
销售/无责任底薪/双休/五险/多项福利
4000-8000元/月
其他销售职位社保1-3年高中及以上急招
岗位职责:
1. 利用公司提供的客户资源,主动与客户沟通,深入了解其企业运营情况,提供专业服务建议,挖掘潜在需求,协助客户解决实际问题,推动合作达成;
2. 负责已签约客户的后续维护,持续提升客户满意度,增强客户粘性,促进老客户推荐新客户;
任职要求:
1. 高中及以上学历,具备销售经验者优先,有团队管理经历者更佳;
2. 具备良好的职业操守,注重服务质量,拥有较强的沟通协调能力及团队协作精神;
岗位待遇:
1. 无责任底薪+业绩提成,总收入随业绩增长上不封顶;
2. 周末双休,法定节假日全部休息;
3. 工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30;
4. 周末双休,法定节假日按国家规定休假;
5. 缴纳社会保险;
6. 节假日发放员工礼品;
岗位福利:
1. 周末双休,法定假期严格按照国家安排休假,高效工作模式,无需加班,适合宝妈兼顾家庭、工作与发展;
2. 提供定期与不定期培训学习机会,包含外省分公司交流学习及游学活动;
3. 拥有清晰的晋升发展路径,纳入储备干部培养体系;
4. 团队氛围和谐,办公环境轻松愉悦;
5. 实行一线合伙人机制,每月享受利润分红,坚持多劳多得;
6. 提供系统学习会计专业知识的机会
西安及咸阳招聘业务员1w
4000-9000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验网络销售面销/陌拜经验无经验要求批发/零售
负责西安及咸阳区域中小型超市、便利店等终端市场的开拓与日常维护。
招聘职位:业务员5名
薪资待遇:底薪+话费补贴+保险补贴+交通补贴+全勤奖,综合收入5000-10000元,上不封顶
福利待遇:配备车辆用于门店走访,法定节假日按规定休假。
1、具备良好的沟通协调能力。
2、性别不限。
3、工作积极主动,执行力强。
4、能吃苦耐劳,动手能力突出。
5、接受零经验入职。
6、不接受兼职人员应聘。
7. 联系电话及微信同步:***********
辣椒加工产品销售主管
8000-10000元/月
区域销售销售经理1-2人10年以上学历不限TOCTOB其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】
1.组建并管理销售团队,带领团队完成业绩目标。
2.开拓及维护餐饮、食品加工厂等核心渠道客户。
3.制定区域销售策略,并监督执行。
【任职要求】
1.3年以上销售经验,1年以上团队管理经验。
2.有辣椒、调味品、餐饮原料或快消品行业经验与资源者优先。
3.具备良好的市场洞察力和领导能力。
高薪急聘业务员
3000-6000元/月
销售专员交通补助生日福利3-5人1-3年高中及以上销售额提成
销售专员
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、高中及以上学历,18-35岁,市场营销等相关专业;
2、会开车,1-2年以上销售行业工作经验,优秀的应届生可放宽录用条件;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
7、欢迎平台内同仁们加入我们团队,勇敢拨通电话的那一刻您的梦想成功了一半!
销售专员
3000-8000元/月
销售专员社保3-5年大专及以上
职位介绍:
随着社会老龄化进程的加快以及居民生活质量的不断提升,养老产业正步入快速发展阶段。我们是一家专注于养老服务的领先企业,致力于为长者打造安全、舒适、有尊严的晚年生活方案。因业务持续拓展,现面向社会诚聘优秀人才,携手共创养老事业的美好未来。
岗位职责:
开展养老产品的市场调研与分析,制定切实可行的销售策略。策划并执行各类推广活动,确保销售目标达成。
保持与现有客户的良好互动,深入挖掘潜在需求,持续提升服务满意度。
收集行业动态与竞争信息,灵活优化销售方案。协同外部合作方,开发多元化的销售渠道。
负责销售团队的指导与管理,推动团队专业水平和业绩表现双提升。
任职要求:
1、年龄25-55岁,性别不限。
2、大专及以上学历,市场营销、管理学、社会工作、心理学等相关专业优先考虑。
3、过往年度收入不低于6万元。
4、具备三年以上销售工作经验,拥有养老服务领域经验或大型项目运作经历者优先。
5、具备出色的沟通协调能力、市场洞察力及团队管理能力。
6、学习能力强,适应性强,能迅速掌握并落地新型销售模式与策略。
7、责任心强,能够承受一定的工作压力。
福利待遇:
1、提供具有竞争力的薪酬结构,年薪加提成,具体面议。
2、提供系统的职业发展路径与成长支持计划。
3、营造舒适的工作环境,构建积极协作的团队文化。
4、缴纳社会保险与健康保险等基本保障。
5、建立完善的培训机制:涵盖BAC专业销售训练、职业资格认证课程、清华/北大激励培训、专属体验式学习项目,GPA全科医生学院,ETA精英财富学院,国内外知名高校游学奖励计划等,助力能力进阶,拓展视野与人脉圈层。
感谢您的关注,期待您的加入!
销售专员
3000-8000元/月
销售专员保险20人以上5-10年大专及以上区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成
职位介绍:
随着社会老龄化的加速以及人们生活水平的提高,养老行业正迎来前所未有的发展机遇。我们是一家领先的养老服务提供商,致力于为广大老年人提供优质舒适的养老生活解决方案。现因业务扩展需求,诚邀有志之士加入我们,共同开创养老服务新篇章。
岗位职责:
负责养老产品的市场调研、分析及销售策略的制定。组织实施销售及推广活动,完成销售目标。
维护老客户关系,不断挖掘客户需求,提升客户满意度。
市场信息收集及竞争对手分析,及时调整销售策略。对接合作伙伴,拓展销售渠道。
培训并管理销售团队,提升团队整体销售能力和业绩。
财富规划师
5000-10000元/月
销售经理区域销售保险五险一金年终奖20人以上5-10年大专及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制互联网金融快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈与优化建议
4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地,保障客户交付质量与满意度
5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,营造积极高效的销售氛围
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
3. 熟悉所在行业市场特点,具备较强的客户洞察力与商务谈判能力
4. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,结果导向意识突出
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
铲车司机小工叉车工
乾县预制厂,所有招工条件必须45岁以上,,45岁以上,切记切记!
本厂需要一名装载机司机,20新装载机,
合力叉车司机2名
领需,
农民工小工5名男女不限,要求建筑队干过,有吃苦耐劳精神,日工资,180元,能住厂人员,管吃住,
上班时间9.5小时,
还需打杂工一名,要求必须年龄50岁以上,主要水泥制品养护打杂,日工资120元左右元,必须要求长期
电话
【年初开工奖8000】新能源厂320/天+小件搬运+五险+可预支
9000-10000元/月
长白班新能源厂饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
包食宿,
:月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补
贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早
报名早赚钱
:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9300+!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9300+!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年
假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购
物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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1.要求会开4.2米厢货或高栏车
2.年龄60岁以下,身体健康
3.送固定区域,一天1-2趟
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销售经理级业务员
5000-9000元/月
销售经理区域销售3-5人1-3年学历不限渠道销售快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责客户开发、关系维护与深度合作,挖掘潜在商机并推动项目落地
3. 带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效管理,提升团队战斗力
4.分析市场动态与竞品信息,及时反馈客户需求,协同产品与运营优化策略
5.参与招投标、合同谈判及重点客户高层对接,提升品牌影响力与客户满意度
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认)
2. 学历要求:不限(默认)
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
4.有行业资源积累或相关领域销售经验者优先
5.具备较强的数据分析意识和结果导向思维
销售专员,销售经理,销售总监。
1000-1100元/天
销售经理五险20人以上月结经验不限学历不限网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销基本坐班按单提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网/科技批发/零售其他产品/服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3.深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订
4.定期整理客户信息及销售数据,及时反馈市场动态与竞品信息
5.参与公司组织的销售培训与业务复盘,持续提升专业能力与业绩水平
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力和抗压能力
2. 能独立完成客户资料管理与销售报表填写
3.学习能力强,愿意接受系统化销售方法论培训并快速应用落地
4.有销售相关经验者优先
5. 学历不限。
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理社保餐补6-10人经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责房屋租赁业务全流程跟进,包括客户接待、房源匹配、带看签约及后续服务
2. 主动维护公司分配的精准客源,高效促成租赁交易,提升成交转化率
3. 参与团队协作,接受资深导师一对一指导,快速掌握行业知识与实操技能
4.按时完成日常打卡(早10-18.30点),灵活安排工作时间,支持居家办公
5.积极参与公司组织的带薪培训、业务复盘与团队聚餐,持续提升专业能力
任职要求:
1. 年满16周岁且不超过50周岁,无学历与经验限制,欢迎应届毕业生及转行人士
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,有上进心、责任心和团队协作精神
3. 能适应弹性工作节奏,具备基础手机/电脑操作能力,可独立完成线上办公任务
4.认同公司文化,愿意在房地产租赁行业长期发展,并积极参与晋升路径建设
销售经理
4000-8000元/月
销售经理社保交通补助保险五险一金年终奖高温补贴五险3-5人经验不限学历不限电话销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位内容:
1。开发并维护客户,实现团队销售业绩指标;
2。成功促成订单签订,跟进订单执行及后续售后服务;
3。定期拜访客户,深入挖掘和配合客户需求
任职要求:
1。有电子元器件销售经验优先录用;
2。良好的沟通能力,商务谈判和客户服务能力;
3。工作积极主动,富于创造性,善于团队合作;
4。年龄在30岁以内,男女均可,无经验可以培养
酒水销售3-5人
招聘—白酒业务员(盒装)5名,性别不限,工资底薪+绩效+提成4000+,综合薪资6000以上,具体面议
要求:1、五官端正,口齿清晰,沟通能力强。
2、年龄28岁—40岁之间。
3、面试者需要提供个人有效证件前来面试
4.有销售经验优先
负责区域:礼泉,乾县,三原
联系电话:
销售经理(西北)
1-1.2万元/月
区域销售销售经理3-5年本科及以上较多外勤
岗位职责:
1、依据业务发展规划,组织开展所负责区域的光伏组件客户业务活动,进行客户关系开发维护,客户拜访、客户接待等活动。
2、收集客户信息,形成客户分析报告,为领导制定客户策略、销售策略提供依据。
3、执行区域光伏组件产品销售计划,确保完成区域销售目标。
4、依据销售计划,主导商务谈判、合同签订及交付全流程,确保订单100%履约。
5、动态监控应收账款收款进度,预防逾期或坏账风险,对逾期货款采取合理合法手段进行催收。
6、完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,市场营销、工商管理、新能源等相关专业优先。
2、具有3-5年以上光伏组件、储能、保温一体板、电子产品等销售工作经验,具备丰富的客户资源者优先。
3、了解光伏行业及全球贸易,了解光伏行业动态,产品属性及市场情况。
4、精通客户关系管理,能够有效维护客户关系,提升客户满意度。
5、具备优秀的市场洞察力和问题解决能力,能够快速适应市场变化。
6、具备强烈的责任心和抗压能力,能够在快节奏的环境中高效工作。
7、具有良好的团队合作精神和独立工作能力。
8、熟练使用办公软件、具备较强文字表达能力和沟通能力。
新盘带看专员/带薪培训工作灵活
8000-13000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限不接受居家办公学习房产知识师傅手把手指导房屋带看
职位亮点:看到立即回复。
【薪酬福利】:
1、新人入职即享无责底薪3500-4500元,外加25%-75%业绩提成
2、定期组织丰富多样的文体活动,年度大型年会,销售精英可获年度大奖,每季度安排国内或海外旅游
3、国家法定节日发放节日礼品,员工享有带薪年假及法定节假日
4、公司统一配发办公用品、工牌、司徽,保障工作顺利开展
5、提供温馨宿舍+带薪年假+带薪培训+国内外旅游机会+完善晋升通道+员工租房买房内部优惠+可就近分配工作地点
【工作内容】
1、通过自主学习或参与公司培训,持续提升专业能力与业务水平
2、积极拓展房源与客户资源,并进行有效跟进维护
3、查阅公司系统内的房源与客户信息,完成精准匹配并预约看房
4、与客户沟通需求,安排看房、拜访、洽谈及谈判,推动交易达成
职位要求:
1、具备良好沟通能力,积极主动,目标感强,有强烈成长意愿
2、不限经验(公司提供免费系统培训),有行业经验者可直接进入更高职级
【晋升】
1、拥有清晰的职业发展路径和广阔晋升空间
2、提供全面的房地产专业知识培训,全程带薪学习
3、实行老员工一对一帮带机制,助力新人快速成长
【上班时间】
工作时间:上午9:00-晚上19:00
中午休息2小时,每周单休,年假按公司规定正常休假
健身房顾问
8000-15000元/月
销售专员生日福利年终奖3-5人1-3年学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB不接受居家办公课程/培训类产品教育培训对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
1.负责接待新客户参观健身房讲解
2.负责维护老客户督促多来健身
3.配合部门经理完成工作任务
销售管理
8000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务医疗/大健康网络销售金融产品销售经验金融产品快消品销售经验电话销售经验
岗位职责:
1.为客户提供专业化的销售咨询及相关支持服务;
2.持续维护并积极拓展客户关系,提升客户满意度;
3.关注市场变化,结合实际反馈为产品与服务优化提供有效建议;
4.协同参与销售策略的规划与落地执行,确保销售目标的实现。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识;
2.拥有较强的市场洞察力与判断分析能力;
3.能够适应快节奏工作环境,具备较强的抗压与自我驱动力;
4.热爱销售事业,工作积极主动,富有责任感。
销售专员
3000-8000元/月
销售专员社保保险20人以上5-10年大专及以上面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成
职位介绍:
随着社会老龄化的加速以及人们生活水平的提高,养老行业正迎来前所未有的发展机遇。我们是一家领先的养老服务提供商,致力于为广大老年人提供优质舒适的养老生活解决方案。现因业务扩展需求,诚邀有志之士加入我们,共同开创养老服务新篇章。
岗位职责:
负责养老产品的市场调研、分析及销售策略的制定。组织实施销售及推广活动,完成销售目标。
维护老客户关系,不断挖掘客户需求,提升客户满意度。
市场信息收集及竞争对手分析,及时调整销售策略。对接合作伙伴,拓展销售渠道。
培训并管理销售团队,提升团队整体销售能力和业绩。
任职要求:
1、年龄25-55岁,性别不限。
2、大专及本科以上学历,市场营销、管理类、社会工作、心理学等相关专业优先。
3、过往年收入达到6万以上。
4、三年以上销售经验,有养老服务行业背景或大型项目管理经验者优先。
5、具备优秀的沟通协调能力、市场分析能力和团队管理能力。
6、具有较强的学习能力和适应能力,能够快速接受并施行新的销售模式和策略。
7、有责任心。能够承受较大的工作压力。
福利待遇:
1、提供有竞争力的薪资待遇,年薪+提成,具体待遇面议。
2、为员工提供全方位的职业发展机会及培训计划。3、良好的工作环境,和谐的团队氛围。
4、提供社会保险、健康保险等福利。
5、完善的培训体系:包括BAC专业销售培训、职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训,GPA全科医生学院,ETA精英财富学院,国内外名校游学奖励培训等,提升专业能力,拓宽视野和圈层。
感谢您的关注,期待您的加入!
通信服务专员
4000-8000元/月
销售专员经验不限高中及以上接受无促销相关经验数码家电促销经验不需大声叫卖
1、销售目标达成:负责落实并完成门店既定的销售任务,营造优质的购机氛围与用户体验环境;
2、形象维护:执行门店陈列标准,规范管理宣传物料及促销用品,并做好核销工作;
3、产品知识:熟练掌握主推产品及竞品的相关知识,能够准确传递产品卖点;
4、进销存管理:开展门店销售数据与库存情况的分析、盘点工作,确保账实相符;
5、客情维护:积极维护与店长、店员的良好合作关系,建立稳定和谐的客情关系。
任职要求:
1、具备行业相关销售经验者优先考虑;
2、具备良好的沟通能力及独立处理问题的能力。
工作地点:
咸阳市区
万达健身房销售
5000-6000元/月
销售专员社保20人以上经验不限学历不限面销/陌拜门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责:
1.在万达健身馆内进行销售工作,推广健康管理服务
2.与顾客建立良好关系,提供专业的咨询与建议
3.完成销售目标,提升顾客满意度和服务质量
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能够有效地与顾客互动
2.积极主动,能够在团队中发挥协作精神
3.对销售工作有热情,能够适应快节奏的工作环境
栏目概述
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