销售经理一位，需要有销售经验的优先熟悉宁夏境内制造企业的优先，吃苦耐劳，善于与人沟通者独立开拓市场，上班时间自由，一切以业绩为主，长期可上保险，交通补助+餐补薪资上涨空间大。有意者面谈细聊。

岗位职责: 1. 全面负责汽车销售门店的运营，保障销售任务顺利完成。 2. 指导并监督销售团队，持续优化销售技能与服务水平。 3. 开展市场调研与竞品动态分析，及时调整销售方案应对市场变动。 4. 加强客户关系维护，提升客户满意程度与长期合作意愿。 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力和商务沟通能力。 2. 拥有优秀的团队组织与领导才能，能有效推动团队完成业绩目标。 3. 具有较强的客户服务理念，能够妥善响应客户需求并解决问题。 4. 热爱汽车行业，具备快速学习和掌握车型信息的能力。

协助制定和执行销售计划，跟踪销售目标的达成情况。 整理和分析销售数据，提供销售报告和业绩统计，为决策提供依据。 管理销售合同、客户档案等文件资料，确保销售流程的规范化。 2.客户关系维护 协助处理客户咨询和投诉，确保客户满意度。 定期与客户沟通，了解需求并反馈给销售经理。 协助组织客户拜访和活动，促进客户关系。 3.内部协调沟通 与财务、法务、行政等部门协作，确保销售流程顺畅。 安排销售经理的会议和商务活动，传达公司政策和销售策略。 协调销售团队内部资源，推动销售目标的实现。 4.市场分析与推广 收集和分析市场信息，提供竞争对手动态和行业趋势。 协助策划市场推广活动，提升公司产品知名度。 参与市场调研，挖掘潜在客户需求。 5.团队建设与培训 协助组织销售团队的培训和激励活动，提升团队整体能力。 参与新人招聘和考核，推动团队发展。 6.其他职责 完成销售经理交办的其他任务，如准备会议材料、处理行政事务等。 积极参与团队建设活动，增强团队凝聚力。 销售部经理助理需要具备较强的组织能力、沟通能力和数据分析能力，能够在快节奏的工作环境中高效完成各项任务。

负责公司产品宣传，维护老客户，开发新客户

任职要求： 1、年龄35-45岁，具备大专及以上学历； 2、具有5年以上在贸易企业从事销售管理工作的经历； 3、具备较强的品牌推广与传播实操能力，熟悉广告投放渠道及公关活动的策划与执行流程，拥有良好的媒体资源及合作网络； 4、具备市场开拓与拓展能力； 5、工作认真负责，具备优秀的沟通协调能力。 岗位职责： 1、依据市场变化，制定切实可行的年度营销计划并推动实施，定期对市场营销环境、目标达成、业务进展等情况进行评估分析，及时优化营销策略与方案； 2、主导公司重大品牌推广类市场活动的策划、组织与落地执行，涵盖线上与线下形式； 3、开发和拓宽销售渠道，挖掘潜在客户资源，发展并维护优质合作伙伴关系，保持与客户的高效互动与协作； 4、开展竞品调研与市场分析，为公司经营决策提供有效支持； 5、负责销售团队的搭建与日常管理，确保销售目标达成，定期组织团队培训与指导，提升整体战斗力； 6、建立并完善客户档案管理体系，定期开展客户回访，维系长期稳定的客户合作关系； 7、收集整理客户资料与市场动态信息，开展市场趋势预判与反馈工作； 8、负责公司白酒产品的市场推广、开发及维护工作，完成既定的销售任务与业绩指标； 9、接受上级领导的工作安排，积极配合完成其他交办事项。

职位详情：清洁能源、实体企业、精准客源、电话销售经验、投标经验、无需出差、5A写字楼、周末双休 工作职责： 1、根据公司提供的潜在客户信息，与客户电话沟通，了解客户意向，推动市场订单的达成； 2、参与项目投标，负责投标标书的编制； 3、跟进订单履约，做好客户维系。 岗位要求：年龄25-40岁，大专及以上学历，有电话销售、招投标从业经验者优先。 薪资待遇：基础薪资+订单提成，五险+商业保险。 薪资范围：10000~30000元/月

外贸经理1名： 福利待遇： 1.薪资待遇：底薪（7k-10k）+提成+年终奖，综合工资15K-20K，提成不封顶； 2.上班时间：8：30-12:00，13:30-18:00，8小时工作制，【周末双休】； 3.福利保障：五险齐全，午餐补助； 4.成长：免费提供产品培训和海外展会。

销售主管（汽车行业） 招聘地区：宁夏各地区均可 岗位职责： 负责组建团队并开展人员招募 带领团队达成月度业绩指标 行业经验： 具备1-3年销售管理经验，有汽车销售领域工作经验者优先 晋升通道： 连续3个月达成团队任务目标，可晋升为城市经理

区域经理： 团队管理、市场拓展、销售目标达成、容户关系维护等。 销售管理：制定区域销售计划,分解目标,监督执行,确保业绩达成。 团队建设：负责招聘、培训、考核销售团队,提升团队战斗力。 渠道开发：优化现有渠道,提高市场覆盖率。 市场分析：收集竞品信息,分析市场趋势,调整销售策略 客户维护：定期拜访重点客户,处理客诉,建立长期合作关系。

岗位职责： 职责 1 1.提升我负责部门的全渠道绩效 2.建立我所负责区域的全渠道商业政策，包括顾客需求分析，销售策略及销售行动方案制定，选品及库存管理，季节性陈列方案调整等。 3.打造并维护我所在商场和负责区域的服务和顾客关系，让顾客实现“满意更满意”。 4.根据销售策略，我确保所负责区域制定高质量的库存管理和全渠道陈列解决方案。 5.发展我所负责区域的循环经济（二手/回收/租赁/维修等），实施与生态环保政策有关的行动。 6.通过定期回顾和管理商业活动，预测生意趋势，以确保实现我所负责区域的全渠道年度商业经济目标达成和利润指标。 职责 2 管理我的团队 1.结合我所负责区域的商业政策和未来方向，制定团队当前和未来的人员架构；招聘并发展一支优秀的所属运动的团队。 2.建立并管理我所负责区域的人员组织安排（包括调整人员架构、团队年度排班管理），以实现商业目标及顾客满意。 3.践行迪卡侬管理体系（通过参与团队项目、制定个人任务、举行个人会议、完善的薪酬福利和绩效管理等）以激发团队共同迎接挑战，推动变革。 4.通过内部培训体系培养团队成员的自主性，陪伴成员制定并践行发展计划。 5.遵守人员管理的相关法律法规和公司规定。 职责 3 确保区域日常运营管理 1.管理并确保我所在商场和负责区域的人员安全，信息安全和产品流通安全 。 在发生任何问题（火灾、事故、保险、盗窃、抢劫、顾客纠纷等）时根据标准流程进行处理。 2.管理我所在商场和负责区域的产品流通安全。 管理产品流通情况：收货，产品订单管理等。 确保商场的维护：销售区和非销售区。 对服务的供应商进行监督管理。 3.承担值班经理的工作来管理商店的日常运营工作。 任职要求： 【招聘更强的你】 - 你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 - 你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 - 你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 - 你有企业家精神，积极主动地带领团队推动生意业绩 - 你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 多维度的发展平台 - 可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理城市经理； - 可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； - 可选择全球/全国的全产业链工作机会 （品牌中心/全球采购和智能采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 权责自主的赋能管理 - 通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； - 倡导赋能管理、鼓励大家做正确的决定； - 尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【生活平衡工作模式】 - 无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） - 基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 - 见证全员奋斗成果的年度利润分享 合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 内部晋升体制 全国各地全产业链的工作岗位机会

奶茶店兼职人员 年龄18 - 28 薪资福利:工作时间，工资范围，联系详谈 招工人数:永宁一名，石狮城隍庙一名

找拉面顶班一名，联系电话

塞外一品清真烧烤店招聘： 前厅主管数名工资4500–5000➕绩效奖➕优秀员工奖（会管理团队） 辣爆配菜一名工资4000--4500 服务员数名工资3500➕200➕优秀员工奖➕工龄工资➕酒水提成（长期工最少半年有经验者优先） 收银员数名工资4000➕200➕优秀员工奖➕绩效奖➕工龄奖（长期工最少半年有经验者优先 洗碗工一名工资：3300➕200➕优秀员工奖➕绩效奖➕工龄奖 保洁一名工资3300➕200➕优秀员工奖➕工龄奖➕绩效奖 辣爆师傅一名工资7000--8000➕绩效奖➕工龄奖➕优秀员工奖 以上人员一经录用包吃住回汉不限，每月15号准时发放工资，月休两天。 联系电话：（电话同号） 面试地点：银川市兴庆区穆斯林商贸城新世纪冷链塞外一品旗舰店

牧场招聘以下岗位 1、兽医助理1名 学徒1名 包食宿，清真餐厅，满一年加工龄工资。 地址：宁夏灵武市白土岗养殖二区。 联系电话：

找个顶班的服务员，，店在金凤区，晚7点～早7点，今晚顶，一200，有了联系

市场营销经理5名，市场营销30名，薪资美丽5000-9000+ 年龄18岁以上，学历不限，有经验者优先 工作地址1：阳谷狮子楼路南 工作地址2：聊城开发区金融大厦附近 联系人安经理 电话：

市场营销经理5名，市场营销30名，薪资美丽5000-9000+，薪资多劳多得上不封顶 年龄18岁以上，学历不限，有经验者优先 联系人：安经理 电话：

节能设备市场销售，0元试用产品一个月，，无效果。支付采用支付宝，安全高效无风险。

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪3000，交通补助500，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入8000-15000 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

岗位职责: 1.通过电话积极对接潜在客户，清晰讲解产品特点与核心价值，解答客户疑问； 2.跟进客户意见，快速响应并处理客户需求，增强客户体验与满意度； 3.整理并维护客户沟通记录，配合团队推进销售任务达成； 4.参与销售方案研讨，结合实际反馈提供优化建议。 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力，能高效与客户开展沟通交流； 2.热爱销售岗位，具备较强的客户导向服务意识； 3.善于快速掌握产品信息，并准确传递给目标客户； 4.具备团队协作能力，能在快节奏环境中保持稳定心态。

西夏区果子熟了全品及其他品系列 1. 负责指定区域内终端客户（超市、便利店、餐饮店等）的开发与维护，完成饮料产品的铺货、陈列优化及订单跟进。 2. 执行公司销售策略，达成月度、季度销售目标，及时反馈市场需求、竞品动态及终端库存情况。 3. 维护客情关系，解决客户在产品销售过程中的疑问与售后问题，提升客户满意度与复购率。 4. 配合公司开展促销活动，协助完成市场推广物料的投放与效果追踪。

多劳多得，工资上不封顶，时间自由分配，接受公司专业培训，接受终身只带一次货

岗位职责 1.负责枸杞原浆的渠道开发与管理，包括但不限于： ·线下渠道（商超、连锁药店、健康养生机构、礼品经销商等）； ·线上渠道（电商平台、社群团购、垂直健康平台等）； ·特通渠道（企业定制、酒店、餐饮等）。 2.制定渠道拓展计划，完成销售目标，维护长期客户关系； 3.收集市场竞品动态，反馈渠道需求，协助优化产品与营销策略； 4.协助策划渠道促销活动，推动终端动销与品牌曝光。 任职要求 1.专科及以上学历，1年以上快消品/健康食品渠道销售经验； 2.具备渠道资源者优先（如商超、药店、礼品渠道资源）； 3.沟通能力强，有谈判技巧，能适应短期出差； 4.对健康行业有热情，结果导向，具备团队协作精神。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，实现全面赋能 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：联合中国十大律师事务所，以专业精神高效处理客户问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格认证资助

销售经理策划经理

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.策划并执行所在城市区域的市场开拓方案，促进业务持续发展。 2.参与团队管理，增强团队领导效能与市场拓展实力。 3.与客户保持紧密沟通，准确把握需求并提供有效支持。 4.定期组织团队开展业务复盘与策略优化调整。 5.主动参与公司各类市场推进活动，挖掘潜在合作机会。 任职要求： 1.具备高度的职业追求和带领团队的能力。 2.拥有出色的交流能力及商务洽谈经验。 3.富有协作意识，能带动团队成员发挥最大潜力。 4.保持积极进取的工作心态和强烈的责任感。 5.具备自主学习意识和成长动力，不断提升团队运营与市场开发水平。

工作地点：不限 岗位性质：专职/兼职 招聘人数：每省1～2人 职位详情： 清洁能源领域、实体产业支持、精准客户资源、主营生物质清洁燃料产品、具备工业客户销售背景、了解锅炉及燃料相关应用 工作职责： 1、依据公司提供的客户线索，开展客户拜访，推动合作并完成签约； 2、持续维护客户关系，进行定期沟通与回访； 3、积极完成分配的销售任务，实现既定业绩指标。 岗位要求： 年龄不限，拥有工业企业销售经历者优先，熟悉锅炉系统及燃料类产品者更佳。 薪资待遇：基础工资＋订单提成 薪资范围：10000～30000元/月

年龄25--40岁，高中以上学历，普通话流利，责任心强，思维敏捷，能熟练使用办公软件，做过营销人员优先

岗位职责： 1、开展奢侈品商品的销售工作，完成个人及团队的业绩指标； 2、维系既有客户联系，积极开拓新客户群体，提高客户服务体验； 岗位要求： 1、高中及以上学历 2、熟悉奢侈品领域的销售运作，有CM（Corporate Marketing）相关实操经验者优先考虑； 3、具备一定客户基础，尤其在大客户方面有资源积累，能持续维护并扩大客户网络； 4、具备出色的沟通协调与谈判能力，可独立推进并落实销售流程； 5、工作积极主动，富有团队协作意识，能适应高强度工作节奏。