【工作职责】 1、依据公司市场战略，开展终端零售运营、竞品分析、产品宣传、促销方案策划与落地执行等市场推广相关工作； 2、落实公司既定的销售政策，达成分配的业绩指标； 3、负责区域内渠道客户的维护与拓展； 4、组织实施所在区域的地推活动及业务培训； 5、总结营销活动经验并推动成果标准化与复制推广。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、能适应出差，具备吃苦耐劳精神，善于人际交流，有销售类相关工作经验者优先； 3、具备主动思考能力，思维敏捷，富有热情与创意，目标明确，进取心强； 4、有家电行业销售或零售从业经历者优先考虑。 【工作地点】河源区域

职位：市场经理（合伙人级）—— 专注鱼生品类，享门店分红 我们是河源专注鱼生品类的餐饮公司，旗下品牌「辉匠鱼生」，深耕龙川八宝鱼生、横县鱼生、五华鱼生、顺德鱼生等特色产品，我们不做大而全，只做鱼生这一件事。 我们寻找： 一位“懂餐饮的自己人”，以市场经理身份加入，无需入股，即可享受合伙人级别的分红收益。 【你需要具备的能力】 1. 懂餐饮架构：能梳理前厅、后厨、供应链、营销的协作逻辑，优化门店运营效率。 2. 懂餐饮管理：带过团队、控过成本、管过标准，让好产品稳定输出。 3. 懂营业策划：能策划线上线下活动，把“鱼生”从一道菜做成一个爆品，从一家店带到更广的市场。 【你将获得】 · 所管理门店的利润分红：业绩越好，分得越多，上不封顶。 · 0资金风险：不用投钱，只投你的能力与时间。 · 具体分红比例：面议（我们会根据你的经验、能力和目标门店规模，给出有竞争力的方案）。 【我们的承诺】 不看你过去的头衔，只看你能不能把这家店的鱼生卖得更远、更火。

日常销售 团队组建 促销方案

岗位职责： 1、开展市场开发及客户关系管理，保障各项业务指标顺利实现； 2、策划并落实销售方案，增强产品在目标区域的市场覆盖； 3、研究行业趋势与竞争格局，动态优化业务策略； 4、整合内部协作资源，完善客户服务机制，提升服务体验； 5、主导重点客户的商务接洽与谈判工作，推动项目落地。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能快速应对和解决实际问题； 2、具有敏锐的市场感知力和较强的业务开拓实力； 3、具备良好的团队协作意识与主动进取精神； 4、了解门窗行业市场运作，有同行业从业背景者优先考虑； 5、能适应高强度工作节奏，抗压能力强。

招销售经理微信

工作内容： 1、负责已合作门店的客户关系维护与沟通协调 2、开拓新客户资源，推动新产品市场推广 3、开展竞品调研，形成分析报告供公司决策，协助制定应对策略 任职要求： 1、年龄*****，无不良嗜好，持有C1驾驶证 2、具备建材行业从业经验者优先录用 3、工作责任心强，能积极配合并完成各项任务安排 福利待遇： 1、每月休息4天，法定节假日正常休假，每日工作8小时 2、设有全勤奖励、餐食补贴、住房补贴，享受节日福利及团队建设活动 3、薪酬结构为底薪+绩效+提成，并享有年终激励奖金 4、依法缴纳社会保险，定期组织员工聚餐活动

负责科研仪器试剂耗材的销售工作

岗位职责： 1、市场开拓与业务落地 （1）聚焦公司种子增产业务，根据广东省农资市场特点，策划区域化拓展方案（涵盖代理商、经销商及种植大户合作专项），设定阶段性目标与资源配置策略。 （2）积极联动政府机构、农资经销网络、重点种植户及代理渠道，发掘合作契机（如共建种子增效示范田、协同推广农资产品等），推进项目签约与实施，确保季度/年度营销指标顺利完成。 （3）独立承担广东省内代理商、经销商及种植大户的商务对接，清晰传达超声波种子增产技术亮点与合作政策（包括利润分配、售后服务等），化解合作顾虑，提升签约转化效率。 2、客情维护 （1）构建分层客户管理机制（按代理商、经销商、种植大户分类），落实定期互动安排（如每月实地拜访、每季度成效回顾会），动态掌握客户需求与运营难点，提供定制化支持（如技术指导、推广协助）。 （2）深挖现有客户延伸合作机会（如拓展合作品类、共拓新种植区域），并通过客户引荐、行业展会等途径，持续开发省内新增农资渠道与大型种植户资源，扩充客户储备。 3、回款管理 负责回款全流程管控，明确各阶段回款责任人，主动追踪回款进展，及时处理回款障碍，保障回款完成率符合标准。 4、其他工作 （1）执行上级安排的各类市场任务，协同部门间协作事项，确保工作高效推进。 （2）定期复盘市场拓展、客户关系维护及回款执行情况，总结经验与不足，提出优化建议，持续提升个人与团队作战能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有3年广东省内农资、农业销售或农业技术推广经验者优先。 2、具备3年以上广东省农资领域从业经历，熟悉农资产品销售、农技服务流程，有与种植大户、代理商实际对接的成功案例。 3、具备独立开展商务谈判的能力，能顺畅沟通代理商、经销商及种植大户，准确传递技术价值与合作条款，有效应对合作异议，推动协议达成。 4、具备市场研判与规划能力，可根据广东不同区域农业特征（如珠三角经济作物带、粤西粮食主产区），制定差异化市场拓展策略。 5、抗压能力强，适应农业周期性高强度工作节奏（如播种期、收获期），可接受省内出差（如走访各地种植户、调研农资市场）。 福利待遇： 1、工作时间：周一至周五，上午9:00-17:30，周末双休。 2、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪产假）、带薪病假、丧假；转正后每年享有5-10天带薪年休假。 3、福利待遇：缴纳五险一金，薪资含浮动绩效、业务提成； 4、奖励与节日关怀：发放生日慰问金、重大节庆礼品或补贴； 5、企业培训：提供新员工入职培训、专业技能提升课程； 6、职业发展：年轻化企业氛围，提供公开透明的晋升机制与广阔成长空间。

岗位介绍： 公司成立于2017年，位于广州天河区，现旗下拥有五家子公司，团队规模达800余人，是一家专注于营销、策划、教育、培训、顾问与管理于一体的整店运营系统化集团企业。合作美容院客户可享受专家老师驻店支持，涵盖招聘、培训、拓客、留客及业绩提升等全方位服务，已助力全国近万家美容院实现成功运营。 岗位职责： 公司提供精准客户资源，通过电话或微信沟通，邀约全国各地美容院负责人参加公司举办的美业总裁班峰会。 薪资构成： 基础底薪：6000元＋15-35%提成 客户资源：公司统一提供推广资源 上班时间：早9:30晚6:30 月休4天 成交单价：8万-21万 签单率：60%以上 1. 公司提供精准资源，无需外出开发客户，室内办公高效轻松 2. 负责对接并邀约精准客户参与公司组织的千人发布会（活动在五星级酒店或大型会场举行） 3. 会场由专业总监主导谈单，前期可全程学习，后期具备能力者可独立成单 4. 客户群体为全国范围内的企业主、实力老板等高端人群，直接交流有助于全面提升个人综合素养 5. 当前团队中表现优异者月薪可达10万元以上不设上限，中等水平5～8万，普通员工约3万左右（可现场查看真实工资记录） 1. 若你渴望挑战高收入，富有激情，面临经济压力，欢迎加入我们。无目标混日子者请勿扰 2. 想赚钱就主动一点，勤奋一点，给自己一次验证机会，直接来公司实地了解真假

带团队·拿高薪·冲刺百万年薪！！！ 加入我们，你将带领团队迈向巅峰！ 因业务迅猛发展，现诚聘销售主管岗位，欢迎拥有团队管理背景的你加入，携手打造行业典范！ 福利待遇： 1、极具吸引力的薪酬结构：无责任底薪5-6k＋高比例团队提成（1.2-5%）＋个人提成（6-15%）＋超额业绩奖励＋日常激励（周奖月奖）＝月薪3W+起步，收入上不封顶！ 2、工作时段9:00-18:00，节假日依法正常休假 3、提供广州地区五险保障 4、轻松融洽的团队环境：以90后、95后为主力的年轻团队，管理扁平化，杜绝内卷；实行弹性工作制，享有生日关怀、节日礼遇、定期下午茶等多项贴心福利……实现工作与生活的良好平衡！ 岗位要求： 1、从业背景：具备1年以上销售团队管理经历；有法务咨询、企业服务领域经验者优先考虑； 2、关键能力：具备团队统筹能力，善于目标分解、团队激励及人才培育，能有效推动团队完成业绩任务； 3、综合素养：可独立制定销售策略，持续优化业务流程，具备数据洞察与复盘总结能力；抗压能力强，执行力强，能在高强度环境中以身作则，确保结果落地。

425本厂招补衣长工一名，要求能补细针，工资7000+ ，厂在大井头第二工业区，电话

河源市和平县招砍伐毛竹工

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河源市和平县招砍伐工，班组，两公婆的，带抓机的，都要，大量要人，一定要熟手，随时联系我。电话包生

河源市东源县招贴砖

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

招聘：纱窗销售（有经验优先） 诚聘纱窗、门窗、建材销售熟手，有经验优先录用！ 负责纱窗、纱门销售、测量、谈单。 底薪+高提成，多劳多得，上不封顶，订单稳定，工作灵活。 工作地点：厦门

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营部门优化销售策略 5.统筹销售数据统计、报表编制与阶段性复盘，为决策提供有效支持 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力 3. 目标导向明确，具备优秀的执行力与结果推动力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚信务实，具备良好的职业道德与团队合作精神

1：上海招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2：全国首例支付NFC铺设 3：上海城市正式启动 4：公司给客户资源 安装简单 工作自由 5：有师傅包教包会，亲自教，亲自带 6：保底12000上不封顶，薪资组成，底薪加提成 7：上海支付宝官方服务商负责人武总

岗位职责 1、配合主管监督每日/每周生产计划的实施进展，掌握生产节奏，发现异常情况及时反馈。 2、参与产量、效率、损耗率等生产数据的采集、汇总与分析，编制日常及周期性生产报告。 3、协助主管筹备生产例会，完成会议纪要整理，并跟进各项决议事项的执行进度。 4、能准确识读CAD图纸，配合主管完成图纸的传递、归档及版本更新管理。 5、负责生产工艺文件、作业指导书等资料的维护、修订与发放工作。 6、统筹生产相关技术文档及设备档案的归类与保管。 7、作为生产部门与采购、质量、仓储、物流等环节的协调对接人，推动物料供应、质检安排及成品入库等流程顺畅运行。 8、传达主管下达的工作指示，同时收集并上报一线员工的合理建议。 9、协助主管落实员工培训计划及团队活动等支持性事务。 10、协助汇总生产过程中的优化建议，为提升效率和降低成本提供数据依据。 任职要求 1、中专及以上学历，机械、工业工程、机电一体化、生产管理等相关专业优先考虑。 2、具有1年以上机械制造、机电、五金等行业工作经验者优先。 3、熟练操作CAD/SW软件，掌握基本机械制图知识。 4、精通Word、Excel等办公软件，具备使用Excel进行常规数据处理与图表呈现的能力。 5、具备良好的语言表达、书面沟通、组织协调及任务执行能力。 6、具备较强的团队意识，能够适应一定的工作强度与压力。

乐维机械诚聘生产主管一名：男女不限； 本科企业管理相关专业； 年龄30至40岁； 3年以上工作经验，逻辑性强，沟通能力突出，熟悉精益生产管理流程者优先； 有意者请投递简历****************

岗位要求： 1、中专或高中以上学历，1年以上生产管理经验。 2、良好的生产安排协调能力，有管理能力 3.有经验的优先，要能接受两班倒。

任职要求： 1、有销售经验， 2、具备良好的亲和力、沟通能力、和应变能力。 3、薪酬待遇：招聘业务经理底薪3000 上班时间：9：00-18：00 上班地点：河源市源城区爱民街22号

有电话销售经验者优先 一、岗位职责： 1、通过电话及微信对接客户，办理增值业务、号码认证、彩铃等相关服务； 2、工作地点固定，无需外勤，在办公室内完成任务；使用公司提供的统一号码进行电脑拨号，佩戴耳麦接听，配合智能系统高效办公。 二、任职要求： 1、年龄22－****，中专及以上学历（能力突出者条件可适度放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准，掌握基础电脑操作，具有良好的服务意识与沟通能力； 热情主动，耐心细致； 3、具备电销工作经验者优先，入职后公司将安排带薪业务培训； 4、虽然工作环境稳定、无需奔波，但仍需具备以下特质：积极进取的心态、良好的抗压能力、主动投入的工作状态。 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：试用期保底薪资3500元；转正后为底薪+提成+奖金，月综合收入6000-8000元； 2、培训机制：公司定期邀请专业讲师开展技能培训，涵盖业务技巧、管理方法等内容； 3、依法享受节假日休假，春节假期较法定时间更长； 4、其他福利：节日惊喜不断、生日聚会、丰富团建活动及外出旅游机会，全力以赴，收入过万并非难事，诚邀你的加入。

35岁以下、对待工作认真负责。 工作范围：接单、生产跟进、进出货核对等。

岗位职责： 1、开发新商户资源并维护现有商户关系，构建长期稳固的区域合作网络； 2、洞察商户实际需求，提供定制化营销解决方案，推动合作谈判顺利达成； 3、落实公司制定的营销方针与政策要求，确保各项业绩指标顺利完成； 4、快速识别运营中的问题，持续调整和优化工作策略与执行计划； 5、高效响应商户投诉、反馈及建议，提升商户服务体验与满意度。 职位描述 1、具备餐饮、线下直销或O2O领域从业经历者优先录用； 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力与清晰的逻辑分析能力； 3、热衷于销售事业，态度端正，踏实肯干，富有工作热情与进取心； 4、承受压力能力强，可独立承担指定区域的市场拓展与业务推广任务。

岗位职责: 1、主导充电器类塑胶件新产品的研发、文件管理及项目全流程管控。 2、开展工艺可行性分析，承接客户标准并推进产品设计优化与改进。 3、执行DQA认可流程及量产验证，分析产品缺陷与异常问题。 4、推动注塑工艺标准化建设，持续提升生产效率与产品质量水平。 5、配合产品/工程经理完成部门各项工作的协调与落实。 6、控制产品开发过程中的成本、周期与质量，为内部客户提供高性价比的产品与支持服务。 任职要求: 1、熟练掌握注塑模具构造，具备6年以上注塑领域工作经验，曾独立主导完整项目开发。 2、具备良好的沟通能力，工作积极主动，抗压性强，能够接受加班安排。 3、本岗位侧重充电器类产品模具开发，需具备动平衡测试相关知识；拥有丰富的注塑机调试经验者优先考虑。

生产组长是生产团队中的核心岗位，承担着组织与推动生产运作的重要职责，具体工作内容及能力要求如下： 主要职责： 1. 生产组织与调度：根据生产目标制定作业计划，科学调配班组人力与设备资源，保障生产进度按期达成。 2. 质量管控与落实：开展员工质量培训，强化品质意识，严格执行产品检验标准，杜绝不合格品流入下道工序。 3. 安全管理执行：落实各项安全操作规范，定期排查现场隐患，组织安全教育活动，提升全员安全防范意识。 4. 团队建设与培养：掌握组员技能状况，合理安排岗位任务，推动技能培训与经验分享，提升班组综合执行力。 5. 协作与信息传递：保持与上级主管、协作班组及相关职能单位的良好沟通，及时汇报生产动态，协同处理突发问题。 技能要求： 1. 专业能力：掌握产品制造流程及工艺要求，具备质量判断、异常识别和基础设备维护技能。 2. 组织管理能力：能够制定生产排程，统筹人员分工，实施任务跟进与绩效评估。 3. 沟通表达能力：准确传达工作任务与标准，善于倾听并回应员工反馈，促进信息高效流转。 4. 应变与问题处理能力：能快速识别生产异常，分析原因并采取有效对策，具备应急处置能力。 5. 团队引领能力：具备带动团队士气的能力，营造积极协作的工作氛围，提升班组整体凝聚力。 生产组长需在生产推进、品质保障、安全防控及团队管理等方面具备全面素养，确保产线稳定运行与生产目标顺利实现。

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与绩效激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，主导重大项目的商务谈判与签约落地 4.分析市场趋势与竞品动态，优化销售流程、定价策略及渠道布局 5.协同产品、运营、交付等部门，推动客户全生命周期管理与复购增长 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑，具备强资源整合能力与高层客户对话能力 3. 优秀的团队领导力、跨部门协同能力及抗压能力 4.具备敏锐的商业洞察力和数据驱动决策意识 5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求