营销经理 工作地点:绵阳市高新区中元广场 上班时间:下午19:00凌晨2:00 现招聘岗位:营销经理4000+工资上不封顶 岗位要求： 1、男女不限，有销售经验或夜场经验者优先， 2、年龄18周岁以上，性格活泼开朗，服从管理，有娱乐管理经验，有团队组建能力和团队精神

客户开发与维护 寻找潜在客户，通过电话、面谈等方式接触客户，介绍保险产品。 分析客户需求，提供个性化的保险方案，建立和维护客户档案。 定期回访客户，了解需求变化，提供持续的服务和支持。 产品销售与服务 掌握公司保险产品的特点和条款，准确向客户介绍产品功能和优势。 协助客户完成投保流程，解答客户关于保险条款、理赔等方面的疑问。 处理客户的投保申请，确保手续齐全、合规。 市场分析与反馈 收集市场信息和客户建议，了解市场动态和竞争对手情况。 及时将市场信息和客户需求反馈给公司相关部门，为产品研发和市场策略调整提供参考。合规与学习 遵守保险行业的法律法规和公司的销售政策，确保销售行为合法合规。 不断学习保险产品知识和销售技巧，参加公司组织的培训和会议，提升专业能力。

岗位描述： 1、能够独立拓展市场，面向有产品开发技术需求的企业客户，与目标客户建立并维护良好的合作关系。 2、达成公司下达的销售任务及意向客户指标，积极挖掘潜在商机，确保各项业绩目标顺利完成。 3、持续跟进客户关系，提供专业的业务讲解和技术咨询服务，提升客户满意度。 4、具备与企业高层沟通对接的能力和经验，责任心强，诚实守信，具有良好的团队协作意识和抗压能力。 5、结合市场反馈和客户需求，为产品优化与研发方向提供有价值的参考建议。 任职要求： 1、学历不限，专业不限，年龄25至45岁（自动化相关专业背景者，条件可适度放宽）。 2、具备2年以上设备类销售或自动化行业工作经验者优先，拥有出色的渠道建设与市场拓展能力。 3、思维活跃，乐于接受新理念和新模式，事业心强，追求自我突破。 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的信息化办公能力。 5、本岗位工作地点以绵阳为主，根据业务需要偶有四川省内短期出差。 福利待遇：双休+基本工资（4000）+话补+油补+员工福利+高额提成（表现优异者可单独协商薪酬方案） 开放的企业文化，灵活的工作氛围，只要你有能力，待遇你来说，你来说，你来说！重要的事情说三遍 公司网址：http://www.sckdd.cn/ 公司地址： 绵阳市涪城区绵州大道中段199号绵阳CBD万达广场20栋17层

岗位职责： 1、负责地区物流市场开拓与销售工作，有仓配业务及大件、快消品、酒类B2B、B2C及整车业务有相关经验。 2、具有方案营销的的工作经历，有成功的行业商家营销案例； 3、能与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、服务，与客户实现共赢； 4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作，推动合作的进展以及落地； 5、具备较强的市场拓展及新客户开发能力，定期向公司提供市场分析报告和个人工作日报及周报。 任职要求： 1、薪资面议 2、大专及以上学历，物流、市场营销相关专业优先； 3、物流、快递行业相关企业工作经验2年以上； 4、具有物流营销的工作经历；有成功的和有代表性的行业商家开发案例； 5、优秀的沟通和谈判能力，能够和公司外部和内部同事有效协调，沟通； 6、市场分析能力，快速准确的定位客户、产品、资源等； 7、具备较强的市场拓展及新客户开发能力； 8、富有活力和激情，为人开朗热情，能够承受较大的工作压力和销售业绩要求，对项目及工作有责任心。

农作物种子销售

绵阳市游仙区招繁育员/育种员

工作轻松，没有压力，施展才能

1，有销售经验 2，有独立工作能力 3，对绵阳市区和周边较了解 4，对自身的言谈和情商自信

主要从事农作物种子销售

岗位主要职责： 主要负责德阳、绵阳、广元、巴中区域的销售工作。 1. 市场拓展与客户开发。 开展商业客户分销，推进连锁渠道建设，挖掘潜在客户资源，持续开拓新客户群体。 2. 区域/市场运营管理。 制定并落实所辖区域或行业市场的开发方案，推动市场渗透，提升市场份额。 3. 销售过程执行与目标实现。 完成商务洽谈及合同签署，确保各项销售指标按时达成。 4. 客户关系维护与服务支持。 现有客户维护：定期拜访存量客户，保持良好合作关系，跟踪产品使用反馈，保障客户满意度； 交叉销售与增量销售：依托已有客户资源，识别新增需求，积极拓展销售机会，高效处理客户问题，增强客户粘性； 回款跟进：配合或主导应收账款追踪，保障货款按时回收。 5. 市场与竞争信息收集。 市场动态反馈：采集市场变化、行业动向及客户意见，为公司优化产品和调整市场策略提供依据； 竞品调研：掌握竞争对手在产品、定价、推广等方面的动作，提出应对建议。 6. 自我驱动与团队协作。 专业知识提升：主动学习公司产品、服务内容及相关行业知识，保持专业水准；积极分享实践经验，协同团队共同达成业绩目标。 任职要求： 1. 大专及以上学历，医药营销类相关专业优先； 2. 具备1年以上工作经验，年龄38岁及以下者优先； 3. 具备独立开发门店的能力，熟悉区域内商业客户及连锁体系，具备一定客户资源基础；有OTC终端运作经验，能策划实施促销活动，熟练使用办公软件； 4. 具备较强的自我管理意识，执行力强，可独立完成各项销售任务；沟通顺畅，组织协调能力良好，服从安排，富有团队合作精神。 注意：我们期待你对医药行业充满热情，认同销售岗位价值，不接受兼职应聘。

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江油招后厨帮厨大叔一名会一点点杀鱼，一般一个月只杀几条鱼，要求勤快爱干净，工作相对轻松！有宿舍！工资准时！工资4000-4500，电话

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岗位职责 负责门店快餐团餐、企业订餐、包房宴请、商务简餐等业务开拓，完成销售指标。 开发周边企业、公司、单位等团餐客户，维护老客户，提升复购率。 跟进包房预订、宴请接待、小型聚餐等需求，做好客户对接与服务协调。 负责客户洽谈、报价、订单跟进及售后维护，提升客户满意度。 收集市场及竞品信息，配合门店做好活动推广与客源拓展。 任职要求 1 年以上餐饮销售、外卖运营、团餐或包房销售经验优先。 性格外向，沟通能力强，有本地客户资源、商务谈判能力者优先。 熟悉快餐、简餐、包房运作模式，有责任心、能吃苦、目标感强。 形象端正，服务意识好，能适应餐饮工作时间。

岗位职责： 1、负责养老社区项目的销售策略制定与执行，完成年度销售目标及客户转化率指标 2、带领销售团队开展客户开拓、需求分析、方案讲解及签约全流程管理 3、深度理解“五位一体”社区服务模式，向高净值客户精准传递活力养老、专业护理等差异化价值 4、协同运营、医疗、护理等部门，推动客户全生命周期服务体验提升与持续续费 5、参与市场调研与竞品分析，优化销售话术、培训体系及客户分级管理体系 任职要求： 1、专科及以上学历（学信网可查），金融、房产、养老、医疗或健康相关行业背景优先 2、具备3年以上销售经验及1年以上团队管理经验，年收入20万元及以上者优先 3、年龄30-48岁，征信良好，无不良从业记录及刑事、金融类犯罪记录 4、具备创业者心态与合伙人精神，责任心强，抗压能力突出，善于跨部门协同 5、认同养老事业价值，热爱服务长者，具备良好的沟通力、共情力与职业形象

【招聘】 上海灵敏诚聘： 1、技术经理1名（干胶标签印刷经验） 2、PS/柔版机长1名（不干胶标签） 3、普工若干名 4、短视频运营1名 5、外贸员2-3名 6、QC一名 联系方式：（） 工作地址：上海奉贤金汇，有意向的可以联系我

1、有销售经验者优先 2、可全职可兼职

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 4. 收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品定位与渠道方案 5.定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，有旅游，培训等B2B领域经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、市场敏锐度及独立开拓能力 3. 熟悉渠道管理流程，能熟练使用办公软件 4. 有各类商协会，商学院，媒体平台资源优先

长期招募白酒销售精英 岗位灵活：专职/兼职销售代表，时间自由掌控 赚钱轻松：无需复杂流程，简单上手快速开单，日结收益稳赚米 优势加持：高需求白酒品类，市场潜力大，佣金丰厚不封顶

销售主体工作就是： 拓展符合失能老人标准的现存或者潜在老人，协助其完成评估，并签订服务协议即可。 要求： 需要对自己所在区域环境比较熟悉，对当地职能部门比较了解，尤其是社区街道，做多少得多少。开发一名符合标准的老人，提成是300~500之间

岗位职责： 1.负责金融产品的前期销售工作 2.只负责打电话不用谈单有我们专门的谈单团队 3.每天通话量200个以上 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对金融市场和产品有一定的了解和兴趣； 3.能够承受工作压力，具有较强的适应能力和学习能力； 4.工作时间：周末双休，冬季早九晚五，节假日正常休息，到点下班；

岗位职责： 1.负责制定区域市场发展战略，带领团队完成业绩目标，提升市场份额 2.统筹管理区域内各分支机构的运营工作，确保业务高效协同与合规运作 3.建立并维护与关键客户、合作伙伴及政府机构的良好关系，推动区域资源整合 4.定期分析区域经营数据，及时调整策略，提升组织效能与盈利能力 5.负责区域人才梯队建设，包括下属管理者培养、团队激励与绩效管理 任职要求： 1.具备5-10年及以上相关行业工作经验，有3年以上团队管理经验 2.具备优秀的战略规划能力与商业洞察力，能独立推动区域业务增长 3.出色的沟通协调能力和抗压能力，适应跨区域出差与高强度工作节奏 4.具备较强的数据分析与决策能力，熟练使用办公软件进行经营分析 5.学历不限，具备大型企业区域管理经验者优先考虑

有沟通能力，大方形象气质佳，有无经验均可，限18到35岁

1、接受实习生/应届生18～26岁2.社牛的更容易上手3、真诚积极，价值观正，都是00后，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。4、好学开放，不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。5、学历不是你的硬指标(我们只看能力态度，只认付E薪资福利1.待遇新人无责3000+500绩效奖金+福利2.法定节假日，父母生日假，男女朋友生日假.3.团队时不时会组织团建（老板说了，心情好才能工作好)5、入职立即【包住宿】

底薪4000+新开户提成50-100+达标奖励+冲单激励 +节日福利，综合收入8000-15000+五险一金，整体薪资10-15k 表现优异者后期可达15000~20000以上 工作时间：弹性制，除公司例会外 无需固定坐班，灵活安排 区域分配：可根据您所在位置就近划分 指定区域开展商户拓展，实现便捷覆盖 您的职责： 开发中小微商户资源，开展商务接洽 负责区域内餐饮、商超等商家合作谈判 推动商家入驻来客吧APP并使用相关服务 推广来客吧“碰一碰”收款码、“碰一碰”点餐等功能 岗位要求： 1. 欢迎各类人才加入，应届生亦可（具备销售经验者优先）； 2. 对所在城市市场有一定了解与认知；

岗位职责: 1、负责在4S店内面向提车客户开展现场销售，为车主提供专业的车辆保险咨询，重点推介车辆小修服务及全损赔付保障方案，完成汽车延伸类非车险产品的推广与成交； 2、保持与4S店良好的合作关系，办理服务合同签约事宜，并协助客户完成相关费用支付流程； 3、整理客户信息资料，统计客户数据，按时提交每日工作汇报； 任职要求: 1、具备销售工作经验或相关行业背景者优先录用； 2、沟通表达能力强，善于人际交往，工作踏实有担当，具备良好的团队协作精神； 3、对汽车行业充满热情，认同行业发展潜力，对销售岗位具有持续的兴趣与积极性； 福利待遇及工作时间： 薪酬福利:无责任底薪+阶梯型高提成+绩效奖金+五险一金+带薪年假+生日福利+法定节假日礼遇+定期聚餐、K歌等团建活动+集体旅游等； 上班时间:9:00-17:30

岗位职责： 1.通过电话进行客户开发与维护，推广公司产品或服务； 2.分析客户需求，提供专业的理财规划与咨询； 3.完成销售目标，并提供客户反馈与市场信息； 4.工作时间：周末双休。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧； 2.对理财市场有一定的了解和兴趣； 3.能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神； 4.底薪提成。

岗位职责： 整理客户信息并建立客户档案，通过电话或微信与客户进行沟通、邀约及后续回访，确认到店时间并协调对接设计师，由设计师负责后续销售洽谈。 任职要求： 性格开朗，不怯生，具备良好的沟通能力。 无需相关经验，零基础可带教培养。 上班时间： 朝九晚六，中午休息两小时，单休