岗位职责： 1、深入了解所负责区域市场情况，落实个人销售方案，同时承担团队年度及阶段性的销售任务，具备餐饮、商超等渠道资源者优先考虑。 2、具备拓展并管理经销商的能力，维护良好的经销商关系，定期跟进经销商销售表现，实施有效管理并掌握一线市场动态。 3、整合区域推广资源，持续提升产品市场覆盖范围，引导和把控市场销售的方向与执行进度。 4、定期开展门店巡查，及时掌握行业趋势与市场竞争状况。 5、具备出色的团队管理能力，能够监督、指导下属工作，推动解决各项运营问题。 胜任力： 1、拥有5-10年快消品领域（如酒水饮料、米面粮油、生鲜、蔬菜、调味品、耗材等）销售经验，有参与新锐品牌运作经历者优先。 2、具备3年以上在两个及以上城市或直辖市（省会城市）独立操盘经验。 3、具备甄选、开发、优化、扶持商家的综合能力，能依据市场变化和公司战略调整商家策略，曾独立开发或运营年销售额超1000万元的经销商；能在6个月内完成辖区内的渠道布局。 4、具备团队管理实战经验，善于识人用人，有带领5人以上团队的经历。 5、具备餐饮渠道开发资源（涵盖酒水饮料、米面粮油、生鲜、蔬菜、调味品、耗材等品类），有高端餐饮渠道操作经验者优先。 6、有从基层岗位逐步成长为管理者的职业路径，在过往工作中获得过销售冠军或相关荣誉者优先。 7、大专及以上学历，特别优秀者可适度放宽学历条件。 8、熟练使用办公软件，具备较强的文档输出与总结能力。 性格特征： 1、抗压能力强，目标明确，执行力强，沟通顺畅，富有进取心且坚守原则。 2、行动迅速，知行合一；具备战略视野，能从全局和系统角度思考问题。 3、细致务实，责任心强，工作踏实勤勉。 4、逻辑思维突出，深刻理解产业运行逻辑与商业经营理念。 5、擅长跨部门协作与沟通。 6、认同企业价值观，尊重上级，与公司发展方向保持一致。

1.掌握植物生长与发育的基本规律，探索并归纳适合当地环境的作物品种及配套种植技术； 2.编制种植方案，负责土地整理、灌溉施肥、病虫害防控等田间管理工作的实施与落实； 3.负责农场周边环境的清洁维护及生态系统的协调平衡； 4.推进新式农业技术的试验研究与示范推广。 需具备农业相关专业背景，有大田作物栽培或植保实践经验者优先考虑，条件特别突出者可适当放宽标准。要求持有驾照且实际驾龄满3年以上。薪资待遇面议。

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职位详情：清洁能源、实体企业、精准客源、电话销售经验、投标经验、无需出差、5A写字楼、周末双休 工作职责： 1、根据公司提供的潜在客户信息，与客户电话沟通，了解客户意向，推动市场订单的达成； 2、参与项目投标，负责投标标书的编制； 3、跟进订单履约，做好客户维系。 岗位要求：年龄25-40岁，大专及以上学历，有电话销售、招投标从业经验者优先。 薪资待遇：基础薪资+订单提成，五险+商业保险。 薪资范围：10000~30000元/月

区域经理： 团队管理、市场拓展、销售目标达成、容户关系维护等。 销售管理：制定区域销售计划,分解目标,监督执行,确保业绩达成。 团队建设：负责招聘、培训、考核销售团队,提升团队战斗力。 渠道开发：优化现有渠道,提高市场覆盖率。 市场分析：收集竞品信息,分析市场趋势,调整销售策略 客户维护：定期拜访重点客户,处理客诉,建立长期合作关系。

移动支付BDM（业务拓展经理）岗位招聘启事 在数字化浪潮席卷的当下，移动支付已成为商业领域不可或缺的核心环节。我们公司作为移动支付行业的创新引领者，凭借前沿的技术和卓越的服务，在市场中占据了一席之地。现因业务迅猛拓展，诚邀一位经验丰富、富有激情的移动支付业务拓展经理（BDM）加入我们的团队，共同开拓更广阔的市场版图。 岗位职责 团队管理与引领 作为业务拓展团队的领航者，您将负责组建并管理一支高效、专业的业务拓展团队。通过制定科学合理的团队目标和绩效评估体系，激发团队成员的潜能，营造积极向上、协同合作的工作氛围，确保团队高效执行各项业务拓展任务。 市场洞察与策略制定 深入研究移动支付市场的动态趋势、政策法规以及竞争对手的策略，结合公司的发展战略，制定精准有效的市场拓展策略和计划。明确目标客户群体，挖掘潜在市场机会，为团队指明清晰的方向，确保业务拓展工作有的放矢。 客户拓展与关系维护 带领团队积极开拓各类商户资源，包括但不限于零售、餐饮、娱乐、交通等行业。通过与商户进行深入沟通，了解其业务需求和痛点，提供定制化的移动支付解决方案，促成合作并完成签约。同时，建立长期稳定的客户关系，定期回访商户，及时解决合作过程中出现的问题，提升客户满意度和忠诚度，促进业务的持续增长。 项目推进与协调 负责移动支付项目在商户端的落地实施，协调公司内部的技术、运营、客服等部门，确保项目按时、高质量地完成。在项目执行过程中，及时解决遇到的技术难题、运营问题等，保障项目的顺利推进，为商户提供稳定、便捷的支付服务。 数据驱动与业绩提升 定期收集、分析业务数据，包括商户签约数量、交易金额、用户活跃度等，通过数据洞察业务运营状况，发现问题并及时调整策略。制定有效的业绩提升方案，推动团队达成并超越业务目标，为公司创造更大的价值。 任职要求 经验与能力 拥有[X]年以上移动支付或相关行业业务拓展经验，其中至少[X]年团队管理经验。具备敏锐的市场洞察力和分析判断能力，能够准确把握市场趋势和客户需求。拥有出色的沟通协调能力和团队管理能力，能够激励和引导团队成员达成目标。 素质与精神 具备较强的抗压能力和应变能力，能够在复杂多变的市场环境中迅速调整策略，解决问题。拥有高度的责任心和敬业精神，对移动支付行业充满热情，勇于挑战自我，追求卓越。 福利待遇 我们提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、高额提成和绩效奖金。同时，享有完善的福利体系，如五险一金、带薪年假、节日福利等。此外，公司注重员工的职业发展，提供丰富的培训和晋升机会，帮助您不断提升个人能力和职业素养。

岗位职责： 1、组织跨省绿色电力交易相关工作； 2、负责电源端对接，与省内及省外多家火电、新能源发电企业建立并维护合作关系； 3、开展用户端业务对接，主要承担省内外售电代理工作，涵盖前期沟通、合同签署以及履约期间的交易执行与结算事宜； 4、与相关部门保持有效沟通与协作，协同推进各项工作计划的落地实施。 任职资格： 1、本科及以上学历，电力系统、数学、统计学、计算机、经济学等相关专业优先； 2、具备较强的抗压能力，能够适应高强度工作环境与挑战性任务； 3、具有良好的语言表达、沟通协调及人际交往能力，工作认真负责，富有责任心。 本岗位需频繁参与省外出差，无法接受出差安排者请勿申请！

招聘：区域经理（生鲜水果快消品类）——开拓市场，成就自我！ 我们正在寻找充满激情、不畏挑战的您！ 岗位职责： ·负责指定区域内超市、菜店、生鲜门店等终端网点的开发与维护。 ·执行公司的销售策略，完成既定的销售目标。 ·维护客情关系，及时了解客户需求，提供专业的服务与支持。 ·进行市场调研，收集市场信息，为公司的市场决策提供依据。 ·管理并优化所负责区域的商品陈列，提升品牌形象。 任职要求： ·年龄20-40岁，有销售经验者优先考虑！ ·性格开朗，具备出色的沟通能力和抗压能力。 ·积极主动，有强烈的责任心和团队合作精神。 ·能适应户外工作，勤奋踏实，愿意从基层市场做起。 我们为您提供： 有竞争力的薪酬： ·无责底薪：3500元/月（保障您的基本收入） 转正4000 ·高额提成：您的每一份努力都将直接体现在收入上！ ·综合薪资：6000元/月以上（勤奋者上不封顶！） 完善的福利待遇： ·公司统一配发专业工作服，展现团队专业形象。 ·系统的岗前培训，助您快速融入行业，掌握销售技巧。 ·清晰的晋升通道，表现优异者将获得管理岗位晋升机会。 工作性质： ·日常工作主要为开发与维护本区域的超市、菜店等客户，需要日间在户外进行市场走访。 --- 立即申请，开启您的职业新篇章！ 如果您已经心动，请立即联系我们！ 联系电话：[请在此处填写联系电话： 孙经理

KA商超业务经理 KA商超业务经理 全职 3年以上经验 学历不限 发布至银川 4千-7千 职位关键词 超市卖场 购物中心 美妆卖场 有团队合作精神责任心 新零售 日化 职位描述 1.负责采购业务对接，活动谈判，活动执行，日常业务维护。 2.负责门店拜访，促销员管理，招聘，培训，带教。 3.日常巡查陈列，卫生，日期管理。 4.活动策划，活动执行，现场管控，活动总结。 5.门店客情维护，团购跟进，维护客源，开发潜在单位团购客户。 6.月度任务制定，任务跟进，任务分解，责任到人，落实到店，数据分析和动态监督管理。 7.完成公司下达的其它的工作和销售任务及服务。 公司名称 银川永泰祥商贸有限公司 上班地址 银川市兴庆区景墨书香雅苑东大门B区114栋3号

1.负责完成门店的各项销售目标 2.负责门店卫生商品陈列客户服务商品配送门店市场活动的执行 3.协助店长处理门店的其他的日常事务 4.完成领导安排的其他工作 任职要求 1.学历高中以上 2.有两年以上社会工作经验 3.沟通能力强热爱酒水行业 4.服从工作安排吃苦耐劳 月薪 5000元-8000元

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招聘 伊兰阅莱香宴会中心 大量招聘节假日宴会兼职 服务员、传菜员若干 要求：执行力高、服从安排、工作认真负责 有经验优先、 联系电话：马先生

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岗位职责： 1.负责公司销售目标的达成，制定并执行销售计划，开拓新市场与客户资源 2.维护现有客户关系，深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案 3.组织并参与商务谈判，推动合同签订及后续交付协调工作 4.定期分析销售数据，反馈市场动态，协助优化产品与营销策略 5.带领销售团队完成业绩指标，做好人员培训与日常管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售相关工作经验者优先，具备一定团队管理经验 3.具备较强的市场敏锐度和目标导向，能承受一定的工作压力 4.熟悉销售流程，有行业资源或客户积累者可适当放宽条件 5.工作地点需服从公司安排，适应必要的出差或外勤拓展

【公司】湖北坤宏医疗科技有限公司 【岗位】公立销售经理 【招聘人数】1 【工作地点】湖北 【负责产品】皮肤科、医美科产品 【薪酬待遇】底薪+销售奖金（提成制，上不封顶）+合伙人分红+五险+补贴 【应聘要求】1大专学历以上；2积极主动，勤奋踏实；3公立耗材临床经验、带团队经验。 【投递简历邮箱】 【联系电话】沈先生：（） 推荐，谢谢

源牧鲜奶店【诚聘】鲜奶店面销售经理·守护新鲜，传递健康 一家专注好鲜奶的社区直营连锁店，正寻找一位有温度、有担当的店面经理。 要求：热爱生活，坚信新鲜食物能改变日常； ·乐于与人打交道，享受服务邻里、建立信任的过程； ·有零售或餐饮店面管理经验1年以上，或具备超强的学习与运营热情； ·责任心强，能统筹店面运营、客户服务、团队协作与库存管理； ·细心踏实，对食品安全与品质有近乎执着的坚持。 薪资面议。 地址：正定县晨光市场-恒州北街华府名邸东侧约30米临街商铺 联系电话：

电梯市场销售经理 工作地点 太阳湖社区 职位描述 岗位职责 1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品 在区域内的占比 2、负责所辖区域内市场的开拓、网点的布局 及新客户前期进场谈判工作; 3、负责所辖区域内的产品线的设定，标价的 制订，整体价格体系的维护 4、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及 时跟进客户提货计划和物流发货状况; 5、负责预算、确认渠道客户的各项费用，及 时对账、催款; 6、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活 动计划，并制订出相应策略 任职资格 1、市场营销或经济、管理类相关专业优先; 2、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协 作精神 3、熟练使用办公软件，尤其是PPT汇报材料 制作与Excel数据整理。

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银川高铁销售员招聘简章 一．任职基本要求： （1）年龄：18周岁至****（性别不限） （2）原则上需具备高中、中专或同等及以上学历。 （3）思想积极，遵纪守法，无违法违纪记录。 （4）身体健康，无影响岗位工作的职业禁忌，无慢性病、传染病，不晕车。 （5）体型匀称、五官整洁、仪态大方、反应敏捷、肢体协调、无明显疤痕、无纹身、无严重皮肤病，语言清晰，普通话标准，沟通能力强。 （6）具备良好的服务意识和团队协作精神，能吃苦耐劳，适应轮班制、乘务制及外派工作安排 二、薪资福利： （1）日薪120元+5-25%销售提成，综合收入4000-8000元（根据个人业绩，上不封顶），目前在职员工平均月薪超6000元；依法缴纳五险一金； （2）试用期为1至3个月； （3）提成按个人实际销售额核算，多卖多得，多劳多获； （4）公司统一安排4至6人空调宿舍 三、工作内容与地点：银川高铁站 （1）主要负责在高铁动车组内销售铁路特供产品及高铁主题商品，包括文化类纪念品（如站台票、工艺品、高铁模型、80/90年代钱币、收藏品、官方授权哪吒手办等）；每趟列车16节车厢仅配备一名销售人员，无内部竞争； （2）工作时间：出乘2天休息2天或出乘2天休息1天，每日早晚往返，无夜班，平均每日行车时长10小时； （3）执行国家铁路系统轮班制度，每月实际出勤15至20天 郑重声明： 本次招聘由高铁乘务招聘中心直接负责咨询与报名，唯一通过指定微信渠道受理，未授权任何单位或个人代为组织招聘或收取费用。 请应聘者认真甄别信息真实性，选择正规途径报名，避免因虚假信息造成损失。凡因通过非官方渠道获取信息而导致的后果，本公司概不负责。

招聘业务经理数名 上善园管理有限公司是一家集旅居康养，隆光养老院(医养结合），安老纪念园(公园式陵园）三个业务板块为一体的服务公司，现面向社会招聘业务经理数名，年龄要求40~65岁左右，致力于开发银发经济的仁人志士，

消防设备销售岗位，要求有相关销售业务的经验，具有良好的交流业务沟通能力。性格开朗，为人和善，有驾照。

洗涤百货销售业务员

岗位职责： 1、负责开发和维护客户关系，拓展综合金融服务； 2、为客户提供个性化的金融产品和服务解决方案； 3、进行市场调研，分析客户需求，提供专业的咨询建议； 4、跟踪服务效果，提升客户满意度，保障业务持续增长； 5、协助团队完成公司设定的各项业务指标。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、熟悉金融产品知识，对金融市场有一定的了解； 3、具有较强的市场开拓能力和业务谈判技巧； 4、有责任心，能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神； 5、有相关行业工作经验者优先考虑。

零经验有师傅带 岗位职责： 1.深入大型商超、社区及指定驻点，开展公益口腔义诊服务，有效获取客户信息。 2.协助客户处理基础口腔问题，提供专业答疑与健康建议。 3.引导客户到店体验，达成每月既定业绩目标。 任职要求： 1.具备良好的服务意识与沟通能力，护理、医学、市场营销类专业者优先考虑； 2.执行力强，能适应一定工作压力，渴望获得高收入； 3.有销售、市场推广或咨询服务从业经历者优先录用。

岗位职责: 1.负责融邦集团西北运营中心的日常运营与统筹管理 2.推进区域业务拓展，提高整体运营效能 3.持续优化团队配置，保障团队目标与公司战略协同一致 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合与协调各类资源 2.适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作状态 3.具备团队协作意识，愿意与团队成员共同进步与发展

负责公司产品的宣传与推广工作。 任务清晰易上手，管理方式灵活贴心～