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乐山富誉猫科技有限公司招聘业务经理，公司主营全案式法律咨询服务，涵盖诉讼类：民事、刑事、经济、离婚纠纷等案件处理；非诉讼类：提供信用卡个性化分期仅还本金方案，协助办理网贷、信贷延期1-3年服务，以及针对信用卡、电话费、充电宝、游戏充值等不合理费用的申诉退回服务。 薪资待遇：底薪加提成，月收入5000-3万元 职位说明：支持全职或兼职形式，无需打卡、无需坐班，不影响原有工作与生活安排。 行业前景广阔，当前我国14亿人口中有9亿处于负债状态，市场潜力巨大。公司使命是将实用法律知识普及至万千家庭。入职后可享有公司提供的完整办公场地及相关配套设施支持，如个人有法律事务需求，可享受正式员工专属优惠权益。 工作时段：每周一至周五上午9:45—12:00，下午时间自由安排（周末正常双休）。 优先考虑退役军人、具备创业意愿及希望提升收入者！ 在长期债务周期的宏观环境下，持续努力仍是实现突破的重要推动力！

主要职责： 1、负责团队成员的日常管理与工作监督，分析团队业绩指标，协助制定优化策略，推动团队目标达成 2、开展团队目标拆解，实施数据跟踪与分析，并对结果进行复盘总结 3、组织团队业务技能提升培训，营造积极工作氛围，增强团队协作与凝聚力 岗位要求： 1、有电销相关工作经验，具备良好的沟通协调能力及表达能力 2、具备较强的问题分析与处理能力，能够独立带领小组成员完成业务提升 3、具备1年及以上电销团队管理经历，曾管理过15人以上电销团队者优先 4、具有强烈的进取心、责任感，目标明确，思维清晰 休息时间稳定，法定节假日正常休息

周末双休，时间自由 人口老龄化时代来临，养老行业迎来发展黄金期 岗位职责： 1、对接泰康全国自建自营的高端医养融合养老社区，组织客户实地参观体验，通过沉浸式服务推动签约达成。 2、为客户提供涵盖健康与财富管理的全生命周期专业解决方案，满足个人及家庭长期需求。 泰康之家养老社区简介： 1、泰康在全国37个城市布局45家园区，覆盖多数重点区域，总投资逾1000亿元，支持全国范围旅居养老，现为亚洲规模领先的高端医养融合社区。 2、采用国际先进的CCRC持续照护模式，融合本土化养老特点，各社区均配备二级及以上康复医院，设四大照护区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区。 3、社区文化体系完善：设立居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益爱心基金、时间银行机制。 4、打造“五位一体”新型养老生态：温暖的家庭、开放的学习平台、高雅的社交空间、专业的医疗保障、丰盈的精神归属。 薪酬待遇： 1、综合月收入8000-20000元（能力突出者上不封顶） 2、收入结构：底薪+提成+方案奖励+基本法激励+持续服务奖金+管理绩效奖励 晋升机制： 双轨晋升通道 -专业路径：专员→主管→高级主管→业务经理→业务总监，专注深耕，成长为领域专家。 -管理路径：专员→HWP英才→职业HWP→HWP合伙人→HWP企业家。最快半年实现管理岗突破，享有团队津贴，带领团队拓展事业版图，主导职业发展方向。 任职要求： 1、年龄要求：25-45周岁 2、学历要求：大专及以上，学信网可查 3、经验要求：不限从业背景（过往年度收入达12万元以上优先） 4、品行端正，踏实肯干，意志坚定，具备优良的服务意识 5、具备较强的沟通协调与语言表达能力 工作时间： 周一至周五上午8:30—11:00集中办公，下午自主安排业务开展 周末双休，法定节假日正常休假，工作节奏轻松，时间灵活，便于兼顾家庭与事业

销售总监（户外广告）职位详情 一、职位基本信息 薪资范围：9000元/月+高额业绩提成+年终奖金 二、岗位职责 1. 战略规划与执行 -基于公司发展目标，制定户外广告（含大牌、灯箱、公交/地铁广告等）销售战略、年度销售目标及市场拓展计划，并牵头落地执行。 -深入分析户外广告行业趋势、竞品动态及客户需求，结合公司媒体资源优势，优化销售策略，提升市场占有率。 2. 团队管理与建设 -负责销售团队的招聘、培训、考核与激励，搭建高绩效销售团队，明确团队成员岗位职责与业绩指标。 -定期组织销售例会、技能培训及经验分享会，提升团队成员的客户开发、谈判及客户维护能力。 -监督团队销售目标的完成进度，及时解决团队工作中的问题，确保团队年度销售任务达成。 3. 客户拓展与维护 -牵头拓展重点客户（如大型企业、广告代理公司、品牌方等），建立长期稳定的合作关系，完成重点客户的销售目标。 -指导团队成员进行新客户开发、老客户维护及二次营销，提升客户满意度与复购率。 -参与重大客户的谈判与签约，协调公司内部资源，保障客户广告投放项目的顺利执行。 4. 销售管理与数据分析 -建立完善的销售管理制度与流程，包括客户管理、合同管理、回款管理等，确保销售工作规范化运作。 -定期对销售数据（如销售额、客户数量、回款率等）进行统计与分析，形成销售分析报告，为公司决策提供数据支持。 -负责销售费用的预算管理与控制，确保销售费用合理使用。 三、任职要求 1. 学历与专业：高中及以上学历，市场营销、广告学、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验 -1年以上户外广告行业销售经验，1年以上销售团队管理经验，具备丰富的客户资源者优先。 -熟悉户外广告媒体资源（如大牌、LED屏、公交站台、地铁广告等）的特点与销售模式，成功带领团队完成过年度销售目标。 3. 能力要求 -具备出色的战略规划能力、市场洞察力及团队领导能力，能够带领团队应对市场挑战。 -拥有优秀的沟通谈判能力、客户关系管理能力，善于挖掘客户需求并提供定制化的广告解决方案。 -具备较强的数据分析能力与问题解决能力，能够根据数据调整销售策略，解决销售过程中的各类问题。 4. 素质要求 -具备强烈的目标感与责任心，抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境。 -具备良好的职业素养与团队合作精神，认同公司企业文化。 四、福利待遇 1. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。 2. 完善的培训体系与晋升通道，为员工提供广阔的职业发展空间。 3. 高额业绩提成与年终奖金，激励员工

1、全面主导公司业务的市场拓展与销售增长，通过创新营销手段提升市场占有率及客户粘性，助力公司业绩目标顺利实现。 2、战略规划与市场分析：拟定年度营销战略与落地计划，明确重点市场布局与差异化竞争优势。研究行业走向、用户需求变化及竞品动向，提供数据化决策依据。 3、产品营销与推广执行：统筹新品上市全过程，涵盖市场验证、价格设定、渠道部署与传播策略。制定产品组合方案，优化成熟产品生命周期管理，提高单品盈利能力。策划促销活动（如节庆营销、跨界合作、直播销售等），促进终端销量转化。 5、熟练运用互联网工具，能基于大数据分析用户画像，提升渠道运营效率。 6、团队建设、销售联动与渠道支持：搭建高效营销组织，培育骨干力量，完善绩效评估与激励体系。制定区域营销方案，赋能经销商与零售终端销售能力。开拓新兴渠道（如社区团购、连锁便利店、O2O即时配送），挖掘新增长空间。 7、预算管理：编制年度营销预算，科学配置资源，严控支出成本并跟踪投入产出效果。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具有快消品类同行业营销实战经验。 3、具备从零到一构建营销体系并成功落地的项目经历。 4、市场洞察力强：深度掌握食品快消领域特点，对消费趋势、渠道演进、竞争策略有准确判断。 5、战略执行力强：可将宏观战略细化为具体行动步骤，并推动多部门协作落地。 6、具备数字化运营思维：熟悉电商平台运作、社交媒介推广及用户行为分析工具。 7、富有创新意识：善于策划现象级营销事件，拥有跨行业资源整合实操经验。 8、领导能力强：擅长团队激发，在高压力环境中带领队伍完成任务目标。 9、具备出色的谈判技巧与资源协调能力。

联通各类业务

岗位职责： 1.负责西南地区销售工作，制定区域销售策略与年度、季度、月度销售计划，确保完成公司下达的销售额、市场份额及增长目标。 2.深耕四川及西南区域医疗市场，重点开拓川内大三甲医院、地市级医院、基层医疗机构等目标客户，挖掘客户需求，提供定制化的产品解决方案，推动项目从0到1落地。 3.维护区域内现有客户关系，定期进行客户拜访与随访，及时解决客户在产品使用、售后对接等过程中的问题，提升客户满意度与忠诚度，挖掘老客户二次采购及交叉销售机会。 4.全面负责区域内项目的全流程跟进，包括客户接洽、需求调研、方案撰写、商务谈判、合同签订、回款催收等工作，降低回款风险。 5.积极收集区域内医疗行业政策、市场动态、竞争对手信息，定期形成分析报告并反馈给公司，为公司销售策略调整和产品优化提供依据。 6.参与区域内医疗行业学术会议、产品推广会等活动，提升品牌在区域内的知名度与影响力，搭建并维护区域内良好的客户网络，营造良性的业务开展环境。任职要求： 1.具备3-5年及以上医疗信息化行业或医疗设备销售经验，有PACS/RIS系统、电子病历、区域影像平台等相关产品销售经验者优先，熟悉四川区域医疗市场特点及客户资源者优先。 2.具备优秀的沟通表达能力、商务谈判能力及市场开拓能力，能够独立完成客户开发、项目跟进及销售任务，有成功主导大型医疗项目落地经验者优先。 3.熟悉医疗行业相关政策法规及招投标流程，能够准确把握市场趋势与客户需求，制定针对性的销售策略。 4.具备良好的客户关系管理能力，能够建立并维护长期稳定的客户合作关系，有四川区域内医院客户资源或经销商资源者优先。 5.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力、团队合作精神及自我激励意识。 6.能够适应四川区域内频繁出差，熟悉四川各地市州医疗市场分布者更佳。 7.具备良好的职业素养与商业信誉，无不良销售记录。

岗位职责： 1.完成所辖区域内隐形矫治器及早矫套餐销售目标及回款目标； 2.根据营销战略，执行所辖区域内产品销售策略； 3.积极提供区域内口腔门诊、医院的售后服务，维护促使复购上量。 4.开发区域内目标大中小客户； 5.区域内的公立医院开发与维护； 任职要求： 1、2年及以上销售经验，有丰富的TOB销售经验优先；具备口腔行业销售经验、口腔门诊赋能经验优先；敢于陌拜，乐于与人链接。 2、能精准探寻客户痛点，塑造产品价值，从客户角度出发提供解决方案； 3、与客户建立长期信任关系，通过产品与服务帮助客户发展； 4、热爱销售、积极主动、善于沟通、良好的学习能力、应变能力和适应能力、团队合作意识和敬业精神； 职位亮点： 以结果为导向，双休，时间自由弹性，团队氛围好，收入可观上不封顶！ 学习力强、踏实肯干、自律负责任的伙伴欢迎自荐 Base成都川内出差

甘孜藏族自治州雅江县招随车吊司机

甘孜藏族自治州理塘县招装修木工

SUNHO 神火物业 招聘岗位: 客服管家 岗位要求：大专以上学历；具有良好的服务意识和沟通解决问题的能力；有工作经验者优先考虑。 年龄要求：35岁以下 月薪3500元加社保福利（月休4天）。 联系人：郭女士 电话：（）。 公司地址：颍川路与阳翟大道交叉口路南新龙华庭西地块。

甘孜藏族自治州康定市，招电焊350一天，管吃管住

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肇东市田美肥业高薪诚聘优秀区域销售达人20名，经理助理一名。主要销售区域肇东周边乡镇，网络直播，下村屯销售都可以，销售各种肥料及国审头部种子及植保产品。下乡代车给油补，每公里一元。淡季每周休息两天，旺季无特殊情况不休息，男女不限，年龄不限

基本要求： 1、年龄21周岁以上 2、学历：大专以上；品格正直特别优秀可以放宽3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求： 中国人寿是一家世界500强的央企单位，本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训，全心打造职业经理人。 收入及福利待遇： 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人 卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险3、 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

肇东市田美肥业高薪诚聘优秀区域销售达人20名，经理助理一名。主要销售区域肇东周边乡镇，网络直播，下村屯销售都可以，销售各种肥料及国审头部种子及植保产品。下乡代车给油补，每公里一元。淡季每周休息两天，旺季无特殊情况不休息，男女不限，年龄不限，只要你足够优秀就可以来挑战高薪！

1.负责公司产品/服务的销售工作，完成个人及团队销售目标。 2.开发新客户，维护老客户，建立并拓展客户资源。 3.了解客户需求，提供专业的产品方案与报价，跟进客户意向直至成交。 4.负责合同签订、回款跟进及售后协调，确保客户满意度。 5.收集市场信息和竞品动态，及时反馈并提出合理化建议。 6.参与公司组织的市场推广活动，提升品牌影响力和产品销量。

岗位职责： 1.面向本地餐饮商家，拓展及维护新老客户去使用美团旗下的快驴平台进行食材采购，独立完成相应服务目标； 2.负责区域内客户的回访和维护，建立稳定的合作关系，使其长期保持复购； 3.结合公司的营销活动和销售策略，完成服务考核指标； 4.根据市场现状和客户反应，及时反馈产品存在的问题，实时调整业务策略； 5.美团多部门有效配合，并快速解决突发问题，以提高商户满意度。 服务资质及技能要求： 1.22岁-32岁； 2.大专及以上学历要求，学历以学信网可查到为准； 3.优先具备生鲜供应链行业经验与认知、有餐饮销售及服务经验、有互联网直销团队经验、有食材供应链销售及服务经验； 4.从事过其他销售工作； 5.认可销售行业，愿意长期在生鲜销售行业发展的非销售从业者。 薪资详情 薪资范围：12-16k 福利类型：六险一金，定期团建，员工体检

岗位职责： 1、统筹管理工厂整体生产运作，依据订单情况科学制定生产计划，保障食品生产按时、保质、保量完成。 2、监督生产全过程，确保各工序符合食品安全规范及相关法律法规要求。 质量控制 3、建立健全质量管理体系，对原料采购、加工制作、成品包装等环节实施全流程质量管控。 4、及时处理各类质量问题，分析根本原因并落实整改措施，包括产品召回、工艺优化等应对方案。 5、负责工厂人员的日常组织管理，涵盖招聘录用、技能培训、绩效考核等工作。合理分配岗位职责，提升团队协作效率。 6、管控生产各项成本，涉及原材料、设备维护、能源消耗等方面。优化资源利用，减少不必要的损耗。 7、强化安全与卫生管理，确保生产环境达到食品卫生标准，督促员工严格执行卫生操作规程。 8、落实安全生产责任制，定期检查设备运行状态，排除安全隐患，预防安全事故发生。 9、与供应商保持有效沟通，保障原材料供应稳定且品质达标。同时对接销售部门及客户，掌握市场动态，及时反馈生产进度。 任职要求： 1、具备5年以上食品行业厂长岗位工作经验。 2、大专或以上学历，具有扎实的实操背景和现场管理能力。 3、能长期驻扎康定工作优先考虑。 4、具备较强的沟通协调能力，拥有一定政府接待经历者优先。

一、岗位要求 1.具备女装运营或团队管理经验者优先考虑 2.性格积极乐观，具备较强的责任心和抗压能力 3.有优秀的团队建设与组织协调能力，决策判断力强 4.目标导向明确，工作主动性强，勇于承担责任 5.能够带领门店完成销售任务并推动业绩增长 二、岗位职责 1.负责加盟商客户的日常运营管理，确保销售目标实现 2.制定并分解周、月、年度销售计划，跟进执行进度 3.协同公司策划节假日促销活动方案，营造门店节日氛围 4.定期开展门店员工的服装专业知识培训 5.重点开发与维护店铺VIP客户资源 6.提升团队协作精神与整体凝聚力 底薪采用范围制，依据所辖门店业绩达成率动态调整，完成率越高底薪相应上浮。综合薪资8-13K

工作内容: 1、规划团队工作目标，带领成员达成业绩任务，落实上级安排的各项事务； 2、负责电销团队人员配置，配合人事部门做好人才留存工作； 3、加强跨部门协作，整合内部资源，定期复盘团队运营数据，打造高效进取、持续成长的团队文化。 薪资：底薪5k+团队提成+个人提成+年终分红+社保 任职要求: 1、具备团队管理背景，有5人以上团队管理经验者优先； 2、拥有电销或面销实战经历者优先，销售表现良好者优先考虑； 4、熟悉行业运作模式，能指导组员进行客户邀约与谈判，助力其能力提升； 6、具备较强抗压能力，性格积极乐观，沟通表达能力强。 晋升方向:团队经理-区域总监-分公司管理，逐级晋升 上班时间：9：00-6:30，中午休息两小时，周末双休，法定节假日正常休假 工作地址：新都区大丰中大网新创业园C座4楼402

职责描述： 1.负责宠物用品的销售及推广，根据市场营销计划，完成销售指标； 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围，负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 3.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 职位要求： 1，具有亲和力，表达能力强，执行能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧。 2，具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，有责任心，有团队协作精神，有上进心，善于挑战，能承受工作压力。 3，男女不限，市场营销专业，宠物爱好者，有宠物用品或宠物保健品或快消品销售经验者优先；

工作周期：长期兼职 每周工期：要求 工作地点：可居家（需要来公司实操一次） 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 工作内容：日用品批发带货销售 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责日用品的销售工作，提供优质的顾客服务 2.完成上级安排的销售任务，保持良好的销售业绩 3.积极参与团队合作，共同完成店铺目标 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客交流 2.能够快速适应工作环境，融入团队 3.具有学习能力，愿意不断提升自己的销售技巧

1.了解母婴营养学知识能看懂营养成分表，知道不同阶段母婴的营养需求优先。 2.会骑车：熟练驾驶电动车优先。 3.爱孩子，有耐心：真心喜欢宝宝和宝妈，沟通时温柔有亲和力，能倾听需求优先。4.肯学习，愿成长：母婴营养知识更新快，能主动学习新的育儿理念优先。

光伏业务经理，业务员

基本情况： 试用期底薪4500元，转正后5000-6000元，试用期3个月。朝九晚六，周末双休。 入职即缴纳社医保，主要面向企业客户，政府单位占比较高。 公司专注于食品安全检测领域，主营检测仪器与检测试剂销售，因销售团队规模扩展，诚邀优秀人才加入。 工作职责： 1、负责国内渠道及终端客户的开发与销售工作。 2、拓展新区域、新渠道和新客户，同时维护现有客户关系，推动业绩增长。 3、跟踪市场变化，收集用户反馈与实际需求，助力产品与服务优化升级。 4、配合完成销售过程中所需的各项协作任务。 5、客户资料的采集、归档与定期汇报。 任职要求： 1、生物、化学、食品工程、机械等相关专业本科及以上学历，*****，具备食品安全快检行业销售经验者优先，拥有粮食或食品行业客户资源者优先考虑。 2、对销售岗位有高度热情，性格积极向上，能承受压力，具备拼搏精神。 3、具备良好的语言表达与书面沟通能力，擅长人际交流，具有较强的市场洞察与分析能力。 4、熟练操作各类办公软件，具备强烈的团队协作意识与目标达成导向。 5、可接受国内高频次出差及临时性工作任务安排。

工作内容：全域电商带货，简单来说就是一起做体量，需要你有创业精神、互联网思维，公司会辅助你做团队、开拓市场、开发流量，全程0投资，无任何绑定，时间自由，可兼职也可全职，月增收5k-3w不等，优秀团队长甚至可破10w！当天带货拿结果日结200-2000不等，+月团队销量奖励机制。 招聘要求：35-60岁，德阳及德阳周边的人，人品端正，有挣钱的欲望，有互联网思维，有做销售或者做实体经验的更好，上不封顶多劳多得的。 我们的优势：十一年电商运营公司,全域电商带货模式，公域引流+私域带货，让我们普通人也能掌握一套资源和流量变现的技能！我们是一品货源、省去中间商（品牌上市10年+）有一套公平的分润模式，还有简单易操作的带货方式，现场带货现场就能出单拿结果！零基础，全程无任何费用！时间自由，成人达己并有创业氛围的平台！ 我们想要找的人：有德有才有梦想的，执行力强的人，合作共赢

一、工作内容: 1、负责对接全国各地的酒店并进行考察、评估(线上考察)，筛选出合适的酒店进行合作 2、负责开发新的酒店资源 3、负责上线酒店平台的销售运营推广，解决酒店入住率等 4、与酒店方销售达成合作协议并签署协议合同，上线酒店在平台上展示，负责价格的调整 5、后期和酒店销售做好订单的对接 二、任职要求: 1、高中及以上学历，无工作经验要求，接受应届毕业生，做过酒店、旅游行业的优先考虑 2、较强的执行力，高度的工作热情，良好的团队合作精神 3、会普通话 三、薪资待遇 1、无责底薪能力越强底薪越高+高额提成(最高40%)+社保+个人奖励+团队奖励(综合薪资9000+) 2、同时公司拥有完善的发展计划及员工的晋升机制(业务员一组长一主管一经理) 3、接受应届毕业生，欢迎社会各界有能力，有梦想，有目标人士加入公司

储备经理，底薪5000,自己做业务提成5～7，团提1个点