我们提供： 1、行业领先薪资：无责底薪+补贴+部门团队业绩提成，收入上不封顶，综合月薪普遍在1万元以上；表现突出者月薪可达2万元以上； 2、福利待遇：五险一金、免费午餐及加班用餐、法定带薪假期、节日福利、生日关怀、全员年度旅游等； 3、广阔晋升通道：招商经理→高级招商经理→招商总监； 4、平台与资源支持：公司提供客户线索、外出用车安排及商务电话卡。 （一）岗位职责： 1、承接集团下达的招商任务并合理分解，带领团队高效拓展客户，确保完成月度、季度及年度招商目标； 2、持续维护客户资料并跟进进展，深入挖掘潜在合作机会； 3、制定团队激励机制，推进招商团队人才建设与梯队培养。 （二）任职要求： 1、年龄40周岁以下，性别不限，大专及以上学历； 2、具备两年以上销售或招商相关工作经验，有连锁零售、餐饮等行业招商背景者优先考虑； 3、具备较强的商务谈判技巧和抗压能力，拥有一定客户资源者优先。

岗位职责： 1、负责开拓目标市场，根据客户的需求提供全方位的理财服务； 2、负责与客户进行业务联络和沟通、，维护客户关系； 3、负责分析客户的财务漏洞，提供理财服务； 4、负责组织客户进行理财知识的系统培训； 5、负责公关活动的组织、策划和执行； 6、负责与客户交流,找到客户理财需求,提供咨询服务。 任职资格： 1、本科及以上学历，金融、财务、管理等相关专业； 2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能； 3、具有极强的学习、创新及沟通能力； 4、具有有一定的客户服务经验； 5、具有良好的公关策划与实施能力； 6、具有良好的书面表达能力。 工作时间：

【薪资待遇】: 1.无责任底薪4500元+五险+带薪年假+年终奖金+法定节假日休息+节日礼品+生日福利小惊喜+全勤奖励。 【工作内容】: 1.负责公司主营业务相关的信息审核，主要为处理客户提交的线上申请资料并进行审核操作。 2.无需外出拓展，无需自行开发客户，节省时间用于高效签约，通过手机或微信与客户沟通邀约。 【上班时间】: 9:00～19:00，不安排加班！每小时安排10分钟休息时间，午休时段为12:00～13:30，日均工作时长8小时，每周六单休，法定节假日正常休假，享受带薪年假

工作要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子、生物、医学类专业优先，专业成绩良好 2.性格外向，具备较强的沟通表达能力与责任意识 3.能够接受阶段性外派安排，适应出差工作 岗位职责： 1.前期由导师一对一指导，系统学习专业技能，全面掌握门店运营流程 2.负责市场外围拓展，参与门店筹建期间的人员招聘及带教，提升培训与管理能力 3.接受区域管理带教，统筹协助区域内各门店的整体运营工作 薪资待遇： 1.工作时间早八晚五，无责任底薪5500元起，另享绩效奖金 2.实习期即为员工缴纳五险一金，工资公开透明，发放准时 3.公司提供置业补贴，并支持员工参与出差及学习成长项目

惠耳学院储备经理招聘 储备经理，工作内容： 1.医疗器械销售技术管理相关岗位 2.负责新店证照办理、人员招募与团队培养 3.门店日常运营统筹及新区域连锁门店拓展 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限 2.面向2024/25届毕业生，具备销售经历或在校期间担任学生干部者优先考虑 3.性格外向开朗，踏实肯干，具备较强的沟通能力与责任意识 4.愿意接受阶段性外派学习安排 薪资待遇： 1.2024年毕业生：试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴 2.2025年毕业生：实习期月收入大专4500元，本科5000元，住房补贴及奖励另行计算；转正后年薪10-20万元 3.公司福利：高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补贴、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等 联系人：王经理，电话微信同号***********

1工作内容文员岗做老客户二次开发，带有一定的销售性质。 2工作时间8.30-15.00左右，双休，法定休。 3岗位要求年龄28-50周岁，形象气质佳，对工作负责，优秀者可放宽年龄。 4工作待遇有保险，有福利，新人入职有带薪培训3000元，具体有要求，需要到公司面谈，有管理经验者可直接聘主管，有聘才政策。

招聘社区网格员“服务顾问岗”，专职负责公司老客户的售后服务工作，包括客户约见、原单逾期信息维护、售后理赔办理、生存金与分红领取协助、投保人及受益人信息变更、积分兑换礼品、客户KYC画像收集、原单内容解读等服务事项。若客户保单存在缺口、新增需求或涉及金融业务，及时将线索转交销售经理跟进！服务顾问仅承担售前及售后一对一专属服务，非电话销售岗位！非电销！请仔细阅读岗位职责，已注明内容无需重复咨询！ 具备2年以上金融行业从业经验者，或曾担任银行客户经理者，优先纳入“聘才”计划录用，可预约面试深入沟通。 薪酬福利 1、高级服务顾问底薪3000元 2、工作时间9:00-18:00，午休12:00-13:30 3、每周双休，享受法定节假日及带薪休假 4、缴纳五险一金 任职要求（必要条件） 1、年龄25周岁及以上，形象良好，气质端正，具备较强语言表达能力与沟通应变能力 2、大专及以上学历，学信网可查 3、具有两年以上金融、服务行业相关工作经验，月均流水达6000元以上者可应聘高级服务顾问岗位 4、接受无经验人员，提供新人带教支持

工作内容： 1.负责顾客的接待与引导，提供贴心周到的服务体验； 2.开展商品销售工作，为客户提供专业且热情的购物指导； 3.管理店内柜台商品陈列，确保商品展示有序及安全存放； 4.保持店铺整体形象整洁，合理维护和更新宣传物料； 5.维护门店老客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 6.落实公司布置的各项新零售相关工作任务。 职位要求： 1.年龄23-32岁 2.大专及以上学历优先考虑 3.身高165cm以上，体型匀称，形象气质良好 4.具备较强的营销意识和优秀的沟通能力 5.能够适应工作节奏，具备抗压能力和敬业精神 6.热爱销售工作，学习能力强，愿意尝试新事物

互联网26年行业龙头企业！诚聘优秀销售精英！！ 【工作内容】 1.拓展客户渠道，开展商务沟通（电话联络+面对面洽谈） 2.为中小型企业提供互联网推广与宣传方案服务 【任职资格】 1、******，大专及以上学历，专业不限。 2、具备电商领域从业经历者优先考虑； 3、拥有良好的语言表达与人际沟通能力； 4、性格亲和，擅长建立并维系客户关系。 【福利待遇】 1、稳定收入＝无责任底薪（3600-7000）＋20%高额提成＋多项奖金，综合月薪8K+，上不封顶； 2、人性化工时＝法定节假日休息＋带薪年假＋带薪婚/丧/病/产假/陪产假等； 3、清晰晋升机制＝商务经理、商务总监、区域总监； 4、完善福利体系＝五险＋住房公积金＋定期户外团建＋不定期国内及海外旅游； 5、上班时间：早8点20至晚6点30，每月休5天起，法定假日正常休息

职位描述 1岗位职责： 1)负责所辖区域专员的日常管理、培训实施及经营目标的跟进与督导； 2)组织并统筹区域内新老客户的答谢活动，确保售后服务质量，提升客户满意度； 3)落实总公司及分支机构各项政策要求，制定业务发展计划并推动执行，指导专员完成客户信息整理、问题处理等工作； 4)积极参与公司组织的专业培训，持续提升专业知识与管理能力，实现团队独立高效运作； 2任职要求： 年龄：28-45岁 学历：本科（能力突出者可放宽至大专） 1)具备5年以上工作经验，有寿险团队管理背景（管理10人以上团队），团队历史业绩表现优异者优先考虑； 2)拥有丰富的团队组织经验，曾独立策划并执行大型客户活动； 3)沟通协调能力强，执行力强，具备良好的团队管理素质； 4)有保险行业主管、部经理等岗位经验者优先录用； 3福利待遇： 1)入职即签订正式劳动合同（C类室主任级别），依法缴纳六险一金； 2)固定薪资5800元+绩效奖金+年终奖励+长期服务奖（含股票分红权益）； 3)享受带薪年假、采暖费报销、补充医疗保险、年度体检、团队建设与旅游、节日福利、防暑降温补贴、节庆礼品等多项员工关怀待遇。

锦州义县寻找放线施工员，工作地点在辽宁省锦州市。

猪场招聘饲养员夫妻工1对，60岁以下，要求对工作认真负责，有独立饲养能力，养过合同猪，（工资加绩效奖金），工作地址辽宁锦州义县

锦州国泰实业有限公司: 义县工厂招聘维修工，会电焊厂内机械维修。5600/月早7晚5点，有五险，月休两天 联系电话:

招聘 锦州七宝草鸡生态养殖有限公司，因生产需要现面向社会招聘以 下岗位人员。具体信息如下: 饲养员(若干名): 一、要求及薪资待遇 1.夫妻工饲养员和单身男、女配舍饲养员。 2.人品正直，有责任心能吃苦耐劳无不良嗜好，无传染病。 3.年龄 59周岁以下均可入职(入职携带本人身份证)。 4.供吃住、有夫妻间、浴室等配套设施。 5.育成期月薪 3500—4500元，要求驻场。 6.产蛋期月薪4500—6500元元，要求驻场 二、值夜班一名 1.负责夜间鸡舍巡视工作，温度记录。 2.月薪 2500-3000，要求驻场、供吃住。 三、司炉工2名 1、两班倒，工作轻松，保证鸡舍正常温度。 2、月薪2800—3000元。 地址:锦州市义县刘龙台镇六台村 联系电话:夏场长(同步)

送水员 年龄30 - 55岁。招聘送水员 工作地址:义县君御华庭东门市

岗位职责： 1、目标管理：科学设定团队业绩指标，并对最终达成情况承担相应责任； 2、团队管理：负责提升团队成员在客户维护、沟通技巧、售后服务等方面的销售技能； 3、团队激励：有效增强团队协作氛围，调动成员工作热情，协助解决工作中遇到的各类问题； 4、数据分析：基于各项销售数据，研判市场趋势并为后续策略提供支持。 任职要求： 1、具备团队管理经验及组织协调能力； 2、具备良好的数据处理与分析能力； 工作时间： 早8:30-下午17:30午休半小时 法定节假日正常休息+每周六固定休息 薪资待遇： 无责底薪5000元+高于同行业10-20%的团队提成+团队补贴 缴纳五险一金、年终奖金、团队奖励、现金奖励、实物激励（iPhone17、华为电脑、金条等） 任职要求： 大专及以上学历/具有一年以上同行业管理经验！！（硬性条件）

我们是一家金融领域企业，专注于个贷抵押类产品。因业务扩展需要设立分中心，现面向社会诚聘2名团队主管！欢迎关注本岗位信息。 工作内容： 1、负责日常团队的组建与人员管理 2、配合营业部门达成既定业绩目标 3、承担新员工入职初期的培训支持 4、指导新人完成初期开单及业务跟进 工作时间： 上午8:30至下午17:30，午休一个半小时 法定节假日正常休息，每周固定周六休假 薪资待遇： 无责任底薪5000元+行业内上浮10-20%的团队提成+团队管理津贴 缴纳五险一金，享有年终奖、团队奖金、现金奖励及实物激励（如iPhone17、华为笔记本电脑、金条等） 任职要求： 大专及以上学历，具备1年以上同行业管理经验（此为硬性条件）

1、大专及以上学历，市场营销、经济管理等相关专业，具备3年以上营销管理经验，能够带领团队达成销售任务。 2、熟悉所在区域文具行业或快速消费品市场情况，掌握市场分析方法，具备渠道拓展能力。 3、负责新客户开发与老客户关系维护，妥善处理重要商务谈判及重大客户投诉事项。 4、负责客户资料的建立、更新与归档管理。 5、优化并执行业务流程，保障产品准时交付，确保货款及时回笼。

1、大专及以上学历，市场营销、经济管理等相关专业背景，具备3年以上营销管理经验，能够带领团队达成销售任务目标。 2、熟悉所在区域文具行业或快速消费品市场情况，掌握市场分析方法，具备渠道拓展能力。 3、负责新客户开发与老客户关系维护，主导重要商务谈判及处理重大客户投诉事项。 4、负责客户信息的建立、更新与归档管理，确保资料完整准确。 5、优化并执行业务操作流程，保障产品按时出货，跟进回款进度，确保货款及时回收。

1、大专及以上学历，市场营销或经济管理相关专业，具备3年以上营销管理经验，能够带领团队达成销售目标。 2、熟悉所在区域的文具行业或快速消费品市场情况，掌握市场分析方法，具备渠道拓展能力。 3、负责新客户的开发与现有客户关系的维护，妥善处理重要商务谈判及重大客户投诉事项。 4、负责客户资料的建立、更新与归档管理。 5、优化并执行业务流程，保障产品按时交付，确保货款及时回收。

【薪资待遇】:真实可靠，待遇优厚！！！ 1.无责任底薪4500元+五险+带薪年假+年终奖金+法定节假日休息+节日礼品+生日福利小惊喜+话费补贴+全勤奖励 2.提成与无责底薪均按阶梯式增长，业绩越高，底薪档次和提成比例同步提升！新人也能轻松月入过万，奖励拿到手软！！！ 【工作内容】:信息审核 【上班时间】: 9:00-18:00，不加班！每小时安排10分钟休息，午休时段：12:00-13:30，日均工作时长8小时，每周六单休，法定节假日正常休假

工作要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子、生物、医学类相关专业优先，专业基础扎实 2.性格外向开朗，具备良好的语言表达能力与责任意识 3.能够适应阶段性外派安排，接受出差任务 岗位培养内容： 1.前期由导师一对一指导，系统学习专业技能，全面掌握门店运营流程 2.参与市场拓展工作，负责门店筹建期间的人员招聘及带教，提升培训与组织能力 3.接受区域管理带教，学习统筹管理区域内各门店的整体运营 薪资待遇： 1.工作时间早八晚五，无责任底薪5500元起，另享绩效奖金 2.实习期开始即缴纳五险一金，薪资发放公开透明、准时到账 3.公司提供置业补贴，享有丰富的出差与学习成长机会

岗位职责: 个人债务、法催解除、企业信用修复领域： 提供一站式解债综合解决方案，助力债务人实现重新履约的可能！市场空间广阔，属万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国！ 专注债务重组与法催解除服务。 过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收行业、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的人员，资源可快速转化落地！ 公司主营业务： 1：法催解除类一站式解债综合服务：涵盖担保剥离、撤诉处理、账户解冻（含工资卡、企业对公账户解冻）、法拍房权益申诉等服务； 2：企业端综合服务：不良信用记录修复、担保责任剥离； 3：银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期分期偿还； 4：互联网金融/网贷平台债务问题：有效应对催收困扰，协商减免超出司法保护利率上限的高额利息、罚息等费用。 公司扶持体系： 1.多维度培训机制：覆盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程带教助力新人成长； 2.一对一帮扶机制：专人指导，打通从小白到专业精英的成长路径； 3.深度服务体系：向下延伸支持链条，全方位赋能业务开展； 4.完善售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导； 5.联合多家专业律师事务所作为后台支撑，以专业、可靠的姿态解决客户难题； 6.持续研发新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新迭代。 公司福利： 工作时间：10:00至19:00，午休两小时，无强制加班要求 福利待遇： 法定节假日礼品关怀+月度奖金激励+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部活动与专业技能培训

一、工作职责 1.拜访4S店、汽贸等渠道，开展业务接洽 2.负责辖区内合作经销商的日常维护与运营管理 3.推动公司产品方案在终端落地执行，准确传递公司政策与执行要求 4.收集并整理合作门店内其他金融产品的运营情况，形成报告并及时反馈市场动态 5.主动开拓总部以外的外部合作渠道，提升公司产品在区域市场的覆盖广度 二、岗位要求 1.具备3年以上企业融资、金融服务领域从业经验，拥有优质客户资源，或熟悉汽车信贷业务拓展； 2.熟知汽车贷款产品结构及办理流程，能够根据客户需求进行精准匹配； 三、企业优势 -渠道优势：深耕行业多年，已建立稳定且多元化的金融合作网络，可为不同客户的分期需求提供适配解决方案； -项目合伙机制，个人能力与资源可直接转化为实际收益； -发展无上限：随着业务规模扩大，可自主组建团队，享有更深入的合作权益。 如果你希望将现有资源转化为持续性回报，渴望在具备坚实渠道支持的平台上实现价值突破，欢迎加入我们，共同助力企业解决融资难题，分享市场增长红利。 员工福利 团建聚餐零食下午茶年度体检

可以兼职 没有特殊要求 销售美容顾问职位描述 岗位职责： 1.推广并销售美容产品，为顾客提供专业的美容咨询与解决方案； 2.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期信赖感； 3.配合店长达成销售任务，助力门店整体业绩提升； 4.参与门店日常运营工作，确保环境整洁、陈列有序； 5.协助完成美容产品的库存盘点及采购协调事务。 任职要求： 1.持有美容师相关职业资格证书，熟悉各类美容知识并具备实操经验； 2.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，善于与顾客互动交流； 3.掌握基本销售方法，有实际销售经验，能有效推动销售目标达成； 4.认同团队协作，工作积极主动，适应门店规范化运营管理； 5.学习能力强，愿意持续更新自身美容专业知识与技能。 以上是销售美容顾问职位描述，希望对您有所帮助。

无责4500底薪+2000不等红包+15-50%提成+奖励！午休一个半小时！ 公司提供工作手机号，手机，电脑，要啥有啥 岗位职责： 1.负责客户关系维护，保障客户体验与满意度 2.与客户保持高效沟通，提供专业化的技术支撑与服务支持 3.收集并分析客户需求，制定个性化解决方案并推动落地 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及协作意识 2.能够系统化运营客户资源，拥有较强的市场感知能力 3.对客户诉求反应迅速，具备敏锐的问题识别与解决能力

招聘下乡业务员若干名

岗位职责： 1、搜集客户相关资源信息，主动邀约客户，开展产品推广与营销工作； 2、面向目标客户讲解产品内容，宣传促销政策，推进销售洽谈，完成合同签署及后续服务支持； 3、持续维护既有客户关系，及时响应客户咨询，做好信息反馈与跟进服务； 4、配合主管达成团队及公司整体销售任务。 任职资格： 1、具备良好的语言表达能力与人际沟通技巧； 2、性格亲切友善，擅长建立并维系客户间的长期合作关系。 福利待遇： 1、稳定的收入=无责底薪+行业高提成（上不封顶）+多项奖金激励； 2、健全的福利=五险一金+劳逸结合的户外团队拓展+不定期国内国外旅游机会； 3、人性的工时=国家法定节假日带薪休假+带薪年假+带薪婚/丧/病/孕假； 4、清晰的职业发展路径=以业绩为核心导向+简单和谐的工作氛围+公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理-分公司总监-区域总监，可调派至总部或集团其他公司任职； （2）专业方向：客户代表-高级大客户经理，享有优厚奖金与提成待遇； 5、完善的培训体系=专业带薪岗前培训+实用在职提升课程+系统化阶段成长计划； 6、丰富多彩的团队活动：徒步、烧烤、运动会、歌唱比赛等户外团建+优秀员工奖励旅游

岗位职责： 1、搜集客户资源信息，主动邀约客户，开展产品推广与营销工作； 2、向目标客户讲解产品内容，宣传促销政策，完成销售洽谈、合同签署及售后支持服务； 3、持续维护现有客户关系，及时响应客户咨询，做好信息反馈与后续跟进服务； 4、配合主管达成团队及公司下达的销售任务指标。 任职资格： 1、具备良好的语言表达能力与人际沟通技巧； 2、性格亲切友善，擅长建立并维持良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定收入=无责任底薪+行业高提成（上不封顶）+多项激励奖金； 2、全面福利=五险一金+劳逸结合的户外团队拓展+不定期国内国外旅游机会； 3、人性化工时=法定节假日带薪休息+带薪年假+婚/丧/病/产假等带薪假期； 4、明确发展路径=以业绩为核心导向+轻松和谐的工作氛围+公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理-分公司总监-区域总监，可外派至总部或集团下属企业； （2）专业方向：资深客户代表-高级大客户经理，享有优越奖金与提成待遇； 5、系统化培训体系=专业带薪岗前培训+实用在岗培训+阶段性进阶培训； 6、多样化团队活动：定期组织户外团建，优秀员工享国内外带薪旅游奖励

【洗化用品公司】招聘北镇市区域业务 要求:有相关业务工作经验，熟悉北镇各乡镇路线和门店，会开车，有责任心，北镇地区有成熟型客户门店者优先。 薪资:4000 工作时间：早8:00-晚5:00，月休4天。 能达成要求和接受工作内容、薪资待遇，欢迎致电。非诚勿扰