岗位职责： 1.开展市场开发工作，借助多元渠道开拓新客户资源，推动业务持续增长。 2.制定并执行销售方案，精准对接市场需求与客户期待。 3.维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业建议与定制化解决方案。 4.定期组织团队会议，同步市场信息，收集客户反馈，协同优化销售计划。 5.负责课程内容的讲解与宣传，清晰传递课程特色与核心优势。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和协作意识，能高效对接客户及内部团队。 2.热衷于市场营销与销售领域，具备独立策划与落地销售策略的能力。 3.工作积极主动，抗压能力强，能够按时完成既定销售任务。 4.熟悉教育行业基本情况，能够准确把握并呈现课程价值。

岗位职责： 1.开展市场开拓工作，利用多种渠道开发新客户，持续拓展业务覆盖面。 2.策划并执行销售方案，确保贴合市场需求及客户实际期望。 3.与客户保持高效沟通与协作，深入挖掘客户需求，提供专业建议与定制化解决方案。 4.定期参与团队会议，同步市场信息，传递客户反馈，协同优化销售策略。 5.负责课程内容的讲解与宣传，向潜在客户清晰展示课程亮点与核心优势。 任职要求： 1.拥有出色的表达能力与协作意识，能顺畅对接客户及内部团队成员。 2.热衷于市场营销与销售领域，具备独立制定并落实销售计划的能力。 3.工作积极主动，抗压能力强，能按时完成既定销售任务。 4.熟悉教育行业基本情况，能够精准把握并传递课程的核心价值。

1.工作节奏轻松，作息规律早八晚六点半 2.不限学历，不限经验 工作内容 1、积极与客户沟通，建立并维护长期稳定的业务联系 2、高效处理客户订单，保障各环节有序衔接 3、定期跟进客户动态，深入理解需求，提供专业服务支持 任职要求： 做事细致认真，服务意识强 执行力高，能适应一定工作压力

仅限有经验者 1.负责开拓新车及二手车金融按揭业务 2.公司已稳定运营8年，合作资金方资源广泛 当前合作资方包括：融资租赁类产品，具备显著产品优势 更多主机厂金融及银行产品正在陆续接入 3.工作灵活自主，提供无责任底薪，提成比例高 4.只要踏实肯干，无不良习惯，月收入2万元并非难事

岗位职责：主导店内销售工作，积极进取，以公司利益为重，具备良好的团队协作精神

支付宝网商银行，区域代理权益： 1、官方授权，独立后台，，秒到自己的支付宝账户。【个人做单收益】：熟练后，单日出单量10-50单左右，日收益800-4000左右 2、业务全国可做，可在各大招聘平台发布招聘信息，组建全国团队扩大业务规模。 【组建团队收益】：给团队成员佣金70/单，组建一个30人的团队，按最低标准一人一天平均做5单，单日利润＝30️5️(80-70)＝1500元，月利润45000元。 每天咨询人数有几十上百人，短时间可快速组建最少30人的团队，团队规模越大，收益越高。 3、：*N 4、支付宝提供精准客户名单，名单足够多，长期可做。业务流程超级简单，就算成功一单，不出额度也有佣金，额度无需客户使用，约好客户时间见面，一分钟内即可操作完成。 5、完善的培训资料，额外的隐形收益。

1、依据公司战略方向与销售目标，制定并落实适用于城市范围的销售策略，确保执行到位； 2、全力推进公司下达的销售任务，确保各项业绩指标顺利完成； 3、负责销售合同的签订，指导并协调销售相关账务及记录审核，统筹安排车辆运输等配套事宜； 4、结合一线销售团队的实际反馈，向管理层提交产品改进及流程优化的可行性建议； 5、全面负责销售团队的日常管理与工作协调。 任职资格 1、具备3年以上汽车行业工作经验，或1年以上销售管理经验者优先（熟悉4S店基础运营管理）； 2、具备较强的独立分析与解决问题能力，市场洞察力强，拥有良好的沟通表达与组织协调能力； 3、熟练掌握办公软件操作，如EXCEL、WORD等。

负责商场新媒体项目招商运营

只要有经验的 1.负责开拓市场新车及二手车金融业务 2.公司已稳定运营8年，合作资金方资源充足 目前合作资方包括： 融资租赁类产品，具备较强市场竞争力 更多主机厂金融及银行产品正在陆续接入 3.工作灵活自主，无责任底薪，提成比例高 4.只要踏实肯干，无不良习惯，月收入2万以上可期

岗位职责: 1.制定并执行新能源产品的销售策略，确保市场销售目标的顺利达成。 2.开发并维护客户关系，提供专业的产品讲解与选购指导服务。 3.跟踪管理销售团队的工作表现，组织培训以提升成员的业务能力与产品理解水平。 任职要求： 1.拥有新能源领域销售管理相关工作经验，了解行业市场发展趋势。 2.具备良好的服务意识，善于沟通协调，能够精准响应客户需求。 3.具备较强的团队协作能力，适应高强度工作环境并保持积极进取心态。

润泉湖附近大排档在甘肃张掖招聘长期勤杂工，工作时间为晚7点至10点，要求工作高效，时薪十五元。

甘肃张掖招聘信息 本公司招聘 施工员一名（持证） 普通安装操作工3名 电焊工10名 年龄40岁以下 电焊工要求持证上岗（双证），高空作业加薪10%，试用期签订劳务合同，购买社保。 联系电话

促销人员 ，年龄30 - 48岁之间，有从事商场/卖场/服装/便利店等行业，有导购/促销/营业员相关销售经验，从事销售岗位1年以上工作经验，沟通能力强，能吃苦耐劳。在加油站从事促销工作，上班时间为9：00 - 12：00，下午2：00 - 18：30 薪资福利:10000，高提成 招工人数:10名 欢迎销售精英加入，岗位有限，先到先得！ 工作地址:张掖市区所有中石油加油站

分检水果员工 不分男女。上班时间早七点半到十一点半，下午两点到六点半 薪资福利:月工资3600元 招工人数:十名

外卖店 | 店员 | 若干名 | 待遇优厚，限 30 岁以上女性，是非多的勿扰 | 薪资面议 | 无明确地址 |

招聘一个路灯销售经理，有销售经验，了解路灯生成销售流程，熟悉产品信息，底薪4k提成上不封顶，入职，发工资准时不拖欠。

岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量； 3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。 任职要求： 1、年龄25-55岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，具备一定的抗压能力，具备有1年以上销售团队开拓管理经验。 薪资待遇： 1、星期一至星期六，每周5.5天工作制；法定节假日全休；年假五日。 2、每天上班时间：9：30-16：00，中午休息11：30-13：30 3、无需打卡，上下班自由，当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利可按实际情况添加：缴纳五险+法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+机动上班时间。

岗位职责: 1.负责接洽和管理客户，确保优秀的客户服务体验； 2.向潜在客户介绍汽车产品的特点和优势，推动销售； 3.参与销售策略的制定与执行，达成销售目标； 4.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 5.协调内部资源，为客户提供专业的购车咨询和支持。 任职要求： 1.具备强烈的客户服务意识，能够有效解决客户问题； 2.具有良好的沟通技巧和谈判能力，能与客户建立良好关系； 3.有团队合作精神，能够在压力下工作； 4.对汽车行业有一定的了解，能够准确把握市场动态； 5.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握产品知识。

岗位职责 1、按照公司发展目标，制定销售计划与业务流程，按计划开发新客户； 2、关注市场和行业动态，制定相应销售策略； 3、根据团队工作目标，积极与团队成员沟通，发挥团队合作精神，共同完成团队目标； 4、负责目标客户的信息收集、建立客户档案，清楚了解客户内部的组织关系、业务流程、决策流程，提供针对性的差旅方案； 5、客户关系维护，反馈客户使用公司产品的相关信息并挖掘客户潜在销售额； 6、能独立拜访中大型企业客户，完成企业差旅招投标工作 任职要求 1、大专及以上学历，3年以上企业客户销售经验，其中包括2年以上商旅领域销售经验，有丰富的集团客户资源者优先； 2、有销售团队建设与管理经验，能代领销售团队有效完成销售任务 3、熟悉掌握企业差旅管理，航空票务、酒店、旅游、签证等领域业务知识，了解电子商务运营模式； 4、熟悉销售市场运作和客户关系管理，具有良好的公关能力； 5、为人诚信，有责任感，富有进取精神并能承受工作压力

‌岗位职责‌： 1、制定招商计划，拓展区域经销商与加盟商； 2、谈判合作条款，跟进合同签订与落地执行； 3、分析市场数据，优化招商策略与渠道布局。 ‌任职要求‌： 1、3年以上招商或渠道管理经验，茶行业资源者优先； 2、熟悉加盟政策与商务谈判技巧，具备市场洞察力与数据分析能力； 能适应高频出差，具备独立项目运作能力。 ‌福利待遇‌： 高额提成+项目奖金，收入上不封顶； 提供行业资源支持与职业晋升空间；

岗位职责: 任职要求: 岗位福利: 教育背景: 行业经验:

1、负责公司在指定区域内洗碗机产品及配套设备的市场推广与业务开发。 2、依据公司制定的产品方案、定价策略及市场方向，通过陌生拜访、地面推广等方式开发新客户，推动签约达成，独立实现销售目标； 3、结合客户需求与实际场景，为连锁餐饮类大客户提供定制化的销售解决方案； 4、独立完成洗碗机销售、租赁合同的签署及到期后续约等日常运营工作，按时提交相关销售数据报表； 5、配合售后技术人员进行设备安装进场，对接客户需求，按照公司流程积极协调处理售前、售中及售后各类事项； 6、制定并跟进回款计划，确保在规定账期内完成款项回收，掌握客户资信情况，防范呆账、坏账风险； 7、工作范围覆盖全市，无需固定坐班。 岗位要求： 1、年龄25至38岁，具备大专或以上学历； 2、三年以上销售经验，有地推或陌生拜访直销经历者优先，薪资结构为底薪加高额业绩提成； 3、具备较强的市场洞察力、应变能力、独立开拓市场的能力以及良好的沟通表达技巧； 4、安全意识强，工作积极主动，具备良好的团队协作能力和组织协调能力； 5、富有进取心，具有创新思维，乐于学习，能独立分析并解决实际问题； 6、熟悉企业产品内容，能够有效传播公司品牌价值，维护企业形象，独立完成销售任务及回款指标； 7、品行端正、诚实守信、责任心强、心态乐观、吃苦耐劳，具备开拓精神，身体健康，无慢性病或长期疾病。

负责日常门店管理，销售任务制定分解！协助谈判！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-17 岗位职责: 1.开展家装建材产品的销售与推广，维护客户资源并建立长期合作关系； 2.把握市场动态，为客户量身定制专业的家庭装修配套方案； 3.定期参加家装展会及相关行业活动，积极开拓业务合作路径； 4.协同设计师与项目执行人员对接，保障客户需求有效落地； 5.跟进项目实施进展，确保销售服务流程顺畅与客户满意度达标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与协作意识，能高效与客户及内部团队交流； 2.热爱家装领域，有家装建材销售从业背景者优先考虑； 3.具备基础的市场判断力与客户关系维护能力； 4.适应性强，能主动应对市场变动，工作态度认真负责； 5.具有较强的客户服务理念，可提供专业且贴合需求的解决方案。

客户经理岗 年龄18-35岁，大专及以上学历；会办公软件、沟通能力好、有责任心 薪资福利:底薪+津贴+绩效+五险一金，3个月薪4500+、1年稳定6500+ 张掖的小伙伴，想找靠谱工作的速联 工作地址:甘州区滨河新区天薇酒店商铺4楼

岗位职责: 1.积极融入销售团队，配合达成整体销售目标； 2.准确把握客户需求，提供专业的解决方案与产品推荐； 3.持续维护客户关系，提升客户满意水平与长期合作意愿； 4.参与销售方案的规划与落地，推动业绩稳步增长； 5.整理市场动态信息，为产品优化及新品研发提供有效依据。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识； 2.能够高效开拓并管理客户资源； 3.热爱销售工作，适应快节奏并能承担一定工作压力； 4.具备较强的市场洞察力与分析判断能力； 5.有责任感，积极主动应对和解决工作中遇到的问题。

根据部门整体规划与市场策略，制定所负责项目部的销售方案； 承担销售任务，确保达成既定销售指标； 安全、及时、准确推进业务流程，杜绝操作失误，避免与客户产生争执，实现客户满意度百分之百； 任职要求：具有1-2年或以上销售领域工作经验，熟练掌握电脑操作；思维敏捷、善于沟通、了解市场动态、执行力强。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理方法，全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨的态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设置月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责：负责店内销售工作，积极主动完成岗位任务，以公司利益为重，具备良好的团队协作精神

岗位职责: 1.制定并落实汽车销售策略，推动销售目标达成； 2.带领销售团队，开展技能训练，提升队伍专业素养； 3.持续优化客户关系，保障客户满意与长期合作； 4.联动市场部门，协同推进销售方案及营销活动； 5.分析销售数据，动态优化策略以应对市场波动。 任职要求： 1.具备扎实的市场研判与销售规划能力； 2.拥有出色的团队管理经验及培训方法； 3.擅长沟通协调与谈判，能高效处理客户诉求； 4.热爱汽车领域，可快速熟悉产品技术特点； 5.组织能力强，执行高效，适应高强度工作节奏。