
销售经理
岗位职责:
1开展市场调研,分析行业趋势,为公司提供战略建议
2建立和维护与客户的长期合作关系,理解客户需求:
3制定有效的市场进入和推广策略,提升品牌知名度;
4参与团队讨论,为产品优化和市场活动。
任职要求:
1具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧;
2能够独立进行市场分析和项目台管理;
3具有积极主动的工作态度,能够在团队中发挥作用;
4具备良好的客户服务意识,能够及时了解和把握客户需求。
酒吧营销经理
5000-20000元/月
销售经理包住包吃11-20人1-3年学历不限团购销售地推销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB
工资方案私聊
SMB销售经理
4000-12000元/月
销售经理社保交通补助五险1-2人1-3年大专及以上区域销售较多外勤按单提成公关/传媒招商/商户拓展类服务
SMB(2名|4K-12K)
岗位职责
1.独立开发目标区域内的中小型商户,完成签约指标
2.全面负责商务谈判、合作方案制定与合同签订全过程
3.深入挖掘客户需求,为客户定制个性化的本地生活营销方案
4.维护长期客户关系,促进客户的长期合作与增购
5.负责前端团购货盘组品,4品+代金券,上线要求
学历要求:大专及以上
岗位要求:具备1-2年销售或商务经验,有新媒体行业经验者优先
营销经理
5000-20000元/月
销售经理包住包吃11-20人1-3年学历不限团购销售门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务快消品销售经验
5000-20000月薪
区域销售销售经理
1. 销售目标达成:负责指定城市区域的电器成套变压器销售工作,制定区域销售策略与计划,确保完成公司下达的年度、季度、月度销售业绩指标。
2. 客户开发与维护:主动挖掘区域内潜在客户(如电力工程公司、工业企业、市政单位等),建立客户档案;维护核心客户关系,定期拜访沟通,提升客户满意度与复购率。
3. 市场与竞品分析:调研区域内电器成套变压器市场需求、政策动态及竞品(价格、技术、渠道等)信息,形成分析报告,为公司产品优化和销售策略调整提供依据。
4. 销售全流程跟进:对接客户需求,提供产品方案讲解、报价与合同洽谈;跟进订单生产、交付及回款进度,协调解决销售过程中的问题(如技术答疑、售后对接)。
5. 团队协作与反馈:配合技术、生产部门传递客户需求与产品改进建议;定期向公司汇报区域销售数据、市场情况及工作进展,完成销售相关报表
区域经理+月薪过万+朝阳产业+入职缴五险
9000-14000元/月
销售经理/主管社保3-5年大专及以上面销/陌拜网络销售
本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售业务,公司产品广泛适用于各类餐饮单店、连锁门店,以及学校、企事业单位、工厂食堂和酒店等场景。行业属于快速发展中的朝阳领域,市场潜力广阔,公司为全国直营模式,服务覆盖100+城市。当前贵州区域因业务拓展需要,诚邀长期稳定、踏实肯干的销售精英加入,携手共成长,待遇实在,不谈虚话。
一、招聘职位名称:区域经理
二、岗位职责:
1、开展餐饮类客户的开发及持续维护工作;
2、按要求完成公司下达的有效陌生客户拜访任务;
3、具备较强学习能力,积极融入团队,实现共同进步;
三、任职要求:
1、年龄不超过40岁,具备3年以上销售工作经验,全日制大专及以上学历,综合能力突出者可适当放宽条件;
2、有陌生拜访实操经验,或熟悉餐饮行业销售渠道者优先;
3、思维活跃,沟通能力强,作风踏实,自我驱动意识强,能承受一定工作压力;
4、行动力强,责任心强,服务意识好,意志坚定,能吃苦耐劳,心态积极向上;
5、具备基础电工知识者优先录用。
加分项:
1、有线下地推销售经验,或曾从事美团、大众点评、收银系统等地推工作者;
2、有面向餐饮客户进行产品销售的实际经验;
3、具备一定的市场洞察力与客户判断能力,服务意识良好;
四、薪资福利:
1、无责任底薪4500-6500元+高比例提成+额外奖励,一线员工平均月收入9000-15000元,表现优异者月薪可达20000元以上!
2、入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险;
3、享受国家规定的带薪年休假及法定节假日;
4、作息安排:
采用钉钉打卡管理,需完成每日规定的签到任务;
五、工作地点与方式:
主要工作范围为市区内,日常通过钉钉、电话会议等方式开展协作与沟通;
销售经理交通补助五险3-5人经验不限中专及以上面销/陌拜地推销售直销较多外勤
会同联通·广纳英才
【招聘岗位】营销经理、营业员
【岗位要求】25-50岁,良好的服务意识,有责任心,有销售经验优先
【薪资待遇】时间灵活,收入上不封顶
实习期2100元以上,实习期后3000元以上
(基本工资、业务提成、绩效奖励、组长奖励、节日福利)
【招聘热线】电话:
分公司副经理
7000-11000元/月
销售经理/主管社保包吃年终奖5-10年本科及以上招商加盟业务推动省级0-30人销售管理市场经营房地产有区域客户资源
岗位职责:
1.战略执行与目标管理:
能有效将公司战略转化为具体行动方案并推动落实,确保公司业绩、利润等指标达成。
2.团队统筹与人才培养:
管理销售团队,激励与培养人才,打造高绩效团队。
3.市场与销售管理:
熟悉区域家居建材市场竞争格局,敏锐把握市场动态,能结合市场变化调整运营策略。协调解决销售过程中的问题,提升品牌影响力。
4.运营协调与风险管理:
协调各部门工作,确保采购、仓储、安装、售后等环节高效运转;识别并应对运营中可能存在的风险,确保公司稳健运营。
5.品牌与客户关系维护:
贯彻公司品牌战略,提升恒箭家居知名度与美誉度;
6.新媒体运营统筹:
带领团队产出符合用户偏好的内容,提升内容曝光量、互动率。
岗位要求:
1.基本条件:年龄30-45岁,统招本科及以上学历,五官端正,身材匀称,具备良好的职业素养;
2.工作经验:具备零售能力,2年以上销售管理经验;
3.能力要求:具备清晰的经营思维,能独立制定业务策略,解决团队管理、渠道拓展、成本控制等管理问题;
4.个人素质:认同公司品牌理念与价值观,具备强烈的责任心,具备较强的抗压能力与应变能力,能适应出差及高强度工作;
5、具备C1驾照及实际驾驶能力,自己有车辆;
6、能够做短视频和直播;
7、要主动学习与积极求变,与时俱进,不断充实自己的专业知识和能力。
工资待遇:
※统招本科及以上学历,综合待遇(税前工资):
(1)试用期固定工资2500元/月,转正后固定工资3000元/月。
(2)试用期起给予三星级职级工资(800元/月)。
综合工资:
试用期前三个月:固定工资2500元/月+职级工资800元/月+职务工资1500元/月+保底绩效工资2900元/月,合计7700元/月(保底);
试用期后三个月:固定工资2500元/月+职级工资800元/月+职务工资1500元/月+实际绩效工资,合计4800元/月以上(不保底);
转正后:固定工资3000元/月+职级工资800元/月+职务工资2000元/月+实际绩效工资(不保底);
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
2、福利:
(1)节日福利+年终福利。
(2)公司提供社保(五险)、工作餐。
(3)内部培训和外部培训。
实验员检测员
砼行
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拉进试验室主任/试验检测员招聘,加需备注:主任、试验员
销售经理
8000-13000元/月
销售经理包住年终奖3-5人经验不限学历不限地推销售较多外勤回款提成弹性工作制批发/零售建材其他产品/服务面销/陌拜经验
【岗位职责】
·负责建材产品渠道销售,开拓客户资源
·跟进客户需求,完成销售目标
【职位要求】
·有1-2年销售经验,建筑/建材、渠道销售优先
销售经理
5000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限门店销售按单提成批发/零售网络营销经验
销售经理、有上进心,有责任心沟通能力强,
工作时间宽裕/热爱养老大健康
1.5-2万元/月
销售经理保险年终奖大专及以上本科及以上代理商销售区域销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOB
世界五百强企业/泰康高端医养位居全球第一、资管排名位居全球第47、中国排名第三,得到各大银行企业青睐,HWP作为公司新赛道,享有公司资源倾斜,为职业发展提供坚实后盾,丰富的收入结构新人可享受丰富多样化津贴支持,奖金待遇易达成晋升快可通算有兜底。
欢迎各行业优秀人才参观考察。
晨光伊利卡士酸奶诚聘配送业务及主管
1-1.2万元/月
销售经理包住3-5人3-5年大专及以上区域销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成TOB混合办公批发/零售快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验面销/陌拜经验
本公司代理晨光卡士伊利等品牌酸奶酒楼供货业务,现因业务发展需要诚聘车销业务及业务主管,要求35~45岁,有C照,做过快消品基层业务,肯吃苦,有团队精神和带团队的能力,需要管理10个促销,月收入1万到15,000元!
家装渠道专员
4000-8000元/月
渠道销售经验不限本科及以上
岗位职责:
1.渠道开发:负责大规模开发装饰公司、设计师工作室、独立设计师、包工头等家装相关渠道资源,制定渠道开发计划并执行,不断扩大渠道覆盖范围。
2.销售支持与服务:为已合作的装饰渠道提供全面的销售支持,包括产品供应协调、订单跟进等,深入了解渠道的销售需求和痛点,制定针对性的服务方案,协助渠道提升产品销量,确保完成既定的销售目标。
3.渠道关系维护:做好现有装饰渠道的日常关系维护工作,定期进行拜访和沟通,及时掌握渠道的经营状况和合作意愿,处理渠道反馈的问题和意见,增强渠道的合作粘性,保障合作的稳定性和持续性。
4.培训与售后服务:为装饰渠道提供系统的产品知识培训,包括产品特点、性能、优势、安装方法等,提升渠道对产品的认知度;开展销售技巧培训,助力渠道提高销售转化能力;同时负责协调处理渠道相关的售后服务问题,如产品质量投诉、退换货协调等,确保渠道和终端客户的满意度。
5.对账与回款管理:协助财务部门与装饰渠道进行账务核对,确保账实一致、数据准确;主动跟进渠道的回款进度,制定回款计划并督促执行,及时处理回款过程中出现的问题,有效控制应收风险,保障公司资金安全。
6.其他相关工作:收集并分析装饰渠道的市场信息、竞争对手动态及客户需求变化,及时向公司反馈并提出合理化建议;协助上级完成渠道销售数据统计、对账、回款等工作;参与公司组织的渠道推广活动,配合完成活动落地与执行。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,市场营销、家居建材、室内设计等相关专业优先考虑,40岁以下,男女不限。
2、具有1-3年家装行业渠道开发或销售相关工作经验,熟悉装饰公司、设计师等渠道的运作模式者优先;有一定装饰渠道资源者可放宽经验要求。
3、具备较强的客户拓展和客户关系维护能力。
4、具备基础的财务意识和数据敏感性,能协助完成对账及回款跟进工作。
5、工作积极主动,有较强的目标感和抗压能力,能适应外出拜访渠道的工作节奏。
6、自有车辆,具备C1驾照及实际驾驶能力;
7、能够做短视频和直播;
8、要主动学习与积极求变,与时俱进,不断充实自己的专业知识和能力。
工资待遇:
※全日制本科及以上学历,综合待遇(税前工资):
(1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。
(2)试用期起给予一星级职级工资(300元/月)。
综合工资:
试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡,所有档位均包含固定薪资部分(基本工资2500元/月+职级工资300元/月),并匹配对应保底绩效,具体如下:
1、试用期前3个月保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月,合计4300元/月。试用期后3个月不保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资(不保底);
2、试用期前3个月保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月,合计4800元/月。试用期后3个月不保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资(不保底);
3、试用期前3个月保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月,合计5300元/月。试用期后3个月不保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资(不保底);
转正后:基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资,合计3300元/月+实际绩效工资(不保底);
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
其他福利:
(1)节日福利+年终福利。
(2)公司提供社保(五险)、工作餐。
(3)内部培训和外部培训。
家装销售专员
3000-7000元/月
销售专员1年以下中专及以上
工作内容
1、为客户提供专业化的家庭装修咨询及相关服务
2、结合客户实际需求,制定并推荐适宜的装修设计方案
3、持续维护客户关系,保障服务流程的高效与满意度
4、通过电话方式邀请客户到店进行深入沟通
任职要求:
1、具有较强的客户服务意识及良好的沟通表达能力
2、能准确把握客户需求,给予专业的解决方案建议
3、热爱家装领域,具备积极应对工作中各类挑战的态度
上班时间:8:50-12:00,中午休息2小时,14:00-18:00
每周二公休
销售方面
7000-10000元/月
渠道销售交通补助生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售团购销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOG消费品/快消具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发代理商体系搭建
具体面谈
召集业务精英,5年及以上经验
3000-8000元/月
销售经理3-5人回款提成销售额提成
底薪3000+高额提成+团队奖励月均3000—20000万(可兼职)
1、组建管理团队,完成4人以上的团队搭建。
2、带领团队完成团队业绩,获得团队奖励。
3、要求有销售和带领团队经验,抗压能力强。
辰溪县销售主管
8000-12000元/月
城市经理社保1-3年中专及以上客户/渠道开发及运营快消/零售产品推广经验独立开拓市场能
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、完成年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售部门的目标体系与销售配额标准;
4、编制销售计划与销售预算方案;
5、管理和优化销售渠道及客户关系;
6、搭建销售团队,组织人员培训;
7、考核销售绩效,推动团队建设。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、1-3年销售领域工作经验,具备销售管理经验者更佳;
3、拥有丰富的客户资源和良好的客户关系,过往业绩突出;
4、具备较强的市场分析、营销策划与推广能力,以及出色的沟通协调、问题解决能力;
5、工作积极主动,具有较强的责任感和团队带领能力;
6、有饮料、餐饮渠道或特通渠道(工厂、学校、网吧、油站)经验者优先考虑
职位福利:带薪年假、社保、生日礼物
大客户经理
4000-8000元/月
客户经理5-10年大专及以上市场营销/广告投放经验广告/媒介商务渠道地产渠道销售
形象良好,气质出众,具备较强的客户洞察力!有广告行业从业经验者优先录用!
销售工程师
4000-9000元/月
销售工程师社保餐补1-3年大专及以上计算机相关学历工业设备销售经验大中型企业销售经验市场营
我们是拥有4000多名员工的大型集团公司,主要从事工业照明灯具的销售工作,重点面向长期合作的客户单位开展渠道销售,维护并深化客户关系。同时需收集市场与行业动态,确保完成公司下达的销售目标。
1.负责渠道销售,在维护现有客户的基础上持续拓展新客户资源,促成订单达成。(公司为中标供应商,配备经理带教)
2.采用面访形式,定期对国有企业等客户进行上门拜访。
3.跟进客户订单的交付及后续服务,确保履约及时、客户满意。
4.工作区域覆盖怀化市及周边县市,享有市内交通补贴和出差补助;每两周在湖南办事处集中开会一至两次,其余时间在外开展客户拜访,通过钉钉打卡签到,自律性强的候选人优先考虑。
5.入职即缴纳社保、商业保险,并享受高温补贴等多项福利;无责任底薪4700元,另配150元话费补贴,提成处于行业领先水平!转正后每月额外享有800元加油补贴及工龄工资(逐年递增)。
6.严格执行国家规定,法定节假日全员休息,周末双休,无需加班。
面试通过后需参加为期两天的入职培训,地点位于湖南办事处。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供芷江销售主管求职招聘在线招聘信息,主要招聘怀化销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。