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服装生产车间主管
1.3-1.6万元/月
车间主任5-10年高中及以上有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.全面负责服装生产线的日常运营,保障生产环节顺畅高效。 2.严格把控生产各阶段的质量要求,确保产品满足公司及行业规范。 3.持续改进生产工艺,推动效率提升与品质优化。 4.策划并落实团队协作机制,促进成员之间的交流与协同配合。 5.定期汇总分析生产数据,及时汇报进展,确保达成既定目标。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成任务。 2.熟悉服装制造流程及相关的质量控制标准。 3.能熟练操作生产相关软件及设备,支持设计与制造衔接。 4.具有较强的应变能力,可在生产突发情况下快速响应并解决问题。 5.拥有良好的合作意识,能够激发团队积极性,共同实现生产指标。
车间主任月结3-5年大专及以上机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容 1.负责车间生产运营的统筹管理,涵盖生产计划编制、进度督导及质量把控等工作; 2.组织协调车间各职能单元协同作业,保障生产流程高效运转; 3.快速响应并处理生产环节中的异常情况,持续提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 2.具备较强的统筹协调能力与现场问题应对能力; 3.有3年以上生产管理相关工作经验。
车间主任包吃包住1-2人月结本科及以上全职
岗位职责: 1.负责机加工厂的生产管理; 2.建立规范化的组织运行体系、机制、流程,打造高效、专业团队; 3.持续提升计划达成、制造交付能力和生产品质水平; 4.持续降低制造成本,提升组织效能,提高人均产值; 5.主导人才梯队建设,提升团队整体竞争能力 职位要求: 1.本科及以上学历,机械自动化相关专业; 2.8年以上民营企业生产管理方向工作经验; 3.熟悉机械加工车间管理技能; 4.精通精益生产等生产管理工具; 5.具备优秀的沟通能力、管理能力。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1、担任业务主管职务,主导本职能领域的核心目标与规划,参与或配合上级实施相关管理政策与规章制度; 2、统筹部门日常运营,对下属员工进行管理、指导、培训及绩效评估; 3、落实生产计划安排,组织物料调配,并推进新产品导入前的各项准备工作; 4、确保车间月度生产任务按时完成,编制并提交月度生产报表及相关数据统计; 5、对所辖人员实施日常监督,并组织开展考核评价工作; 6、监督车间设备的维护保养执行情况,强化现场作业管理; 7、把控出厂产品各工序环节的质量控制流程; 8、掌握客户标准、行业规范及企业内部标准等产品知识,了解行业动态,熟悉生产工艺流程,包括经纬纱支、织造工艺要求及大提花技术标准。 任职资格 1、中专及以上学历,机械制造或纺织相关专业优先; 2、具备3年以上生产车间管理经验,有纺织行业背景者优先考虑; 3、熟悉产品相关的国家及行业标准、制造流程和标准化操作规程,接受过ISO体系培训,具备良好的质量管控意识; 4、具备现场人员管理经验和基础行政管理能力,拥有较强的团队组织力与推动力,善于分析并解决实际问题; 5、具备出色的组织协调能力和沟通协作能力。
生产管理负责人
9000-10000元/月
车间主任5-10年本科及以上工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验
岗位职责: 1、全面负责生产部门的日常运作,保障生产计划顺利推进,持续优化生产工艺流程; 2、把控生产环节质量标准,建立并落实质量管控方案,提高产品良品率; 3、统筹生产设备的保养与技术改造,确保设备高效运转,减少停机时间; 4、组织团队能力建设与培训,提升员工专业水平和整体作业效率; 5、推动部门间协作联动,及时处理生产过程中的技术难题与管理瓶颈。 任职要求: 1、具有5年以上制造业生产管理背景,掌握金属制品制造工艺流程; 2、具备良好的团队管理与沟通协调能力,善于激发团队积极性; 3、精通生产成本管控及效率提升方法,能够实现降本增效; 4、具备较强的应变决策能力,可在突发情况下迅速制定解决方案; 5、熟知安全生产相关法规,能够组织实施安全管理制度并促进安全意识落地。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理有生产管理经验质量管理经验电子/通信经验新能源生产成本管理
岗位职责: 1.负责生产活动的整体策划与执行,保障生产目标顺利实现 2.跟踪并持续优化生产流程,提升生产效率与产品质量水平 3.带领团队落实生产现场的标准化作业管理 4.重点负责线束车间及CCS车间的日常生产运作 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队领导能力,能高效推动生产任务完成 2.拥有良好的沟通协作意识,能够及时应对和解决生产过程中的各类问题 3.熟悉生产管理体系,熟练掌握并应用各类生产管理工具与方法 4.具备汽车线束、新能源线束行业3年以上相关工作经验 5.具备CCS行业3年以上实际从业经历
生产主管
1.1-2万元/月
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验
综合薪资:11K-20K 福利待遇:五险一金、绩效奖金、全勤奖、工作餐、带薪年假、节日福利,生日礼金、健康体检,旅游。 任职条件: 1、学历:本科及以上 2、年龄:****** 3、经验:具备电子制造业或新能源行业5年以上管理岗位工作经验 4、技能:掌握IATF16949质量管理体系要求,了解来料检验规范;熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件 岗位职责: 1、全面负责生产车间的运行管理,包括生产安全管控、生产进度规划及物料调配工作 2、组织实施生产线的日常运营并持续推进优化改进 3、根据既定生产计划,合理调配车间资源,确保按时保质完成各项生产任务 4、具备良好的统筹规划能力,能结合生产实际制定管理制度、流程文件及相关实施方案,执行力强 5、全程监控生产执行情况,保障产品质量与作业效率,协调跨部门协作,推动整体产能提升 6、配合其他职能部门对现场设备、工装夹具、量测工具及技术文件等进行维护与管理 7、负责生产人工成本的预算编制及人工占比目标的达成管理 8、及时处理和控制在制品中的不合格品,确保流程受控 任职要求: 1、具有优秀的沟通协调能力与团队合作意识 2、能够快速识别并有效解决生产过程中出现的各类问题 3、深入理解生产管理体系,具备持续优化和改善产线流程的能力 苏州班奈特电子科技有限公司隶属于苏州新立本电子有限公司,专注于汽车级温度传感器及动力电池内部连接部件的研发与制造。公司获评江苏省民营科技企业,拥有多项专利技术,生产基地位于历史文化名镇——苏州甪直镇。公司紧跟市场趋势,积极响应客户需求:通过与韩国IST公司深度合作,引进吸收其先进生产工艺与技术,产品性能处于行业领先水平,并获得广大客户高度认可,致力于打造全球一流的传感器制造企业。 现与国内多家知名新能源汽车制造商保持长期稳定合作关系。
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产任务的组织与执行,全面管理生产运作、安全生产及设备运行等相关工作。 2.依据生产计划科学调配人力与资源,有效把控生产进度与成本支出。 3.执行并落实各项生产管理制度与文件,持续优化工艺流程,提升作业效率。 4.监督生产计划的实施情况,快速响应并解决生产过程中的各类异常问题。 5.统筹生产现场运作,协调各部门协作,保障各生产环节有序衔接。 6.推行现场6S管理标准,组织实施员工培训与技能提升工作。 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.熟悉生产运营管理体系,具备5年以上生产管理经验,有钣金行业背景者优先考虑。 2.专业能力:熟练掌握生产计划编制、流程改善、质量控制(如ISO体系)及成本分析;了解生产设备维护与安全操作规范。 3.管理能力:具备跨部门统筹能力,能有效协调生产、技术、采购等多方工作;具有较强的决策判断与问题处理能力。 4.个人素养:抗压能力强,责任心强、执行力高;具备良好的沟通表达能力和数据解读能力。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经
岗位职责: 1、全面负责生产部门的人员调配与5S执行情况的监督与协调; 2、制定并下达生产任务计划,统筹安排生产作业进程并跟进进度; 3、实时跟踪生产动态、产品需求、制造流程及产值达成情况,确保按时完成既定目标; 4、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出有效解决措施; 5、积极参与提升生产效率与优化产品质量的相关改进方案制定与落地执行; 6、监督操作规程的合规执行,保障生产现场安全有序、环境整洁; 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与人才发展培养; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专及以上学历。 2、具有多年钣金行业生产管理相关工作经验。 3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能高效推进跨部门协作。
车缝车间主管
1.3-1.6万元/月
车间主任3-5年学历不限羽绒服制造有生产管理经验服装/纺织经验服装制造业精益
岗位职责: 1.负责服装生产后整环节(包括手工、大烫、质检、包装等工序)的全面管理与生产计划执行。 2.确保各生产流程满足公司规范及客户标准,及时发现并处理生产过程中出现的问题。 3.监控生产所需物料的到位情况,保证物料齐全且符合生产实际需要。 4.协调各部门之间的工作衔接,推动生产流程优化,提升效率与产品品质。 5.保持生产现场整洁有序,落实安全措施,确保作业环境达标合规。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力与现场问题应对能力。 2.熟悉后整工艺流程及质量管控关键节点。 3.工作责任心强,具备良好的团队协作意识,能够有效带领和激励团队成员。 4.掌握常用生产管理工具与方法,并能灵活运用于实际工作。 5.严格执行公司各项生产管理制度,保障生产任务高效有序推进。
江苏苏州招聘岗位售后销售2名半销售2名服务老师2名前台一名男女都可以上班电话
前台
苏州市招聘岗位 售后销售 2名 半销售 2名 服务老师 2名 前台一名 男女都可以上班 电话
苏州
2月20日 01:03拨打电话
江苏苏州北厍牛宝宝纺织厂招上轴工一名,打扫卫生一名,有宿舍,有饭,可买保险,常年不放假,电
服装纺织人员包住包吃1-2人
北厍牛宝宝纺织厂招上轴工一名,打扫卫生一名,有宿舍,有饭,可买保险,常年不放假,电话
苏州
2月20日 01:02拨打电话
江苏苏州招喷气挡车工两名,电话
挡车工1-2人
招喷气挡车工两名,电话
苏州
2月20日 01:02拨打电话
江苏苏州招工;招熟练铝合金氩弧焊工,公司订单量大,长期稳定,计件工资多劳多得,人走帐清,具
氩弧焊完工结算
招工;招熟练铝合金氩弧焊工,公司订单量大,长期稳定,计件工资多劳多得,人走帐清,具体情况电话☎:
苏州
2月20日 01:01拨打电话
苏州昆山市初六洗沙厂招铲车司机一名,8000在昆山。
8000元/月
铲车司机1-2人月结
初六洗沙厂招铲车司机一名,8000在昆山。
苏州 昆山市
2月20日 01:00拨打电话
抛丸工车间主任
新年开始两班,招聘 车间主任一名, 带班主任一名 主机工一名 混沙工两名 浇注机工一名 吊包打渣两名 捡水口四名 抛丸工6名 欢迎加入我们的团队 ,厂在山东潍坊,有意电话联系。。
潍坊
2月19日 22:35拨打电话
电泳车间主任
6000-10000元/月
车间主任月结
有汽车零部件等高精度电泳领域经验者优先.具备团队管理能力,较强的数据分析能力,抗压能力,能应对订单波动、设备突发故障、质量异常等紧急情况,快速协调资源解决问题。工资面议
钢结构生产经理
1.4-2万元/月
车间主任6-10人月结3-5年大专及以上
山东利强生产主任招聘启事 公司深耕核电钢结构工程领域,现因业务发展需要,诚聘生产主任10名,负责生产全流程统筹管理,助力公司生产效率与产品质量提升,期待专业的你加入! 岗位职责 1. 统筹公司生产全流程,根据订单及项目要求制定科学生产计划,合理调配人、机、料资源,保障生产任务按时、按质、按量交付,适配核电钢结构工程的生产标准。 2. 严格落实生产质量管控,监督各工序工艺执行,把控核电钢结构产品质量,及时处理生产中的质量异常,降低废品率,建立完善的质量追溯机制。 3. 全面负责生产现场安全管理,落实安全生产责任制,定期组织安全检查、培训及隐患排查,杜绝安全事故,推行6S现场管理标准,保持生产环境规范有序。 4. 管控生产各项成本,包括原材料损耗、辅材消耗、人工及设备能耗等,推进降本增效措施,优化生产流程与工序,提升生产效率。 5. 负责生产团队的建设与管理,开展员工技能培训、绩效考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力,协调各部门间生产衔接工作。 6. 做好生产设备的日常维护与保养督导,建立设备管理台账,确保生产设备正常运行,保障生产连续性。 任职要求 1. 学历与证书:大专及以上学历,建筑、土木、钢结构、工程管理等相关专业优先;必须持有二级建造师(建筑工程专业)证书。 2. 工作经验:5年以上钢结构行业生产管理经验,3年及以上生产主任/车间主任等同类岗位工作经历,有核电钢结构生产管理经验者优先。 3. 专业能力:熟悉钢结构下料、焊接、组立、涂装等全生产工艺及行业标准,能熟练解读钢结构施工图纸与工艺要求;掌握生产计划制定、成本管控、质量体系管理等专业技能。 4. 综合能力:具备优秀的统筹规划、组织协调与问题解决能力,能应对生产中的突发状况;抗压能力强,执行力佳,有良好的团队管理与沟通表达能力。
车间主任1-2人月结中专及以上
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实6S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平 3.管理车间人员绩效与团队建设,协调班组长及一线员工工作分配、技能辅导与考核反馈 4. 控制物料损耗与能源消耗,推动工艺优化与降本增效,配合质量部门完成过程质量管控 5. 对接计划、采购、设备、质量等部门,及时解决跨部门协作问题,保障生产系统高效运转 任职要求: 1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2. 具备基础生产数据分析能力,能熟练使用ERP/MES系统及办公软件 3. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 4.责任心强,原则性与执行力兼备,认同精益生产理念 5. 最低学历:中专/技校,持有效安全管理员证书者优先
车间主任
车间主任
负责车间生产,安排工作,设备安装,主要生产电炉,机械制造,焊接,要求领导能力强,有责任心,能出差
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长白班操作工五险一金1-2人月结
岗位职责: 1.设备操作,打样测试加工; 2.负责客户的打样加工,保证产品加工质量。 3.工作认真负责,严谨细致,有良好的团队精神和沟通能力; 4、应届毕业生也可
生产主管
1-1.3万元/月
车间主任3-5年大专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验电子/通信经验
职责描述: 1、负责车间生产工艺管理相关事务。 2、负责钣金、喷涂、换热器等生产环节的数据及工艺流程核对与确认; 3、推动车间生产标准化工作的实施与落实; 任职要求: 1、大专及以上学历,机械制造类相关专业者优先考虑; 2、具备车间人员管理、现场管控、工业流程优化及生产计划执行经验者优先。
普工
岗位职责: 1.完成产品灌装及后续的标签粘贴工作; 2.负责产品的包装与检查,确保产品质量符合标准; 3.执行生产任务,确保生产进度和产品数量。 任职要求: 1.能够适应体力劳动,有良好的团队合作精神; 2.能够准确理解工作指令,有责任心; 3.具备基本的识字能力,能够阅读工作相关文档 做六休一,8:00-17:00
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工厂焊工工厂搬运工
长白班高薪空调车间 常熟福山汽配厂招聘: 【招聘岗位】缝皮工,贴皮工 【招聘要求】18-45岁,视力好 【工作时间】8:00-20:00长白班计11小时 【薪资待遇】保底21元/小时,第二月开始若超过21元的小时工资,可以计件计薪,多劳多得,月综合工资7000-17000元 【食宿安排】免费提供工作餐和住宿,水电自理 【注意事项】,,每月22日前发上月工资。 电话 —————————————————— 高薪!不体检,入职即可安排住宿 夏季高温费、年终奖、节假日礼品 保税区轮胎厂白班240元!夜班252元!包吃包住! 【主营生产】汽车轮胎 【招聘岗位】普工,机台操作手,焊工,机修,轮胎装卸,入库 【薪资待遇】白班240元,夜班252元,每月出勤超过250小时以上每小时加2元,超过280小时以上每小时再加1元;另有超产奖、绩效奖0-500元每月。 注:入职第四个月起白班252元,夜班264元 【综合月薪】7000-8000元 【招聘要求】18-45周岁,身体健康 【上班时间】12小时两班倒操作工 【福利待遇】食宿免费提供 【工作地址】张家港金港保税区 【咨询报名】
苏州 常熟市
2月19日 07:23拨打电话
面料技术工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专及以上
1.驻点苏州及福建供应商集中区域,实行轮岗制; 2.在现场进行面料检验,发现问题后与供应商沟通并协同解决; 3.针对供应商的管理方式和作业流程提出优化建议,助力质量提升; 4.参与供应商的评审及工厂审核工作; 5.搜集市场动态及竞品产品资料,协助集团开发并推荐新品; 6.根据需要,承担优质织造、染色、整理类供应商或加工工厂的开发任务
维修电工普工
昆山联滔项目(初十面试) 调试中小工28元/时 调试中大工37元/时 包住不包吃,23-40岁,工期6个月,次月15号发工资,做点胶机,焊接机等3c设备
苏州 昆山市
2月19日 08:33拨打电话
大专以上学历,年龄20-40
6000-8000元/月
生产跟单包吃免费培训1-2人月结1-3年大专及以上全职
勤学上进,善于沟通协调能力,有一定经验优先,能吃苦耐劳有较强的团队意识精神,服从管理!
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1.1-1.2万元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限全职
招车间主任踏实肯干服从管理
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鱼泡直聘为工人提供姑苏车间主任招工在线招聘信息,主要招聘苏州车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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