岗位职责: 1.负责家装领域市场推广与销售策略的整体规划，增强品牌在行业中的影响力； 2.开发潜在客户资源，同时维护既有客户关系，保障客户体验与满意度； 3.密切关注市场趋势，整合行业资讯并进行分析，及时优化销售方案以适应市场调整； 4.为客户提供建材或装修产品的专业选型指导，清晰讲解产品优势及售后支持政策； 5.全程参与销售流程，涵盖报价、洽谈至合同签署环节，推动销售任务达成。 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调与商务谈判能力，能独立推进业务开发工作； 2.熟悉家装行业运作模式，具备相关销售背景者优先考虑； 3.工作积极主动，富有责任感，具备优秀的团队合作意识； 4.可接受弹性工作安排，对销售业绩目标保持持续进取心； 5.熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析技能。

岗位职责: 1.负责对接线上咨询装修服务的客户，通过电话或微信进行沟通与回访，邀请客户到店了解。 2.主要跟进网上留言或表单提交的客户需求，引导客户进店，并交接给专属客服经理提供后续咨询服务，协助完成签单。 3.岗位以电话沟通为主，使用标准沟通话术邀约客户到店，签单由客服经理负责，个人按业绩享受提成，无需自行完成销售闭环，属于销售支持类岗位。 任职要求： 1.具备优秀的销售沟通能力和客户服务意识。 2.能独立响应并解答网络渠道客户的疑问，及时跟进需求。 3.拥有良好的协作态度，能与团队成员保持顺畅沟通与配合。 岗位福利:底薪加提成，收入上不封顶。表现优异者有机会晋升管理岗位，参与团队收益分红

工作内容 1、统筹销售团队日常管理，确保业绩指标顺利达成 2、规划并落实销售方案，促进业务持续扩展 3、维护客户资源关系，提升客户服务体验 任职要求： 1、具有优秀的团队管理能力与商务沟通协调能力 2、能独立完成销售方案的制定与落地执行 3、熟悉新能源科技领域，具备较强的市场应变能力 4、需配备自有车辆并持有有效驾驶证件

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、完成年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系与销售配额标准； 4、编制销售计划与销售预算方案； 5、管理和优化销售渠道及客户关系； 6、搭建销售团队，组织人员培训； 7、考核销售绩效，推动团队建设。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-3年销售领域工作经验，有销售管理经验者优先考虑； 3、拥有丰富的客户资源与良好的客户关系，销售业绩突出； 4、具备较强的市场分析、营销策划与推广能力，以及出色的人际沟通、协调能力和问题解决能力； 5、具有强烈的责任感和进取心，具备一定的团队领导力； 6、具备饮料餐饮渠道或特通渠道（工厂、学校、网吧、油站）经验者优先。

1、根据公司计划推进经销商肥料销售支持工作，策划并执行多种形式的促销推广活动。 2、主动走访陌生种植户，配合经销商开展农技科普宣传，拓展新客户资源。 3、保持与经销商的良好合作关系，快速响应并解决其在经营中遇到的各类问题。 要求： 1、年龄22-45周岁，欢迎待业人员及跨行业转型人士报名； 2、持有驾照，对销售工作有热情，具备较强的责任心；学习能力强，敢于尝试；善于交流，乐于结识新朋友； 3、积极进取，愿意迎接挑战；具备较强的应变能力与问题解决能力； 4、适应销售岗位的长期出差安排，服从区域分配。

工作内容 1、负责销售团队的日常管理及业绩目标的推进与落实 2、规划并执行销售方案，增强市场占有率与竞争优势 3、维护重点客户关系，推动业务稳定拓展 任职要求： 1、具备优秀的团队组织能力与商务沟通协调技巧 2、能独立策划销售方案，拥有敏锐的市场分析判断力 3、具备较强的客户服务理念，可高效响应客户咨询与需求

油亨省油宝的销售模式主要包括以下几个方面： 1. 二级分销模式：油亨省油宝采用了两级分销的商业模式，以确保合规性和安全性。在这个模式中，有两个角色：创客和老板。创客销售一单货提成100元，而老板销售一单货提成300元。用户通过分享二维码购买产品后，可以成为创客，进而通过销售产品升级为老板，享受更高的提成。 2. 升级和留人机制：油亨省油宝的商业模式中，提成机制是无限的，但也是合规的。重要的是它的升级机制，通过销售一定数量的产品，用户可以从创客升级为老板，享受更高的利润。 3. 社区店长模式：油亨省油宝在线下采用社区店长模式进行销售，分为初级店长、中级店长和高级店长三个级别。店长需要通过公司的考核机制，拥有工作室和营业执照，并直推一定数量的老板。店长根据级别不同，可以获得不同金额的提成和补贴。 4. 线上销售：油亨省油宝在线上以699元的优惠价格提供20瓶汽油版省油宝，为代理（如大学生和创业者）提供就业、创业和财富机会。 5. 全球新商业模式：油亨省油宝面向全球开放全球新商业模式，包括线下合伙人模式和城市代理商模式，以推广其产品。 6. 品牌传播：油亨省油宝通过各种渠道进行品牌传播，包括登陆和谐号高铁广告，以提升品牌知名度和形象。 综上所述，油亨省油宝的销售模式结合了线上和线下渠道，通过二级分销和社区店长模式，以及全球新商业模式，来推广其产品并为用户创造创业和就业机会。

岗位职责： 1、规划并落实销售方案，完成门店既定销售任务； 2、维护客户关系，提高客户满意水平与长期合作意愿； 3、洞察市场动态，及时优化销售策略以适应市场调整； 4、组织团队培训，增强成员销售能力与产品理解力； 5、监督销售环节，保障业务流程顺畅高效运行。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与商务谈判能力； 2、了解汽车用品领域，掌握相关产品基础知识； 3、能独立开展工作，同时拥有良好的协作意识； 4、具备明确目标导向及较强的执行达成功力； 5、熟练操作销售管理工具及相关办公应用软件。

岗位职责:开展区域市场客户拓展，负责渠道业务开发，维护公司现有客户资源，具备良好的沟通协调能力及商务谈判技巧 任职要求:长期稳定工作，具备一年以上相关经验，年龄18-40岁 岗位福利:提供快速晋升通道、带薪年假，定期组织团队建设活动 工作时间：每月休息4天，上午9:00-12:00，下午13:00-18:30，早晚打卡，工作时间灵活，可外出开展业务 薪资待遇：底薪加高额提成3000-6000元/台，另享额外激励，收入上不封顶，月入过万轻松实现

1、业绩实现：带领团队落实公司下达的销售任务，确保各项业绩指标顺利完成； 2、促销落地：及时传递并解读公司促销政策，结合市场情况有效分析与推进执行； 3、客户维护：定期走访分销渠道客户，协同经理开展客户关系维护与管理工作； 4、团队建设：负责团队成员的培训指导、日常管理及激励机制的实施与监督； 5、办公应用：熟练使用各类办公软件或系统，高效跟踪工作进度，开展数据分析并辅助制定销售策略 岗位要求： 1、大专及以上学历，*****，具备3-5年快消行业销售工作经验，其中至少2年团队管理经历； 2、熟悉思南、德江、印江、沿河、石阡区域市场情况； 3、认同公司销售理念，具备较强的学习意识和工作责任感，积极主动，能承受一定工作压力 福利待遇： 1、综合薪资：基本工资+绩效奖金+多元激励+油补/话补/工龄补等+年终奖； 2、六险二金：入职缴纳五险一金+商业保险，转正后可享企业年金； 3、多种福利：年度体检、带薪假期、工会节日福利、长期服务奖励、互助基金、子女医疗费报销； 4、职业发展：提供清晰的职业成长通道，享有晋升、调薪、内部竞聘及多样化培训机会 需长期驻地：德江县工作

有没有一对夫妻小工，有闲着的联系，

铜仁日丰总 防水施工员10名： 薪资待遇：试用期工资4000元/月，转正底薪加提成综合薪资8000-12000元，师傅包教包会 岗位要求：1.学历要求小学文凭以上 2.年龄要求在25-40岁之间 3.吃苦耐劳，服从管理 市场专员10名: 试用期无责4500元，转正底薪+基础工作提成+额外销售提成，月薪8000左右 月休四天，购买社保，带薪年假，国家节假日 工作地址：铜仁市东太建材市场日丰总代理 有兴趣请私聊：

江口桃英镇附近，需要一台夹木机，有空的联系

祝各位工友生活愉快、工作顺利！ 长期面向全国招聘，岗位充足，欢迎咨询！ 【招聘对象】 ✅ 16-55岁（男女不限） ✅ 农民工友 ✅ 社会工友 【岗位类型】普通工种岗位，月薪范围：5000元 — 6500元 技术工岗位：综合工资：6000-10000元不等 （时薪15元 — 28元/小时，按实际工时计算） 【年龄要求】 16-55周岁，男女不限，身体健康，无影响工作的疾病。 郑重承诺， 所有合作企业均为正规优质厂家，薪资透明、按月发放，绝不拖欠工资！ 【联系方式】蓝领集团贵州铜仁市石仟县就业服务站负责人：罗先生

采耳师招聘 职位要求： 1.年龄在18岁——40岁之间。 2.综合收入3000至10000 3.有采耳经验优先，学徒亦可 4.上班时间相对自由，适合宝妈/兼职 万分期待有热情、有上进心的你咨询：

一、任职资格: 1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、工商管理、人力资源类相关专业； 2、1至2年以上销售或渠道开拓经验，具备独立开发客户经验（面向客户群体为政府事业单位、央企、国企或大型企业）； 3、从事过招考服务营销者优先考虑 4、能吃苦耐劳、有持之以恒的决心学习公司产品知识、产品生产工艺，以达到了解公司产品的用途及使用途径； 5、有亲和力，具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力；有服务意识持续跟进客户，签署合同达成合作； 6、具有较强工作计划和执行力，对待工作认真/积极/负责，人踏实、稳重，具有一定的抗压能力。 二、岗位职责 1、实施市场调研，收集行业信息，推广公司产品，开发销售新渠道； 2、挖掘客户需求，完善公司客户资源库，促成客户成单； 3、及时完成各项数据汇总，以及日总结、周总结、月总结等； 4、学习掌握销售谈判机巧，促成业绩达成； 三、福利待遇 1、五险一金 2、底薪+伙食补助+交通补助+提成（能力高工资越高） 3、有较大发展空间 4、办公氛围融洽 5、初创公司，提供极大的上升空间，但如不愿意跟公司一起成长的请回避！！ 职位福利：绩效奖金、全勤奖、项目奖金、多次晋升机会 职位亮点：高提成、领导NICE、晋升空间极大

有经验者优先

嘉鱼本地光伏业务拓展专员急聘！ 嘉鱼本地人看过来！家门口的好工作来啦！ 岗位亮点 •本地深耕：嘉鱼户籍优先，熟悉本地风土人情、人脉资源，业务开展更顺手 •出行无忧：要求自带车辆，新能源车优先，通勤成本更低 •前景广阔：聚焦新能源光伏赛道，行业未来可期 我们需要你 •年龄25-30岁，持有驾照，自有车辆，新能源车加分 •认可新能源行业，看好光伏发展前景，有销售经验优先 •能吃苦、肯跑市场，擅长挖掘客户、洽谈合作 你的工作内容 •调研嘉鱼本地光伏市场，摸清行业动态与客户需求 •对接本地潜在客户，推进合作洽谈，完成业务目标

工作内容负责武城县商家合作谈判，让商家入驻本平台。后台优化等。 要求20岁~30岁之间，有经验者优先考虑。熟练使用电脑及手机软件操作基础数据整理。 免费培训，。

岗位要求： 无经验可培养，有责任心，良好的沟通能力，有赚钱的欲望，有上进心的优先 岗位职责： 1.公司提供精准的客户资源，只需要接待公司分配的精准意向客户。 2.做好老客户的维护，新客户的开发。

油亨省宝的主要成分是：高分子聚合物。采用的是高科技术．全球顶尖高科技产品． 作用机理：增加燃值和汽油密度，提高辛烷值。改变油品！! 乙醇汽油有中度腐蚀性，油亨省油宝恰好可以起到中和作用，保护发动机不受腐蚀。国际检测报告结果：用上油亨0腐蚀 迎合GJ2030-2060双碳ZC节能减排是GJ 未来一个必然趋势． 加油前来一点 高效助燃、提升动力、降低尾气、节省燃油 让你一箱油多跑100-300公里 品牌强国产品，全国仅有68家。油亨GJ新能源行业典范企业 获得GJ发明专利 √通过GJ最权威检测检验部门认证 √GJ新能源行业典范企业． 目前在油添加剂整个行业，油亨是品牌 强国官方唯一指定品牌． 太平洋保险公司300万承保． 飞机高铁央视IPTV角标广告广 柳州政府大推广。华夏航线宣传推广，50家媒体大力宣传． 养车基础上省油！！省油是99％的结果更重要的是全方位养护爱车使发动机延长寿命5~6年． 促进燃烧。一般的汽油燃烧率只有70％加了油亨省油宝，能够把燃烧率提高到90%以上由于燃烧充分排放大大减少75-80%而且尾异味小排气管内烟尘少了 燃油宝清除积碳块状脱落酸性，长期使用对发动机有腐蚀性动力减弱，用油亨省油宝直接把积碳打成粉末排出去，零腐蚀，增强发动机动力， 燃油宝做不到减排，油亨减排效达75-80%可以通过摸尾气排气口或者审车来见． 燃油宝，清洁剂市场鱼龙混杂，油亨省油宝只在官方平台销售！！不在其他任何电商平台销售，拒绝网签约销售，维护品牌信誉，保护创业者权益，企业生产的有灵魂的产品

通过自己的渠道联系客户。

招销售业务员

我们是一家专注于汽车保险的专业团队，现面向社会诚聘以下岗位： 销售专员（电话销售） 无需外出/公司提供精准资源 超高提成/平均工资5-10k/工作氛围轻松/无繁琐规矩/不加班/周末双休/多做多得 加入我们，让我们共同扬帆起航！

奖金绩效： 整体业绩跳点+周结 职位详情： 1.政务电话回访。 2.微信管理模式，积累客户。 岗位要求： 1.普通话标准，沟通无障碍。 2.服从公司培训和任务安排，有电话销售或者销售经验优先录用。 薪酬福利： 电销岗位（纯内勤） 1.早上九点到下午五点半，中午休息两小时，双休 2.底薪2500，提成10-15%，全勤200 3.丰富多元化奖金体系，奖金最高可达2500/月，综合平均月薪6K-12K，业绩稳定者 4.法定节假日休息 5.公司提供全方位培训。上岗秩序培训一天

1、工作内容： 主动发掘身边的单身资源，包括适龄未婚、大龄未婚、离异或丧偶等单身人士，与他们建立良好沟通关系，宣传婚恋服务价值，引导其了解铜仁婚恋网合伙红娘身份，说明可为其匹配优质对象，并邀请其到公司进行登记报名，参与精准推荐服务； 2、要求： 品行端正，心态阳光，富有同理心，不满足于现状，具备强烈的收入提升意愿，行动力强，敢于突破自我，不怕挑战与辛苦，愿意投入时间学习专业婚恋服务知识并实现自我成长，性别不限； 特别说明： 无相关经验亦可，公司将安排系统化岗前培训，即便是兼职性质的工作，也需完成培训流程。在赚取额外收入的同时，我们更希望你能为身边人提供专业、有效的婚恋支持。当你以帮助他人解决终身大事为出发点时，实际上已经迈向了成功的关键一步。

我们正在招聘一位酒水营销员为高端餐厅提供优质的客户服务。 工作内容： 熟练掌握菜单知识，为客人提供专业的餐饮建议； 确保餐厅环境整洁，布置规范； 根据客户需求，提供酒水推荐和配餐建议； 处理客户的投诉和意见，及时上报并跟进； 配合餐厅的运营和推广活动。 岗位要求： 1.身体健康，形象良好； 3.有高端餐饮服务经验者优先； 4.良好的沟通能力和应变能力； 5.对待工作认真负责，具有团队精神。

岗位职责： 1、负责指定区域的市场开拓与客户资源挖掘； 2、负责区域内销售团队的搭建，指导并培养新成员成长； 3、制定并落实区域品牌推广策略，提升品牌知名度与市场占有率。 任职要求： 1、大专及以上学历，性格开朗，能适应频繁出差； 2、具备较强的组织协调能力及团队管理经验； 3、拥有5年以上销售工作经验，其中至少3年团队管理经历。 工作地点：无需坐班，根据业务需求在贵州或湖南划定区域开展外勤工作

1、负责门店销售及完成任务目标 2、性格开朗、善于交流、有团队协作意识

本月积极拓展客户资源，维护会员关系，策划节日促销活动。调研市场动态，优化宣传策略，提升品牌曝光。协调内部服务，确保客户满意度，完成既定销售目标。