岗位职责: 1.带领团队成员开展市场调研与客户关系维护，推动团队完成既定销售任务。 2.与客户保持有效沟通，深入挖掘客户需求，提供专业建议与定制化解决方案。 3.策划并实施销售方案，优化团队作业流程，提升整体工作效率。 4.跟踪销售过程及成果，确保各阶段目标顺利达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 2.能够独立分析并妥善处理各类工作问题。 3.对行业动态具备敏锐判断力，能快速响应市场变动。 4.拥有出色的统筹能力和领导才干，可有效带领团队实现业绩目标。

薪酬:基本工资10～30K+绩效+管理津贴 岗位要求: 1)开拓所辖分公司商用车风险减量业务，开发客户资源，提升企业品牌影响力与行业口碑 2)主导分公司日常运营管理工作，落实年度经营目标及业务发展规划的执行 3)拓展并维护本地合作商渠道体系，持续优化客户关系管理 4)组建并管理业务团队，涵盖人才引进、培训培养、绩效考核，建设具备高度认同感与执行力的组织 5)定期调研区域行业动态、市场走向及同业竞争策略，输出可行性分析建议，支持公司战略决策 6)带领团队完成各项经营业绩指标 任职资格: 1、学历：本科及以上（能力突出者可适度放宽条件） 2、年龄：35-50岁 3、在当地拥有广泛的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累 4、熟悉本地商用车市场环境，具备扎实的营销实战能力及销售团队培训经验 5、在市场开发、运营管理及客户维护方面具有深入实践与成功案例 6、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力及渠道建设管理能力 7、有财产保险公司（商用车保险方向）管理背景者优先考虑 招聘区域:长治、晋城、霍州、洪洞、怀仁、山阴、河曲、保德、繁峙

1.负责工程类项目的开发及现有业务的日常维护； 2.具备良好的沟通协调能力，有相关工程业务从业经历者优先考虑；

岗位职责: 1.带领团队开展市场调研及客户关系拓展，保障销售任务按时完成。 2.与客户深入交流，准确把握客户需求，提供专业建议与定制化方案。 3.策划并实施销售计划，优化团队作业流程，提升整体工作效率。 4.跟踪销售过程与成果，确保各阶段目标顺利达成。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与团队合作意识。 2.能够自主分析并有效解决工作中出现的问题。 3.对行业动态具有较强感知力，能快速适应市场变动。 4.拥有良好的统筹协调与团队引领能力，助力团队实现业绩目标。

1.晋北地区的工业灯具及亮化灯具销售，开发大项目，维护老市场并能够独立开发新市场。2.吃苦耐劳，心态积极，有团队合作精神。3.多岗位晋升平台，有发展机会。4.无责任底薪4000，提成，油补，出差补助，可提供住宿，工龄工资，五险，节日福利，双休等各项福利。5.有销售经验优先。6.有车

岗位职责: 1.负责华为汽车-（智界/享界）的交付执行，保障车辆按期交付至客户手中 2.与客户保持有效沟通，解答车辆相关疑问，并提供专业周到的售后支持 3.对接内部协作团队，推动交付流程各环节顺畅衔接 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧，能与客户建立稳定信任的服务关系 2.具备协作意识，可与各部门协同作业，确保任务高效落地 3.具备持续学习意愿，能够主动优化工作流程，提升执行效率

销售经理

底薪4000+高额提成招聘销售经理 岗位职责: 1.负责广告业务的市场开拓与销售推进。 2.策划并实施有效的销售方案。 3.开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度。 4.跟踪行业及市场变化，及时优化销售策略以应对市场调整。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力。 2.有较强的市场洞察力和客户服务意识。 3.能适应高强度工作环境，具备良好的抗压与问题处理能力。

岗位职责: 1.带领团队，保障团队各项目标顺利达成。 2.研判企业运营状况与市场变化，拟定切实可行的战略规划。 3.与客户保持高效沟通与协同，深入理解需求，输出专业性解决方案。 4.参与团队搭建与优化，增强团队协作力与整体运作效率。 5.跟踪团队工作成果，动态调整策略以确保业绩指标完成。 任职要求： 1.具备出色的领导才能及团队统筹管理经验。 2.拥有优秀的交流能力与商务谈判技巧。 3.能够自主开展问题分析并提出应对措施，决策判断力强。 4.保持积极进取的学习意识，善于快速吸收新信息与技能。 5.能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压性与执行落地能力。

一、业务经理若干名名，年龄、学历不限，善于沟通，积极肯干，有工作经验者优先录用，专职和兼职都可，专职每月收入可达10000。 期待您的加入让我们一起兔飞猛进、兔然暴富。 联系电话

招聘：物业管家（黛山道8号） 薪资：4千-5千 1.进行日常客户服务工作，包括：接受咨询、办理业务、受理报事、催收等 2.负责项目经营性业务宣传、执行； 3.负责小区入伙、装修手续办理； 4.每日巡检小区设施设备、环境、外观及装修情况，并对巡检发现的问题反馈

月子中心，妇产医院急缺新手月嫂180-260/天，年前能挣钱的抓紧能安排上岗！ 医院需要30/50名护工。接受新手。薪资4000-7000，年龄58岁以下，管吃住，可以干的联系 招聘坐班老师4000-8000工资！时间自由，不耽搁接送孩子，单/双休都可！年龄55岁以下，联系电话☎（）

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长治黎城招装修木工

关村汽贸城附近一公家食堂 ，招聘配菜一名，每月公休4天，一日三餐 ，工资面议，电话

现招聘销售经理，需具备个贷电销团队管理经验，能力强者月薪2万起，具体薪酬可与公司负责人面议，上不封顶，职位有限，招满即止！ 【岗位职责】 1.统筹各团队业绩达成及业务拓展，提升团队整体销售水平，管理电话销售队伍，组织下属培训，协助成员实现个人业绩目标； 2.制定每周/每月工作规划，带领团队完成既定销售任务； 3.负责团队内部运营管理、团队建设及人才梯队培养，激发成员工作热情； 4.设定团队绩效指标，及时进行数据复盘与工作总结，向管理层提供可行性改进建议； 5.落实上级交办的其他工作任务。

欧洲德国等 1.负责公司超声设备在国际市场的销售工作，制定并执行所辖区域的销售策略与计划； 2.开拓当地经销商、代理渠道及终端客户，保障销售指标顺利完成； 3.挖掘并研判海外市场客户需求，拓展新客户资源，维护现有客户关系，优化销售渠道布局； 4.参与海外展会、商务接洽等市场活动，提升品牌影响力与产品市场竞争力； 5.协助处理区域内客户的售后协调事务，持续维护客户关系，并收集所辖市场同类及新型产品的相关信息，及时向相关部门传递反馈，提供优化建议； 6.配合制定并推进所辖区域国际市场推广、营销策划及市场开发方案的实施。 任职资格： 1.本科及以上学历，国际贸易、市场营销、医学、外语、生物医学工程等相关专业优先； 2.具备三年以上医疗行业海外市场开发经验，有超声设备销售背景者优先考虑； 3.英语可作为主要工作语言，掌握其他小语种（如俄语、葡萄牙语、西班牙语等）者更佳； 4.能够接受短期海外出差，参与展会及客户拜访； 5.具备独立前往海外开展客户拜访的工作经历。 出差地点：德国 工作语言：英语 出差频率：偶尔出差

招聘国内武汉长沙济南广州深圳沈阳西安省区经理 任职要求： 具备武汉长沙济南广州深圳沈阳西安等地大型三甲医院超声设备销售经历及渠道积累 熟悉三级医院、精神卫生中心、脑科专科医院，科室涵盖超声科、神经内外科、重症医学、康复科等相关领域资源 大专或以上学历

岗位职责 1、制定销售部门年度、季度、月度工作目标并推动落地执行； 2、结合实际业务进展，带领团队达成各项业绩指标，确保销售任务如期完成； 3、负责团队成员的业务辅导与技能提升培训，协助销售人员完成客户咨询及成交环节，提升转化效率； 4、统筹团队激励机制与团队文化建设，主导新员工入职带教及后续成长培训，推进团队稳定发展与人员优化； 5、对日常运营进行目标分解、策略指导、执行推进，并监督、检查工作落实情况；定期开展销售复盘与培训，输出优化建议； 7、协调与其他职能部门的协作配合，保障销售全流程工作的顺利推进； 职位要求 1、大专及以上学历，具备教培行业K12领域电销与面销经验者优先； 2、具有2年以上团队管理经历，有带领5人以上团队的实际经验； 北京多家校区可就近分配

负责开拓市场，维护客户

岗位职责: 1.全面负责生产流程的组织与管理，确保生产作业按标准及计划推进； 2.监督生产各环节，严格执行质量规范，保障产品品质达标； 3.持续改进生产工艺，提升整体生产效能； 4.组织跨部门协作，推动生产任务有序落地； 5.落实生产设备的日常巡检与维护，确保运行稳定可靠。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与团队带领能力； 2.熟悉生产运作流程及质量管理体系； 3.责任意识强，具备良好的沟通与协调技巧； 4.关注细节，善于分析并解决实际问题； 5.适应动态工作节奏，具备较强的抗压能力。

招聘标准： 1.年龄22-30岁，具备统招本科及以上学历 2.具备较强的说服力，善于人际沟通与交流 岗位职责： 1.负责长治区域唐久便利门店的选址工作； 2.筛选合适商铺，与意向客户洽谈加盟事宜并推进合作

岗位职责： 1、通过电话与客户建立有效沟通，挖掘客户需求，把握销售契机并达成业绩目标； 2、持续维护现有客户关系，定期开展回访工作，提高客户满意程度与长期合作意愿； 3、汇总市场一线信息，为团队调整销售方案及产品宣传策略提供支持； 4、积极参与销售例会，交流成功经验，助力团队整体绩效提升。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达与沟通技巧，能妥善应对客户疑虑与反对意见； 2、具有强烈的成就动机和结果意识，能在高强度工作中保持稳定心态； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据整理与分析方法； 4、有电销或相关领域工作经验者优先考虑，综合素质突出的应届生亦可适配。

招聘：6小时销售/双休/五险/油补/话补/包工作餐/法定节假日休息 薪资：2000-8000元/月 岗位描述：<BR>1、收集负责收集客户信息、<BR>2、积极主动与客户沟通交流、挖掘容户潜在需求，无经验也可以。<BR>3、3天培训,5天自己能上岗，8天10天要开单，工作内容简单不复杂。<BR>4、需要会开车，有车提供提供补贴<BR><BR>薪资待遇：<BR>2000-10000元/月，<BR>公司福利:五险，油补补贴，话补，团建。年底分红。提供伙食，时间自由、固定周末双休、法定节假日;<BR><BR>工作时间＜每天6个小时左右＞

【岗位职责】 1、市场开拓：负责辖区内线下渠道的建设与扩展，发展基层医疗机构合作网络，提升公司产品及服务在区域市场的覆盖度。 2、销售执行：策划并落实销售方案，保障销售任务顺利完成，增强市场占有率及品牌认知度。 3、客户关系管理：搭建并维系稳定的客户关系，提供高效优质的服务支持，提高客户满意度，推动持续合作。 4、团队建设与协同：开展所辖区域团队人员招募工作；与销售、运营、产品等内部部门密切配合，确保客户服务落地。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备5年以上第三终端销售经历，有地总或县总经验者优先。 3、个人特质：具有强烈的责任意识、结果导向思维、抗压能力及自我激励能力，能适应高强度工作节奏。 【我们提供】 1、系统化培训机制，涵盖专业能力与职业成长双维度培养。 2、全面福利保障，包含五险一金、年度健康体检、员工团建旅游等。 3、薪酬结构为基本工资+提成+利润分享，月综合收入1W以上。 【工作时间】 9：00-12：00；13：30-18：00；大小周

长治潞城招销售专员

1无责底薪3000＋ 2提成第二天准时发 3下午茶丰厚

储备营业部经理 职位详情 岗位要求： 1）开展所辖营业部商用车风险减量相关业务，推进客户拓展，提升企业品牌影响力与市场口碑 2）统筹营业部日常运营管理工作，落实年度经营目标及业务发展规划的执行 3）开发并拓展本地合作商渠道，持续维护和深化客户合作关系 4）负责团队组建与日常管理，涵盖人员招募、培训指导、绩效考核，建设价值观一致、执行力强的业务团队 5）定期调研区域行业动态、市场走向及同业销售策略，形成分析建议，支持公司战略决策 6）带领团队完成各项既定业务指标与经营任务 任职资格： 1、学历要求：大专及以上（能力突出者可适度放宽条件） 2、年龄范围：28至45周岁 3、在本地拥有广泛的社会资源及充足的商用车领域渠道积累 4、熟悉所在区域商用车市场，具备扎实的营销实战经历及销售培训背景 5、在市场开发、运营管理及客户维系方面具有系统认知与实际操作经验 6、具备优秀的商务沟通谈判技巧，以及团队领导力和渠道建设管理能力 7、有财产保险公司（商用车保险方向）管理经历者优先考虑

1、协助销售主管，开展所属区域煤矿市场的掘进机销售支持、设备租赁及代运营服务的维护与拓展工作； 2、负责客户接待与拜访，落实售后支持等客户服务事项； 3、及时收集、汇总并提交市场动态、产品反馈及竞品相关信息； 4、严格遵守公司制定的销售政策及相关管理制度； 5、积极配合公司及上级交办的各项任务安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气相关专业优先，年龄******； 2、自带交通工具，能适应区域出差，工作踏实肯干，具备销售或市场开发经验者，有机械、机电类设备销售背景者优先； 3、具备良好的进取心和沟通能力，勇于面对挑战，抗压能力强。 职位福利：餐补、包住、节日福利、五险一金

1、依据公司战略部署，拟定区域业务发展方案。 2、构建客户服务体系，提升客户满意度与认可度。 3、对接政府部门，推动政企协作可持续发展。 4、优化内部管理机制，完善制度规范化建设。 5、农业相关专业背景者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先：房地产中介/租赁·其他专业服务