保底6000元，服从安排，有一定工作经验 无关端正，身高158至165厘米，100至120斤

维护肇庆OTC市场 岗位职责：负责终端客户的日常维护，涵盖云浮市场、端州市场、四会市场等区域

职位详情 薪资详情 薪资范围：10000-20000元/月职位底薪：5000元/月社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成； 奖金补贴：工龄奖，全勤奖，交通补助 职位详情 岗位职责： 1。负责光伏项目的开发和电力产品的推广与销售，拓展新客户并维护现有客户关系； 2。了解客户需求，提供专业的光伏解决方案，促成合作； 3。跟踪项目进展，确保销售合同的执行与回款；4。收集市场信息及竞争对手动态，为公司产品优化提供参考。 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和商务谈判技巧； 2。对光伏行业有一定了解，有销售经验者优先；3。能够独立开展工作，具有较强的市场开拓能力； 4。责任心强，抗压能力强，能适应出差。 上下班时间：9:00-12;00:14:30-17:30(双休) 公司福利：五险一金，带薪年假，节日礼品，下午茶等，欢迎您的加入狼性团队。

岗位职责: 1. 市场战略规划：调研区域市场、竞品动态与客户需求，制定年/季/月度营销规划及销售指标，完成目标拆解、跟进落地。 2. 品牌推广活动：负责酒店品牌建设与宣传推广，策划执行线上线下促销、主题活动及会员运营，提升酒店知名度与引流能力。 3. 销售渠道运营：开发并维护OTA、新媒体、旅行社、政企单位、会议团队等各类渠道，优化合作方案，提升渠道客流及转化效率。 4. 重点客户运维：搭建客户档案，定期对接拜访协议客户、VIP及会务合作方，收集客户意见，提高客户忠诚度、复购率。 5. 团队与跨部门协同：统筹营销团队管理，分配工作目标、开展培训激励；联动前厅、客房、餐饮等部门，保障营销活动顺利落地。 6. 预算管控&数据分析：编制营销预算，把控营销费用与投入产出；定期分析入住率、均价、客源结构等经营数据，持续调整优化营销方案。 任职要求： 1、3年以上市场营销或策划相关经验，其中至少2年以上团队管理经验； 2、有成功策划并执行大型营销活动或品牌推广项目的案例； 3、行业经验要求：有酒店营销策划经验至佳 4、熟悉市场趋势、消费者行为及竞品动态，能制定针对性策略； 5、擅长创意策划、活动方案设计及品牌传播规划； 6、有景区工作经验优先 7、具备线下渠道资源:包括旅行社，企业事业单位，活动策划公司等本地资源，具备线上线下活动全案策划能力 月休4天，提供食宿，购买社保，免费工作服 上班时间：8：30-12：00 14:00-18:30

有混凝土和砂石销售经验

工作地点就近分配，日常无需返回公司打卡，外勤工作通过外勤打卡完成！ 岗位职责： 1. 负责公司产品的直接销售，主动拓展本地市场，开发新客户资源； 2. 配合推进区域内的促销活动，积极推广公司产品，收集并反馈市场动态信息； 3. 处理客户报价、销售订单及合同签署，并跟进后续执行流程； 4. 为客户提供基础的技术支持服务； 5. 负责销售款项的回收、合同对账、账款核对及逾期款项的催收工作； 6. 完成上级领导交办的其他临时性任务。 本岗位招聘项目经理，主要负责公司生产的消防火灾自动报警设备8大系统产品的客户沟通与对接工作；工作地点位于肇庆。试用期正常发放薪资，工作时间灵活（无需现场打卡），公司免费提供系统的产品知识与行业培训。

怀集县连麦镇文岗村，步岗村，王华村，万坪村，仓社村，莲社村，下坑村，福鹿村大量收户用光伏业务，唯一指定对接光伏公司，易事特新能源-创维光伏。上市公司，结算有保障，手续可靠！有光伏业务或想安装光伏的联系！

区域业务主管、区域业务助理招聘启事 一、招聘岗位 区域业务主管、区域业务助理 二、任职基本要求 1. 年龄：25-35周岁，男女不限； 2. 身体健康，沟通表达能力良好，吃苦耐劳，有较强的事业心和赚钱欲望； 3. 服从团队管理，执行力强，能够完成每日基础工作指标； 4. 有无相关业务经验均可，愿意踏实跑市场、开发客户即可。 三、薪资福利 1、薪资结构（底薪+双重提成，上不封顶） - 区域业务主管：底薪4000元 + 个人业绩提成 + 团队业绩提成 - 区域业务助理：底薪3000元 + 个人业绩提成 + 团队业绩提成 2、额外福利 - 全员享有餐补福利； - 每月固定月休4天，合理调休； - 团队氛围轻松，晋升透明，多劳多得，收入无上限。 四、日常工作考核标准（统一打卡考核） 1. 日常考勤以系统打卡记录为准，作为出勤、薪资考核唯一依据； 2. 每日固定工作指标： - 每日收集3条有效客户信息； - 每日开发1名有效准客户。 五、工作指标说明 1. 有效客户信息：信息真实、可正常联系、为对应业务目标客户； 2. 准客户定义：客户信息真实有效、有相关需求、具备消费预算、可持续跟进洽谈，非无效空号、僵尸信息； 3. 提成规则 - 个人提成：个人独立开发、成交订单，单独计提提成； - 团队提成：依托整体区域团队月度总业绩计提，主管、助理均可享受团队分红收益，收入叠加、多劳多得。 六、工作内容 1. 负责所在区域内客户开发、信息收集与客户维护； 2. 跟进意向客户，洽谈业务、促成成交； 3. 配合团队完成月度、季度业务目标； 4. 主管岗位额外协助团队管理、新人带教、团队业绩统筹。 七、岗位优势 底薪稳定保底，双重提成加持，收入有保障、上限高 日常工作指标清晰，规则透明，无隐形扣款 提供餐补福利，减轻日常开销 年轻团队，氛围融洽，踏实干就能高薪 有意向者可直接联系，欢迎踏实肯干、想长期稳定赚钱的求职者加入！

【薪酬】 7.5K-15K/月，薪酬构成：底薪（根据能力经验、个人资源及业绩浮动）+差旅补贴+绩效+提成+各类福利，多劳多得，上不封顶。 【岗位亮点】 1.灵活办公+全职双向选择，无需坐班束缚，时间自主，结果导向。 2.聚焦教育培训、教育信息化/AI教育赛道，面向中小学、机构、教育主管部门拓展刚需产品，市场空间广阔，业务稳定性强。 3.集团平台背书，提供完善的产品支持、商务赋能，无需从零开拓市场，降低成单难度。 4.清晰晋升通道：专员/代表→资深/大客户→主管/经理→大区经理/总监→片区总经理→创业合伙人，按成交提成，多劳多得，上不封顶。 【岗位职责】 1.负责所在区域公司核心产品（软件类、硬件类、服务类）的B端进校渠道统筹与拓展（如：中小学校、教育主管部门、培训机构等），对接全国各省份教育局、中小学、职业院校，推进产品进校落地、招投标及项目签约，完成总部下达的年度、季度销售业绩指标； 2.整合全国教育行业资源，搭建总部级B端进校渠道体系，维护核心政企客户关系，跟进项目全生命周期，确保项目顺利交付及回款； 3.深入解读国家及各省份教育政策，结合公司产品优势，制定针对性的进校营销方案，提升产品市场占有率； 4.协同产品、教研、技术团队，反馈客户定制化需求，推动产品优化升级，为客户提供专业的教育科技解决方案支持（落实跨部门协同要求）； 5.按要求开展客户走访工作，详实记录走访信息，同步客户基础信息及商机线索，确保走访实效，参与公司教育科技展会、行业论坛等活动，传递公司品牌优势； 6.定期提交销售工作报告及市场分析报告，参与团队案例复盘、专项培训，提升专业能力，配合总部完成销售知识共享相关工作。 【任职要求】 1.大专及以上学历，2年及以上教育行销售经验，无相关经验可应聘培训上岗； 2.学习能力强，能快速掌握公司新产品、老产品的功能及价值； 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作精神，目标感强，能适应不定期出差； 4.认同公司“让人人享有高质量的教育”的愿景，愿意与公司共同成长，服从总部管理及工作安排，配合双导师带教（总部产品导师+资深销售导师）。 【工作地点】 省内21个地级市：广州市、深圳市、珠海市、汕头市、佛山市、韶关市、湛江市、肇庆市、江门市、茂名市、惠州市、梅州市、汕尾市、河源市、阳江市、清远市、东莞市、中山市、潮州市、揭阳市、云浮市。 省外：宁夏、海南、新疆、青海、贵州、广西、云南、辽宁、吉林、黑龙江、山东、河南、西藏、四川、重庆、山西、河北、安徽、湖南、湖北。

招聘行吊工，要求年龄在25至45岁之间，手脚灵活，反应快，有吊装经验者优先，持有Q1或叉车证者优先，零基础人员可培训后上岗。薪资综合6500至10000元以上，入职即购买社保，工厂订单常年稳定，每月工资准时发放。部分岗位可接收学徒，工作时间以12小时两班倒为主。工作地址位于四会市大沙镇富溪工业园工业大道。

招聘行车工/吊机手，工作地址位于四会市大沙镇富溪工业园工业大道。 工作以12小时两班倒为主，部分岗位为长白班。入职即购买社保。 要求有吊装经验，新手可培养，需手脚灵活、反应快。持有Q1或叉车证者优先。 年龄要求25至45岁。

肇庆市端州区招工地小工打园林路面混凝土 260元一天 9小时 加班30元每小时 一天的活

大旺电子厂上市公司月薪5500-8500元/月 提供吃住+五险一金+空调车间+大部分长白班+大部分坐班（女工长白班为主/男工需要能接受两班倒） 18~35岁 男女不限 入职购买五险一金，月薪5500-8500元。 主要生产：电子传感器 岗位：包装、开机、检测、外观质检、电子焊接等 全小件产品 简单轻松易上手。 工作地址：大旺文德三街附近

招聘挖机师傅，月薪7500元。工作地址位于广东省肇庆市广宁县。

主要职责 1，业务经理，主要负责永旺渠道总部沟通&门店运营&新品&活动&进销存管理&工厂沟通协助，底薪7000+业务团队考核提成

急聘自媒体销售主管 统筹房产短视频账号运营，带队做线上客户转化 熟悉视频号/抖音引流，能带团队出业绩 高提成+团队分红，晋升空间足，期待有能力的你面谈

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展市场调研、竞品分析与策略优化 4.组织销售培训与日常管理，提升团队专业能力与执行力 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业市场与业务逻辑 2. 优秀的沟通协调能力与团队领导力 3.目标导向强，具备出色的抗压能力与结果意识 4.熟练使用办公软件及CRM系统 5. 具备良好的职业道德与客户服务意识

薪资底薪+绩效+津贴+补助底薪根据个人条件不同调整，上不封顶。 二、，简单易学易上手，岗前培训三天半。 三、学历和年龄大专及以上学历为优，高中学历以上均可。年龄在25-50岁之间。 四、工作时间 8:00-9:30，(一般是午十点左右就可以走了，通常一天工作时间加起来就3个小时多一点)不是坐班制的工作，适合宝妈照顾孩子 5、工作特色 ①有充足的自己的时间，上班时间灵活。 ②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。 6、公司背景副部级，国有特大型企业，1949年成立，业务广，实力强，是《财富》世界500强企业，属于金融企业。 10月7号上午连云港市举行百人大创会

薪资待遇: 基本薪资5000+个人业绩提成(15%~20%)+团队业绩抽成5% 缴纳社保，双休，国家法定节假日。 上班时间:9:00-18:00(午休时间2小时) 工作地点:我们在深圳、广州、佛山、珠海都有公司，现在是我们深圳分公司招聘，优先安排深圳龙岗区面试和上班，人在其他城市的可以就近安排佛山南海区、顺德区/广州天河区/珠海香洲区公司面试和上班。 公司简介: 我们公司是一站式互联网法律财税服务平台，整合了全国范围最顶尖的律所律师资源，业务范围涵盖全法律类服务，业务覆盖全国，这个岗位不需要法律专业和经验，不是去当法务或者律师，只是负责前端业务拓展，交付由平台后端全国业内最顶尖的专业律师团队负责。 我们公司主营业务包括: 一，法律咨询服务(民商事纠纷，劳动仲裁，婚姻纠纷，合同纠纷，债务债权纠纷，工程款纠纷，刑事案件等) 二，建筑工程领域纠纷(国内最顶尖建工律师团队代理各种复杂的建工纠纷，工程款纠纷全风险代理，工程款执行终本案件全风险代理等)三，企业法律、财税合规服务(法律、财税问题在线咨询，合同修订审核，法律文书，应收账款管理，税种合规指导，税务稽查应对，申报风险预警，股权架构，破产清算，公司注销等)四，企业出海服务 工作内容: 推广平台业务，全国范围内拓展有需求的个人/企业客户,拓展案源。特别是建筑工程领域的各种工程款纠纷案源，促成客户委托平台处理他的纠纷问题。 岗位要求: 1，年龄25-55岁，认同并看好法律、财税合规服务行业发展前景。 2，有较好的学习能力，沟通能力，谈判能力。3，有房地产，建筑，金融，保险，pos机行业履历优先。 4，有施工单位、工程上下游供应商企业人脉资源，商会、协会人脉资源者优先。5，有负债、创业经历者更佳。 其他福利: 1,生日会、下午茶、节假日礼品等。 2，公司组织每月团建活动(聚餐、野外活动、团建活动等). 3，高档写字楼上班，环境舒适优雅，工作氛围轻松。 4，除了工作赚钱之外，还可以学到不同的法律知识，可以避免自己踩坑，帮到家人朋友，并丰富你的人生经历和阅历。

收银设系统，商家收款码，共享充电宝

四会三品农业科技有限公司成立于2012年，主要经营香辛料、汤料、茶叶等农副产品，为拓展市场，诚邀有类似经验的有销售能力、有想共同创业精英的人才加入，3名。 入职要求：男女不限，20岁以上50岁以下，形象良好，沟通能力强，具备良好的职业道德，三年以上销售经验。 待遇： 1、底薪3500十 提成十 食宿、通迅补贴600十超额奖金十分红或股权 2、公司按政策规定购买社保 另：我们是创业型实体企业，不会画饼。需要有共同创业的理念，而不是只盯着底薪当成劳动筹码的打工心态。 工作地点：肇庆市，广州市

主管门店一切工作，

轻创业 我集团为世界500强，主要做国内领先的大医养大健康产业，布局全国一线城市，服务中高净值人群。主营业务为候鸟式高端养老社区，针对国内的人口老龄化。 岗位：不需要自己找客户，公司有老客户资源，我们的工作环节主要分两点：1、和意向客户预约活动时间，人数。2、活动现场安排客户做好计划沟通！活动现场，我们负责接待，陪同，服务，计划锁定及合同签署。周未双休不加班员工旅游。平台之上万物生长！欢迎您的加入，如果您曾有创业经历，对未来怀揣创业梦想，对财富收入有憧憬愿意拼搏奋斗！

大专或以上学历;1年以上汽配经验优先;吃苦耐劳，适应出差。

负责销售公司水产养殖药品，虾苗，饲料的销售和推广。（公司产品在整个市场有优势，客户容易开发对接）

区域销售：早餐点，快餐店，大排档，宵夜，烧烤，露营基地，奶茶店，粉店，酒店客房等等，产品属于商用纸巾，重要的事说三遍（包月用，包月用，包月用）也叫（安心用，安心用，安心用）

广东昭盈新材料科技有限公司（联系电话/：）招聘外勤业务员经验要求：1-3年薪资范围：6-10K社保类型：五险提成方式：按单提成补贴：包吃住，餐补、交通补助，单休试用薪资：4000-5000元/月岗位职责:1.负责公司业务的外勤执行工作，完成日常外勤任务目标。2.开拓外部资源渠道，负责跟进与维护成熟客户相关业务合作关系。3.收集市场一线信息，及时反馈客户需求与动态。4.协同内部团队推进业务流程，确保外勤工作高效运行。任职要求：25岁-35岁1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与外部人员有效对接；2.适应频繁外出的工作节奏，具备较强的应变和执行能力；3.有外勤或现场支持类工作经验者优先。6.自有小轿车（出差油费公司报销）

1、负责区域内水产养殖客户开发和维护。 2、寻找与激发客户的需求，推广公司的动保产品。 3、热爱销售，能吃苦耐劳，踏实肯干，年龄25-45岁。 4、会骑电动车、摩托车或有C1驾照，有一个10-20平方干燥防雨放货的地方。 岗位福利：无责底薪+高提成+周奖励+补贴+五险+双休。 5、工作地点：（二选一）广东省肇庆市鼎湖区：永安镇、沙浦镇、莲花镇。 广东省肇庆市高要区：白土镇、蚬岗镇、金利镇。

（业务经理招聘）岗位职责： 1.全力完成各项任务考核指标。 2.按期完成新客户开发，并给予新客户培养支持。 3.持续性对老客户经营关注（产品结构优化与潜力挖掘），促进销售业绩稳步增长。 4.持续性跟踪每个单品动销，确保单品销售贡献稳定。 5.持续性做好品牌形象建立与维护工作。 6.持续性做好与客户间的客情关系。 7.负责新品落地的铺市与动销跟踪。 8.负责营销政策与活动的传达与执行。 9.负责销售货款的对账与催收回款。 10.负责客诉情况的积极处理与反馈跟踪。 11.负责客户紧急订单的配送。 12.负责收集与整理市场及竞品动态信息并反馈。 负责完成公司/上级领导交代的其他相关工作。 任职要求： 1.男女不限，22-50岁，高中以上学历，为人正直谦虚，工作积极进取，责任心强。个人具备良好的销售技巧和服务意识，持C1牌照且自备交通车辆。 2.熟悉本土市场，有5年以上本土市场快消品行业销售岗位经验。非常熟悉（农贸/商超）渠道业务合作模式。以从事过粮油/厨房调味品行业的优先考虑。

岗位职责： 1.负责团队的日常管理和培训，提升团队成员的专业技能和服务水平； 2.制定和实施团队工作计划，监控团队目标的完成情况； 3.处理团队内部协作和沟通，确保团队运作效率； 4.分析市场动态，调整团队工作策略以适应市场变化； 5.负责团队成员的招聘、考核和激励，构建高效的工作环境。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和领导力，能够有效地管理团队； 2.优秀的沟通能力和团队协作精神，能够激励团队成员达成目标； 3.对市场变化有敏锐的洞察力，能够根据市场需求调整团队工作； 4.有较强的责任心和执行力，能够在压力下保持团队工作的质量和效率。