一、工作职责： 1、统筹策划公司内部客户服务培训、客户实操指导及“寻梦之旅”等专项活动，深化服务体验，提升客户满意度与品牌口碑； 2、对接阿里巴巴市场经理，协调并执行阿里巴巴大型发布会相关事宜，确保市场活动按既定频次高效落地； 3、组织新客户会销活动，配合业务团队推进客户转化与签约进程； 4、完成领导交办的其他工作任务； 二、任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备市场活动策划或销售支持相关经验者优先； 3、持有有效驾驶证，可适应短期出差。

熟练运用各种办公软件 有环保设备相关销售经验者优先录用 懂淘宝，拼多多，阿里巴巴，爱采购运行维护者优先录用 工作地点，泊头市交河镇

职责描述： 1、开展小微信贷市场的调研与需求分析，拟定部门销售推广目标及实施方案； 2、搭建销售团队，负责销售人员的培训与团队日常管理； 3、跟踪团队成员的工作进展，督促并指导完成既定销售任务； 4、积极参与公司组织的各类培训，持续提升专业素养与综合能力，并为团队成员提供业务辅导。 任职要求： 1、具备3年以上信贷领域工作经验； 2、拥有1年以上信贷销售团队管理经历，目前带领8人以上团队，具有较强的组织与领导能力； 3、具备出色的市场分析、营销策划及推广能力，善于沟通协调，能够高效解决实际问题； 4、工作积极主动，富有责任感，具备一定的团队引领能力。

招各地经销商，底薪5000，加业绩提成 大专以上，不要小白 岗位职责: 1.开拓新的市场渠道，维护并增强与关键合作伙伴的关系； 2.制定并实施销售策略，以提高产品在目标市场的知名度和销售业绩； 3.组织和执行渠道培训，提升合作伙伴的销售技巧和市场理解； 4.收集并分析市场反馈，对产品进行持续优化； 5.协调内部资源，确保渠道政策的有效执行及问题解决。 任职要求： 1.具备优秀的商务谈判和团队管理能力； 2.能够独立进行市场分析和业务拓展； 3.对市场变化有敏锐的洞察力，能够快速适应； 4.具备良好的沟通和协调能力，能够推动团队间的有效合作； 5.能够适应频繁出差的工作需求。

岗位职责： 1. 负责老客户的售后服务工作，维护客户关系； 2. 为客户提供家庭保单的专业规划服务，合理配置保障方案； 3. 利用公司提供的老客户资源开展服务与规划工作； 4. 每周工作5天，每天工作5小时，具体上班时间按公司安排执行。 任职要求： 1. 年龄在25至45周岁之间； 2. 具有大专或本科学历。 薪资福利： 收入由底薪、奖金及公司保险福利组成，年薪可达二三十万元，晋升机制公平透明，支持长期可持续发展。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-22 此岗位为兼职性质，协助品牌公司对接终端门店开展促销活动 1、负责产品讲解、体验引导及销售辅助工作； 2、配合执行活动流程，维护现场秩序与氛围。 具备化妆品品类培训经历或市场营销推广经验者优先录用。

沟通能力强，情商高。

诚招销售经理 任职要求：口齿清晰，沟通能力强，能拍摄短视频有网络运营经验的优先录取！ 中午公司提供午餐，午睡床。待遇优厚：底薪+提成，多劳多得，上不封顶。

中捷东区招聘两名小工，管饭，薪资200元。

沧州市青县二次线，男女都行

明天东光地区招聘大工，负责上道轨和安装天车，管饭，工资日结。

明天东光招聘大工，提供工作餐，薪资日结。

双胎月嫂单5天宝宝，到手15000/26天地址:任丘，报销来回路费能接的联系吴老师（同）

推广酒水，吃果盘，聊天维客，兼职全职都要，日结月结都可。

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要求18岁以上，男女不限 配合公司安排的工作，维护客户关系

中国人寿保险股份有限公司安宁市支公司工作地点：安宁世贸广场4栋6楼 招募岗位:综合金融职业经理人 岗位职责 负责销售团队搭建、人员培养与日常管理 制定团队业绩目标，带领团队完成任务 维护客户资源，拓展市场，提升团队产能 执行公司制度，打造有凝聚力、有战斗力的销售团队 任职要求 年龄25–50岁，高中及以上学历 有销售经验、管理经验者优先 沟通能力强，有责任心，有事业心 愿意学习，服从公司培训与管理 无经验但有上进心、想长期发展者可培养 薪资福利 薪酬：津贴+佣金+团队管理津贴，收入上不封顶 晋升：透明晋升通道，业务主任 组经理 部经理 区域总监 培训：全年提供免费培训，工作有人带、有人教 福利：法定节假日、节日福利、团建活动 大平台、正规稳定、发展空间广阔 聚精英，铸团队，共发展，赢未来！ 中国人寿大平台，诚邀有志之士共创事业辉煌！

感觉自己帅的就联系我 身高175.五官端正情商高 乐于沟通积极向上敢于挑战高薪会穿搭有责任心服从管理 1.提供一个月免费住宿 2.免掉一切入职费用 前期提供一切帮助！

有爱心有耐心有上进心

一、同步掌握门店同期及环比销售数据 二、实时跟进并分析销售下降的具体原因 三、持续推动员工销售技能与综合素质提升 四、高效处理产品质量问题及退换货事宜 五、落实商品订货的全程跟踪管理 六、负责新店开业的整体策划与落地执行 七、协调门店与工厂之间的各项对接工作 八、调研本地市场定价情况，分析销售趋势与需求变化 九、主动推进活动主推单品，针对库存较高商品及时策划促销方案 十、承担临时顶岗职责，保障运营顺畅 十一、确保各门店稳定运营，推进新系统商品上架工作 十二、发掘并推荐表现优异的员工晋升发展

沧州市区、任丘地区、河间地区，均设有办公职场，现同步招聘，入职即加入世界五百强企业，平台稳定有保障。底薪4000元起， 工作时间早8:30至晚6:00，中午休息两小时，周末双休，节假日依法带薪休假，杜绝加班，到点准时下班，团队定期组织丰富团建活动及下午茶时光。 晋升空间广阔 发展路径： 若持续深耕业务方向，可选择精英路线TE岗，同时开放组长与主管岗位晋升机会，随职级提升底薪同步上调；未来若有意向横向拓展，如胜任培训讲师角色，还可获得额外授课激励。 岗位亮点 1、公司提供充足的资源支持 2、依托世界五百强的强大平台与背景 3、聚焦平安居家养老与社区医疗的战略布局 4、承接300-400组优质且高忠诚度的老客户资源 5、配备私人专属品牌iPad实现移动化办公 6、享有系统化、多层次的培训成长体系 7、收入结构兼具保底与上不封顶的双重优势 8、配置线上专属坐席协助客户运营维护 9、晋升机制公开、透明且响应迅速 四、薪酬结构 基础薪资4000元（根据面试表现定薪，能力突出者可更高）+续期服务津贴+福利项+激励方案+阶梯式提成，等级划分为普通、中级、高级、资深、主管、经理等多个层级，发展空间无限，每三个月评估一次职级调整机会。 提成比例区间为30%-50%，依据具体产品而定。 在职满三个月以上员工平均综合月收入达1W+ 五、企业福利 六险一金、享受全部法定节假日带薪休假、节日补贴与礼品、不定期组织团队建设活动、生日礼物关怀 另设多元化激励方案，奖励形式包括现金、购物卡、加油卡、实物奖品（如冰箱、洗衣机、烤箱、电动车、食用油、大米、纸巾等） 六、任职要求 1. 大专及以上学历，需持有毕业证书原件，学信网信息可查 2. 年龄范围25-40周岁，具备相关经验者年龄可适当放宽 3. 有金融、客户运营开发、房地产、教培等行业销售经验者优先考虑 4. 具备较强的学习能力，沟通表达出色，应变能力强，形象端正 职位福利：拒绝加班、六险一金、年度多次调薪机会、多通道晋升机制、团队氛围年轻化、无需固定坐班

招聘铝单板销售5名工资3000-10000

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品宣讲及市场推广活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内部资源，推动订单交付、售后服务及返点结算等全流程落地 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉分销体系运作模式 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4. 具备基本数据分析能力，可熟练使用办公软件 5.适应短期出差，有责任心及团队协作精神

销售储能柜 工资6000加提成 休周六日 休法定假日

小区家装销售

岗位职责： 1. 通过电话方式与潜在客户交流，挖掘客户需求并推广公司产品或服务。 2. 结合公司销售目标与策略，规划并落实电话销售工作安排。 3. 持续跟进意向客户，维护客户关系，推动销售转化达成。 4. 为客户提供建议并解答相关咨询问题 5. 定期汇报销售情况及市场信息，参与团队会议与业务培训。 任职要求： 1、具备电话销售、市场调查、市场营销等相关领域经验者优先 2、具有较强的应变能力与抗压能力

金融业务 岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，理解客户需求，邀约客户 2.维护客户关系，保持良好的客户服务态度； 3.记录并跟进客户沟通情况，确保信息的准确性和及时性； 4.协助团队完成销售目标和业绩。 18-25周岁 底薪2500+话补200+300全勤，回款有提成。周末双休。

岗位职责: 1.负责日常团队的管理 2.确保团队成员掌握有效的销售技巧和策略 3.监控团队表现，提供个性化反馈和支持 4.前期团队的建设和相关招聘事宜 任职要求： 1.具备出色的沟通和表达能力 2.能够激励和管理团队，推动销售目标的达成 3.对销售有深刻理解，能够教授和应用销售知识 4.有相关渠道的开发能力 工作地点：任丘市创新大厦A座4楼名客集团 职位亮点：无责底薪+带新人奖+提成+团队奖综合年薪15万+ 上班时间：8:30-12:00；13:00-17:30，公休4天

岗位职责： 1、负责区域市场的开发及客户资源管理，推动公司产品在市场中的覆盖与渗透； 2、规划并实施销售方案，达成既定销售指标，定期反馈销售进展与成果； 3、搭建并维系客户关系，提供专业的物流服务支持，增强客户体验与满意度； 4、联动内部各部门，保障客户需求的快速响应与高效落地； 任职要求： 1、具备较强的市场洞察、营销策划能力，具有良好的客户服务理念； 2、拥有出色的沟通表达与谈判能力，能独立开展商务洽谈工作； 3、了解物流行业运作模式，有相关领域销售背景者优先考虑； 4、具备良好的团队合作意识，能在高强度环境下保持积极进取的工作状态。

时间宽松维护老客户开发新客户多劳多得老带新高提成