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酒店业务经理
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜政府/社会团体其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验其他行业
行业经验:具备一年及以上酒店销售相关工作经验
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上五险餐补交通补助高温补贴全勤奖工龄奖
负责格尔木市青海油田区域工业照明灯具的市场推广与销售工作
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年学历不限电力营业厅面销/陌拜经验电力
行业介绍: 售电公司是伴随国家电力体制改革兴起的新型市场主体,主要为电力用户提供市场化交易代理服务,帮助用户降低用电成本。随着电力市场持续开放,目前所有经营性用电企业均已纳入市场体系,客户基数不断扩大,行业潜力巨大。 职位描述: 1.独立推进售电项目拓展,重点面向工厂、产业园区、商务楼宇、商业综合体等具备一定用电量的客户; 2.持续维护现有客户关系,提升客户粘性与合作深度; 3.结合辖区市场特点,制定切实可行的销售方案并执行落地; 4.达成年度售电签约电量考核指标; 任职资格: 1.电力类或市场营销相关专业优先,大专及以上学历; 2.具备2年以上销售岗位工作经验,对销售工作有热情; 3.具备良好的沟通表达能力和人际交往能力,应变能力强; 4.持有驾驶证且能熟练驾驶(需自带车辆,公司提供油费补贴) 我们的优势: 1.入职即享系统化专业培训,企业成长快,晋升通道清晰 2.缴纳五险一金,依法享受法定节假日 3.所属朝阳产业,未来增长空间广阔 4.职位福利:五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、资深导师指导、团队氛围轻松、成员年轻化
销售经理/主管1-3年学历不限电力营业厅面销/陌拜经验电力
行业介绍: 售电公司是伴随国家电力体制改革而兴起的新兴业态,核心职能是代表电力用户参与市场化交易,帮助用户降低用电成本。随着电力市场持续开放,目前所有经营性用电企业均已纳入市场体系,客户基数不断扩大,行业增长潜力巨大。 职位描述: 1.独立推进售电项目,重点面向工厂、产业园区、商务楼宇、商业综合体等具备一定用电量的单位; 2.持续拓展并维护客户关系,巩固现有客户资源; 3.结合所辖区域市场特点,制定切实可行的销售方案; 4.达成年度电力销售签约电量指标; 任职资格: 1.电力类或市场营销类专业优先,大专及以上学历; 2.具备2年以上销售岗位经验,对销售工作有高度热情; 3.具备良好的沟通表达能力和人际交往能力,思维灵活; 4.需持有驾驶证,能熟练驾驶(需自备车辆,公司提供油费补贴) 我们的优势: 1.入职初期提供系统化专业培训,企业成长速度快,职业上升通道明确 2.缴纳五险一金,享受法定节假日 3.处于快速发展阶段的朝阳产业,未来可期 4.岗位福利:五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、资深导师指导、团队氛围轻松、成员年轻化
业务经理社保保险生日福利五险一金6-10人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤弹性工作制互联网/科技招商/商户拓展类服务无经验要求
格尔木美团外卖 招聘岗位: 1.业务经理数名 薪资:5000-8000 要求:语言组织能力强,干活销售优先 ●地点:格尔木市人保大厦 广阔的职业发展空间,优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 赚钱热线:
业务主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上五险餐补交通补助高温补贴全勤奖工龄奖
负责格尔木市青海油田工业照明灯具的市场推广与销售工作
美居酒店销售经理
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜快消品其他产品/服务企业(To B)酒店销售经验其他行业
岗位职责: 1.负责美居酒店的销售工作,涵盖客户对接及销售方案的规划与落地实施。 2.带领销售团队,推动团队成员完成既定销售指标。 3.持续跟进客户关系,提高客户满意度与长期合作意愿。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和协作意识。 2.能够有效落实销售计划,实现业绩目标。 3.具备主动学习和优化工作流程的意识与能力。
销售经理/主管1-3年学历不限面销/陌拜经验电力电力营业厅
行业介绍: 售电公司是国家电力体制改革背景下孕育而生的新兴业态,核心职能是代表电力用户参与电力市场化交易,助力用户降低用电成本。随着电力市场开放持续推进,全部经营性用电用户已纳入市场体系,客户基数不断扩大,行业成长潜力巨大。 职位描述: 1.独立推进售电项目拓展,服务对象涵盖工厂、产业园区、商务楼宇、商业综合体等具备一定用电量的单位; 2.持续开发新客户,同时维护现有客户关系,提升客户粘性; 3.结合辖区市场特点,制定切实可行的销售方案并落地执行; 4.达成年度电力销售签约指标,确保任务按期完成; 任职资格: 1.电力类或市场营销类专业优先,大专及以上学历; 2.具备2年以上销售岗位经验,对销售工作有高度热情; 3.拥有良好的沟通表达能力与人际交往能力,思维灵活,应变能力强; 4.需持有驾驶证,能熟练驾驶(需自备车辆,公司提供油费补贴) 我们的优势: 1.入职即享系统化专业培训,企业增长势头强劲,职业晋升通道畅通 2.缴纳五险一金,享受法定节假日休假安排 3.身处朝阳产业,未来发展前景广阔 4.岗位福利:五险一金、带薪年假、绩效奖励、定期团队活动、资深导师指导、团队氛围轻松、成员年轻有活力
酒店业务经理
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜政府/社会团体其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验其他行业
行业经验:具备一年及以上酒店销售相关工作经验
销售专员3-5年高中及以上门店/柜台销售个人(To C)
1、驻店4S店延保专员,为购车客户提供延长保修相关咨询、产品介绍及服务办理。 2、维护店内销售与售后团队协作关系,促进良好互动,推动客户推荐转化。 3、完成延保合同签署,及时汇总并上报客户信息数据。 4、收集、整理、审核客户资料及延保单据,确保信息完整准确,并按时提交至运营部门。 5、跟进已购延保客户的后续服务进度,预防客户投诉,配合售后处理理赔沟通事宜。 任职要求: 1、高中及以上学历,形象良好,气质端正。 2、踏实肯干,具备学习意愿,反应敏捷,表达清晰有条理。 3、性格开朗乐观,积极进取,乐于与人沟通交流。 4、热爱学习,追求成长,工作认真负责,有职业操守。 5、具备销售经验者优先考虑。 不加班!无需自拓客户!专人带教!入职提供系统培训,薪资结构为底薪加提成,收入上不封顶。 凯迪拉克(金丰路1号)、(同安路店),坦克店现正招聘,欢迎咨询了解!
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招挖机/钩机维修
1-1.1万元/月
挖机维修3-5人
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招挖机/钩机维修
海西 格尔木市
2月12日 07:29拨打电话
青海海西胡,油漆联系:
家具漆
胡,油漆联系:
海西
2月12日 07:11拨打电话
青海海西需要小工来的联系
小工
需要小工来的联系
海西
2月12日 06:53拨打电话
押运员月结
招押运员男女不限,车上做饭,拉LNG跑新疆内和青海工资每天200过节费另说,能在茫崖上车的最好,工资月月发,上车后自动解除信息。!!
海西 茫崖市
2月12日 06:48拨打电话
海西乌兰县敖都用勾机替班装草包
挖机司机
乌兰敖都用勾机替班装草包
海西 乌兰县
2月12日 05:31拨打电话
销售主管(500强)
2.5-3.5万元/月
销售经理区域销售1-2人3-5年大专及以上
——带团队打硬仗,用实力赢高薪!以专业赋能团队,用策略撬动市场,成为综合金融领域的“王牌指挥官”! 岗位职责:做团队的“领头狼”与市场的“破局者” 我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者,负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺,通过精准策略与团队赋能,带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”!具体包括: 市场策略制定者:精准出击,高效获客 • 挖需求、找渠道:深入分析目标客户群体(如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭),制定针对性销售策略(如客户分层运营、场景化营销话术),提升单客户价值; • 拓资源、造声量:联动市场部策划线上线下推广活动(如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流),拓展优质客户资源(如企业客户名单、异业合作渠道),让团队“有可钓、有好工具钓”。 团队赋能与成长:带人带心,打造王牌战队 • 传帮带、练精兵:定期组织销售技巧培训(如需求挖掘、异议处理、促成话术)、产品知识通关,帮助新人快速上手,让老人突破瓶颈(如从月销10万到30万的进阶方法论); • 盯过程、给支持:每日复盘销售数据(如客户跟进率、转化率、客单价),针对性辅导成员短板(如不会聊高端客户、不敢逼单),做团队最靠谱的“后盾”; • 树标杆、造氛围:通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式,营造“比学赶超”的热血氛围,让团队每天都充满战斗力! 职位要求:我们要找这样的“王牌指挥官”! 基础门槛 • 学历:大专及以上学历(有销售管理经验者可放宽); • 经验:3-5年金融业相关经验(如保险销售、银行理财、基金销售等),有团队管理经验(带过3人以上销售团队)优先; 核心能力 • 销售王者:个人曾有过销冠经历(如月销TOP1、年度业绩前三),熟悉金融产品销售全流程(从客户开发到签单服务),有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力; • 管理基因:有带团队经验(哪怕是小团队),懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑,能带人、会用人、敢扛事; • 创业/市场思维:有创业经历(哪怕摆过地摊、做过小生意)或市场推广经验(如策划过活动、做过用户增长),懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”; • 抗压与目标感:适应销售行业快节奏,以结果为导向,能在压力下保持冷静,主动寻找突破点(比如团队业绩落后时,能快速调整策略逆袭)。 加分项 • 有金融行业大客户销售经验; • 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法(如通过抖音/小红书引流客户); 工作时间:稳稳的平衡感,拒绝无效加班! •日常作息:9:00~17:00。 • 周末双休:完整的休息日,法定节假日正常放,带薪年假+弹性调休(忙完大项目就给自己放个假!)。 • 薪资区间:25,000-35,000元/月 • 成长支持:定期邀请行业大咖分享(如保险趋势、高客经营)、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教(总监手把手教你带团队); • 团队氛围:年轻有活力的“战斗型团队”,拒绝勾心斗角,只拼实力和结果! • 长期发展:晋升通道透明(销售主管 区域经理 大区总监),优秀者可带团队独立开拓新市场,成为“一方诸侯”!
业务经理保安
长安沙头滨海湾公园 单价:1⃣3⃣0⃣元/天 (上午10点集合面试) 短期工保安18天 - ❶包吃包住,水电平摊,。 ❷工期:18天,。 没 ,穿鞋身高1.68米以上 年龄18-45岁 业务经理:
东莞
2月12日 00:13拨打电话
销售经理
核心职责详解 1. 业务拓展与业绩达成: · 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。 · 深耕周边社区(3-5公里半径),通过地推、社区活动、异业联盟(物业、居委会、房产中介)等方式主动获客。 · 接待上门客户,精准挖掘旧改客户痛点(如漏水、格局差、收纳不足),提供解决方案并促成签约。 2. 全流程项目交付管理: · 前期:主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核,确保方案可行、报价合理。 · 中期:分配施工工长与监理,监督施工进度、材料验收、工艺标准(特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点)。 · 后期:协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。 3. 团队管理与培训: · 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。 · 培训和赋能团队,统一服务标准与销售话术,特别是针对旧改痛点的专业解读能力。 · 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。 4. 客户关系与口碑建设: · 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准,确保沟通顺畅。 · 处理客户投诉与紧急情况,将问题解决在店内。 · 打造“老客户转介绍”体系,鼓励客户在业主群、社区论坛分享,建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。 5. 门店日常运营与成本控制: · 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。 · 控制门店运营成本(租金、人力、营销费用)。 · 管理客户信息、合同档案,确保数据准确。
大客户销售负责人
5000-10000元/月
区域销售社保保险年终奖五险6-10人3-5年本科及以上面销/陌拜渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公O2O批发/零售其他产品/服务快消品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议 任职要求: 1.具备销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验) 2. 最低学历:大专及以上,市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与客户谈判能力,接受出差 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点:泰城置业
销售经理
线上,线下推广均可 学历年龄不限 有师傅带,包教包会 底薪5000+铺设奖励(日结)+长期收益,上不封顶 时间自由
线上推广专员
200-500元/天
销售专员1-3年学历不限无经验要求互联网/科技
工作周期:2025-03-12~2025-12-31 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 工作内容 1、借助线上渠道开展产品推广与销售工作 2、维护已有客户资源,开发新客户来源 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与市场洞察力 2、可独立运营网络销售平台,学习能力强 3、工作积极主动,有责任感,能适应一定工作强度
文创产品销售专员
3000-6000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责文创产品的销售及公司产品的市场推广工作 2.与客户保持高效沟通,准确把握客户需求并提供专业解决方案 3.持续维护客户关系,推动销售业绩目标的实现 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,善于与客户建立长期互动关系 2.具备团队协作意识,能与团队成员协同推进任务完成 3.热爱文创产品领域,具备较强的学习能力,能积极应对行业变化
销售专员社保1-2人1年以下高中及以上
招聘业务员!! 1.薪资待遇:底薪3500 有提成!交社保! 2.工作地点:市区内 3.工作性质:对接业务 4.任职要求:25-40岁,高中及以上学历 -有对接业务工作经验的优先。 需要沟通能力强,有责任心,能承受工作压力。 联系方式:
销售专员
5000-6000元/月
销售专员1-3年中专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品网络销售电话销售经验会展销售互联网/科技接受居家办公网络营销经验
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 制定计划:结合招生指标与市场动态,规划推广方案,明确在校园、社区等区域开展宣传的具体时间、地点及实施方式。 •宣传渠道拓展:整合线上线下载体进行信息传播,例如在社交平台、教育类网站发布招生内容,在学校附近、居民区张贴宣传资料、派发宣传页等。 •活动组织执行:策划并落地招生说明会、体验课、校园参观日等活动,增强潜在学员及家长的参与意愿。 客户开发与维护 •线索收集:通过电话来访、线上登记、现场活动等方式获取意向客户资料,完善客户信息档案。 •客户跟进:利用电话、微信、电子邮件等形式与意向客户保持联系,讲解课程特色与招生政策,回应咨询,引导参加试听课程。 •客户关系维护:为已入学学生及其家庭提供持续服务,定期沟通回访,及时处理问题,提升满意度与信赖感,鼓励口碑推荐。 销售转化 •需求挖掘:在交流过程中掌握学生的学习情况、兴趣方向与发展期望,精准匹配适合的课程内容与学习路径。 •促成报名:运用有效沟通策略,解决客户顾虑,如费用、课程安排等方面疑问,推动完成报名及缴费流程。 •数据分析与报告:统计招生相关数据,包括报名数量、转化比例、线索来源等,评估推广成效,支撑后续决策,编制招生工作汇报材料。 其他工作 •与教学部门协作:将客户反馈与实际需求传递至教学团队,配合优化教学方案,保障教学服务契合学生与家长预期。 •参与团队建设:出席团队例会与业务培训,交流实战经验,促进整体专业能力提升,落实上级安排的其他招生支持任务。
销售专员5-10年大专及以上电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公企业服务企业(To B)网络销售会展销售其他行业
岗位职责: 1.负责酒店相关产品的销售工作,涵盖客房、餐饮、会议等配套服务 2.利用多种销售渠道推进产品推广,提升市场占有率 3.与客户保持长期稳定沟通,建立良好合作关系,确保服务质量 任职要求: 1.拥有良好的表达能力及销售技能,能高效对接客户需求并推介酒店服务 2.具备团队协作意识,能与同事协同作业,合力达成销售任务 3.具备敏锐的市场感知能力,能准确分析市场动态,制定切实可行的销售方案
BD经理经验不限大专及以上销售经验
岗位职责: 1.负责区域内外卖商家的开发与拓展,维护现有商户关系,建立长期稳定的合作机制,确保完成既定业绩指标; 2.深入挖掘商户实际需求,结合区域消费特点制定针对性营销方案,助力商家提升经营效果; 任职要求: 1.欢迎有志于销售方向发展的优秀人才加入; 2.具备良好的沟通协调能力及抗压性,服从管理安排,具有团队协作意识; 3.有相关经验者优先考虑 岗位亮点: 下午工作时段时间灵活自由
酒店业务拓展专员
6000-8000元/月
销售专员1年以下高中及以上门店/柜台销售软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验网络营销经验招商/商户拓展其他行业
1,熟悉旅行业,善于沟通,有一定的交际能力。2.工作认真负责,有责任心。3.熟悉ota运营4.有一定的抗压能力。5.配合销售经理,总经理完成年度营销业绩。
BD经理
4000-6000元/月
BD经理社保五险3-5人经验不限高中及以上招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售较多外勤
岗位职责: 1.负责区域外卖商家拓展,老商户的运营维护,与商户建立长期稳定的合作关系。 2.通过深入了解商户需求,结合区域消费市场制定营销策划!
文创产品销售专员
3000-6000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责文创类产品的市场推广与销售执行,推动产品销售业绩提升 2.与客户保持高效沟通,准确把握客户需求并给予专业解决方案 3.持续维护客户关系,助力销售指标的顺利完成 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,善于与客户建立长期互动关系 2.具备团队协作意识,能与同事协同推进工作目标达成 3.热爱文创领域产品,具备较强的学习能力,能积极应对行业动态变化
销售专员
3000-8000元/月
销售专员社保经验不限学历不限面销/陌拜面销/陌拜经验电话销售经验
有挑战高薪的动力,只要肯拼敢闯,月入过万并非难事,销售正是这样一个充满机遇与回报的领域! 我公司专注于工程机械销售,主营产品包括装载机、压路机、挖掘机等。 每单提成2000-7000元,另按当月销售台数额外享受每台1000元的销量奖励,随工资当月发放。 底薪3000元+开单奖励1000元+提成+提成,收入上不封顶,缴纳社保,每周单休。 综合月薪普遍在8000元以上,能力越强,收入越高!
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成高社发[2019]12号
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