岗位职责： 1.负责公司产品在市场中的销售与推广工作； 2.按照市场营销计划，达成部门下达的销售任务指标； 3.开拓新的市场领域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 4.收集客户与市场信息，关注竞争对手机动情况，优化调整销售方案； 5.主导合同洽谈与签署过程，保障合同顺利履行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与人际交往技巧； 2.热爱销售工作，具备积极进取的工作态度； 3.能够自主完成既定的销售目标； 4.有较强的责任意识，适应高强度工作节奏； 5.具备良好的团队协作能力，能与同事高效配合； 6.年龄要求在30至45岁之间。

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、完成年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系，合理划分销售配额； 4、拟定销售计划与销售预算方案； 5、管理销售渠道及客户关系 任职要求： 1.具备3年以上快消品（饮料类）销售工作经验。 2.熟悉传统渠道运作模式，拥有广泛的客户资源与渠道网络，涵盖餐饮渠道及经销商开发、二批商拓展、特通渠道等。 3.具有较强的市场分析、推广能力，以及良好的沟通协调能力和问题解决能力。 4.拥有丰富的招商渠道资源和营销网络积累，具备实际招商管理经验；

岗位职责： 1、负责团队搭建及人员招聘工作 2、跟进业务执行进度，按时汇报进展，对员工日常工作进行绩效管理、专业指导与培训支持 3、通过电话方式与客户有效交流，挖掘客户需求，把握销售机会并达成销售目标 4、定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作 5、工作形式灵活，可结合个人特长开展电话推广、线上营销或人脉拓展等多种方式 6、团队管理：有效传达公司战略方向与核心价值观，打造积极高效、协作共赢的团队环境 任职要求： 1、具备良好沟通能力，普通话流利，工作态度积极，性格乐观外向 2、拥有较强的市场开拓意愿，敢于追求高业绩与高收入 3、行业背景：需具备汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等相关领域2年以上工作经验；有大型汽车金融或融资租赁平台工作经历者优先 4、管理经验：具备3年以上团队管理经验，曾带领10人及以上团队

保障区域内药店的日常运营顺畅

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、完成年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系，合理设定销售配额； 4、拟定销售计划与销售预算方案； 5、负责销售渠道拓展及客户关系维护 任职要求： 1.具备3年以上快消品（饮料类）行业销售工作经验。 2.熟悉传统渠道运作模式，拥有广泛的客户资源与渠道网络，涵盖餐饮渠道及经销商、二批商、特通渠道的开发与管理。 3.具备出色的市场分析、推广能力，良好的沟通协调、问题分析与解决能力。 4.拥有丰富的招商渠道资源与营销网络积累，具备实际招商团队管理经验；

负责客户接待工作 为客户提供具有参考价值的车型建议

岗位职责: 1.拓展新市场资源，构建并维护客户长期稳定的合作关系。 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案与销售支持。 3.组织实施产品推广计划，通过高效沟通提升客户转化及市场覆盖。 4.定期调研市场与行业发展趋势，为产品优化和营销策略调整提供数据支撑。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和商业敏感度，善于与客户建立良好互动。 2.对市场变化具有较强感知能力，能及时捕捉行业动向。 3.工作责任心强，能在高强度环境下保持积极进取的工作状态。 4.具备团队协作意识，能与团队成员紧密配合，共同达成销售业绩目标。

负责客户接待工作 为客户提供具有参考价值的车型建议

岗位职责： 1、开展团队搭建工作，组织实施人员招聘与配置 2、跟进业务执行进度，按时汇报进展情况，统筹员工日常绩效管理、专业指导及培训支持 3、通过电话方式与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标 4、定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作 5、工作形式灵活多样，可结合个人特长采用电话营销、网络推广或人脉资源拓展等方式开展 6、团队管理：有效传达公司战略方向与核心价值观，打造积极进取、协同高效的团队文化 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，工作态度主动，性格乐观外向 2、拥有较强的市场开拓意识，敢于追求高业绩与高收入回报 3、行业经验：在汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等相关领域具有2年以上工作经验；有大型汽车金融或融资租赁平台从业背景者优先考虑 4、管理经验：具备3年以上团队管理经历，曾带领10人及以上团队

底薪+提成+奖金，月休4天，享受带薪休假，工作内容轻松，不限性别。 工作时间：上午8:30至12:00，下午14:00至18:30，方便接送孩子，团队定期组织团建，工作时间较为灵活。 公司提供系统化培训，一对一指导，无论有无经验均可胜任。

电仪工 工作地址:石嘴山平罗县红崖子工业园区 定期轮值夜班 6500-7000元/月（每月15日按时发放） 缴纳五险年度免费体检、节假日福利 日常维护：定期检查现场电气、仪表设备，规范填写维护手册；检修执行：按计划完成设备大中小修，确保质量并做好记录；运行支持：熟悉电气设备工况，指导车间开机操作；巡检与记录：定期巡检低压设备，每日登记配电房电流、电压等用电参数；环境维护：保持配电房及操作台干净整洁具备2年以上相关工作经验，工作认真、吃苦耐劳、责任心强，熟悉控制回路及相关图纸，能快速判定并检修电气、仪表设备故障 25-45岁，持有应急管理局颁发的低压电工证，初中及以上学历

厦门恒力公司石嘴山电厂招聘输煤运行新员工（实习期），工作地点：宁夏石嘴山发电有限公司（惠农区）；工作方式：四班三倒；薪资待遇：实习期3个月，工资3800元/月，实习期满执行岗位工资；福利：享受防暑降温、节日福利，住宿免费，班中餐免费，缴纳五险，每年免费职工体检，生日会，法定节假日三倍工资，福利性餐厅；劳动保护：免费提供工装、劳保鞋，免费发放季度生活用品

招聘：维修电工 薪资：3000-5000元 布置公司各种线路及设备的维修，在无设备维修时跟着员工一起工作

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职位描述： 花生好车成立于2015年，是国内规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售业务，总部位于北京。目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计融资近20亿元，年销售额连续保持60%以上增长，薪酬与提成体系位居行业前列！ 花生好车-黄冈黄州门店作为全国标杆门店，长期稳居业绩榜首，全员开单率达100%，2024年全年签约量突破2000单；2025年1月至6月，月均销量约280台，团队成员月均收入过万…… 岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信方式对接客户，了解其购车意向； 2、根据客户需求匹配合适车型方案，并协助完成线上签约流程。 我们可以提供： 1、配备带薪师徒制培训，团队氛围融洽，上手快； 2、办公室固定坐班，配备空调与暖气，无需外出拓展，客户无需到店，免接待压力； 3、支持自主开发客户资源，主推低首付购车模式，首付低至999元，成单门槛低； 4、无责任底薪+单台提成4000-8000元，月收入轻松破万（15000+不封顶），年收入冲击30万； 5、工作时间8:30-18:00，每月休息4天，可灵活调休； 6、享有生日福利、节日礼品、下午茶点，每月组织团建或短途旅行至少一次。 【薪资待遇】： 综合收入稳定在10000元以上，提成丰厚，征信宽松、首付低也可操作，团队年轻有活力 任职要求： 年龄22-40岁，品行端正，有无汽车销售经验均可，具备强烈赚钱意愿，热爱销售工作，渴望高薪，愿意主动学习，有负债希望改善现状者优先。 工作地点：平罗县宏泰商业广场C栋3号楼 重点：无需外勤，工作环境舒适，管理人性化，工作节奏轻松

岗位职责: 1.落实汽车销售各环节流程，保障客户购车体验； 2.持续维护现有客户关系，并积极开发新客户资源； 3.为客户提供建议与专业解答，精准把握其购车需求； 4.配合团队协作，全力达成既定销售任务目标。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力及强烈的客户导向意识； 2.能准确捕捉客户需求并提供针对性解决方案； 3.具备团队协作态度，快速适应团队工作节奏； 4.工作态度积极，对汽车销售岗位充满热情。

岗位职责: 1.制定并执行销售计划，确保销售目标的实现。 2.保持与客户的有效沟通，提升客户服务质量。 3.跟踪分析销售数据，动态优化销售方案。 4.整合内部协作资源，提升整体销售运作效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。 2.能够高效维护客户关系，保障客户满意水平。 3.拥有较强的市场洞察力与决策判断能力。 4.适应快节奏工作环境，具备抗压及目标达成能力。

通过电话及网络渠道开发潜在客户，拓宽销售路径，收集客户资料，建立并完善客户档案，定期进行跟踪回访，持续维护稳定的客户关系。积极接待到店客户，深入了解其购车需求，专业讲解车型配置、性能优势等相关信息，提供合理化购车建议，开展销售沟通，及时解答客户疑问，推动成交达成。可协助办理车辆保险、上牌、装饰等相关业务，配合完成交车流程，并向客户说明车辆操作方法及后期保养注意事项。及时响应客户售后需求，解决使用过程中遇到的问题，以高效优质的服务提升客户满意度与忠诚度，助力口碑传播与新客户转化。坐班制，工作时间为8:30-12:00，14:00-18:30

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1、负责业务的拓展与推进 2、承担媒体宣传相关工作 3、参与公司业务接待与洽谈 公司专注于活性炭企业的技术升级改造，特别是在尾气循环利用方面，涵盖项目设计与施工，已获得广大企业认可

岗位职责： 1、开展市场拓展工作，维护客户关系，确保销售任务的完成； 2、洞察客户实际需求，提供专业的商品咨询及定制化解决方案； 3、定期进行客户跟进，汇总市场信息，持续优化服务体验； 4、配合制定并落实销售计划，推动团队整体业绩目标实现。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进销售流程； 2、具有较强的市场判断力，能及时捕捉行业变化趋势； 3、工作积极主动，责任心强，适应一定压力，具备协作意识； 4、有精细化工领域采购或销售从业背景者可优先录用。