~~~~~~~~~★~~~~~~~~~~ 招聘销售经理5名，熟悉业务带队培训新人 ◆职位薪资：无责底薪2800+全勤200+提成，转正+500绩效，综合薪资4000-8000 ◆工作内容： 根据公司提供的资源，耐心和客户沟通介绍产品，帮助客户解决问题，工作内容简单，上手很快 ◆职位要求： 1、25-37岁，普通话标准，基本沟通没问题。 2、有无经验均可，对销售工作有较高的热情，有网络销售和客服有经验者优先。 3、专业的岗前带薪培训+个性化的职业指导。优秀老人一对一新手培训，从零到一跟踪辅助。 ◆上班时间： 8.30-12.00；13.30-18.00，不加班，上六休一 ◆不定期团队聚餐，团建，旅游、节假日福利;各种福利待遇多多！！！ 联系电话: 地址:武陟县木栾大道与文化路交叉口西南角，九万里老售楼部二楼

岗位职责： 1、全面负责当地分公司的业务运营，主导分公司团队的组建与搭建，统筹管理分公司的各项业务工作；挖掘市场潜力，开拓合作渠道，高效协调各部门运作。 2、维护外部合作关系，强化渠道网络建设，按时提交所需信息资料；落实分公司下达的业务指标，细化任务目标并制定可行方案，在保障业务质量的前提下完成业绩要求。 3、主动开发并维系各类社会资源，推进品牌宣传与日常管理工作；健全分公司管理制度体系，坚持合规运营，提升管理规范化水平。 4、在总公司统一部署和指导下，统筹协调各部门及下属机构的工作规划与执行，确保依法合规经营，推动公司整体效益持续提升； 5、跟踪研究商用车市场的动态发展趋势，适时调整优化经营策略，积极参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双赢；及时向上级反馈经营数据、市场情况、公司现状及发展方向，协助制定匹配政策。 任职资格： 1、大专学历，具备5年以上商用车（重卡系列）或车险领域工作经验，条件优异者可适当放宽学历要求； 2、精通商用车业务流程，有物流公司、车队、第三方物流、商用车主机厂等相关从业背景者优先录用； 3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验，具备较强的组织领导力及一定的社会资源与人脉积累； 4、责任心强，品行良好，工作踏实细致，沟通能力出色，敬业专注，富有职业操守。

一、任职要求： 1、学历及专业：统招本科及以上学历，市场营销、临床医学、药学、体育、康复等相关专业（具备康复设备销售经验或退伍军人背景者可酌情放宽条件） 2、年龄不超过32岁，入职后根据个人能力进行岗位培训与分配； 3、行业背景：具备2年以上医疗设备领域销售管理经历； 4、技能及素质要求：具备良好的沟通协调与人际交往能力；具备一定的市场洞察与决策判断能力；性格亲和，服务意识强；责任心强，能适应高强度工作节奏；具备团队合作精神，乐于迎接挑战。 二、岗位概要： 1、负责公司产品的市场推广与销售执行； 2、开展代理商客户的开发及日常运营管理； 3、参与终端客户招投标相关事务； 4、依据部门营销规划，达成既定销售目标； 5、积极拓展新市场区域，开发潜在客户资源，扩大产品覆盖范围； 6、维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作关系。 职位福利：绩效奖金、包住、定期体检、节日福利、五险一金 职位亮点：企业品牌实力强，A股科创板上市企业；技术领先，拥有国家企业技术中心、国家级工业设计中心、国家中医诊疗设备生产示范基地、国家技术创新示范企业、国家知识产权优势企业等多项资质。

全国储能品牌地区负责人，公司负责提供产品，解决方案，金融配套等支持。欢迎有资源的朋友来电咨询！

有过餐饮超市销售经验者优先，年龄要求45岁以下，男女不限，

工作内容： 1、负责指定医院的市场开发、科室拓展及客户维护，达成销售业绩目标； 2、制定并执行产品在目标区域的品牌推广策略，准确传达产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，强化产品在区域内的专业影响力； 4、保持专业化客户拜访，深入掌握临床需求，收集产品使用反馈及问题建议，并提供针对性解决方案； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息收集与上报，提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位职责： 1、医学、药学或相关专业本科及以上学历，具备2年医药推广或销售工作经验； 2、具有同类产品推广背景者优先录用； 3、具备强烈的事业心，能够独立开展工作，积极主动且富有自我驱动力； 4、具备优秀的沟通表达能力与演讲技能，善于团队协作； 5、底薪＋提成+奖金，试用期为4个月； 6、年薪范围15-20w，缴纳五险一金，免费提供住宿，享受餐补、话补

专业技能： 1、熟练操作各类办公软件； 2、具备一定的市场分析能力及团队管理经历； 3、精通常用办公工具； 4、了解销售业务流程，掌握市场营销、法律、财务、市场管理等相关知识。 任职资格： 1、工作态度端正，作风扎实细致，具备良好的人际沟通、团队统筹及跨部门协作能力； 2、具有2年以上相同岗位从业经验，市场营销或行政管理相关专业者优先考虑； 3、有组织销售团队开展产品宣传与市场开拓的实际经验； 其他要求： 1、执行力强，服务意识好，责任心强并能承受较强工作压力； 2、具备优秀的组织协调与语言表达能力，恪守职业道德规范。 工作地址：焦作市解放区人民路西王储新区门面房大通会计 联系人：王女士 联系电话：***********（微信同号）

福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 3.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额，公司全额报销 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在河南地区平稳运营7年，稳定靠谱

销售经理1名

KTV营销经理 有底薪加高提成，上班轻松！具体情况面谈

招聘真实有效的A2省内司机岗位，寻求持有双证、能驾驶13米高栏车的吃苦耐劳人士，工作地点在河南焦作孟州，待遇面议，欢迎有意者咨询。

岗位名称：A2司机（短途板车司机）;党A照货车司机； 岗位要求：1.持有A2驾驶证；2.进行短途运输驾驶标载车辆；3.与雇主有良好的相处关系。 薪资待遇：1.月薪约一万；2.工资按趟计算，来回约300公里；3.具体待遇细节面议；4.当月工资次月发放；5.提供住宿。

招聘打磨部质检员于河南焦作，月薪为每月4.86K元，岗位要求具有相关质检经验、工作态度细致认真与责任心强，外观检验工作经验者优先。

河南焦作招聘货车司机，要求持有A2驾照，采用趟结工资制，月薪范围800012000元，下车即支付工资。

河南焦作招聘多名长期A2司机，专职负责省内短途运输13米标箱运输，薪资待遇细节面议。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进，提升客户满意度与复购率 3.分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营部门优化销售策略与话术体系 4.负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备3-5年销售团队管理经验，有B2B或行业解决方案销售背景者优先 2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5. 工作地点灵活，能适应短期出差

职位详情 岗位职责： 1，为客户提供专业的家政服务咨询，了解其需求并提供合适的服务方案； 2，负责与家政服务人员进行沟通协调，确保服务质量符合客户期望； 3，跟进服务进度，解决客户在服务过程中的问题和投诉； 4，维护客户关系，建立长期的信任与合作。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效理解客户需求； 2，熟悉家政服务市场，有相关行业经验优先； 3，责任心强，注重细节，能够处理突发状况； 4，熟练使用办公软件，有基本的客户服务意识。 员工福利 底薪4000元 生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成。

岗位职责 1. 负责全国（重点华西南区域）泛行业AI业务的市场拓展与销售落地，完成区域销售KPI及产品售卖目标； 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求，建立并维护核心客户客情关系，主动跟进商机线索，推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地； 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理，定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作，为区域业务策略调整提供数据支撑； 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队，为客户提供定制化AI业务解决方案，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与复购率； 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化，及时反馈市场情况，协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历， 2. 五年及以上工作经验，具备AI行业、软件行业从业经历，或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累，拥有相关行业资源与人脉者优先； 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力，擅长客情维护、商机挖掘与线索转化，能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力，做事细心严谨，能高效对接内外部资源推动业务落地； 5. 具备较强的抗压能力与目标感，能适应区域出差节奏，主动开拓市场，对销售业绩有强烈的追求。

【营销经理】 一、薪酬福利 综合薪资7000元/月起（底薪+团队绩效+高额入住提成）；完善福利体系加持。 二、岗位职责 1.制定中心营销战略、年度/季度计划及预算，对品牌知名度、入住率负责。 2.搭建维护营销渠道，开拓合作资源。 3.开展市场调研，输出竞品、客户、政策分析报告，支撑经营决策。 4.带领营销团队，完成销售计划。 三、任职要求 1.大专及以上，市场营销、管理类专业优先 2.3-5年销售/营销经验，有团队管理经验；保健品、医疗健康、高端服务业营销管理经验优先 3.具备战略思维、资源整合、商业谈判能力，领导力及跨部门协调能力强 4.了解养老行业，责任心强，能承受压力

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力，接受出差 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点：泰城置业

岗位职责: 1.负责软包组的整体协调与管理工作，保障项目按期顺利推进 2.对团队成员进行指导与监督，提升作业质量与工作效率 3.及时处理生产环节中的各类问题，持续优化操作流程 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队组织能力 2.能够快速应对并解决生产过程中出现的问题，具备较强的判断与决策水平 3.工作态度认真负责，能在高强度环境下稳定高效地完成任务

1、整理客户资料，为客户解答日常问题，以及维护续签等情况。 2、对接客户，为客户找到合理归宿。 3、熟练运用excsel,word等文档 4、【薪资待遇】底薪+提成+全勤综合工资5000~15000 5、上班时间为周一到周五上午8:30-1 2:00，下午2:00一6:00，周六日双休。 6、有销售经验者优先。建筑证书类型销售顾问，要3年以上经验，有责任心，稳定。

职位名称：线上销售 工作时间：上午8:30至11:50；下午13:30至18:00 休假制度：月休4天~～，国家法定节假日休息 岗位职责： -外呼来电，耐心、专业地与客户沟通。添加客户微信，进行产品销售，维护客户。不出差，不外出跑业务，纯线上销售。 薪酬待遇： 底薪2500底薪+200餐补+400全勤+提成综合薪资3000-5000 应聘条件： -高中及以上学历。 日常工作就是电话联系客户添加客户微信，进行产品销售，维护客户。 加入我们，您将有机会在一个充满活力的团队中成长和发展。我们期待您的加入！ 联系电话：

协助生产厂长处理日常生产过程中出现的各类问题，配合开展生产车间及人员的日常管理工作，协调推进生产相关的人员调配与安排 要求：具备5年以上食品或药品工厂工作经验，拥有良好的沟通技巧和快速反应能力

岗位职责: 1.负责机加工车间日常生产运作，确保各项生产任务按时完成。 2.跟踪生产环节，持续改善流程以提高作业效率。 3.组织内部人员并联动相关部门，保障生产安排有序落实。 4.及时处理生产现场突发状况，制定切实可行的应对措施。 任职要求： 1.拥有良好的团队协作意识，能积极推动团队高效配合。 2.熟悉生产管理各环节，掌握相关设备的操作方法。 3.能够解读生产相关数据，输出优化建议以增强生产效能与产品品质。 4.具备较强的沟通技巧和协调能力，可在多职能团队间顺畅交流。

1、战略落地，承接总部与供应链战略目标，分解并制定工厂层面的战略实施路径； 2、质量保障，全面负责产品高品质稳定供应，确保对公司战略及经营目标的有效支撑； 3、生产体系搭建，主导建立并优化生产管理体系，保障订单准时交付；组织召开生产例会或专项会议，统筹产能分配与资源协调，满足市场动态需求； 4、设备技术升级，制定企业技术创新发展计划，结合产业政策导向与行业技术演进趋势，推进自动化改造与设备更新，持续提升制造效率； 5、安全运营，健全安全生产管理机制，落实各项安全制度与措施，定期开展隐患排查治理，组织实施员工安全培训与意识教育； 6、团队建设，负责人才引进与潜力识别；对下属进行培养、辅导、考核与激励；传承企业核心价值观，打造高效协作、积极进取的作战团队，具备出色的领导力与团队管理能力。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、工作经验：具有3年以上同岗位工作经验；年龄要求30-40岁； 3、岗位技能：能够理解并执行公司战略，制定年度、季度工作规划；掌握通用设备管理知识，具备资金预算审核与生产成本管控能力； 4、知识技能：熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求； 5、管理能力：具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。

岗位职责 1. 负责开发阿里巴巴国际站平台的新客户资源，完成既定销售任务 2. 为客户提供专业的电子商务服务方案，推动合作达成 3. 持续维护现有客户关系，快速响应客户需求，提高客户体验 任职要求 1. 年龄22-30岁，大专及以上学历，专业不限 2. 具备较强的沟通表达能力，能适应压力环境，具备良好的团队合作意识 3. 有销售或电商领域从业经历者优先考虑 4. 需自备笔记本电脑、代步车辆，并持有有效驾驶资格 工作时间 周一至周五 8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日按规定休假 薪资待遇 无责任底薪3500元+阶梯式高提成+六险一金+不定期下午茶+节日福利礼品+团队建设活动（表现优异者底薪可协商，区间为5000-8000元）

【岗位职责】 1、负责区域内阿里巴巴国际站平台的市场推广与客户拓展 2、采用电话销售与上门拜访相结合的方式，为客户提供全面的跨境贸易服务方案 3、主要服务对象为各类实体中小企业，包括生产工厂、贸易公司、个体经营者及代理商等，协助其入驻跨境电商平台开展外贸出口业务 4、可通过阿里CRM系统挖掘客户资源，同时支持自主开发优质目标客户 【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄20-28岁 2、热爱销售岗位，具备抗压能力，有强烈的事业心和收入目标驱动力 3、具备直销、地推、电销、跨境电商、陌生客户开发、外贸或企业管理咨询等相关经验者优先考虑 4、积极主动、能承受压力、擅长沟通表达，具备良好的思维能力和问题分析意识 【岗位优势】 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 2、薪资结构：底薪3500元+阶梯式提成+季度绩效奖金，能力突出者年薪可达20W+、30W+甚至50W+ 3、福利待遇：六险一金、法定节假日带薪休假、年假、每日下午茶、国内外团队建设活动、节日关怀礼品 4、每周双休，固定休息保障工作生活平衡 5、健全的培训机制：资深员工一对一指导业务流程与销售技巧，提供阿里中心集中培训及总部游学机会

焦作市区银鹭公司招驻地业务，负责片区线路拜访维护，业绩提升，入职后享五险一金+业务激励+业务提成，综合月薪6000元以上，电话

统一企业有限公司焦作区域招聘 岗位：销售精英业务5名 区域：焦作市区 要求：思维活跃，吃苦耐劳，有经验和应届毕业生以及退伍士兵优先 薪酬福利：底薪+分销提成+五险一金+年终分红+年度团队旅游。 薪资:实习期底薪2300+提成 转正后底薪3590+提成 各位精英抓紧联系我们加入统一团队。 联系方式： 周：（微信同号）