市场部业务经理。

1、不怕跨行，带薪培训，激发内在魄力 2、敢于沟通维护客户关系，跟进意向客户，提升成交率与复购率， 3、工作氛围轻松，时间灵活，多劳多得

岗位职责： 1、负责酒店客房、会议及餐饮等综合业务的市场推广与客户销售工作； 2、制定并执行酒店销售策略，拓展客户资源，提升酒店入住率与收益水平； 3、维护与各类客户、旅行社及企业客户的长期合作关系，提供专业服务支持。 任职要求： 1、具备良好的客户服务意识和沟通协调能力； 2、熟悉酒店行业运作流程及销售模式，有相关工作经验者优先； 3、能够独立开展市场分析与销售计划制定，具备团队协作精神； 4、熟练使用办公软件及客户管理系统工具。

山西恒通尚贵工程有限公司专业沥青路面、院面、巷道摊铺，现面向大同周边各县区、乡镇村招聘业务经理50名，工作自由薪资待遇高，专职兼职兼可

一、区域策略规划及目标达成： 1、承接销售部门任务，分解并落实各渠道销售指标； 2、策划大型商超与重点特通网点运营策略及整体促销方案，保障目标实现与费用合理投入； 3、制定渠道建设方案（涵盖铺市率、品项完整性、陈列位置、排面占比及费用规划），推动各渠道网点实现优质陈列与业绩目标； 4、带领团队完成既定任务； 二、团队管理： 1、科学下达目标并与下属达成一致； 2、持续跟进下属绩效表现，定期提供工作指导与辅导； 3、接受外派性质的工作安排； 三、任职要求 1、大专及以上学历，年龄不超过40岁，具备快消行业5年以上工作经验，其中至少2年团队管理经验； 2、能接受跨区域外派工作（配备外派补贴）； 四、待遇福利 五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利，外派人员享受专项补贴！！！

一、区域策略规划及目标达成： 1、承接销售部门任务，制定并分解各渠道销售指标； 2、规划大型商超与重点特通网点运营策略及整体促销方案，保障目标实现与费用合理使用； 3、制定渠道建设方案（涵盖铺市率、品项完整性、陈列位置、排面占比及费用投入），推动各渠道网点实现优势展示与业绩目标； 4、带领团队完成既定任务； 二、团队管理： 1、科学分解目标并与下属达成一致； 2、持续关注下属绩效表现，定期在工作中提供指导与辅导； 3、接受外派性质的工作安排； 三、任职要求 1、大专及以上学历，年龄不超过40岁，具备快消行业5年以上工作经验，其中至少2年团队管理经验； 2、可接受跨区域外派工作（提供外派补贴）； 四、待遇福利 五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利，外派人员享受相应补贴！

销售专员 ．职责：更侧重于执行，如拨打陌生拜访电话、寻找客户、微营销、互联网销售 筛选线索、协助高级销售准备资料。 要求：可放宽对工作经验的要求，强调"学习能力"和"积极性"。 ．薪酬：结构可能更偏向"较低底薪＋较高提成",以激励成长，无责底薪。 提高工作经验年限（如5年以上），强调"电话沟通技巧"、"口齿清晰"、"快速理解能力"和"承受拒绝的心理素质"。

1.推广新产品，维护老客户 2.五险一金

销售经理

邀约顾客，跟单

酒店前厅接待身高165cm以上，身材匀称，可以接受夜班；具备良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理客人需求；工作认真细致，具备较强的责任心和应变能力；有团队协作精神，能与各部门密切配合完成工作。负责酒店前台接待工作，为客人提供热情、专业的服务；协助办理入住及退房手续，解答客人咨询并提供相关信息；维护前台工作秩序，确保酒店服务流程顺畅、高效。薪资福利:3200元/月+绩效，缴纳五险。以上所有岗位提供食堂免费三餐（一荤一素，一凉菜，一种汤，三种主食），免费住宿（标准四人间，上床下桌），免费班车接送。招工人数:6名工作时间：白班、夜班、休息（排班）工作地址:云州区党留庄乡安康路9号大同黄经世家中医温泉康养小镇

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大同市阳高县招建筑木工十个人370元日结

招聘微挖司机，工作时间为每天现点。

大同市平城区招水电

岗位职责： 1.制定并执行销售策略，完成团队销售目标及业绩指标 2.负责销售团队的日常管理、培训指导与绩效考核 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案与产品推广策略 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力 3. 目标导向明确，具备优秀的谈判技巧与客户关系管理能力 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚信务实，责任心强，认同企业价值观

岗位职责： 1.制定并执行销售策略，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与品牌推广 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 4.有行业资源或成功带队经验者优先 5.工作地点：不限，薪资范围：不限，行业信息：不限

招聘职位；销售经理 工作要求；吃苦耐劳 工作事项；负责宣传公司酒水，通过网上销售，线下销售，前期有专业团队带，小白也行 薪资；3000保底提成 待遇；一个月休息4天到6天，休息时间自己调整，公司包吃住

岗位职责： 1.负责卖场日常运营管理，统筹装饰装修板块业务落地与客户接待转化 2. 主导客户谈单全流程，精准把握需求并提供专业装修解决方案 3.协调设计、施工、材料等多方资源，保障项目高效推进与交付质量 4.维护客户关系，提升复购率与口碑推荐，达成销售及服务双目标 5. 定期分析经营数据，优化卖场动线、陈列及服务流程 任职要求： 1.熟悉家装行业及装修工艺流程，具备独立谈单与项目把控能力 2.具备良好的沟通表达力、服务意识与团队协作精神 3.为人正直诚信，工作热情主动，责任心强，能独当一面 4. 有装饰装修类卖场或家居品牌管理经验者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽条件

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度/季度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度管理，提升复购率与客单价 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效管理，提升团队专业能力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化产品推广方案与销售话术 5. 协同运营、产品等部门推进项目落地，确保客户交付质量与服务体验 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经验者优先 2.沟通协调能力强，具备优秀的谈判能力与客户服务意识 3. 目标导向，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 学历不限，具备良好职业素养与责任心 5.善于数据分析，熟练使用办公软件，有行业资源者加分

电器招聘 销售主管4名｜导购8名｜安装工程师3名 35‑45岁，高中以上，有销售经验优先 薪资：底薪2000+提成+全勤+奖金+岗位津贴 工作地：新亚太旗舰店、迎宾星城天猫优品电器 ️曹经理：

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 主动了解客户需求，提供专业产品介绍与解决方案 3. 参与市场推广活动，收集行业信息与竞品动态 4. 协同团队推进项目落地，及时反馈客户意见与市场变化 5. 定期整理客户档案及销售数据，提升服务响应效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、互联网或服务行业经验者优先 3. 性格开朗，责任心强，具备团队协作意识 4. 熟悉办公软件，能适应灵活工作节奏 5. 认可“工作轻松、同事好相处”的团队氛围，愿长期稳定发展

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。

现招聘业务对接人员，主要负责与煤矿单位业务对接、厂家业务沟通协调，协助完成业务流程及资料整理，有煤矿相关业务经验者优先。公司福利优厚，工作时间早8:30-晚5:30，双休+法定节假日正常休息，缴纳五险，免费提供午餐，节日福利齐全；试用期2个月，试用期底薪2500元，转正薪资面议，有意者欢迎致电联系：。

岗位要求： 1、年龄23-38岁大专以上学历，财务、会计、税务等相关专业优先。 2、有无经验均可，公司提供完善的培训体系，上手快。 工作内容： 通过电话向潜在客户推广财税公司的专业服务:包括但不限于理记账、税务筹划、工商注册等，挖掘客户需求，建立合作意向，完成个人及团队销售目标，助力公司业务拓展与客户资源增长。 薪资待遇： 3300元+提成（阶梯式）不封顶，多劳多得努力干过万 上班时间：08：30-12：0014：00-18：00 单休，法定节假日休息，团建，节假日福利

工作区域：不限，大同市范围内 负责产品项目在社群中的推广与运营； 具备保险金融、保健品行业从业经验者优先考虑； 工作时间和地点灵活自主； 可组建自有团队，拓展业务，有机会晋升为公司合伙人。

招聘木门业务员 （全国招聘） 能接受长期出差，通过地面推广、陌生拜访形式开拓客户 年龄：22～32岁 无责任底薪5000元（缴纳五险）+提成+奖金，收入上不封顶 要求：踏实肯干、具备抗压能力、逻辑清晰、工作认真者优先 吃住行费用凭票报销，当天完成结算 发展空间广阔，适合积极进取、对未来有清晰目标的伙伴 （需具备坚定执行力，追求安逸者请勿投递） 无专人带教，自主开展工作

岗位职责： 1、负责区域内快消品的销售拓展，达成既定销售指标； 2、开发并维护客户关系，增强品牌影响力与市场占有率； 3、搜集市场反馈信息，跟踪竞品动向，为产品优化提供依据； 4、组织并落实促销方案，推动产品销量增长； 5、联动内部团队，保障销售环节高效运转，提升客户服务体验。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通协调能力与谈判能力，能妥善处理客户需求； 3、拥有敏锐的市场感知力和分析判断力，可独立规划销售计划； 4、工作积极进取，承压能力强，适应高强度工作节奏； 5、有快消行业销售背景者优先，熟悉本地市场情况者优先。

岗位职责 前期在太原门店进行3-5个月的轮岗培养，通过阶段性考核后，返回当地负责统筹管理5~10家门店，全面承担门店销售业绩目标。 任职要求： 统招全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下，具有一年及以上销售管理经验，具备出色的沟通协调与问题处理能力，有志于在零售领域长期深耕，形象良好，富有亲和力

门店日常销售岗诚招伙伴，负责接待顾客促成交易，主动拓展新客源同时维护好老客户关系，有保健品销售相关经验者优先考虑，欢迎加入我们。大同多家门店需要人手可以按照您家住的远近分配店面