维修设备岗位职责： 1、负责设备日常维护； 2、负责对设备、设施进行安全检查； 3、进行综合维修的日常工作； 任职资格： 1、初中以上文化程度，年龄20-55周岁； 2、相关工作经验2年以上； 5、具备良好的个人素养及职业道德。 工作时间：

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招聘腻子工，从事维修工作，工期约三四天。

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商河县佳怡物流园内济南瑞沣机械有限公司招小麦机、玉米机、拖拉机维修保养人员；岗位职责：负责小麦机、玉米机、拖拉机的保养维修工作；与客户进行有效沟通，确保服务质量；任职要求：有C1驾驶证；具备汽修相关专业知识；拥有良好的沟通能力；积极上进；接受应届毕业生工作地址：济南

济南电梯维保​（包住无压力收入更实在​） 工作地点：济南市！包住！ 核心优势：你的付出，看得见回报！ ​一、收入潜力大，回报清晰可见​ （1）多元收入结构：固定工资 + 技能工资 + 台量提成 + 改装业务分红！ （2）基础保障有力： 无责任保底收入 3000-6000元/月（根据经验、学历、专业核定）。 （3）提成上不封顶： 多劳多得，维保电梯数量直接决定提成高低（片区资源充足，机会丰富）。 （4）业务分红激励： 积极参与改装项目（商机发掘/谈判/施工）即可按贡献分享红利。技术骨干月入过万是常态！ ​二、成长路径清晰，双通道晋升畅通​ 公司为员工设计了管理与技术双通道晋升路径，让你的职业发展目标明确： ​技术路线​：维保技术员 → 维保专家 / 技术主管 → 区域技术核心 ​管理路线​：项目协调员 → 片区负责人 → 团队管理者 （1）入行无忧： 应届生可享受3个月“师徒制”带薪实战培训，快速上手。 （2）持续赋能： 定期季度新技术培训 + 年度技能大比武，确保你的技术能力持续领先，永不落后。 ​三、福利保障完善，工作更安心​ （1）保障齐全： 依法为员工全额缴纳五险一金，享受节假日补贴与值班补贴。 （2）休息有保证： 月休4天，可根据工作安排协调调休，保障工作生活平衡。 （3）住宿通勤支持： 提供员工宿舍或灵活工作点支持（可选），减轻生活压力。 ​四、工作核心内容，在实践中成长​ （1）负责执行电梯的日常巡检、规范保养及完整记录。 （2）参与电梯故障的应急响应与现场处理，积累实战经验。 （3）与客户进行规范、有效的沟通，持续提供优质维保服务。 （4）学习并操作智能维保系统，高效管理维保配件。 ​五、我们需要的伙伴（满足一项即可投递）​​ （1）应届毕业生： 须持有特种设备作业证（电梯T证），大专及以上学历（电梯、机械、电气相关专业），对机械维保工作有热情，有相关实训经历者优先。 （2）经验丰富者： 具备1年以上电梯维保经验，能力突出者学历要求可适当放宽。 （3）退伍军人： 持有特种设备作业证（电梯T证）者特别欢迎！（公司在学历提升、考证支持、晋升通道上给予重点支持） ​六、共同要求​ （1）具备基础的机电知识，安全意识强，责任心重。 （2）具有良好的团队协作精神，能主动学习钻研新技术。 （持有C1驾照者优先，非必需条件） ​七、关键说明​ （1）收入自主权高： 片区电梯资源丰富，你的业绩与个人收入直接挂钩，付出必有回报。 （2）公司全面赋能： 提供完善的培训体系、充足的业务资源及清晰的晋升通道，你的成长上限，取决于你的行动力！

山东济南章丘区招聘叉车维修工，接受学徒。有意者请直接打电话联系。薪资为6000-10000元。岗位职责包括：负责区域内叉车的日常维修、保养及故障排查工作；承接客户保外维修业务，提供配件销售服务；与客户保持良好沟通，协调维修进度，确保服务质量；定期记录维修情况，反馈设备运行状态。任职要求：有重工、机械、汽车等行业维修工作经验者优先；具备一定沟通协调能力，有较强责任感。薪资福利：薪资收入6000元至10000元；入职交意外险；月休4天加国家法定节假日；提供交通补、午餐补、节日补、生日补。

招聘以下岗位：夜班岗位需男女工各10名；厽石头老师6名；厽砖老师4名；钢筋工2名；安城用男工10名；女工掰玉米10名。各岗位需具备相关工作经验或技能，具体职责根据岗位而定。

电梯维修，有故障来修，没故障自由

招聘设备维修1名。要求持有电工证或焊工证者优先录用。薪资福利为综合月薪5000-12000元，免费提供工作餐，缴纳社保，签订劳动合同，并提供节日福利与生日福利。工作地址位于济阳回河街道龙兴路西。

山东济南这附近有没有修挖机电路的师傅。

大家身边有认识的机修工的吗。

唐冶地铁站附近招聘流动补胎人员，需驾驶小20铲车。