搜索
登录注册
OpenMini
年龄18至25岁
1-1.1万/月
销售经理包住包吃3-5人经验不限学历不限按单提成门店销售基本坐班
保底6000元,服从安排,有一定工作经验 无关端正,身高158至165厘米,100至120斤
养老服务经理
5千-1万/月
销售经理3-5人1-3年大专代理商销售区域销售渠道销售
需要有销售经验和大专以上学历,开始各种补贴,建立团队,做的好1W块,需要可以联系我
销售经理交通补助五险一金餐补1-3年大专面销/陌拜区域销售较多出差TOCTOGTOB混合办公互联网/科技教育培训课程/培训类产品软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
【薪酬】 7.5K-15K/月,薪酬构成:底薪(根据能力经验、个人资源及业绩浮动)+差旅补贴+绩效+提成+各类福利,多劳多得,上不封顶。 【岗位亮点】 1.灵活办公+全职双向选择,无需坐班束缚,时间自主,结果导向。 2.聚焦教育培训、教育信息化/AI教育赛道,面向中小学、机构、教育主管部门拓展刚需产品,市场空间广阔,业务稳定性强。 3.集团平台背书,提供完善的产品支持、商务赋能,无需从零开拓市场,降低成单难度。 4.清晰晋升通道:专员/代表→资深/大客户→主管/经理→大区经理/总监→片区总经理→创业合伙人,按成交提成,多劳多得,上不封顶。 【岗位职责】 1.负责所在区域公司核心产品(软件类、硬件类、服务类)的B端进校渠道统筹与拓展(如:中小学校、教育主管部门、培训机构等),对接全国各省份教育局、中小学、职业院校,推进产品进校落地、招投标及项目签约,完成总部下达的年度、季度销售业绩指标; 2.整合全国教育行业资源,搭建总部级B端进校渠道体系,维护核心政企客户关系,跟进项目全生命周期,确保项目顺利交付及回款; 3.深入解读国家及各省份教育政策,结合公司产品优势,制定针对性的进校营销方案,提升产品市场占有率; 4.协同产品、教研、技术团队,反馈客户定制化需求,推动产品优化升级,为客户提供专业的教育科技解决方案支持(落实跨部门协同要求); 5.按要求开展客户走访工作,详实记录走访信息,同步客户基础信息及商机线索,确保走访实效,参与公司教育科技展会、行业论坛等活动,传递公司品牌优势; 6.定期提交销售工作报告及市场分析报告,参与团队案例复盘、专项培训,提升专业能力,配合总部完成销售知识共享相关工作。 【任职要求】 1.大专及以上学历,2年及以上教育行销售经验,无相关经验可应聘培训上岗; 2.学习能力强,能快速掌握公司新产品、老产品的功能及价值; 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作精神,目标感强,能适应不定期出差; 4.认同公司“让人人享有高质量的教育”的愿景,愿意与公司共同成长,服从总部管理及工作安排,配合双导师带教(总部产品导师+资深销售导师)。 【工作地点】 省内21个地级市:广州市、深圳市、珠海市、汕头市、佛山市、韶关市、湛江市、肇庆市、江门市、茂名市、惠州市、梅州市、汕尾市、河源市、阳江市、清远市、东莞市、中山市、潮州市、揭阳市、云浮市。 省外:宁夏、海南、新疆、青海、贵州、广西、云南、辽宁、吉林、黑龙江、山东、河南、西藏、四川、重庆、山西、河北、安徽、湖南、湖北。
销售经理/主管生日福利五险一金餐补1年以下大专对企业/机构(To B)销售经验
1. 独立推进售电项目,主要面向具备一定用电量的工商业客户; 2. 签署购售电协议,为客户提供综合用能服务,涵盖节能优化、设备运维、用电方案定制、微电网规划等方面的专业建议; 3. 维护与政府相关部门及电网单位的日常合作关系; 4. 负责辖区内渠道代理的拓展,组织培训并支持代理团队独立运营售电业务; 5. 收集、整理并分析市场动态,重点关注电网运行机制、电价政策调整及电力市场需求变化对营销策略的影响; 6. 推广电力服务生态链相关业务,包括光伏发电、储能系统、电力运维及节能设备等。 薪资福利: 1、底薪5k~7k,周末双休,享受法定节假日; 2、缴纳五险一金,报销差旅费用,提供油费补贴、客户接待费、生日津贴及节日福利 公司总部位于北京 诚邀优秀销售人才加入,入职后将提供系统的业务流程培训
招聘销售经理,主要门窗执手
2-7千/月
销售经理年终奖按单提成电话销售网络销售团购销售区域销售基本坐班TOCTOB
主要负责开发客户,维护客户,有团队协作能力。
肇庆广宁县招砍伐工
1-1.1万/月
砍伐工
肇庆市广宁县招砍伐工
肇庆 广宁县
11月14日 04:18拨打电话
保洁开荒保洁1-2人月结
急招保洁1名(3500-4500)有保洁、环卫经验,,年龄40-55岁,吃苦耐劳,身体状态健康。(室内)待遇:每月休2日,国家假期,五险及意外保险,公司视经营状况发放年终奖、节日礼品、高温补贴、带薪年假等,工作简单,工作到岗有人带。非诚勿扰!有意愿的欢迎咨询:电话同步:陈小姐公司地址:肇庆市大旺高新区滨江路8号华海考场
肇庆
11月14日 04:12拨打电话
中控员包住1-2人月结
招聘消防中控员1名要求:1、年龄18-40周岁,身体健康,无犯罪记录,无不良嗜好,持消防设施操作员中级资质证书。2、工资待遇:中控员税前6300元包住不包吃,12小时制两班倒,月休3天。3、工作地址:肇庆四会江湾公馆联系人:刘队长()
肇庆 四会市
11月14日 03:34拨打电话
工地清洁/开荒完工结算
待承揽服务:新房开荒保洁120㎡内,不限时长满意为止,到手价480,地址:广东省肇庆市端州区黄岗街道,时间:08:00:00~。
肇庆 端州区
11月14日 03:01拨打电话
电焊长期
肇庆项目招聘焊工,40元/小时,包吃包住,长期项目满3个月。工作内容为能看图纸焊接不锈钢(氩弧焊),焊接梯子和架子。
肇庆
11月14日 02:55拨打电话
销售经理/主管
9千-1万/月
销售经理社保1-2人3-5年学历不限销售额提成门店销售基本坐班TOCTOGTOB混合办公国内院校优先建材其他产品/服务面销/陌拜经验
主要的工作内容:现在经营的产品有:灯饰,空调,家具,家庭影院和全屋智能,想找一个有过这方面销售和管理经验的人,加入我们团队,帮助整体管理和运营,条件成熟,可以成为我们股东,待遇面议,
销售经理/主管
490-500元/天
销售经理6-10人月结5-10年大专代理商销售TOB弹性工作制批发/零售
兼职销售(铝电解电容·电子元器件) 岗位模式 纯商务兼职合作 非全职、无底薪、不用坐班、无考勤、不涉及劳动关系、无需坐班打卡 适合有电子厂、电源、工控、储能、照明、家电、PCBA、贸易渠道资源的从业者副业增收 主营产品 全系列铝电解电容器、配套电子元器件 广泛应用:电源、工控设备、新能源储能、充电桩、家电、照明、电路板模组、工业设备等 工作内容 1. 利用 自 身行业资源开发终端工厂、采购、方案公司、贸易商客户 2. 对接询价、报价、试样、跟进订单、维护客情关系 3. 客户提前报备,长期维护、长期复购收益 公司负责全包 货源渠道、产品报价、库存交付、品质 售后、物流对接、资金垫压、账期风 控 业务员只负责开发客户、对接商务即可 收益模式 (透明、无套路) 1. 收益 按订单毛利分成(比例面议,行业高毛利) 2. 结算节点:订单全款回款完成后统一对账结算 3.长期收益:报备成功客户,复购、续单、增量单持续结算收益 结算硬性规则(提前说明,避免后期纠纷) 所有佣金结算,乙方必须 自 行在税务局代开增值税普通发票 开票类目:经纪代理服务 * 销售佣金 无合规发票 ,公司无法入账,暂缓发放佣金(合规财务流程) 风 控合作规则 1. 客户实行先报备、后成交制度 ,未报备订单不计收益 2. 订单账期最长60天,超期暂扣收益,全款到账后正常结算 3. 严禁飞单、私单、截留客户、私下交易,违规直接终止合作、取消全部收益 任职要求 1. 有电子元器件、电源厂、工控厂、制造业、贸易行业资源优先 2. 理解兼职合作模式 , 接受无底薪、纯 提成合作 3. 诚信稳定、长期合作心态、不做短期流水单 4. 能配合客户 报备、对账、开票合规流程 适合人群 在职电子业务员、工厂采购、硬件工程师、项目负责人、渠道居间、想稳定副业增收的行业人员
重庆两江新区销售经理
6-9千/月
销售经理包住包吃经验不限学历不限工作自由,有氛围代理商销售面销/陌拜较多外勤弹性工作制其他行业快消品无经验要求
销售经理
销售经理6-10人经验不限学历不限按单提成直销基本坐班
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先 5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
销售经理
5千-3万/月
销售经理6-10人经验不限学历不限按单提成代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤TOC弹性工作制建材面销/陌拜经验
负责光伏板地推及渠道建设
营销
5千-1万/月
销售专员3-5人经验不限学历不限门店销售
新人小白都可以,不要未成年,不要未成年,不要未成年
销售专员
3-4千/月
销售专员餐补1-2人1年以下学历不限按单提成面销/陌拜经验面销/陌拜门店销售基本坐班TOC不接受居家办公其他产品/服务其他行业
瓷砖销售(30~45 岁),有经验者优先
光伏公司
8千-1.3万/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
工作:客户开发维护、业务推广洽谈、接单成交、跟进售后 要求:性格开朗,能吃苦耐劳,抗压强,想赚高薪,有无经验均可培训 工作地点:肇庆市德庆县 联系电话: 卢生 薪资:面议
业务经理
1-2万/月
业务经理20人以上经验不限学历不限混合办公
怀集县连麦镇文岗村,步岗村,王华村,万坪村,仓社村,莲社村,下坑村,福鹿村大量收户用光伏业务,唯一指定对接光伏公司,易事特新能源-创维光伏。上市公司,结算有保障,手续可靠!有光伏业务或想安装光伏的联系!
销售总监
5千-1万/月
渠道经理经验不限高中
职位描述 法财税市场销售总监 大概工作内容: 第一,提供法律咨询服务,解决法律纠纷问题!第二,解决中小微企业法律,财务,税务问题!第三,链接高端人脉,整合资源! 第四,提升自己的管理能力,做大自己服务团队!第五,提高自己的收入,源源不断的被动收入!第六,提升自己社会价值,做成人达己的事业! 第七,平台有标准化流程化系统化培训快速成长为专业人士等
电话销售1-3年学历不限企业客户
岗位职责:(居家办公) 1、根据公司提供的电销流程规范,整理并获取潜在客户信息,主动开展客户联络,拓展新客户资源。 2、通过电话方式与客户高效交流,准确把握客户需求,挖掘合作契机,达成既定销售目标。 3、持续跟进已有客户,定期回访,增强客户粘性,推动长期稳定合作关系的建立。 任职要求: 1、中专及以上学历 2、普通话流利,具备较强的沟通协调能力 3、对销售工作有热情,行动力强,富有责任感,具备良好的团队协作精神
会所营销
3-8千/月
销售专员包住包吃1-2人1-3年中专/中技按单提成无经验要求门店销售基本坐班不接受居家办公其他产品/服务其他行业
会所订房/营销专员招聘|高薪诚聘精英! 是不是觉得包厢经常空着?是不是担心业绩完不成? 别担心!我们要找的就是你! 只要你能说会道、敢闯敢拼,这里就是你变现的舞台! 岗位职责 1. 负责会所包厢的预订、管理与维护,建立并维护客户档案,深度运营老客户。 2. 制定并执行订房销售策略,主动拓展周边合作渠道(如商家联盟、异业合作等),提升会所知名度与客流量。 3. 精准对接客户需求,根据客人大体情况推荐合适包厢与套餐,促成订单并完成尾款回收。 4. 协同内部团队,做好售前、售中、售后的服务衔接,确保客人体验满分,回头客不断。 薪资待遇|上不封顶,高薪诱惑 底薪 + 全勤奖+高额业绩提成 综合薪资上不封顶,月薪过万不是梦! - 完善的晋升通道:销售专员 → 销售主管 → 店长,能力有多强,位置就有多高。 我们期待的你 1. 性格外向,抗压能力强,喜欢与人沟通,目标感明确。 2. 有销售、招商、地推或会所/KTV/销售经验者优先录用。 3. 自带客源或优质渠道资源者,薪资待遇另议,绝对诚意! 加入我们 工作地点:肇庆沐熹休闲会所 联系电话:[](微信同号) 面试时间:周一至周日 15:00 - 20:00 业绩是跑出来的,高薪是谈出来的! 如果你不甘平庸,渴望通过努力获得丰厚回报,我们在[沐熹会所]等你!
服务主管
4-5千/月
销售经理包住交通补助包吃年终奖餐补1-2人3-5年学历不限阶梯式提成电话销售网络销售地推销售渠道销售基本坐班
主管门店一切工作,
合伙人
4.5-5万/月
城市经理包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人5-10年本科阶梯式提成代理商销售招商加盟团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤TOCTOGTOB弹性工作制O2O/电子商务批发/零售15人(含)以上地推团队开城经验销售经验销售管理经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力市场营销相关学历制定区域营销计划品牌招商客户/渠道开发及运营市场活动策划及执行
一、方案前言 随着国民健康饮水意识的持续提升,传统重复桶装水因二次污染、回收难、卫生隐患等问题逐渐被市场淘汰,一次性桶装水凭借无菌密封、即开即饮、无回收污染、便捷卫生的核心优势,成为家庭、办公、餐饮、学校等场景的饮水新选择,市场需求呈爆发式增长,行业发展前景广阔。 为快速布局全国市场,整合优质资源,实现品牌规模化发展与合伙人共赢,现面向全国招募有志于深耕健康饮水行业的合伙人,依托成熟的产品体系、供应链优势、运营模式,携手开拓一次性桶装水万亿市场,共享行业红利。 二、项目核心优势 (一)产品优势 1. 品质过硬:采用天然优质水源地,经过多重精密过滤、杀菌工艺,符合国家饮用水安全标准,无菌一次性包装,杜绝传统桶装水反复回收导致的细菌滋生、水质污染问题,保障饮水安全。 2. 品类齐全:涵盖5L、10L、15L等不同规格一次性桶装水,适配家庭日常饮用、办公室办公、餐饮门店、酒店民宿、学校医院等全场景需求,满足不同客户群体用水需求。 3. 包装便捷:食品级环保包装材料,轻便易搬运,密封性能强,保质期长,无需回收空桶,省去客户还桶麻烦,提升使用体验。 4. 品牌保障:统一品牌形象、统一产品包装、统一质量管控,建立完善的产品溯源体系,让消费者喝得放心,树立良好品牌口碑。 (二)市场优势 1. 需求刚需:饮水是全民刚需,一次性桶装水替代传统桶装水已成趋势,家庭、企业、商户等客户群体稳定,复购率高,市场需求持续稳定增长。 2. 竞争小:相较于传统饮水行业,一次性桶装水行业仍处于发展上升期,市场竞争格局尚未固化,提前布局可抢占市场先机,占据区域市场主导地位。 3. 受众广泛:覆盖城市各个角落,无论是住宅小区、写字楼,还是商铺、学校、工厂,均是潜在客户群体,市场拓展空间无限。 (三)运营优势 1. 低门槛投入:无需大额资金建厂、购置生产设备,总部提供成品货源,合伙人专注市场拓展与配送,降低创业成本与运营风险。 2. 轻资产运营:无需大面积仓库,简单仓储空间即可,配送模式灵活,可依托本地物流、同城配送团队,减少人力、物力投入,运营成本低。 3. 模式成熟:总部拥有成熟的市场运营、客户开发、售后维护经验,全程指导合伙人运营,无需行业经验,轻松上手。 三、合伙人招募对象与要求 (一)招募对象 1. 有创业意愿、想深耕本地快消品行业的个人、小微企业主; 2. 拥有本地社区、企业、餐饮、酒店等资源的商家、创业者; 3. 现有饮用水、快消品、生鲜配送行业的从业者; 4. 具备一定资金实力、良好商业信誉,看好健康饮水行业的投资者。 (二)合伙人基本要求 1. 认可品牌理念与发展规划,认同一次性桶装水行业前景,愿意长期深耕本地市场; 2. 具备合法经营资质,有固定的经营场所、基本的配送能力(或可快速组建配送团队); 3. 拥有良好的商业信誉,无违法违规经营记录,具备较强的市场开拓能力、沟通能力与服务意识; 4. 严格遵守总部运营管理规范,维护品牌形象,执行统一的市场定价、营销政策与服务标准。 四、合伙人合作模式 结合合伙人资源、资金与运营能力,设置多种灵活合作模式,满足不同合伙人需求,实现精准合作: (一)区域独家合伙人 1. 合作权益:获得指定区域(市、区、县)独家运营权,总部不再该区域招募其他合伙人,独享区域市场所有收益;享有区域内下级分销商、零售商的招募与管理权。 2. 投入要求:根据区域规模、人口数量、经济水平确定合作费用,首批进货量达标,具备完善的仓储、配送体系。 3. 运营职责:负责区域内市场开拓、客户开发、产品配送、品牌推广、分销商管理、售后维护等全流程运营。 (二)城市合伙人 1. 合作权益:负责指定城市板块的市场运营,享有区域内优先合作权,可发展社区服务点、终端零售商,享受总部供货价与市场差价收益。 2. 投入要求:较低合作门槛,首批进货量适中,无需大额前期投入,适合初创创业者。 3. 运营职责:聚焦本地社区、中小企业、周边商户等客户群体,开展产品销售、配送与推广工作。 (三)社区/终端合伙人 1. 合作权益:适合社区便利店、生鲜超市、物业中心、母婴店等线下门店,作为品牌终端服务点,无需大量囤货,赚取产品零售差价与推广佣金。 2. 投入要求:零合作费、低门槛进货,只需摆放产品展示架,配合宣传推广即可。 3. 运营职责:负责门店周边客户引流、产品零售、订单收集,配合总部完成本地宣传活动。 五、合伙人收益体系 (一)核心收益来源 1. 产品差价收益:合伙人享受总部专属供货价,以市场统一零售价销售,赚取中间差价,规格越大、销量越高,差价收益越可观。 2. 批量团购收益:针对企业、学校、酒店、工厂等大客户开展批量团购业务,薄利多销,获取大额订单收益,客户复购率高,收益持续稳定。 3. 分销拓展收益:区域独家合伙人可发展下级分销商、终端合伙人,收取合理加盟费用,赚取下级分销商的供货差价收益。 4. 长期复购收益:一次性桶装水属于高频消耗品,客户一旦合作,长期复购需求稳定,形成持续不断的被动收益。 5. 增值服务收益:配套销售饮水机、取水器等周边产品,拓展增值收益渠道,提升整体盈利水平。 (二)收益预估 以普通区县区域合伙人为例,按照本地家庭、企业客户覆盖率测算,前期月销量可达数千桶,随着市场拓展,后期月销量稳步增长,月纯利润可达数万元,运营成熟后收益持续翻倍,具体收益根据区域市场、个人运营能力有所差异。 六、总部全方位扶持政策 为保障合伙人顺利运营、快速盈利,总部提供全流程、一站式扶持,解决合伙人运营难题,零经验也能轻松创业: 1. 品牌支持:统一提供品牌LOGO、VI视觉系统、宣传海报、产品手册、短视频素材等,助力合伙人快速树立本地品牌形象。 2. 产品支持:稳定货源供应,保障产品质量与供货时效,持续更新产品规格、优化包装设计,满足市场多样化需求。 3. 运营支持:专业运营团队一对一指导,提供市场调研、客户开发技巧、配送流程优化、售后处理等全流程运营方案,定期开展线上线下运营培训。 4. 营销支持:制定统一的开业活动、节日促销、社区推广等营销方案,提供促销礼品、优惠政策支持,助力合伙人快速打开本地市场;线上同步推广,为合伙人引流本地客户。 5. 物流支持:总部对接专业物流团队,降低物流成本,保障产品快速、安全送达合伙人手中,解决货品运输难题。 6. 技术支持:提供订单管理、客户管理系统,方便合伙人统计订单、维护客户关系,实现数字化运营;提供产品售后技术指导,处理水质、包装等相关问题。 7. 区域保护支持:严格执行区域保护政策,限定区域内合伙人数量,杜绝恶性竞争,保障合伙人专属市场权益。 8. 售后支持:总部设立专属售后团队,协助合伙人处理客户投诉、产品问题等售后事宜,提升客户满意度与品牌口碑。 七、合作流程 1. 咨询了解:合伙人通过电话、微信、线下洽谈等方式,咨询项目详情,了解合作模式、收益政策与扶持内容。 2. 实地考察:邀请合伙人前往总部、生产基地、样板市场实地考察,亲眼见证产品品质、运营模式与市场情况。 3. 申请合作:合伙人提交合作申请,提供个人/企业资质材料,总部审核合伙人资质。 4. 签订协议:资质审核通过后,双方签订正式合伙人合作协议,明确合作区域、权益、职责与合作期限。 5. 前期筹备:合伙人缴纳合作费用、首批货款,确定经营场所、配送团队,总部同步开展品牌授权、物料配送、运营培训。 6. 开业运营:总部协助合伙人完成开业筹备,开展首场营销活动,正式启动市场运营,全程跟踪指导。 八、退出与续约机制 (一)退出机制 1. 合伙人因个人原因申请退出,需提前30天向总部提交书面申请,总部根据合作协议进行清算,未销售产品在不影响二次销售的前提下,可按协议约定办理退货(具体以合作协议为准)。 2. 若合伙人违反合作协议、损害品牌形象、扰乱市场秩序,总部有权终止合作协议,取消合伙人资格,相关责任由合伙人自行承担。 (二)续约机制 合作期限届满前,合伙人若有意继续合作,可提前向总部提交续约申请,总部优先与优质合伙人续约,且可享受续约优惠政策,携手长期共赢。 九、方案结语 一次性桶装水行业是朝阳行业,健康饮水是永恒的市场刚需,选择成为我们的合伙人,就是选择低风险、高回报的优质创业项目。总部以成熟的模式、优质的产品、全方位的扶持,为你的创业之路保驾护航,无需从零开始,只需依托品牌优势,深耕本地市场,就能轻松开启财富之旅。 诚邀全国各地有识之士加入,携手共创健康饮水行业新未来,共享万亿市场财富盛宴! 咨询热线:[]
销售(混凝土/砂石销售经验,包吃住,薪资6K-1.5W)
6千-1.5万/月
销售经理1-2人1-3年中专/中技混凝土、砂石
有混凝土和砂石销售经验
终端主管
5千-1万/月
销售经理/主管3-5年本科门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
维护肇庆OTC市场 岗位职责:负责终端客户的日常维护,涵盖云浮市场、端州市场、四会市场等区域
销售经理/主管经验不限本科客户合作有管辖多个分公司的经验
岗位职责: 1. 统筹并督导区域市场运营,保障公司战略落地执行; 2. 策划并落实市场开拓方案,促进业绩持续提升; 3. 构建并维护客户关系网络,优化服务体验; 4. 跟进团队日常运作,提升流程执行效率; 5. 持续开展市场调研,输出业务优化建议。 任职要求: 1. 具备良好的管理能力与团队带领经验; 2. 具有敏锐的市场判断力及业务推动实力; 3. 擅于协调内外部资源,实现高效沟通; 4. 能够运用数据分析支持策略制定; 5. 对业务成长保持积极态度与创新意识。
销售经理
1-1.1万/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
业务销售,地推人员
销售经理交通补助保险生日福利年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限大专按单提成代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班
龄25—50岁,收入3000元—15000元, 上班6小时制,享受公众节法定假期, 享受带薪年假,产假,陪产假等 配置年终奖,养老金,晋升奖
销售代表社保高温补贴1-2人1-3年学历不限按单提成面销/陌拜经验地推销售基本坐班TOC不接受居家办公快消品批发/零售退伍军人
销售代表招聘启事 公司简介: 我们是一家专注于健康饮品(豆奶、玉米汁)研发与销售的企业,深耕餐饮渠道,为全国连锁餐饮、酒店及中小型餐饮终端提供优质产品。现因业务拓展需求,诚聘优秀人才加入团队,共同开拓市场! 任职要求: 1、高中及以上学历 2、做事积极主动且有吃苦耐劳精神; 3、具有一定的沟通能力; 4、具备团队合作精神和较强的执行能力; 5、熟悉区域市场且有啤酒、饮料、矿泉水等销售工作经验者优先; 6、有机动车驾驶经验; 工作地点及招聘人数: 高要1名,端州1名 薪资福利: 底薪++绩效+提成(综合8000+) 联系电话(同步):常总
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供端州销售主管招工在线招聘信息,主要招聘肇庆销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐