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西藏拉萨招聘：销售代表 薪资：4000元-12000元以上/月 大专及以上学历、维护商超客户跟随老板建立好关系、迈进公司经营品类、沟通能力强、服从安排

主要向客人推销饮品和网费。

底薪加高提成，新公司待遇好，只要能接单，多劳多得，达到公司规定，业绩最高可拿销售额的4%的高额提成，拿到高额提成的，还有年终奖励，

从事藏茶与酥油的销售推广与客户维护

岗位职责: 1. 负责百威啤酒、各类白酒及欢乐家饮料市场的日常维护，推进业务拓展与客户关系管理，达成既定销售目标。 2. 持续开展市场调研与分析，及时反馈市场信息与动态。 3. 遵守公司管理制度，积极配合各项工作安排。 4. 参与销售策略与计划的制定，持续优化执行方案以提升销售成果。 5. 负责账务核对，对接客户完成账目结算工作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能顺畅开展客户交流。 2. 具备较强的市场洞察与判断力，能准确捕捉市场变化趋势。 3. 工作积极主动，有责任心，可独立承担并完成各项业务任务。 4. 具备良好的协调能力与应变能力，能快速响应客户需求及应对市场波动。

岗位职责： 1.通过电话负责客户咨询预约，了解客户需求; 2.为客户提供专业的咨询服务，协助客户完成交易，提供售后，处理客户反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求； 2.具有销售、客服经验优先； 3.能够适应团队合作，具备处理紧急问题的能力，保持工作效率。 福利： 1、工作时间10:00~13:0015:00~18:30 2、工资待遇3000+提成月休4天

〖招聘〗阿里长生味鲜烤招聘服务员一名，员工，工资5000，藏汉不限。地址：迎宾大道美食一条街，电话：

去一趟阿里的押运员有吗？有的话请联系

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阿里地区日土县附近寻找小型挖掘机服务，连人带挖机 有意者可报名。

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有多年高端餐饮 会所或者酒吧销售经验的，形象好 气质佳 165以上，性格开朗

【岗位职责】 负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：理赔，资料变更，续费等); *为老客户梳理保单，帮助客户清晰保单内容； *多元化销售模式（1、电话成交客户; 2、现场销售； 3、会议营销，团队合作)成交概率80%以上； *为客户提供寿险、养老、车险、贷款、财产等多项金融服务。 【职位要求】 *年龄25-50岁（优秀者可放宽至23岁），高中及以上学历 *信用卡无逾期，无犯罪记录 【工作时间】 *9:00-17:00，午休2小时 *周末双休，法定节假日正常休假!！ 【薪资福利】 *基础津贴+绩效提成+奖金+新人奖励，月综合收入6000-12000元，多劳多得，月收入不设上限! *公司全资购买，享有带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建。

林熙荟Ktv聘 收银：女：18-30周岁，形象好，有一定的沟通能力 薪资：3500到5000。 服务员：男：18-30周岁，五官端正，具有良好服务心态，态度端正。薪资：3000到5000。 营销经理：女：底薪4000起。 保洁：男女不限，身体健康50岁以下。薪资3000到4000。 以上聘用岗位要求：身体健康、无任何传染病、危险性疾病、能正常适应公司工作要求，能服从公司工作安排。 地址：灞桥区东城大道灞桥火车站附近法斯特物流中心 应聘时间：早上，10:00-下午18:00

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业务员

【招聘】装修销售（男女不限）高薪招聘｜无责底薪+高提成+新人带教】 岗位：家装销售顾问 一、岗位职责 1、负责新房装修、旧房翻新、全屋整装的客户接待、咨询解答、需求沟通； 2、通过公司提供精准客户资源、业主资源、楼盘资源，进行电话、微信跟进、邀约到店、上门量房； 3、配合设计师完成户型沟通、方案讲解、报价对接，促成签单成交； 4、维护新老客户，做好跟进回访，积累转介绍客户，维护良好客情关系； 5、完成公司月度、季度销售目标，配合门店活动、小区拓客、落地营销活动。 二、任职要求 1、年龄20–40岁，学历不限，有无经验均可，零基础可培养； 2、性格开朗、善于沟通、抗压能力强，想赚钱、愿意踏实稳定做事； 3、有无家装、房产、建材、销售经验均可，应届生、转行求职均可； 4、目标感强，服从团队管理，愿意学习话术、谈单流程； 5、口齿清晰，沟通真诚，服务意识强。 三、薪资待遇（真实落地） 1、无责底薪 + 高额阶梯提成 + 开单奖 + 月销冠军奖 + 节日福利 2、家装行业单值大、提成高，月入8000–20000+常态，上不封顶； 3、新人入职一对一带教，从获客、邀约、跟进、谈单全套手把手教学； 4、定期团建、节日福利、带薪团建、带薪休假、月度聚餐； 四、工作时间 正常作息、合理排班，不熬夜透支，法定节假日正常调休，具体面议。 工作地点：拉萨堆龙德庆区西藏翰博门窗制造有限责任公司1楼1号至13号 五、应聘方式 电话/微信： 欢迎想稳定高薪、想长期发展的求职者加入！ 欢迎同行、宝妈、应届生、转行人员咨询！

面向线下门店做五常大米、猪肉罐头等的销售业务，有意者直接联系即可

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招人！招人！招人！ 业务员数名地点拉萨市 主营品牌：元气森林 月休四天综合工资8k+ 1、执行强、抗压强、社牛优先 2、有经验者优先。

→请认真看以下业务板块构成！！你有两个发展方向: 1→《下市场》。只要猛干 收入直接可观 轻松月入过万！甚至数万。  2→《建团队》。如果你本身有团队及团队管理经验。或者你有直播等引流获客经验…不以下市场为主。那么需要你有一定的团队组织业务讲解能力。会有非常丰厚的团队管理佣金及持续终身管道收益。 ——本业务大体为销售岗 可线上可线下。可全职可兼职！可居家可下市场！但没有销售经验的请勿打扰！！玻璃心的请勿打扰！不爱学习的请勿打扰！没有创业精神及野心的勿扰！ 业务板块如下: 1：→省团新上业务:中国联通&省团流量卡     开卡一人收益120元！客户每月345GB通用流量。3000分钟外部通话（价值900元）。100分钟内部通话！2T云盘存储（请去对比一下百度云盘年费！）三年客户话费充值流水收益。 2:→同时可给商家安装支付宝碰一下收款设备（N7）（商家免费！商家收款有奖励 顾客付款有收益 支付宝烧钱）收益450元/户。你的流水收益:8/万。“独家锁粉” 3:→同时可给商家送红包贴及收款桌贴（商家不出钱，送 。）你的铺设收益60元/户。你的流水收益:8/万。（商家收款有奖励0.5元/笔 顾客有红包。支付宝烧钱）“独家锁粉” 4:→同时可给商家安装全国新出的支付宝碰一下及扫码收款音响。（NFC可碰可扫码）你的铺设收益258元。你的流水收益:8/万。（商家有奖励 0.5元/笔 顾客有红包 支付宝烧钱！）对传统音响具有极大替代性。《记住 全国刚上线…！》懂的来！“独家锁粉” 5:→同时可邀请商家入驻京东外卖。商家入驻免费 你的流水收益:20/万 6:→同时可邀请商家入住饿了么（闪购）你得开户奖励:300元/户。 商家入驻免费。你的流水收益:100/万——《部分城市已经开放 需知道你所在城市》 7:→同时可为商家做全平台（美团 京东 大众点评 饿了么）代运营，你的开户奖励:100元/户 商家入驻免费。推手仅负责邀请。运营有专人负责。你的流水收益:100/万 。（假如你达成邀请300家 理论月收入9万） 8:→同时可给商家升级NFC碰一下点餐码（商家免费！商家已有其他品牌点餐码）你的开户收益:200元/户 你的流水收益:8/万（无需找店 支付宝精准商家信息提供。可通过支付宝作业小程序一键导航去作业 同时对你完成支付宝作业身份验证）——“独家锁粉”（顾客立减5元 支付宝烧钱） 9：→省团新上业务：拉卡拉POS机 推一台299元收益。起步刷卡收益全网最高！无需压货！永不调费率！永不割韭菜！设备不设有效期！全国可划拨设备！终身管道收益

车辆讲解，沟通协商，客户邀约，直播推广

负责服装市场销售，网络渠道推广，各大展会销售

拉萨 山南 招聘装载机销售，会藏语 男女不限。底薪4500加提成，电话

餐具业务员 岗位职责: 1、负责责任区域内销售业绩的完成； 2、负责优质老客户的维护及新客户开发； 任职要求: 1、会写字会说普通话 2、有销售工作经验者优先 3、藏汉不限男女不限 工资结构:基本工资加提成工资多劳多得 有意者面谈 联系电话:

一、岗位职责： 1、带领团队达成所辖区域的销售目标，提升客户活跃度及回款效率； 2、收集并反馈市场竞争产品信息，具备对竞品动向的敏锐感知与分析能力； 3、深入分析客户情况，挖掘潜在需求，拓展新客户群体及新兴市场区域； 4、负责团队日常管理，宣导公司相关政策，制定业务人员月度工作计划与指标。 二、职位要求 1、大专及以上学历，具有快消品行业从业经验者优先考虑； 2、5年以上销售领域工作经验，有团队管理经验者更佳； 3、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力，同时拥有良好的沟通协调技巧及问题解决能力； 4、工作积极主动，富有责任感，具备一定的组织与领导才能。 三、薪资福利：固定+绩效(视目标达成率综合8K-17K）+年终奖+过年放假15天+满1年后增加15天带薪年假+往返机票报销1次/年+完善的薪酬及晋升机制。

销售经理职位介绍 销售经理是负责带领销售团队达成销售目标、制定销售策略并维护客户关系的核心管理岗位，需兼具业务能力与团队管理能力。 核心职责 目标管理：制定团队及个人销售目标，分解任务并跟踪进度，确保整体业绩达成。 团队管理：组建、培训销售团队，指导成员提升业务能力，协调团队内部协作，处理人员绩效与激励问题。 策略制定：分析市场趋势、竞品动态及客户需求，制定针对性销售策略（如定价、渠道、促销方案）。 客户维护：对接核心客户，解决重大客诉，维护长期合作关系，挖掘客户潜在需求以提升复购或合作规模。 数据复盘：定期统计销售数据（如销售额、转化率、客单价），复盘业绩问题，优化销售流程与策略。 核心要求 -经验：通常要求3-5年以上销售相关经验，具备团队管理经验者优先。 -能力：具备较强的沟通谈判能力、目标拆解能力、市场分析能力及抗压能力。 -素质：具备责任心、领导力及客户服务意识，熟悉所属行业（如快消、科技、工业品等）的产品与市场规则。