公司直招，00后的小天地，轻松氛围好，开心工作! 【招聘要求】有志青年，男女不限，需长期做 【工作时间】早9:00-晚18:00 【薪资体系】每位入职员工有独立营销系统，网络订单每位员工享受额外提成。(每月平均 1000-3000)，除此之外，还有两种薪资方式可以选择 1.工资月结:试用期4500+高提成+线上订单，综合工资5000到8000，上不封顶。 2,工资日结:任何工作业绩量的要求，直接拿营业额的提成30%-50%挑战高薪，薪资将会达到6000~10000，并且所有提成可当天结算! 【其他福利】 1、免费提供员工住宿 2集团公司每年组织两次以上国际国内旅游，公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、带薪年Party假等 工作地点：成都市武侯区茂业中心A座14楼A1404 注：公司直招，非中介！

一、薪资福利待遇 薪资4000+50%提成+门店奖金（综合收入6000~9000） 【哇！你们公司福利这么好！】 1.国家法定节假日按规定休息 2.病假、婚假、产假、丧假均享受带薪待遇 3.年终发放13薪，额外享双倍工资奖励 4.年度评选赢取宝马大奖 5.享受带薪年休假，安心出行 二、工作内容 1.无需过多经验，会操作手机即可上手 2.主要在抖音、小红书等平台发布各类房源短视频，实现线上引流 3.客户咨询时需及时沟通并做好维护 4.工作中也涉及部分房屋租赁事务 三、工作地址 就近安排！无需固定坐班，时间灵活自主

招聘区域销售地推模式每日结算200-500一天

性格好，有上进心。

热情自信，踏实肯干，有责任心

配备了，饮水机，微波炉，冰箱 工作轻松，老板随和，气氛融洽，待遇优厚，写字楼办公不外出！ 薪资福利： 新人综合保底5000+绩效提成+奖金，月薪8500+， 绝大多数薪资8000+，优秀的也是每个月拿1w+非常稳定发展！ 每季度涨薪+可跨级晋升（优秀有能力的一个月可直接申请管理层岗位） 工作内容： 在线为客户处理业务，室内办公，接受小白，带薪培训！ 工作时间： 早9晚6，双休节假日带薪休假带薪年假15天 任职要求： 年龄18-34周岁，中专及以上学历，工作态度认真，想挣钱！ 接受小白，晋升快，机会多多 工作简单，无考核 快快乐乐工作，开开心心挣钱啦~

公司专注于全国范围内的半成品食材销售，市场刚需大，拥有自有工厂和小程序平台，业务稳定。欢迎新人及应届生加入，无需担心出单问题，工作门槛低，上手快，配备主管一对一指导，提供系统化培训，努力与回报直接挂钩。 学历不限，团队年轻有活力，定期组织团建活动，免费享用火锅、串串、烧烤等美食，新员工首单即享奖励，客户复购率高，岗位稳定性强。 待遇： 4000++1000绩效+阶梯提成+奖金（周奖、月奖不断） 公司设有完善的晋升机制，公开竞聘，鼓励有想法、有冲劲的伙伴加入 周末单双休 临近地铁公交，出行便捷

招聘销售专员公司团队年轻化，环境氛围好，福利待遇好

一、薪资待遇(薪资发放固定每月10号) 1.试用期:无责任底薪5000+500新人奖+奖金+提成+分红，奖金提成和分红面谈，综合薪资7000-10000 2.免费提供公寓住宿，优秀者每月有500住房补贴 3.公司每年对优秀员工提供每年1-2次旅游内训赋能的机会。 二、工作内容 1.先跟着主管熟悉市场和运作流程，学习产品专业知识，学习谈客户-报价-签单-出货-送货-退货，整理顾客信息和做好客户维护，直到自己能独当一面. 2.管培生方面公司有完善的发展标准考核体系。除了市场部分，还需学习会议，培训，团队管理和新人培养，参加集团商学院竞聘考核 3.不论你想赚钱还是发展，都需要自己努力，摸鱼勿扰 三、工作要求 愿意从基层做起，想全面提升自己者均可(优秀应届生优先) 1.具有良好的沟通能力、协调能力: 2.具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力; 四、面试时间: 上午10:00-11:30下午:14:00-17:00(周天除外)

需具备一定人脉资源 拥有自身社交圈层 能够带来实际效益

甘孜九龙招土建监理

正月初七初八墩子两个辛苦费350一天，地址康定，，二杆子请勿，有意向的师兄电联

甘孜州中铁十六局销售养护杂工，工资7500，工作时间9小时， 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无重大疾病或职业禁忌症，能适应工地现场作业环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.无需特定工作经验，有工地从业经历者优先考虑 4.学历不限，能听从指挥、沟通顺畅，具备基础识字与计算能力 5.持有有效身份证件，无违法犯罪记录，服从项目统一安排与管理

甘孜藏族自治州理塘县招工地小工/杂工

三、物业公司 1、物业管理人员及专职客服两名。要求有相关从业经验，抗压能力强，学习及沟通能力较强。2、物业工程人员两名，要求有基础水电操作能力，年龄55岁以下。3、保安员、保洁长期招聘。要求：男女不限，吃苦耐劳，年龄60岁以内。联系人：蒙经理

北京宇盛化工 拥有杀菌剂、、肥料、土调剂等几十种证件 因业务扩展需求，现面向社会公开招聘: 销售部 销售经理5名（有农资销售经验) 要求年龄在30至45岁男女不限 底薪4000元+差旅补助+年终奖金+绩效工资＝20万+ 公司地址： 哈尔滨市南岗区盟科视界 李经理

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

岗位职责 1. 负责全国（重点华西南区域）泛行业AI业务的市场拓展与销售落地，完成区域销售KPI及产品售卖目标； 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求，建立并维护核心客户客情关系，主动跟进商机线索，推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地； 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理，定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作，为区域业务策略调整提供数据支撑； 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队，为客户提供定制化AI业务解决方案，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与复购率； 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化，及时反馈市场情况，协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历， 2. 五年及以上工作经验，具备AI行业、软件行业从业经历，或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累，拥有相关行业资源与人脉者优先； 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力，擅长客情维护、商机挖掘与线索转化，能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力，做事细心严谨，能高效对接内外部资源推动业务落地； 5. 具备较强的抗压能力与目标感，能适应区域出差节奏，主动开拓市场，对销售业绩有强烈的追求。

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪4000，交通补助800，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

职位详情 岗位职责： 1，为客户提供专业的家政服务咨询，了解其需求并提供合适的服务方案； 2，负责与家政服务人员进行沟通协调，确保服务质量符合客户期望； 3，跟进服务进度，解决客户在服务过程中的问题和投诉； 4，维护客户关系，建立长期的信任与合作。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效理解客户需求； 2，熟悉家政服务市场，有相关行业经验优先； 3，责任心强，注重细节，能够处理突发状况； 4，熟练使用办公软件，有基本的客户服务意识。 员工福利 底薪4000元 生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成。

工作内容: 1、接收客户通过线上渠道提交的业务申请； 2、分析客户实际情况，设计合理的融资解决方案； 3、完成客户的沟通邀约、商务洽谈及合同签署，并推进后续流程办理； 4、提供贷款前期、中期及后期的全流程服务，推动复购与客户推荐； 5、公司设有标准化培训机制，帮助新人快速掌握岗位技能； 6、在职期间须严格遵守合规合法要求，始终将规范放在首位； 职位要求: 大专及以上学历，并符合以下任一条件： 1、面试中展现出优秀的表达能力和独立解决问题的能力。 2、具备良好的沟通协调能力与执行力，敢于冲刺业绩目标。 3、工作态度积极主动，具有较强的责任意识和职业道德素养。 4、渴望获得高收入，有清晰的财务目标和奋斗动力。 薪资福利待遇: 1、7000元无责任底薪＋提成（无需质疑底薪真实性，无责即无责，本岗位为销售性质，仅适合目标明确者） 2、提成比例10-50%＋年终奖＋季度奖金 3、入职即按规定缴纳社保公积金，只要坚持努力，具备韧性，实现高薪毫无压力； 4、五险一金按时足额缴纳； 5、奖金范围3000-30000+全勤奖励+各类补贴； 6、二级主管：突破个人业绩模式，平均月收入6w以上； 7、一级经理：以合伙人身份借助平台自主发展，平均月入20w以上； 8、定期组织团队建设、生日聚会、轰趴等活动，公司每年举办国内外旅游与行业峰会，倡导年轻化、活力化的工作氛围，追求快乐工作、幸福生活； 9、严格执行国家法定节假日安排，带薪年假可达12天； 10、新员工享有入职培训、专业课程培训及营销技巧提升培训，助力持续成长； 11、公司为表现优异者提供明确的晋升通道 PS: 在当前倡导个人获取“长期、稳健、可持续收入”的政策背景下，这一岗位为你提供了良好机遇，欢迎实地了解，携手冲刺百万年薪！ 工作时间： 8:30～19:30，周末双休 薪资详情 薪资范围：7000-30000元/月 底薪：7000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款金额计提

地域:不限， 年龄:25岁至65岁 要求:有过销售经验 军人，退休人员优先。

大健康产业，医养相结合！

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费在客户场地投放智能柜，企业员工可便捷获取丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利权益。 业务逻辑清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展较为轻松。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深/星级补贴，综合收入10-20K 底薪绩效起点4K，当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深及星级销售月收入稳定在15K-25K区间 每月发放交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，工作满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动

一群人，一辈子，专注做好租房服务！ 不打电话！不打电话！不打电话！不打电话！ 一、招聘要求 该岗位具备销售属性，需有赚钱意愿，能吃苦耐劳，学历暂不限制，年龄18－40岁，有销售经验者优先录用 二、薪资待遇 新员工入职1－3个月，平均月收入4500－12000左右；3个月以上，稳定收入6000-20000；TOP收入15000-50000 三、上班时间 早上9点30至17点30，月休6－9天，工作轻松灵活（无需穿工装，不用固定坐班，仅需打卡上班） 宝妈可上午10:00打卡，支持带娃上班，同事协作照看孩子 四、你的工作内容 1．在线发布房屋租赁信息； 2．沟通客户了解需求，精准推荐合适房源； 3．带领客户实地查看房屋； 4．协助达成交易，完成签约流程 五、担心没经验？没信心？ 1．渠道部门统一派单，公司免费提供客户资源； 2．房源储备丰富，待租房源近3万套，匹配房源更高效； 3．业务覆盖全成都，区域无限制，房源价格从几百到上万元不等； 4．提供专业培训，资深导师一对一指导带教 加入【快租侠】大家庭，团队规模超1500人，成都已有50家门店

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

自己做老板！有人带有人教！

工作内容 1.负责酒水类门店的商品陈列及补货相关工作 2.推广品牌公众号并协助客户完成下单流程 工作时间 1.全职：下午4点至凌晨2点，月综合薪资7000-12000+，收入上不封顶 2.兼职：可选19-24点或20-1点班次，每班5小时，月综合薪资3500-5000 任职要求 1.不限经验，新人上岗有专业人员带教 2.全国设有上千家门店，可按住址就近分配，通勤便利

工作地点： 成都市中心 工作环境： 文化氛围浓厚，无夜班要求，无需倒班。 工作职责： 1.销售与服务： 负责文创店顾客接待、产品介绍与销售，提供专业的选购建议。 2.店面运营： 负责文创产品的陈列摆放、补货、盘点及店面日常整理工作。 3.日常事务： 按要求完成经营数据汇报，协助处理销售场景包含且不限于培训等其他事务。 薪资组成： 1.基本工资 4000元/月（基本工资+绩效工资） 2.销售提成 根据当月销售额按比例计算，收入上不封顶。 3.综合收入 月均4000-5000元 4.福利保障 缴纳社保。 我们希望你 热爱文化： 对文创、艺术有浓厚兴趣和一定认知，乐于传播文化。 善于沟通： 普通话标准，具有较好的审美能力和服务意识，能与各类顾客良好沟通。 认真负责： 性格开朗，工作细致，有强烈的责任心。 经验匹配： 有文创、零售、导购或相关销售经验者将优先考虑。 工作时间： 常规班次为早9点至晚5点（需提前10分钟到岗）在销售场景若延长营业，超时部分将按规定计算加班费。每周一固定休息一天。 周末、法定节假日需工作，法定节假日假期前后安排调休。 应聘须知： 试岗： 通过面试后，有1-2天的培训试岗，按试用期工资结算。 试用期： 试用期3个月，表现优异者可提前转正。 食宿： 该岗位不提供食宿。

岗位职责： 1、参与公司日常运营，协助管理层完成各项任务； 2、学习并掌握业务流程，为未来管理岗位做准备； 3、参与团队建设与员工培训，提升团队整体效能； 4、协助处理客户关系，维护公司品牌形象； 任职要求： 1、具备优秀的学习能力和适应能力，能够快速融入团队； 2、良好的沟通协调能力，能够有效解决工作中遇到的问题； 3、积极主动，有责任心，能够承担一定的工作压力； 4、对管理岗位有热情，愿意接受挑战与成长。 薪资待遇 底薪5k+5-15%(多劳多得)，综合10k+ 工作时间：早9.30-11.30，13.00-17.00 法定假正常休息，周末双休