招聘 弱电业务员 公司：赣州美良信息科技有限公司 地址：章贡区红点大厦17楼 岗位职责：拓展赣州及周边弱电、安防、智能化项目、软件开发，对接政企、酒店、工厂、物业等客户，跟进报价、签单与回款。 任职要求：18-55岁，学历不限，有无经验均可，零基础可培训；沟通能力强，能外勤，持有C1驾照优先。 薪资：无责底薪3500-4500 + 项目提成1.5%-2.5% + 设备毛利提成5%-8%，综合7000-13000/月，上不封顶 福利：五险、油补、餐补、全勤奖、年终奖、专业培训 作息：大小周/单休可协商，法定假日正常休息 联系方式： 袁先生 诚邀想踏实赚钱的伙伴加入！

招聘销售专业，操盘手，能接受出差，18岁以上，有无经验都可

负责水上乐园活动策划执行 负责水上乐园线上票务销售

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作； 2. 制定并执行销售计划，完成销售目标； 3. 拓展和维护客户资源，提升客户满意度； 4. 收集市场信息，反馈客户需求，为产品优化提供支持； 5. 工作时间为8个半小时。 任职要求： 1. 具有相关销售经验，能够独立开展销售工作； 2. 有较强沟通能力和团队协作精神； 3. 有责任心，具备良好的客户服务意识； 4. 能适应一定工作压力，积极主动完成任务。

负责对接直播卖家，我们为其提供货源，发货及售后。

岗位职责： 1.制定并落地执行销售计划，统筹团队业绩目标与个人销售指标达成 2. 主导客户开发、关系维护及需求深度挖掘，持续提升客户满意度与复购率 3.负责销售团队日常管理、业务带教、绩效辅导及后备人才梯队建设 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略、渠道布局及转化路径 5. 协同市场、产品、运营等部门高效推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 销售管理相关工作经验不限，具备从0到1组建或带领团队经验者优先 2.学历不限，具备扎实的销售理论基础与实战能力 3.出色的沟通协调能力、团队领导力及高强度工作下的抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，具备行业客户资源或B端销售经验者优先 5. 工作地点灵活，适应跨区域协作，结果导向，执行力强

岗位职责： 1、负责公司产品在指定区域的市场推广与销售，完成销售目标及回款任务； 2、开发新客户，维护老客户，建立并保持良好客户关系，提高客户满意度与忠诚度； 3、收集市场、客户及竞争对手信息，及时调整销售策略，提升产品市场份额； 4、与研发、生产等部门沟通协作，反馈客户需求与市场趋势，协助优化产品； 5、组织、参与各类推广活动，如展会、学术交流会等，宣传公司产品； 6、制定并执行区域销售计划，管理销售团队，提升团队整体业绩； 7、建立和完善客户档案，管理销售数据，定期向上级汇报工作。 任职要求： 1、23-40岁，大专或以上学历（优秀者可放宽），不限专业； 2、具有良好的团队管理能力和团队协作精神，能承受工作压力； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的职业道德和客户服务意识； 4、能适应出差，熟练使用办公软件； 5、具备较强的市场开拓能力、沟通能力和商务谈判能力。

主要工作：全国连锁新一线品牌，全国 2000门店，公司发展迅速需要大量人才，能接受出差，已小团队形式出差，专业培训，专人带教，保底 4000-6000 元/月，年薪 8-20 万元！缺钱者优先，有无经验均可，欢迎咨询，初八千人面试大会，欢迎报名参加！速度联系我！都是一群想赚钱的 00 后，95 后

我们负责筛选意向客户，你负责在线沟通对接，引导客户完成注册、报名。 不用陌拜、不用跑外，纯线上沟通，转化轻松直接拿提成。 岗位职责 1. 对接平台意向客户，解答咨询，建立信任。 2. 引导客户完成注册、报名。 3. 跟进意向用户，提升转化与留存。 要求 1. 沟通表达自然，有耐心，会聊天 2. 熟悉手机/电脑基础操作，打字流畅 3. 有销售、客服、社群沟通经验优先 薪资福利 高额转化提成+奖金，多劳多得，工资可日结或月结（由你选择） 工作时间灵活，办公室办公，氛围轻松

招聘：业务主管 薪资：5000-10000 岗位职责： 1、负责指定片区的业务拓展，完成公司制定的销售目标； 2、管理并带领团队开展市场推广及客户维护工作，确保业绩稳步增长； 3、分析市场动态，挖掘潜在客户，提供专业解决方案以满足客户需求； 4、定期向上级汇报工作进展，提出合理化建议，协助优化团队管理。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄26-40岁，熟悉常用办公软件操作； 2、具有相关行业经验者优先考虑，无经验但学习能力强亦可培养； 3、吃苦耐劳，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4、有较强的抗压能力及目标导向意识。 待遇：底薪+提成+各项奖金+年终奖+三节福利+ 联系电话：

招聘厨房帮工杂工一名。薪资面议。有厨房帮厨经验者优先，年龄要求在55岁以内。

岗位职责： 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与配送工作 2. 按照生产计划和指令，准时完成指定区域的物料周转任务 3. 规范使用手推车、托盘、叉车（需持证）等搬运工具，确保操作安全 4. 协助整理仓库及车间物料堆放，保持作业环境整洁有序 5. 配合质检、仓储及生产部门完成相关协作事项 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 有工厂搬运、物流装卸等相关经验者优先 4. 初中及以上学历，识字算数，能理解基本作业指令 5. 遵守工厂规章制度，服从现场管理安排

招聘打磨师傅一组。薪资面议。夫妻优先，熟手优先。

南康区招带班炒菜师傅一名上午半天200，联系电话

1. 具备会展、广告、公关或相关行业销售经验者优先 2. 具备良好的沟通谈判能力与客户洞察力，能独立完成从线索到签约的全流程 3. 目标导向强，抗压能力好，具备一定市场敏感度和商务拓展意识 4.形象气质佳，表达清晰，具备基础方案撰写与PPT呈现能力 5.大专以上学历

工作地点：深圳北站汇隆中心44楼 一、工作时间 周末双休，法定节假日正常休假 作息：8:30-11:30，14:00-16:00，兼顾工作与个人生活 二、岗位职责 1. 维护存量个人老客户，处理保单变更、理赔咨询、保全业务等售后事宜； 2. 依托公司资源深耕老客户，挖掘保单升级、补充配置等二次业务需求； 3. 负责B端企业客户日常维护，跟进企业员工福利保单的落地与后续服务； 4. 拓展中小B端企业新客户，开发团险、企业补充医疗等保险业务； 5. 做好客户档案整理、定期回访，搭建长期稳定的客户合作关系。 三、应聘要求 1、年龄：24-55周岁 2、学历：大专及以上学历 四、待遇说明 综合月收入5000~30000+元，薪资采用底薪+各项津贴+业务提成模式，多劳多得，收入上不封顶。

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一、岗位职责 1、市场开拓：负责国内家具市场开发，开拓五金餐桌椅、家具配件销售渠道，完成公司销售业绩指标。 2、客户维护：负责新老客户对接、跟进与定期回访，及时解决供货、产品、售后等问题，维护良好客情，提升客户返单率与合作稳定性。 3、业务洽谈：对接客户咨询，介绍公司产品、价格、供货政策及交付周期，独立完成报价、谈判、签约等全流程业务工作。 4、市场调研：收集行业市场行情、竞品动态及客户采购需求，汇总产品、价格相关市场反馈，上报公司助力策略优化。 二、任职资格 1、基础条件：高中及以上学历，20-40岁，沟通表达顺畅。 2、经验要求：有3年以上家具、五金配件、建材行业销售经验者优先。 3、核心能力：具备良好的客户开发、商务谈判及沟通协调能力，执行力及抗压能力强，愿意挑战业绩。 4、优先条件：拥有家具、五金家居行业渠道资源优先。

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赣州本地长期急招护肤品私域销售 纯线上微信工作，不用外出跑业务、不用地推 室内舒适办公，环境轻松，无高压内卷 岗位职责： 1、公司给流量，微信一对一沟通联系，提供价值，增加信任 2、朋友圈日常种草，社群互动，做好客户回访 3、简单手机操作，零基础公司全程带薪培训 4、有销售经验，喜欢微信聊天的优先 任职要求： 1、性格开朗，会玩手机微信即可 2、做事踏实稳定，愿意长期发展 3、喜欢美妆护肤，有无经验都可以 4、不短期过渡、不频繁跳槽 薪资待遇： 底薪+全勤+高额提成+节日福利 综合3500-10000，月休固定，早9晚6，中午休息2小时。按时发工资

【※公司福利：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，公费培训，交通补贴，高温津贴，通信补贴※】 【◇岗位要求：能加班，口才好，诚实守信，经验丰富，沟通协调能力，执行能力，团队精神，性格开朗，品行端正，有上进心，积极主动，工作负责◇】 职位要求： 1. 学历：本科及以上，能力优秀者可放宽。 2. 经验：至少1年相关工作经验。 3. 技能： a. 熟练掌握销售技能。 b. 具备良好的沟通和协调能力。 c. 有强烈的团队意识和责任心。 4. 态度： a. 积极进取，有良好的学习能力和适应新环境的能力。 b. 对待工作认真负责，注重细节。 c. 能够适应一定程度的灵活工作时间。 待遇： 1. 薪资：认真干4000起步，上不封顶 2. 福利：五险、话费补贴、年假、节日福利等。 3. 发展：提供职业发展和晋升机会，定期进行技能培训和学习。 4. 工作环境：宽敞明亮的工作环境，配备先进的工作设备，员工关系融洽，工作氛围轻松愉快。

工作内容： 1.通过电话与客户沟通交流 2.跟进开发的新客户情况，对客户资料进行收集整理汇总。 3.对融资需求的客户进行邀约上门 职位要求： 1.普通话标准，有良好的沟通能力。 2.有一定的服务意识和抗压能力。 3.无经验也可以，只要愿意学习。应届毕业生可盖实习章 薪资待遇： 综合底薪4000全勤奖200绩效500-2500提成(10%-42%)综合月薪6k-1w左右。月薪过万不是梦想，有上班1个月发1w多的案例在 上班时间：上午9:00-12:00，中午12:00-2:00休息，下午2:00-6:30(上班一小时休息10分钟)。双休

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主要做中专招生的业务 想挑战高薪的销售速来，【可小白】，高提成 +单休 +包吃住 + 团建+下午茶 +带薪休假 因公司业务迅速发展，急需【储备业务主管】【储备总监】【区域负责人】【业务助理】【销售助理】【储备干部】若干名，接受小白，一对一培养，可实习（可盖实习证明）、可兼职可全职 【岗位职责】 1. 通过学校提供的精准资源，联系家长沟通需求、介绍专业优势，完成签约跟进与转化； 2. 主动挖掘家长意向，解答疑惑，建立良好的客户关系； 3. 按要求完成每日 / 每月销售目标，做好客户记录与跟进； 4. 配合团队完成业绩任务，积极参与培训与复盘，提升销售能力。 【福利待遇】 1. 综合月薪 6000-15000+，上不封顶，多劳多得，按单提成； 2. 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:30（单休），规律稳定； 3. 包吃包住：干净食堂 + 空调宿舍，省心又省钱； 4. 室内办公，全程空调，不用风吹日晒跑外勤； 5. 工作环境简单正规，团队氛围轻松，领导好沟通，一起稳定做事、安心赚钱。

学历大专及以上优秀者可放宽条件 岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户建立联系，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 针对客户疑问提供专业解答，促成意向转化与后续跟进 4. 完成每日/每周电访量、有效沟通量及业绩目标 5. 参与团队例会与业务培训，持续提升销售技巧与产品知识 任职要求： 1. 学历大专及以上，优秀者可适当放宽 2. 具备良好的语言表达与沟通能力，声音亲和、逻辑清晰 3. 抗压能力强，有目标感和执行力，能适应快节奏工作 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先 5. 熟练使用办公软件，具备基础电脑操作能力

招聘：招聘业务员 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 跑小区打电话 任职要求： 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能主动适应工作节奏，有较强的学习能力和抗压能力。对销售工作有热情，具备一定的逻辑思维与问题解决能力。无学历与工作经验限制，欢迎有志于在销售领域发展的求职者加入。

年龄18-28岁，五官端正，性格开朗活泼，电聊，微信同号。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与市场拓展任务 2.带队管理销售团队，开展日常培训、过程督导与绩效辅导，提升团队整体战斗力 3.深入分析客户需求与行业动态，协同产品及运营部门优化销售策略与解决方案 4.维护重点客户关系，主导商务谈判、合同签订及长期合作机制建设 5.定期汇总销售数据，输出分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场环境，具备良好的客户洞察力与商业敏感度 4. 具备团队管理经验，擅长跨部门协作与资源整合 5.具备优秀的沟通表达、谈判能力及抗压能力

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