多多买菜网格仓招聘：分拣员（10名） 日销品、蔬菜(夜班)晚上23:00到8:00左右 工资：6000-9000元 金杯小面配送司机（10名） 早5：00点-中午12:00左右 自带车工资：9000-12000元 按月：6000-8500（第一个月6000） 工作地点：北京（通州）张家湾 固定路线、包住、半天活、工作自由轻松 带车无车均可（无车）公司可提供车辆 以上工作一对一免费辅导 电话微信同步

马驹桥临时工230-240元/天 下班结账 10-12小时 工作内容：蔬果转运分拣/蔬果称重/装框 待遇：日结23元/时，下班结算 地址：马驹桥同济南路A口

免费提供住宿 正式工待遇 薪资:综合税后7000-12000 工作时间: 7-19点 12-24点 两班倒 促销期间会加班 福利待遇: 免费提供住宿 饭补360/月 入职上五险一金 月休4天 工资日：正式工临时工都是月底最后一天发工资 面试流程：试岗2小时没问题直接办临时工入职3天转正 试岗当天可以安排住宿

1：根据领导的安排，按照准确的分拣道口，对货物进行及时有效的分拣操作，确保货物分拣准确以及货物中转时效。 2：根据公司分拣系统操作规范，调整分拣线体上货物标签方向，使其统一规范便于查找。 3：对线体上破损货物进行修复，降低货物破损率。 4：协助装车人员对分拣道口堵塞情况进行及时处理，保证货物装卸顺畅。 5：及时发现并反馈设备异常情况，确保设备得到及时的维保，保证工作效率

拣货，打包

快递分拣 下班结账 轻松 不累 （干一天也可以） 上班时间：19-7 班次：夜班 19点-次日7点，薪资190，下午 18.30集合到岗 工作:分拣，摆件 套袋 装卸都是小件，不管吃住 下班三小时左右结账 年龄:18-55 工作地址:通州区经海七路。

工作内容:拣货打包固定临时工 工作周期:10.3日-11.30日 招聘要求:18-45岁，男女不限，适应物流仓储工作，服从管理！ 工作时间: 白班08-20点 中班14-02点 忙时会有加班，支付加班费！ 工资待遇: （1）短期固定临时工:230+稳岗30一天，超出12小时支付加班费20/小时，需要做到11月底，！ （2）正式工要求25-44岁男女不限，计件制工资，多劳多得，月薪8000-12000元，享受五险一金＋其他福利+晋升机制！ 工作地点:北京通州生鲜仓/北京顺义生鲜仓

岗位职责：线上超市全职拣货员。 任职要求：熟练使用手机即可，吃苦耐劳。年龄18-35岁之间！ 岗位经验：有超市拣货，快递物流理货相关经验优先。接受小白，无经验，有老人带！

【正式工】 岗位：打包/拣货/理货/上架/收货 岗位要求：25‑45，男女不限 薪资待遇：综合税后7000‑12000元 工作班次：两班倒 白班 07:00‑19:00｜夜班 12:00‑24:00 促销旺季会有加班 福利保障 ️免费提供住宿 ️每月饭补360元 ️入职缴纳五险一金 ️月休4天 发薪：每月月底最后一天发放工资

岗位职责: 1、负责平台的订单取货、配送，配送范围严格限定站点周边4公里以内，无远距离订单，系统自动派单，无需抢单。 2、到商家/门店取货，核对商品，按时、安全送到客户指定的地址。 3、处理配送途中地址异常、联系不到用户等简单突发情况，遵守平台配送服务规范。 4、爱护配送装备,服从站点日常调度管理.任职要求 1、年龄18-50周岁，身体健康，无犯罪记录，需要办理健康证。.. 2、熟练骑行电动车，会使用智能手机、导航软件，有无配送经验均可，新人带教上手快。 3、能接受午晚高峰出勤，全职/兼职均可。薪资福利 1、按单提成，多劳多得，全部订单均为4公里内短途单,单价稳定;叠加冲单奖、恶劣天气补贴、夜间补贴。 2、综合薪资8000-15000元，上不封顶。 3、就近分配站点,提供工装,头盔,保温箱等装备;购买骑手意外险。 4、入职即可上岗，结算方式，周结，月结，可预支工资

北京市通州区招工地小工/杂工 搬搬抬抬的260补助10快饭费日结 早晨7点到，

通州马驹桥/网红汽车厂/高薪岗位可住宿/ 工时稳定：两班倒 普工：（汽车零部件操作工） 男女不限，年龄：18‑45，身体健康，无需经验 工作：汽车零配件组装、分拣，简单上手，无技术门槛 薪资：综合月薪6500‑7500元 发薪：5天后可灵活预支生活费，每月15号结算剩余工资 食宿：厂区福利食堂饭菜实惠；提供宿舍 厂址：通州马驹桥房辛店汽车工厂 面试：每日中午12:30面试

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、小票打印机等设备的正常运行 4.每日核对营业款、整理销售单据并完成交接报表 5.协助处理顾客投诉与突发情况，维护良好服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2.有餐饮收银或前台服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通与应变能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业道德，无不良从业记录

通州宋庄公司招聘种菜员，要求会种菜。单位种菜供内部食用，不对外销售，主要种植小青菜等作物。冬季在大棚内工作，同时需协助处理干草、树枝等杂活。提供食宿，薪资3200元，年龄要求64周岁以下。工作地点位于通州，有意者可报名。

广州黄埔小象物流｜日薪最高280元｜冷藏果蔬分拣 包吃住 月入7k–1w+ 仓库操作员 冷藏分拣码托：0-4℃低温仓，自备厚衣，男20-35，13:00-01:00 果蔬分拣：8-12℃，男20-35 /女23-38，夜班19:00-07:00 长白班/长夜班可选｜查案底、查征信 首月21元/时，次月900底薪+计件 冷藏：低温补贴8元/天 果蔬：低温补贴8元/天+房补10元/天+夜班补贴10元/天 包吃包住｜每月20号发薪｜满7天可借支300-500 面试：13:30-15:00 广州市黄埔区怀远物流园

肖塘附近物流园区内招聘仓库铲运人员，岗位为开电动地牛，工作内容主要是在冷藏和冷库之间来回送货。要求有地牛驾驶经验，不会的可以培训，有经验者优先。年龄在18至45岁左右，初中以上学历。 工作时间约为每班12小时。薪资为每小时23元，饭贴每天10元，冻库补贴200元，保底月薪7000元，月工资可达一万元左右。工作环境为冷库，但并非一直待在冷库内，工作较为自由。 上班地址位于环城西路苏宁物流园，提供宿舍，园区内有食堂。具体细节以面试咨询为准。

明天开始大量用人男女不限年龄不限，中班：10:30~20:30离家近分拣140装卸160加班15一小时双城有免费通勤车自行加20人性化管理，不收电话，有吸烟室电话

长白班公寓住宿走路3分钟！西渡奉金路享趣物流招聘：拣货熟练工，18-35岁。工价统一22元/时+超产奖0-1800，不穿无尘服，工时稳定，月7000左右！餐补：当日实际工时满4小时补贴一餐12元，满10小时补贴两餐24元，餐补和工资同步发放。餐补，离职提前7天申请！每月15号发工资！！提供4-6人间公寓住宿扣10元/天水电平摊!随走随退注意：打卡利润！无论任何原因每天上午10点集合面试，带好身份证报名提前联系

（拨打电话时，）~~~~~~~~~~~~~~~~~~招聘招聘岗位:卖饰品配件主播工作时间:时间灵活,6-8个小时,有月休薪资待遇:底薪1800-2500,提成百分之二,满勤200-500招聘条件:能长期稳定,性格开朗,能说会道,会自己找话题聊天招聘岗位:打包员小时工,早9晚3:30,1800元,有月休招聘岗位:配货员小时工,工资月结,到月就开不压工资招聘岗位:会编绳主播,待遇优厚工作地点:悦千峰联系电话:

北京垃圾分类工厂招聘大龄分拣工（年龄18-57岁）。 工作内容：二手物品工厂流水线上进行分拣，分拣纸箱子、瓶子、衣服、鞋 薪资待遇：分拣工底薪5300+200全勤+500房补（可以提供住宿，。）+500夜班补贴（按天折算）。（精分岗位薪资7000-12000） 清运司机：薪资计件，12一吨需要求有摩托车D本，目前现有员工工资12000+工作时间7-21点吃饭自己安排没活歇着 工作时间：上班时间白班7：30-18：30点，夜班19：30点-6：30点。每个班上班10小时，一个班中间休息1个小时，白班管午餐晚餐，夜班管晚餐和早餐月休2天。

网吧前台收银员的

一、工作职责： 1、负责分拨中心日常运作管理，优化进出港装卸车与分拣流程，提升作业效率与人员利用率，保障时效与服务质量，达成既定成本控制目标； 2、统筹分拨中心操作团队管理，强化团队协作能力，增强队伍凝聚力与执行力； 3、配合运营负责人推进收派网点操作质量与运行效率达标； 4、制定运营岗位培训方案，编制配套培训资料，定期组织开展分拨及末端网点人员业务培训； 5、定期梳理运营数据，识别运行短板，及时制定改进措施，持续推动运营体系优化升级； 6、落实上级交办的其他工作任务； 二、岗位要求： 1、具备三年以上大型快递或快运企业分拨中心或分点部运营管理经验； 2、拥有TOB或TOC场景下的运营管理工作经历； 3、具备较强的运营数据分析与问题归纳能力； 4、能够接受倒班工作安排； 5、品行良好，积极进取，责任心强，学习能力突出，抗压性佳； 6、执行力强，具有良好的团队协作意识； 7、大专及以上学历，能力优异者可酌情放宽学历要求。

招聘7天短期工22一小时（服装库房短期工） 服装库房短期临时工，工期约1周，预计20号上岗，提前报名 薪资：20元/小时 + 2元岗位补贴 1天后日结 ️说明： 工作内容：服装分拣、打包、理货，库房简单杂活 要求：手脚麻利，能服从安排，干活踏实，能做满工期优先 有意直接报名，名额有限

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

北京华创电子厂，包吃住，不体检，不穿无尘服， 空调车间，冬暖夏凉 月薪6000~8000。 一、招聘要求: 1，年龄:18-40以内，男女不限 2、身体健康、手脚灵活、无案底 3、有效期内二代身份证无过期消磁。 二、薪资待遇: 月综合6000-7000/左右，月休4天。 三、食宿及福利: 1.空调车间，普通工衣，不穿无尘服 2，食:免费工作餐，湘菜、粤菜、川菜、应有尽有可自主选择。主食有:米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等。 住:公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间空调、24小时开水、wife、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等 原标题:《6500+北京电子厂包吃住+坐岗+不体检》

耐克仓长期需要，免费吃住，男女不限

职位概述： 我们诚邀一位在医药领域具有丰富经验的物流运营人才加入团队。该岗位需全面统筹物流中心的日常运作，涵盖现场管控、流程执行与改进、客户沟通协调及运输资源调度。熟悉并严格执行医药行业相关法规（如GSP等）为本岗位的关键职责。 主要职责： 1.物流运营与现场管理： 统筹仓库/配送中心的日常运行，包括计划安排、组织协调与过程监控，保障订单交付的准确性、时效性与合规性。 持续优化仓储、分拣、装卸及运输等作业流程，提升操作效率与安全水平。 监督现场执行团队，确保各项操作符合标准作业程序（SOP）及医药行业监管要求。 2.流程优化与方案实施： 对现有物流流程进行梳理与分析，识别运行瓶颈并提出改进建议。 设计并推动落地物流优化措施（如仓储布局调整、运输路径规划、系统工具应用等），提升整体运营效率与成本控制能力。 主导或参与标准操作程序（SOP）的编制、更新与维护，确保流程规范、可执行且满足法规要求。 3.客户沟通与关系维护： 作为物流服务的主要对接人，保持与客户的高效沟通，及时响应需求并解决运营问题。 定期提供运营数据报告，向客户及内部管理层反馈关键绩效指标（KPIs）完成情况。 构建并维系良好的协作网络，涵盖客户、承运商及内部销售、质量等相关职能部门。 4.运力资源统筹管理： 负责承运商的开发、评估、筛选与日常管理，建立稳定高效的运输资源体系。 根据业务量变化动态调配运力，保障配送及时性并控制运输成本。 跟踪承运商服务质量，推动服务水平持续改善。 5.合规管理与质量保障： 熟悉并严格执行国家关于药品/医疗器械储存与运输的相关法律法规（如《药品经营质量管理规范》(GSP)）。 确保温控管理、记录留存、产品追溯等环节完全符合法规及客户质量标准。 配合完成各类与物流相关的合规审计与检查工作。 任职要求： 必备经验与技能： 物流运营核心能力：具备3年以上物流、供应链或相关领域的运营管理经验，精通仓储与运输核心流程。 现场管理能力：拥有扎实的现场管理背景，能有效组织、指导和监督一线团队。 流程思维：具备较强的流程分析与优化能力，善于系统化解决实际问题。 SOP制定与执行：有标准操作程序（SOP）编写、维护及推行落地的实际经验。 客户导向意识：具备良好的客户服务意识与沟通技巧，能够独立应对客户需求与突发状况。 高效沟通能力：善于跨部门、跨层级沟通协作，推动任务高效达成。 运力管理经验：具备承运商开发、绩效评估及运力资源配置的实操经历。 医药法规知识：必须熟悉药品/医疗器械物流相关法规、质量规范（特别是GSP）及行业标准。 加分项： 具有医药、医疗器械或冷链运输行业工作经验者优先考虑。 熟练操作WMS/TMS等物流信息管理系统。 具备基础的数据分析能力，能通过数据驱动决策。 个人素质： 工作认真负责，注重细节，重视合规与质量管理。 抗压能力强，适应高强度、快节奏的工作环境。 积极主动，具备较强的学习意愿与问题解决能力。

通州马驹桥生鲜仓 岗位：打包/拣货/理货/上架/收货 岗位要求：25‑44周岁，男女不限 面试时间：每日下午1点 薪资待遇：综合税后7000‑12000元 工作班次：两班倒 白班 07:00‑19:00｜夜班 12:00‑24:00 促销旺季会有加班 福利保障 ️免费提供住宿 ️每月饭补360元 ️入职缴纳五险一金，正式合同 ️月休4天 发薪：每月月底最后一天发当月20号之前的工资 面试入职流程： + 1天，即可办理正式入职，或试岗2小时入临时工，11月中旬转正，效率达标也可提前申请转正

招聘，物流车队负责人 职责，负责车队干线车辆人员管理 要求，有物流车对管理经验，能开半挂车，会做统计报表，踏实肯干的，靠谱的 年龄，45岁以下，身体健康 工资，10000

快递分拣 下班结账 轻松 不累 （干一天也可以） 上班时间：19-7 班次：夜班 19点-次日7点，薪资 190 工作:分拣，摆件 套袋 装卸都是小件，不管吃住 下班三小时左右结账 工作轻松，简单 员工 18-55 岁 工作地址:通州区经海七路。