定室内岗位五险+双休+年终奖
6000-12000元/月
文员经验不限中专/中技电销专员
【岗位要求】
1、性格外向乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。
2、乐于与人沟通,具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致严谨、具备较强的责任感,品行端正。
【工作内容】
1、在单位从事纯文职类工作,常白班制,无需加班,无外出跑业务要求;根据公司提供的客户资料,通过电话与客户对接,完成车险相关业务办理(车险为车辆必备项目,有车用户每年均需购买)。
2、客户资源由公司统一提供,无需自行开拓客户,工作内容轻松,办公场所环境优良。
3、入职后享受公司提供的带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分钟(含约一个半小时午休),实行单双休轮休制度,每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,均按规定安排休假)。
【薪资福利】
1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖金;综合月收入区间为5000-12000元,不设上限,收入与业绩直接挂钩,表现优异者三个月后薪资显著提升。
2、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修及团队拓展等多种形式,打造完善的学习成长体系;每季度开放晋升评定,全年共4次晋升机会,符合条件者可获得职位晋升与薪资调整;公司设立多元化发展路径,支持员工参与内部竞聘管理岗位,目前90%以上的管理岗位人员均从内部员工中选拔产生,晋升路径包括:客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理
办公室内勤客服专员/无需外出市场
6000-12000元/月
文员经验不限高中
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的网络咨询,为客户提供专业且满意的服务方案。
2、纯文职类办公室岗位,办公环境舒适宜人,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。
3、公司提供系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。
2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。
3、工作态度严谨细致,具备较强的责任心,品行端正。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分钟(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。
2、依法享受国家法定节假日及带薪年休假;(法定假期包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,均按规定正常休假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级津贴+各类奖金;入职初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。
2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞惊喜、三八节专属福利、员工生日会等。
3、团队活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖励金,组织集体旅游、聚餐等活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供完善的带薪培训体系,包含岗前培训、在岗辅导(一对一帮带)、持续进阶培训等多元学习机会,涵盖内部课程、外部进修、拓展训练等多种形式,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。
因业务扩展需要,现面向社会广纳贤才,诚挚欢迎有意向者投递简历或致电了解详情参与面试。
猪场生物安全员
6000-8000元/月
兽医养殖员社保包住保险高温补贴1-2人月结全职
岗位职责:
2. 执行人、车、物全流程采样、消毒与洗消操作,严守生物安全规定
任职要求:
1. 具备2年以上规模化猪场一线工作经验,熟悉生猪养殖流程
3. 责任心强,能适应封闭式管理及轮班制工作安排
4.身体健康,无传染性疾病,可接受定期健康监测
5.学历不限,有中专/技校畜牧兽医类专业背景者优先
育肥猪场长一名,饲养员2名
4000-7000元/月
养殖员包住包吃3-5人月结全职
夫妻工优先,能吃苦耐劳,热爱养猪,简单治疗打针,有工作经验的,饲养员2名,场厂1名,场厂有3年以上的管理经验,懂治疗,保健,懂水,电,应急处理。
工程管理部行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年本科内务管理行政管理部门行政管理
岗位职责:
1、配合部门主管开展工程管理部日常行政事务的协调与落实。
2、统筹工程内业小组的日常工作安排,实施业务指导与培训,保障内管团队高效有序运作。
3、跟进各项业务进展,协助主管推进部门内部及跨部门协作事项的沟通与处理。
4、负责部门日报、月报的整理汇总与上报,协助上级完成年度总结与计划材料的编制。
5、负责会议通知的发布,并组织编写会议纪要及在建项目周进度汇总表。
6、跟踪各项目缺陷整改情况,及时建立并更新台账,做好消缺单原件的归档管理。
7、保管招标资料、合同电子文件并建立相应台账,同步分发至各项目负责人使用。
8、依据商务合同执行进度,建立并维护对外未付款台账及回款台账,确保数据准确。
9、根据项目动态,及时完成“项目信息登记”的新建及信息补充、更新等操作。
10、承担部门公文、函件的起草工作。
11、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄28-35岁,仪表端正,身体健康,气质佳。
2、全日制本科及以上学历,行政管理、工程管理、建筑经济或相关专业背景。
3、具备5年以上行政后勤管理经验,熟悉工程类企业运作或有工程单位行政工作经验者优先。
4、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件,具备扎实的文字表达能力,可独立撰写常规公文及函件。
5、综合素质良好,具备较高的职业操守,工作细致认真,责任心强,富有自我驱动力;具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力、计划统筹能力及执行力;思维条理清晰,应变能力强,性格积极乐观,懂礼节,品行端正,服务意识突出。
办公室副主任
7000-9000元/月
行政经理5-10年大专国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队5年以上相关经验大中型企业从业互联网行政经验文字功底扎实
办公室主任招聘
岗位职责
1. 全面负责公司办公室整体运营管理,统筹行政、后勤、人事辅助、项目后勤保障、公务接待、车辆、档案、公章证照管理。
2. 负责各类公文、工程汇报材料、请示、总结、制度、招投标配套文书起草、校对、归档。
3. 组织公司例会、项目协调会、甲方及政府部门来访接待,做好会议纪要、事项督办落实。
4. 管理公司公章、合同档案、资质证书、人员证件年审保管,做好台账登记。
5. 统筹办公采购、固定资产、办公环境、公务用车、工地后勤对接、食宿统筹。
6. 对接住建、安监、城管等部门日常事务,配合项目迎检、资料准备。
7. 协调各项目部与总部沟通,上传下达,落实总经理交办其他综合事务。
任职要求
1. 大专及以上学历,行政管理、建筑工程、文秘相关专业优先。
2. 3年以上建筑工程公司办公室主任/行政负责人经验,熟悉建筑行业流程优先。
3. 文笔良好,能独立写工作总结、汇报、函件;熟练Word、Excel。
4. 熟悉资质证件管理、公章合同管理、政府部门对接、项目接待。
5. 沟通圆滑,处事稳重,保密性强,能应对突发事务,抗压能力强。
6. 熟悉会务、商务接待、车辆后勤,懂简单人事考勤、社保办理更佳。
薪资福利
1. 薪资:7000–9000,能力优秀面议
2. 福利:五险、节日福利、年终奖金、外勤补
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元养殖主管全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘广元场长/养殖主管相关人才。作为场长/养殖主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解场长/养殖主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。