我公司是做市政污水管道维修的登记人员身份信息每天收集工作图片登记好材料进出工资4000左右每星期休息两天包吃不包住

无销售性质，包住宿，接受零经验，购买五险一金，平均工资5K-6K，需能适应轮班排班安排！ 岗位工作职责 负责燃气业务的渠道服务，为用户解答咨询、办理相关业务及处理投诉等事宜，提供高效专业的客户服务支持。 待遇薪酬 1、岗前培训期：培训周期20至30天，涵盖理论学习与实操演练，培训期间安排日班，每日工作8小时，发放培训补贴。 2、上岗后薪资：月均收入5000元—6000元/月。 3、保险福利：缴纳五险一金，另配备意外险。 工作时间 每月休息6-8天，实行轮班轮休制度，每月约有1至2次夜间值班，享受夜班补助。 任职要求 1、年龄18-40周岁 2、普通话表达清晰流畅，具备基本电脑操作能力，熟练使用常用办公软件（如Word、Excel），打字速度不少于30字/分钟

公司主营：干货、调味品批发配送 岗位要求：年龄18-48岁、身体健康、吃苦耐劳、有团队合作精神，有经验者优先。 要求:高中及以上文凭，会用办公软件，有经验者优先 工作时间： 下午16:00-01:00 工资待遇：4500-5000一个月

具体事项面谈

岗位职责: 1、协助品质主管制定商业综合体环境管理相关标准作业流程、方案及预算，整理归档各类文件资料。 2、执行日常公共区域巡查，记录卫生、设施维护等问题，及时反馈并跟进整改情况。 3、协助监督外包保洁、绿化服务团队工作，统计服务质量检查数据，汇总形成工作报告。 4、负责垃圾分类、垃圾清运及废弃物处理的台账记录与信息整理，确保数据符合环保法规要求。 5、配合落实季节性环境维护及突发环境事件处理工作，协助调配物资、通知相关人员。 6、协调各部门间环境管理工作的信息传递，保障工作衔接顺畅，及时传递重要通知与反馈。 7、协助筛选环境管理供应商资料，整理考核数据及费用单据，配合完成审核流程。 8、组织保洁、绿化人员培训工作，负责签到、资料发放、培训记录整理等事务性工作。 岗位要求 1、大专及以上学历，物业管理、环境工程等相关专业优先。 2、1-3年商业环境管理或相关岗位工作经验，了解保洁、绿化基础作业标准。 3、具备基础的团队协作能力，能有效与外包服务商及内部部门沟通协作。 4、熟悉基础环保知识、垃圾分类政策，具备一定的问题处理能力。 5、工作细致认真，责任心强，有良好的沟通能力和执行能力。 6、熟练使用Ofice办公软件，能够进行数据统计、文档编辑与整理。

我们小公司，要身兼数职

文职助理(文职无业绩要求)年龄:25-45男女不限 学历:大专及以上，居住}地在东区优先工作时间:工作日上午(8:30-11:00),双休 +法定节假日休息工作内容: 1.协助整理客户档案+协助整理方案和报价(有跟了我十几年的秘书手把手带)、2.负责日文件资料的存档、归类、保管等工作 3.负责礼品的分发与安排岗位要求: 1.对自己的工作进行轻重缓急的判断、熟练使用办公软件，具有一定文字功底者优先考虑。

职位详情 1.负责客户档案的归集与管理，核实客户基本信息准确性； 2.定期核查客户保单状态、证件有效期等相关事项； 3.按要求执行上级交办的各项工作任务； 4.承担老客户保单的系统化整理，以及新客户保单的录入与建档工作； 5.非单一文职岗位，需配合参与客户新投保相关业务流程。 岗位要求 1、具备大专及以上学历，年龄范围25~45岁； 2、责任心强，具备良好的沟通技巧和语言表达能力，细致且富有服务意识； 3、具备团队组织、建设及管理经验者优先； 4、本岗位涉及电话沟通及与持有保单客户的对接工作； 5、实行半天工作制：上午8:30-11:30在岗，下午无需坐班，可自主安排工作进度，法定节假日正常休息，便于平衡工作与家庭生活； 6、薪酬待遇：试用期底薪3200元，转正后底薪5000元，月均收入可达6000元以上； 7、工作时间灵活，欢迎有能力的企业中层管理者、私企负责人、退休人员应聘。 员工待遇： 1.不设加班，周末双休。 2.缴纳商业五险一金，保障养老需求。 3.享有节日慰问、团队旅游等福利项目。

诚聘文员/业务助理一名，年龄28-38岁，电脑操作熟练，懂淘宝天猫经验优先，工资面议。一天8小时，每月休息四天。

【工作内容】 1．在指定区域内配合市场人员开展产品宣传推广工作（可接受外出） 2．定期进行用户调研，收集反馈信息，了解实际需求并维护客户关系 3．入职初期由公司安排资深主管实地一对一指导培训 4．表现突出者有机会参与团队管理及培训相关事务 【任职要求】 1．年龄18-26岁，专业不限 2．普通话流利，工作认真踏实，责任心强 3．执行力强，具备良好的语言表达与人际沟通能力 4．态度端正，积极进取，具备较强的学习意愿和学习能力 【福利待遇】 1．公司免费提供公寓式宿舍，通勤距离近仅需5分钟，房间配备冰箱、空调、洗衣机等齐全家具家电 2．享受法定节假日带薪休假，定期组织下午茶、生日会、节日礼品发放等员工关怀活动 3．每月组织聚餐与团建，年度优秀员工享有出国旅游机会 工资待遇：4000至6000元底薪＋奖金＋社保＋绩效＋包住＋包吃

招烫衣查衫包装多名，年前结清工资，不回家过年可以干到农历28！！年初三继续开工，地址象角

急要大烫4名，地址在小榄车站后，现金结算，电话

有没有师傅做过，素食自助餐的，工资13000。

三沙小时工，升盛物流后面，花木场腾30块一个小时，要两个人，，台灯架，有点重，8个小时，下班结账！电话

中山市品创家具 2026年春节开工岗位 木工异形钉装师傅 8名 联系电话： 地址：中山市板芙镇工业大道22号

团餐公司招聘 北京房山石油化工院校招聘《年后，年后》初六七上班人员 1、厨师8名，工资7000-8000元， 2、面点主管4名，工资7000-8000元， 3、面点大工6名，工资6000-7000元， 4、面点中工6名，工资5000-6000元， 5、面点小工8名，工资4000-4500元， 6、前厅服务员10名，工资4000-5000元， 7、切配主管4名，工资5000-6000元， 8、切配8名，工资4000-4500元， 9、洗碗工8名，工作4000-4500元， 10、库管4名，工资5000-6000元， 10、文员4名，工资5000-6000元， 厨师面点在高等大学工作满一年以上优先考虑。 以上人员录取后请提前准备身份证复印件（反正面） 正规北京健康证 无犯罪证明 年后初十正式开业，初六七到岗，请大家相互转告，合作愉快谢谢 请在早8:30分至晚20:00前联系，其他时间不接待，敬请谅解祝大家新年快乐，阖家幸福 联系☎

石家庄市新华区招办公室文员

员工食堂年后招聘： 地址：南京市江宁区正方中路， 1.洗碗工3名（50-55周岁以内）工资4500.需有经验 2.文员1 名，工资4500-5000(40周岁以内.会计算机基本操作） 3.服务员1名，工资5000-5500（40周岁以内） 要求工作认真负责，身体健康，吃苦耐劳的精神，包食宿，不重文凭重人品，不求学历求能力！ 员工福利 1.月休4天，可单休， 2.定期组织员工团建活动 3.每年工龄工资递增 4.定期发放员工福利 有意者联系

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并转达重要信息，做好内外沟通协调工作 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常需求 5.完成上级交办的其他文职类辅助性工作，具备较强执行力与责任心 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、条理清晰 3. 有基础行政或文员工作经验者优先，无经验但学习能力强、稳定性高者亦可考虑 4.能适应常规办公环境，遵守公司制度，具备团队协作精神

会打印及电脑操作

岗位要求 1财务专业毕业并且从事财务工作一年以上 2熟练使用财务软件，office办公工具 3本岗位工作需多部门人员相关，总经理信任的岗位，需要有较好的沟通能力和处理问题的能力 岗位工作内容 1用财务要求规范，指引和审核业务部分的同事按时报销单并签名 2核对和审核业务系统中的采购进货单 3核对审核销售部门的开票数据，无误后准确开具相关发票 4跟进往来单位的对账情况，发票开具情况，收到与开出的发票 5负责公司体系审核业务的统筹与数据填报，客户认证数据申报 6为采购部同事分担部份工作 7领导交待的其他工作和财务部门的其他工作

工作内容: 1、负责客户保单档案资料的整理、归档和管理; 2、执行档案资料的复印、扫描和分发工作; 3、电话回访的方式邀约老客户完成资料更新。 岗位要求: 1、具备良好的沟通和执行能力; 2、能够熟练操作手机办公软件; 3、注重细节，有责任心，能够保证客户档案资料的准确性、完整性和持续性。 上班时间： 上午8:30-11:30 下午2:30-5:00 双休（试用期单休）、不加班； 福利待遇： 1.享受法定节假日福利 2.享受旅游福利 3.享受五险一金，保障齐全、养老无忧； 工作地址：小榄金融中心｜东升｜东风 世界500强:guo企国有实力，有保障，福利待遇好。

工作内容： 1、负责公司应收应付等往来账务的核算与数据统计，跟踪货款回收进度 2、审核各类原始单据，依据单据编制记账凭证并完成回单打印 3、负责财务相关资料的整理、装订及归档管理 职位要求： 1. 具备两年以上相关工作经验，表现优异者学历条件可适当放宽 2. 熟练使用办公软件，尤其擅长Excel表格操作 3. 工作态度认真踏实，责任心强，具备一定抗压能力，有稳定长期发展的职业规划 薪酬待遇：5000-7000 元/月 可包食宿

招聘全职有财务经验的文员一名，要求：，大专以上学历，年龄不超过30岁，形象较好，有较强的沟通组织与协调能力，能熟练使用办公软件，主要负责公司与客户的账务对接，月度账务核算，人员工资核算，，有仓储物流行业经验优先；待遇：底薪6000加提成，月休4天，包住不包吃，有保险（公司与个人分担）；工作地点：中山南头。

任职资格：全日制大专或者以上，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先，年龄20-32之间 工作时间: 8:50-12:0013:15-18:15(8小时工作制）； 上班时间：周一至周五，周末双休 薪资待遇 1、双休!平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效3800元(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店)+伯乐奖200-600元/人+五险一金等;考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会! 岗位职责 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等); 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实; 日常费用的3、负责门店合同、收据和款项的检查、管理，协助财务办理税务等相关事项; 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展; 5、完成上级交办的其他任务 任职资格 1、统招大专及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先; 2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好; 3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责; 4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练; 5、做事沉稳细致、灵活应变，具备较强的问题意识、抗压力和组织协调力。 6、社会经验1~1.5年的优先 大学生租房免佣 五险一金、带薪假期、年终奖、节日大礼包、贴心购物卡 授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游2、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，欢迎您! 职位福利：周末双休，五险一金，离家近，带薪年假，晋升空间大，团队氛围活泼 职位亮点：周末双休，五险一金，就近上班

工作内容： 1、全面负责账务核算及财务处理工作； 2、处理一般纳税人、小规模纳税人的日常账务事项； 3、针对客户提出的财税问题提供专业解答，并汇总特殊事项及时反馈至财税管理团队； 4、掌握行业相关财税政策，定期收集与整理最新政策信息； 5、优化税务管理流程，开展税务筹划，协助建立和完善税务相关制度 岗位要求 1、财务、会计类专业大专及以上学历，具备初级会计职称或以上资格； 2、具有一年以上代理记账公司外勤会计经验，熟悉会计报表编制、会计准则及相关税法规定； 3、熟练掌握会计核算与账务处理操作，具备较强的沟通表达能力，工作认真负责，具有团队协作意识； 4、热爱财务事业，拥有高度的职业操守、责任心及保密观念，具备良好的人际沟通能力和团队合作精神； 5、年龄要求20-30周岁 待遇： 1.基本薪资+绩效提成+五险+多样化团建活动（如春秋游、体育活动、月度生日会、聚餐等）； 2.办公环境优越，配备休息区、零食角、茶水间等设施； 3.依法为员工缴纳政府规定的所有社会保险； 4.工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00； 5.员工享有生日礼金、节日福利及其他各类关怀待遇

职位职责： 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 薪资待遇 1、薪酬补贴4000元/月，平均月收入6000~8000元！五险一金，周末双休，法定节假日同步休息。另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等，每年至少1次晋级加薪机会！节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策；年前入职还享有法定节假日~ 大学生租房免佣；丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游；除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 4、相关团队介绍 可严可甜行政天团 我们负责构建集团行政管理体系，搭建高效行政平台，不断创新纪检监察机制，统筹行政线人员做好人力资源、服务支持、检查监督、汰弱留强四大核心工作，持续推进公司各项战略目标的实现。 我们的团队氛围：简单真诚、互帮互助、可严可甜； 我们的培养带教：有全套学习地图及一对一导师带教培养； 我们的技能要求：重视沟通协调能力、公文写作能力、问题意识和创新思维等； 我们的职业发展：志向成为公司各重要岗位的关键人才！

成本 预算 应收应付 固定资产核算 制造业 审计 风控 税务 1.负责公司日常财务会计工作，包括但不限于账目管理与核对。 2.监督和管理公司的财务流程，确保所有财务活动都有准确记录。 3.协助制定和执行公司的财务制度，包括但不限于报表编制与预算控制。 4.参与月未和年末的财务结算，确保财务数据的准确性。 5.协助处理税务相关事宜，确保公司遵守相关税务法规。 6.仓库管理协同与实物资产监管 ①仓储财务体系搭建与维护 ②实物盘点与差异追责 ③仓储流程嵌入财务风控点 7、资金管理与费用控制任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效处理财务相关事宜。 2.对财务会计工作有高度的热情和责任心，能够准确记录和管理财务活动。 3.熟练掌握财务软件和会计准则，能够高效完成财务报告的编制和审核。 4.对税务法规有一定的了解，能够合理规划税务筹划。 5.具备良好的组织和分析能力，能够对财务数据进行有效管理 6.财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称优先 7、3年以上财务核算或仓储财务管理经验，熟悉制造业仓储业务流程者优先 8、熟悉使用办公软件 9、严谨细致、责任心强，具备较强的逻辑分析能力与风险预判意识，良好的跨部沟通通力，能推动流程优化落地。

岗位职责： 1、负责后整车间的日常运作管理，保障生产流程高效有序进行； 2、持续改进后整工艺技术，提高产品品质与作业效率； 3、跟踪生产进度，快速响应并解决现场异常，确保按时交付； 4、加强与后道各环节的协作联动，保证信息传递准确与生产衔接顺畅； 5、建立并落实后整区域的5S管理制度，打造安全规范、整洁有序的作业环境。 任职要求： 1、了解服装后整理全流程操作，具备相关岗位管理实践经验； 2、拥有良好的团队组织能力及人员指导技巧； 3、具备优秀的跨部门沟通能力和应变处理能力，能妥善应对生产突发情况； 4、工作细致认真，质量意识强，致力于持续提升工作标准； 5、适应制造型企业工作强度，责任心强，具备较强的抗压能力。

1、负责编制公司会计凭证，审核、装订及保管各类会计凭证，登记及保管各类帐簿。 2、按月编制会计报表（资产负债表、损益表等），并进行分析汇总，报公司领导备案决策。 3、编制资金、供销成本费用、管理费用预算，控制成本预算，制定、分析进销预算，处理其他有关预算的事项。 4、建立内部核算体制，协助公司领导制定内部核算办法与标准，记录内部核算资料，分析内部核算结果，处理其他有关内部核算的事项 5、负责监督公司财务运作情况，及时与出纳核对现金、应收（付）款凭证、应收（付）票据，做到帐款、票据数目清楚。 6、负责监督抽查仓库盘点数据。 7、负责管理资产及制定一份资产明细表格。 8、及时处理公司领导交办的其他事项。