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销售主管/经理
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责市场招商及商户开发,建立并拓展高效的销售渠道; 2.制定切实可行的销售方案,带领团队完成既定销售任务; 3.研判市场走向,为产品调整和推广策略提供有效支持; 4.持续维护客户资源,增强客户满意度与长期合作意愿; 5.跟踪销售数据表现,灵活优化销售策略以适应市场波动。 任职要求: 1.具有强烈的业绩导向和进取心,能适应高强度工作节奏; 2.具备出色的沟通技巧与协作意识,善于维系客户关系; 3.掌握市场分析方法,能够及时捕捉并响应市场变化; 4.具备良好的统筹与执行能力,可有效推动团队目标落地; 5.热爱销售事业,具备激励团队、提升整体绩效的能力。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1年以下大专及以上面销/陌拜其他产品/服务先进制造企业(To B)无经验要求
试用期无责任底薪4200元,转正后享无责底薪4700元+800元油补+提成+出差补助+防暑降温补贴+住宿补贴+国家法定节假日+双休+健全的公司福利 岗位要求: 1)具备大专及以上学历; 2)性格外向,沟通表达能力强,工作积极主动; 3)有销售工作经验者优先录用; 4)持有驾照且自有车辆; 5)富有理想,具备强烈事业心 工作地点:贵阳市 联系方式:***********
业务经理
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上企业(To B)
岗位职责: 1、负责开发新能源重卡新兴市场,挖掘潜在客户资源,推动公司业务持续增长; 2、维护已有客户关系,保障服务品质,提升客户满意水平; 3、拟定并落实销售方案,确保销售任务按时达成; 4、整合内部支持资源,为客户提供全流程一体化服务; 5、汇总市场动态信息,为产品优化及战略规划提供参考依据。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力,能高效维系客户关系; 2、具有敏锐的市场感知力和业务开拓实力; 3、可自主规划销售工作并推进实施,实现既定业绩目标; 4、具备良好协作意识,能与跨职能团队紧密配合; 5、熟悉汽车行业基本情况,有汽车销售或相关行业背景者优先考虑。
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验企业信用修复金融产品销售经验信用卡办理网络营销经验招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜车房贷款其他产品/服务软件/企业服务产品医美产品医美整形
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,深耕万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台:降低催收影响,协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手 2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程扶持 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展 4、售后客服支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务backing:携手中国十大律所,以专业严谨的态度保障客户服务品质 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:10:00-19:00,中间休息1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:5000底薪+高比例提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书+奖杯+奖金+奖品 定期组织专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务快消品面销/陌拜房地产销售经验
【岗位职责】 1.依据公司整体战略,制定并执行区域销售计划与客户拜访方案,达成所辖地区年度电量签约及设备销售指标,提前储备年底大促期间的重点客户资源; 2.搜集整理客户信息,开拓并维护工业、商业等领域客户关系,完善客户信息档案,负责能源管理业务的接洽、合同签署及相关流程跟进; 3.深耕客户关系,挖掘客户需求,开展节能改造、能源监测、能源服务等相关行业数据与市场趋势的分析工作; 4.保持与客户的常态化沟通,收集能源服务市场的政策动向与行业资讯,跟踪区域内竞争对手情况并及时上报。 【任职要求】 1、大专及以上学历,年龄25--40岁; 2、具备2年以上销售经验,对销售工作有热情,认同电力行业发展;拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源,或具备供电局、电网企业、发电厂、售电公司及电力相关领域工作经验者优先; 3、性格开朗,思维灵活,具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧; 4、持有驾驶证并能熟练驾驶(需自备车辆,公司提供油补)。 我们的优势: 1.入职即享系统化专业培训,企业成长快,晋升通道清晰; 2.缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日; 3.所属行业为朝阳产业,未来发展前景广阔; 4.福利待遇丰富:五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00-18:00,六日双休,外勤打卡,接受省内外派 【薪资】无责底薪3.5k+提成+奖金 【销售模式】地推、陌拜
医药销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限无经验要求
负责药品市场的开拓与客户关系的维护
营口鲅鱼圈区业务经理
3000-5000元/月
业务经理交通补助6-10人经验不限学历不限地推销售较多外勤销售额提成TOCTOB混合办公
业务经理
线上销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利经验不限高中及以上个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒金融产品销售经验网络营销经验房地产教育培训电话销售网络销售电话销售经验批发/零售电子商务
在营口鲅鱼圈想实现月入过万吗?如果你只满足于固定薪资,那就不必继续了解了。 公司重视员工个人发展与综合能力提升,团队充满活力,90后成员占比高达80%。 岗位职责: 1、通过58同城、安居客等平台发布房源信息,开展销售推广工作; 2、为客户提供专业、高效的服务,及时回应并解决客户咨询问题; 3、晋升路径:专员—团队组长—销售主管—经理; 任职资格: 1、提供免费58同城端口(价值3500元-5500元)+高额提成,公司员工平均月薪9000~30000元(新入职员工平均收入5000~10000元,上不封顶); 2、工作时间灵活自主; 3、公司直招,不收取任何费用,新员工可享受3-5天免费培训(涵盖系统的销售技巧与管理能力课程,内容包含市场拓展策略、营销方法、行情分析等); 4、每月设有多种激励机制(包括个人奖励、团队奖励、周度奖、月度奖)+定期组织员工聚餐、生日会及团建旅游活动。
销售经理/主管五险一金年终奖1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务快消品面销/陌拜房地产销售经验软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品企业(To B)面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品快消品销
【岗位职责】 1.依据公司整体战略,制定合理的销售方案与客户拜访规划,达成所辖区域年度电量签约指标及设备销售任务,提前锁定年底大签约季的目标客户资源; 2.搜集整理客户资料,拓展并维护工业、商业等领域客户关系,完善客户信息档案,开展能源管理业务的接洽、合同签署及后续流程处理等工作; 3.持续跟进客户动态,挖掘客户需求,整合节能改造、能源监测、能源服务等相关行业数据并进行分析研判; 4.保持与客户的常态化沟通,收集市场政策动向与行业资讯,关注区域内同行动态并及时向上反馈。 【任职要求】 1.大专及以上学历,年龄25至40岁; 2.具备2年以上销售经验,对销售工作有热情,熟悉电力行业者优先;拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源,或具备供电局、电网企业、发电厂、售电公司等相关从业背景者优先考虑; 3.性格开朗,思维灵活,具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧; 4.持有驾驶证且能熟练驾驶(需自备车辆,公司提供油费补贴)。 我们的优势: 1.入职即享系统化专业培训,企业成长快,职业晋升通道畅通; 2.缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日; 3.所属朝阳产业,行业发展潜力大; 4.岗位福利包含五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团队建设活动、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00-18:00,六日双休,外勤打卡,接受省内外派 【薪资】无责底薪3.5k+提成+奖金 【销售模式】地推、陌拜
高级合伙人
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1.开发优质商户资源,推动公司产品落地应用; 2.组建并高效运营销售团队; 3.持续维护客户关系,提升客户长期合作价值; 4.协助制定销售策略与执行方案; 5.跟踪销售数据,保障销售目标达成。 任职要求: 1.具备强烈的创业热情与进取心; 2.沟通能力强,能迅速赢得客户信任; 3.有团队管理及领导经验; 4.对市场变化具有敏锐判断力; 5.自我驱动力强,追求卓越业绩。
辽宁营口盖县韩记招聘学厨工多名工资2200元打荷干过的工资面议假期工两名工资面议联系电话
厨工打荷
盖县韩记招聘 学厨工多名工资2200元 打荷干过的工资面议 假期工两名工资面议 联系电话
营口
1月3日 01:11拨打电话
服务员配菜
招聘 服务员:55岁以下,负责洗菜切菜,和面,做饭等厨房下手,有一个半小时休息,月工资3500元。非诚勿扰 电话:
营口
1月3日 01:04拨打电话
辽宁营口西海艳丽饭店招聘包饺子人员一名,月薪4000➕300➕满勤一天。电话大家帮一下,谢
面点1-2人
西海艳丽饭店招聘包饺子人员一名,月薪4000➕300➕满勤一天。电话 大家帮一下,谢谢!
营口
1月3日 01:04拨打电话
洗车工
高薪招聘洗车工 (有经验者会开车优先)要求如下: ①年龄要求:30-50岁,男女不限 ②工资待遇:基本工资+满勤 ③工作要求:对工作认真、有责任心、 能吃苦耐劳、态度端正! 联系电话:
营口
1月3日 01:04拨打电话
辽宁营口厨房切肉工2名厨师长电话:
切肉工厨师长
厨房切肉工2名 厨师长电话:
营口
1月3日 00:59拨打电话
销售区域负责人
8000-10000元/月
销售经理1-2人10年以上大专及以上区域销售较多出差按单提成销售额提成
熟悉建筑行业,有规划,能带领团队
销售经理五险一金1-2人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜门店销售按单提成回款提成
岗位职责: 1、接听客户来电,提供专业的产品咨询与问题解答; 2、记录客户反馈,确保信息准确无误并及时传达给相关部门; 3、处理客户投诉,积极寻求解决方案,提升客户满意度; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心倾听并有效解决客户问题; 2、普通话标准,表达清晰,具有较强的亲和力; 3、熟练使用办公软件,能够快速准确地录入客户信息; 4、有相关行业客服经验者优先,接受应届毕业生。
销售渠道经理
1-2万元/月
销售经理五险一金3-5年大专及以上
一、任职资格: 1、大专及以上学历,国际贸易、市场营销、工商管理、人力资源类相关专业; 2、1至2年以上销售或渠道开拓经验,具备独立开发客户经验(面向客户群体为政府事业单位、央企、国企或大型企业); 3、从事过招考服务营销者优先考虑 4、能吃苦耐劳、有持之以恒的决心学习公司产品知识、产品生产工艺,以达到了解公司产品的用途及使用途径; 5、有亲和力,具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力;有服务意识持续跟进客户,签署合同达成合作; 6、具有较强工作计划和执行力,对待工作认真/积极/负责,人踏实、稳重,具有一定的抗压能力。 二、岗位职责 1、实施市场调研,收集行业信息,推广公司产品,开发销售新渠道; 2、挖掘客户需求,完善公司客户资源库,促成客户成单; 3、及时完成各项数据汇总,以及日总结、周总结、月总结等; 4、学习掌握销售谈判机巧,促成业绩达成; 三、福利待遇 1、五险一金 2、底薪+伙食补助+交通补助+提成(能力高工资越高) 3、有较大发展空间 4、办公氛围融洽 5、初创公司,提供极大的上升空间,但如不愿意跟公司一起成长的请回避!! 职位福利:绩效奖金、全勤奖、项目奖金、多次晋升机会 职位亮点:高提成、领导NICE、晋升空间极大
销售经理
8000-9000元/月
销售经理1-2人1-3年大专及以上
有经验者优先
销售经理保险五险3-5人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成弹性工作制其他行业无经验要求
嘉鱼本地光伏业务拓展专员急聘! 嘉鱼本地人看过来!家门口的好工作来啦! 岗位亮点 •本地深耕:嘉鱼户籍优先,熟悉本地风土人情、人脉资源,业务开展更顺手 •出行无忧:要求自带车辆,新能源车优先,通勤成本更低 •前景广阔:聚焦新能源光伏赛道,行业未来可期 我们需要你 •年龄25-30岁,持有驾照,自有车辆,新能源车加分 •认可新能源行业,看好光伏发展前景,有销售经验优先 •能吃苦、肯跑市场,擅长挖掘客户、洽谈合作 你的工作内容 •调研嘉鱼本地光伏市场,摸清行业动态与客户需求 •对接本地潜在客户,推进合作洽谈,完成业务目标
肯努力就能挣钱月入过万很简单,全程培养有误经验均可。
2000-15000元/月
电话销售社保交通补助保险年终奖五险餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成
上班时间早8:30-17:30每周日休息一天法定假休息。
城市经理生日福利经验不限学历不限基于业绩分析的策略优化媒介/广告推广经验资产配置及管理市场活动策划及执行电销团队房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融销售管理经验金融产品推广经验教育/培训产品推广经验
城市经理 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,市场竞争力强,处于万亿级蓝海赛道,业务网络覆盖全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期还款 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务:提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制辅导模式:实行一对一结对帮扶,明确成长路径,助力从新手快速成长为业务骨干 3、深度运营支持体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线工作开展 4、客户服务响应机制:操作无忧,客户问题及时跟进解答 5、专业法律后盾支持:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期市场开拓压力,抗干扰能力强,情绪稳定,意志坚定 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更易快速上手 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信渠道添加客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的服务关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无高压考核 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业技能提升培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
法务销售代表
5000-10000元/月
销售专员社保生日福利年终奖经验不限学历不限个人(To C)无经验要求
岗位名称:法销代表 招聘条件: 1.年龄18-50周岁,保持积极乐观的心态,富有朝气; 2.认同法律服务领域及公司发展理念,无经验亦可,公司提供系统化专业培训; 3.性格外向,善于沟通,具备良好的客户互动意识; 4.逻辑思维清楚,学习能力突出,有明确目标导向,能主动思考并全力以赴实现目标; 5.热衷于销售工作,具备销售从业经历者优先考虑。 工作内容: 1.利用公司分配的客户资源,通过电话、微信等渠道与客户联系,提供相关业务支持; 2.主动挖掘客户需求,以专业、合规的知识解答疑问,推动合作达成; 3.参与公司组织的业务培训,持续提升专业素养与实操技能; 4.定期复盘工作进展,确保个人与团队目标的顺利推进; 5.落实公司交办的其他工作任务。 工作时间: 9:00-18:00,午间休息1小时,每月休息4天,工作环境轻松,压力小。 福利待遇: 1.国家法定节假日发放节日礼品; 2.享受员工生日专属福利; 3.不定期开展团建活动,每年安排1-2次团队集体出游; 4.设立季度、年度奖励机制,包含奖品与奖金; 5.满勤奖励+工龄津贴,另享加班补贴; 6.入职满一个月即缴纳保险。
储备销售管理人才
5000-10000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上
储备经理,工作内容: 1.负责新市场连锁门店的拓展与布局 2.统筹新店证照办理、团队组建及人员培训培养 3.参与门店日常运营管理工作 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限 2.面向2024、2025年应届毕业生,具备销售经历或在校期间担任学生干部者优先考虑 3.性格开朗,具备较强抗压能力,沟通协调能力强,富有责任心 4.能适应阶段性外派学习安排 薪资待遇: 1.2025年毕业生 试用期月薪4500-6000元,转正后享受基本工资+绩效奖金+销售提成+住房补贴+其他津贴 2.2024年毕业生 实习期薪资:大专3000-3500元/月,本科3500-4000元/月,另计住房补贴与奖励金 转正后综合年薪10-20万元 3.公司福利 包含高温补贴、带薪年假、年终奖金、利润分红、购房无息贷款支持、商业保险、带薪旅游等多项福利
抖音商务经理
8000-13000元/月
BD经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)网络电话O2O/生活服务行业商户拓展经验商户合作互联网/科技O2O/生活服务拜访
1.通过电话交流及面对面沟通,实地走访本店及周边门店开展评估考察,洽谈合作事宜,并结合客户实际需求设计切实可行的运营策略。 2.负责客户签约至平台上线全过程的对接协调,完成合同信息的整理与系统录入等相关工作。 3.负责日常运营管理事务,包括活动执行、价格变动、合约到期后续签等事项的处理。 4.与商户维持良好互动关系,积极引导并推动其参与各类促销推广活动。
区域经理
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责所辖区域市场开发与业务拓展,增强公司在当地市场的品牌认知度; 2、拟定并落实区域销售策略,达成既定销售指标,推动业绩稳步提升; 3、维护客户关系网络,定期走访核心客户,把握客户需求,提供针对性服务方案; 4、统筹管理区域销售队伍,指导成员开展工作,提升团队整体作战能力; 5、跟踪市场变化及竞争态势,及时反馈信息,为产品优化和策略调整提供支持。 任职要求: 1、具备优秀的销售技巧与市场分析能力,能独立推进市场开拓任务; 2、具有较强的团队组织与领导力,善于激发团队积极性以实现目标; 3、熟悉采暖设备领域,掌握行业发展方向及客户核心诉求; 4、具备良好的沟通与协调能力,能高效处理内外部协作关系; 5、能适应常态化出差安排,抗压性强,结果导向意识突出; 6、年龄不超过40岁,能够接受出差工作模式。
罐区主管
7000-8000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专及以上能源/环保/化工经验农药原药有生产管理经验化工企业罐区管理精益改善经验农用化工经验
【岗位职责】 职责一: 1.负责公司罐区物料的日常管理工作; 2.监督并检查各车间罐区物料使用情况,发现差异及时向领导汇报; 3.推动罐区工作流程的建立与优化。 职责二: 1.配合生产部长处理物料使用过程中的各类问题; 2.协同生产部长落实罐区安全管理工作; 3.协助车间统计人员完成物料领用及结存数据核对。 职责三: 1.每日完成罐区巡检记录并按时上报; 2.每天下班前汇总当日领料情况,进行数据分析后提交相关领导; 3.每周四对当周领料数据中存在差异的物料进行核查,并及时反馈结果。 职责四: 每月末对当月罐区物料领用情况进行核对,并将核实结果上报领导; 职责五: 当物料库存接近临界吨位时,立即通知采购部门并报告领导,避免因缺料影响正常生产; 职责六: 1.对罐区物料结存数据的真实性负直接责任; 2.确保罐区安全设施及连锁装置处于正常运行状态; 职责七: 1.负责组织罐区各项巡检工作,发现异常情况须第一时间上报; 2.监督物料领用过程的准确性,确保操作合规; 职责八: 1.负责罐区相关人员的日常管理; 2.承办上级领导交办的各项任务。 详细面议 【福利待遇】 五险一金、食宿免费、营口市内通勤免费、节假日福利等。
大客户代表1-3年大专及以上售前咨询餐饮服务市场营销相关学历较多外勤定制解决方案售后服务面销/陌拜经验互联网/科技电子商务客户关系维护新客户开发
工作地点:营口市区 岗位节前:品牌与高品质餐饮门店的运营支持 岗位职责: 1)负责线下餐饮品牌及优质商户(淘宝闪购&饿了么)的外卖运营管理,助力商户提升营收水平,对接营销活动方案,完成公司设定的运营目标 2)持续推动新商户合作入驻上线,增强区域内的商家供给能力 3)配合公司Marketing团队的推广计划,落实商户端的活动落地与联合宣传执行 任职资格: 1)大专及以上学历,专业不限(市场营销、广告、互联网相关背景优先),有实际经验者学历可适当放宽 2)具备1年及以上销售、商务拓展或餐饮店长工作经验,有O2O、外卖行业经历者优先;强烈意愿的应届生亦可培养,提供师徒带教机制 3)具备良好的沟通协调能力、抗压性、学习能力及自我驱动力
公用工程主管
8000-12000元/月
车间主任包吃免费培训包住月结3-5年大专及以上公用工程管理
1、负责公用工程部门整体工作协调与推进; 2、化学、环境及相关专业背景优先,具备扎实的专业知识与技能; 3、精通生产及车间管理,熟悉液体焚烧炉、回转窑工艺流程,有污水处理等辅助生产设施经验者优先; 4、能熟练使用常用办公软件; 5、具备良好的团队协作、沟通与组织协调能力; 6、具体事项面谈详议。 福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、免费食堂、免费班车、提供住宿、法定节假日及节日福利等。
抖音商务经理
8000-13000元/月
BD经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)网络电话O2O/生活服务行业商户拓展经验商户合作互联网/科技O2O/生活服务拜访
1.通过电话联系,直接邀约并实地走访门店及其他相关网点,开展考察评估、合作洽谈,并结合客户需求制定切实可行的运营计划。 2.负责客户签约至上线全流程的沟通协调,完成合同信息的整理与录入等相关工作。 3.负责日常运营事项的处理,包括活动执行、价格调整、合同到期后续签等工作。 4.保持与商户的常态化沟通,积极引导商户参与各类促销活动,提升合作活跃度。
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成高社发[2019]12号
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