接受无经验小白！！！实习生！！！ 岗位职责： 1，负责学员的日常管理及沟通对接工作； 2，配合完成学员的后续维护与二次开发支持； 工作时间： 10:00-19:30，午休2小时，法定节假日正常休息；

岗位职责： 1. 负责家长前端接待与沟通，安排试听课程及报名相关事宜 2. 工作积极主动、普通话标准，接受实习生应聘 3. 提供住宿（三室两厅两卫） 4. 底薪4500元（年假21天），面向实习生开放，可签订三方协议 上班时间：上午九点半至晚上七点，午间休息三小时 企业背景：我们是一家全国连锁的儿童英语教育机构，成立至今已有20周年 薪酬待遇： 1、底薪4.5k+高额奖金+行业顶尖提成，薪资无上限（缴纳五险一金） 2、完善透明的晋升机制，每四个月组织一次晋升考核，过程公开公正 3、享受21天带薪年假！8月额外享有7天高温假期！每年两次公司组织的带薪旅游

岗位职责: 1.协助舞蹈主播完成日常排练及演出前的各项准备工作 2.在导师带领下，辅助学员掌握舞蹈动作要领与音乐节奏感 3.参与舞蹈内容的创意构思与落地执行，保障节目质量与风格统一 4.维持教学环境有序进行，确保各项操作符合安全规范要求 5.记录主播直播过程中的表现情况及相关数据，并及时向运营老师汇报 任职要求： 1.热爱舞蹈事业，具备良好的沟通协调与人际互动能力 2.积极融入团队协作，有较强的责任意识和集体配合精神 3.具备一定的舞蹈基础与理论积累，能快速学习并还原热门网络舞步 4.注重职业形象，保持端正的工作态度与良好的个人风貌

会打球就行！会打球就行！会打球就行！！！ 重要的事情说三遍。 当然，形象气质好，不会打球也没关系， 我们提供带薪学球的机会。 感兴趣的朋友欢迎面谈， 3000平的大球房，环境氛围超棒， 只要加入，收入有保障， 踏实肯干，月入过万不是梦。

岗位职责： 1. 负责家长前端接待与沟通，安排试听课及报名相关事宜 2. 工作积极主动、普通话标准流利，接受实习生应聘 3. 提供住宿（三室两厅两卫） 4. 底薪4500元（享21天年假），面向实习生开放，可签订三方协议 上班时间：上午九点半至晚上七点，午间休息三小时 企业背景：本机构为全国连锁儿童英语教育品牌，已成立20周年 薪酬待遇： 1、综合收入=4500元底薪+高额奖金+业内最高比例提成，上不封顶（缴纳五险一金） 2、完善晋升机制，每四个月组织一次晋升考核，过程公开透明、公平公正 3、享受21天带薪年假，8月额外享有7天高温假期，每年两次公司全额承担的团体旅游活动

职位详情. 工作内容 1. 负责邀请学生及家长到校参加体验课程的相关联络工作； 2. 在体验课期间接待家长，提供课程咨询、报名指导等配套服务； 3. 照看学生在校期间的安全与日常秩序 二、任职要求 1. 具备良好的亲和力与沟通表达能力； 2. 工作态度积极主动，具有较强的服务意识； 3. 有团队协作精神，责任心强 三、福利体系 1. 薪资体系: 有责4500 +提成+包住宿+年终奖上不封顶 2. 福利体系: 五险+寒暑假22天+公费国内外旅游+节日礼品+团体活动+子女免费学习 3. 晋升体系: 组员+见习主管+课长+主任+副理部长+经理

岗位职责: 负责校区课程讲解（包含一定销售性质），安排试听课，维护校区公共设备，开展课程宣传与推广工作。 任职要求: 1、学历不限、经验不限，对教育行业有热情； 2、具备亲和力，沟通表达能力良好； 3、具有团队协作精神，工作认真负责 岗位福利: 1、薪酬体系：有责4500底薪+提成，奖金丰厚，上不封顶 2、福利体系：带薪年假+国内外旅游+团建活动+节日礼品+子女免费学习，缴纳五险 3、接受实习生，可提供实习证明 公司直招（发薪日：每月10号） 我们提供给你： 1、三室两厅两卫的住宿条件、每年21天带薪年假、高温假期 晋升体系：助教→见习主管→课长

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-10 岗位职责: 1.配合舞蹈教师完成课程策划，保障教学内容多样且富有吸引力。 2.协助开展舞蹈演出及赛事筹备，提升学员舞台展现力与协作意识。 3.维持课堂纪律，营造安全、积极的学习氛围。 4.与学员保持良好交流，掌握其学习诉求，给予针对性辅导与建议。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底与授课能力，能有效调动学员参与积极性。 2.拥有良好的沟通技巧，善于与学员互动并建立信任关系。 3.工作认真负责，确保教学活动的品质与安全性。 4.具有团队协作意识，能与团队成员协同推进舞蹈项目的实施。

在武汉中法新城外国语学校协助主讲老师上课，拍摄上课照片。

焊工，300 正月初八开始 发薪在职32元，不在职发30元，入职三天岗前培训工资算30元／小时 18一50岁左右，需要有焊工证

工作地址:武汉华大电机科技 长白班 纯工价18元/小时 包装、装配、点胶、修剪毛边、组装等不穿工作服 18-40岁

武汉好手法推拿连锁，招聘师傅5名，技师3名（保底4500元起）；推拿提成35～36元1小时，艾灸提成70元1小时。各种理疗辅项提成均不低；另有全勤奖、目标奖、业绩奖、年终奖等等。本连锁店具有非常完善的后勤保障与合理的薪酬待遇，期待各位同仁的加入。联系电话：（谭经理）（），谢谢各位亲们的介绍与转发！

  面试合格随时到岗 【订单类型】住家 【工作地点】武昌华侨城 【家庭面积】300平左右 【工作内容】三口之家两大一小 做饭做卫生 搭手一下四岁多男宝 平时宝宝上幼儿园 【客户要求】52岁以下 一定做饭好吃 卫生干净 会合理安排家里事情 一定要有大面积经验 【薪资待遇】6000月休四天 【上户时间】面试合格随时到岗 【】

⚠⚠武汉空调配件厂招工！！ 主要做空调管路配件，四通换向阀，截止阀等产品！ 招聘岗位：操作工，钎焊工，外观检，质检员等！ 男女不限，18-50岁，需常规体检，，做事简单易上手！ 保底+计件，平均工资4500-9000元！ 公司提供工作餐，住宿（大学式公寓四人标准间）享受房补，全勤，节假日福利等！欢迎来电咨询 咨询☎: 工作地址：汉南大道

招教练助教，性格温和，能独立规划路线接送学员，对车辆爱护能独立完成车辆清洁卫生，保养，加油，能配合完成教学，刻苦耐劳，（不懂的可以教） 能独立完成科目三教学接送学员（不懂可以教 科目二月薪3000起步，按合格率提成算 科目三合格，一人200，多劳多得 驾龄五年以上（醒目可放宽， 40岁以下

大学生优质岗位工作耐烦仔细，会简单拍照，听从安排

工作内容:给孩子穿戴安全设施及基础教学。 时间:11点到晚8点半 要求:喜欢孩子，有耐心，有眼力劲 待遇:180/天。可日结

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂管理及课后辅导工作，保障教学流程顺畅 2.批改学生作业与测试卷，及时反馈学习情况，并整理常见问题供教学优化参考 3.组织小组讨论、实验操作或实践练习等辅助教学活动，提升学生参与度与理解力 4. 与学生及家长保持良好沟通，解答学习疑问，协助开展学业规划与心理疏导 5.参与教研会议及教学培训，持续提升教育素养与助教专业能力 任职要求： 1.学历不限，教育学、心理学、相关学科背景或有教学经验者优先 2.热爱教育事业，具备耐心、责任心和良好的沟通表达能力 3. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用办公软件及在线教学平台 4. 有志愿服务、家教、实习助教经历者可适当放宽经验要求 5.遵守师德规范，无不良从业记录，认同机构教育理念

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂管理及课后辅导工作，保障教学流程顺畅 2.批改学生作业与测试卷，及时反馈学习情况，并整理常见问题供教学优化参考 3.组织小组讨论、实验操作或实践练习等辅助教学活动，提升学生参与度与理解力 4. 与学生及家长保持良好沟通，解答学习疑问，协助开展学业规划与心理疏导 5.参与教研会议及教学培训，持续提升教育素养与助教专业能力 任职要求： 1.学历不限，教育学、心理学、相关学科背景或有教学经验者优先 2.热爱教育事业，具备耐心、责任心和良好的沟通表达能力 3. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用办公软件及在线教学平台 4. 有志愿服务、家教、实习助教经历者可适当放宽经验要求 5.遵守师德规范，无不良从业记录，认同机构教育理念

岗位职责 1、根据教学安排，高质量完成专升本导学课及专业课程的授课任务； 2、承担课程设计、课前测试、课堂讲授、课后辅导以及院校考试情况分析等工作； 任职资格 1、年龄23-45岁，具备统招本科及以上学历； 2、英语、无机化学、医学影像设备学、电路、生物、医学检验等相关专业优先； 3、持有高校教师资格证或讲师证者优先，有民办院校或高等学校教学经历者优先； 4、思维条理清晰，具备良好的沟通与表达能力； 一经录用，待遇从优

目前仅考虑具备直播带货经验的候选人，行业不限，教育文化类背景者优先！ 岗位职责： 1、负责出版社客户的直播执行工作（含抖音、视频号、小红书等平台），规划科学的直播排期，直播期间保持积极状态与高频互动，提升观众参与度。 2、不断打磨和优化直播话术与内容结构，增强直播表现力与转化效果，对直播投入产出比负责。 3、通过直播形式生动呈现图书内容与核心卖点，有效引导用户下单，对每月直播销售业绩（GMV）负责。 任职要求： 1、大专及以上学历，播音主持、教育相关专业优先考虑。 2、具有一年以上主播工作经验，可接受单日6小时以上直播，适应3+3工作模式。 3、普通话标准，富有亲和力，具备良好的镜头表现力，责任心强，具备目标导向思维和强执行力。热爱直播事业，抗压能力佳，能配合直播安排灵活调整作息时间。 4、目前仅考虑有直播带货实操经验的候选人，行业不限，教育文化领域经验者优先！

不是模卡拍摄！不是模卡拍摄！无需提供模卡！主要从事品牌代言类短视频及探店类广告内容制作（纯广告拍摄，无直播任务！） 无责任底薪7k起，新人综合收入2w+！！ 提供最高2000元住房补助或交通补贴，公司拥有自营品牌及多家线下门店，员工可享受免费消费权益。 工作时长：每日6小时 年龄要求：18-33周岁，超出年龄但形象条件优秀者可适当放宽 岗位职责：参与公司广告类短视频的出镜拍摄、宣传视频录制，以及部分线下门店探店任务 应聘条件： 1. 面容亲切自然，体型匀称即可 2. 对摄影及短视频拍摄有兴趣，镜头前表现自信大方 3. 具备审美能力，穿衣有品位，清楚自身风格定位，不惧镜头，出镜状态自然 4. 具备责任感，积极进取，三观端正，认知清晰 了解主流互联网内容平台博主生态，有拍摄经历者优先考虑；无经验但符合条件者，公司将提供系统化培养 职业发展路径：个人IP短视频运营、广告短片拍摄、线下红毯活动、探店推广、T台走秀，公司同时涉及网络综艺及影视项目制作 福利体系： 1. 配备专业运营与策划团队，全程从零孵化个人内容 2. 一对一深度指导行业认知与发展方向 3. 提供住房或交通补贴，办公地点地铁直达，通勤便捷 4. 节日礼盒、生日惊喜、日常下午茶等温馨福利持续发放 5. 每月组织多样化团建活动，提升团队默契，入职满月、周年均有特别惊喜 6. 公司为湖北文化产业合作单位，业务多元，现有员工约700人，注重团队氛围建设，工作环境轻松，拒绝内卷文化 8. 新员工享价值约6000元的全线门店免费消费礼包

公司以开放创新的文化汇聚了专业的经纪签约团队与运营团队，致力于艺人的快速成长及优质主播的招募。当前正处于快速发展阶段，现大量招聘经纪人，共同挖掘具有潜力的达人，助力实现积极的社会价值。 薪资待遇：底薪5K+人头费 工作时间：早11点至晚8点，月休4天 岗位职责： 1：通过各类渠道拓展直播平台、短视频平台及其他资源，主动发掘主播人才，招募抖音达人（才艺类、颜值类） 2：负责达人招募工作，持续筛选并开发达人来源渠道，构建稳定的渠道资源体系 3：具备敏锐洞察力，能识别潜力达人，推动其签约加入公司 任职要求： 1：具备良好的职业形象，有责任心，沟通能力强，富有组织协调能力与团队协作意识 2：了解娱乐直播行业，有相关从业经历者优先录用 3：拥有出色人际交往能力者优先考虑 4：接受无经验者，公司提供系统化培训支持 5：执行力突出，能高效落实各项任务安排

全职英语主任讲师3名，平均每月到手薪资8000-15000，工作氛围好，管理人性化，老师有一个相对轻松的环境下开展工作。 岗位职责： 1、全英文教授4-12岁少儿英语，营造情景式学习环境，锻炼孩子的英语思维； 2、将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流，跟踪点评课后作业完成情况； 3、能按照校区教学大纲制定教学任务、教学教案、教学方法，并带领团队达成各类教学目标； 4、能带领老师团队达成少儿英语各个阶段的教学目标，能做好各个阶段少儿英语教研工作，督促团队老师提高教学能力，拓宽少儿英语教学新思路； 5、组织并制定好学校各类教研活动、培训讲座、能不断提升自身及团队教师教学技能； 6、做好学员及家长日常维护工作，配合市场部完成招生及续费工作。 任职要求（实习期）： 1、本科及以上学历，外语或教育类专业，28岁以上，不限性别； 2、英语六级或专四以上，或雅思等级6分以上，口音纯正，吐字清晰，口语流利； 3、拥有三年以上带班授课经验，获得教师资格证，对少儿英语教学具备一定教研能力； 4、能带领团队，有一定教学管理能力，对少儿英语听说读写各阶段教学有丰富的经验者优先； 5、具备高度的责任心，有良好的沟通能力和管理能力，喜爱并愿意致力于少儿英语教育事业。 福利待遇： 1、有竞争力的薪资待遇 （薪金=无责底薪＋绩效工资＋课时费＋升学奖金＋口碑提成＋补助）平均工资10000-20000。若面试考核足够优秀，薪资可面议； 2、公司氛围青春活力、相互成就，不定期组织丰富多彩的团建活动； 3、公司处在快速发展阶段，对人才求贤若渴，提供系统的师资培训，发展潜力无穷； 4、年终奖金，子女亲朋就读优惠。

岗位职责: 1、协助带货主播提升直播间互动氛围，及时响应并解答粉丝在直播间的各类提问； 负责直播期间商品链接的上架、价格调整及活动页面的推送操作； 2、负责直播设备的日常维护，完成直播前的各项准备事项，以及直播结束后的数据整理与复盘工作。 你需要会什么: 1、具备电商平台直播实操经历，了解主流直播平台的运营机制，有保险、抖音、教育、淘宝、快手等平台直播运营背景者优先； 2、熟练操作Office办公软件，拥有基本的数据分析能力，有电商或直播助理相关经验者更佳； 3、性格外向，主动积极，思维清晰，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； 4、资深直播爱好者优先，条件突出者可放宽至应届生，具备向直播运营或主播方向发展的潜力。 福利待遇: 1、节假日礼品 2、每周五下午茶 3、公司配备冰箱微波炉供员工使用

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：灵活不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-27 兼职老师要求： 1.统招全日制本科及以上学历，985/211/一本院校（含在校或已毕业） 2.具备教学辅导相关经验 本地家教兼职，各区域、各年级均可匹配安排 课时费100-400元/小时，待遇优厚 需诚信守约，按时上课，不随意取消订单！ 有意向者欢迎私信联系，具体事宜可进一步沟通了解

卖单品洗地机，直播类目：上市公司大品牌清洁电器，赛道TOP3，单账号直播月GMV突破700万，清洁电器领域头部阵营，行业领先转化率 亿级操盘手精准投流 + 60万粉丝达人矩阵 + 品牌自有供应链强力支撑 公司介绍： 湖北禹鑫传媒有限公司，旗下拥有三年成熟IP“夫妻测评”，抖音粉丝60w（抖音广告投放预算无上限），视频号粉丝39w，小红书粉丝6w；子账号“夫妻测评洗地机”稳居抖音生活电器日榜前十，强个人IP属性，账号流量稳定，开播即变现，多劳多得，提成高，收入高 岗位职责： 1、结合直播场景与产品核心优势，通过直播平台进行产品讲解与视频内容输出 2、借助抖音电商直播渠道，推广公司主营产品，推动订单成交；根据直播间实时动态，营造话题氛围，提升互动热度 3、在直播中真实展示并使用商品，细致回应粉丝提问，提供专业建议与购物指导 4、协同运营团队完成直播主题策划、选品规划及营销方案落地，增强用户参与感与粉丝粘性 任职要求： 1、普通话标准，性格外向，反应敏捷，具备亲和力与感染力，工作认真负责 2、热爱直播行业，语言表达流畅，积极进取，自信阳光有活力，镜头表现力强，善于传递情绪价值，乐于与人沟通互动，擅长活跃场控 3、责任心强，耐心细致，能主动掌握产品信息，及时与粉丝建立有效交流 4、做人真诚，对待观众真心实意，直播状态自然真实，具备生活常识，日常参与家务清洁工作 5、具备抖音、快手直播带货经历，或有主播经验、自带流量资源者优先录取 6、熟悉直播流程与话术机制，学习能力突出，能快速掌握产品卖点，有模特、主持或视频号直播经验者优先考虑 薪资福利： 1、纯无责底薪8-15K + 阶梯式提成×翻倍系数 + 季度奖金 + 年终奖金 （收入最高可享1.5倍系数上浮，综合月薪1.5-2.8W）年薪超25w！！！ 2、无需坐班，每日直播4-5小时，完成场次即可离线（n+n双场安排） 3、依法缴纳五险 4、办公区域全天供应免费零食饮料 5、老板不定时深夜加餐福利，烧烤、火锅、炸串等美食随机投送 晋升机制：银牌主播→金牌主播→王牌主播→主管→项目负责人→合伙人

只要想投身自媒体行业，追求成长与突破，希望在稳定赛道长期发展，我们公司提供成熟体系、专业运营团队和可复制的成功模式，助你快速上手 【新人福利】 1. 保底收入5000元起+提成，综合到手月薪8000元以上 2. 新人同等享受全勤奖励、住宿补贴、餐补及日常补贴 3. 弹性上班不压榨，工作时间自由，每天睡醒即可到岗，日均投入4-6小时，大小周轮休，绝不加班，按时下班 入职即享全程运营支持：从平台规则详解到直播话术指导，一对一教学，包教包会 【薪资待遇】 月综合收入8000-15000元，学习能力强的员工薪资无上限，无需考核业绩门槛，新手也能稳定获得高收入 保底工资叠加提成机制，收入空间持续增长，上不封顶 【工作内容】 1. 在抖音、快手直播中通过简洁话术引导观众参与弹幕PK小游戏，活跃直播间氛围 2. 配合运营团队完成直播基础任务（如弹幕互动、分组引导），操作简单易掌握 3. 收集并整理观众反馈信息，及时传递给项目组，协助优化互动玩法体验 【任职要求】 无需经验！不限学历与专业背景，应届生或职场新人均可报名；有直播相关经历者优先考虑 会使用手机浏览抖音、快手内容即可；性格外向，具备基本沟通意愿和耐心，就能胜任岗位

经纪人主管及直播运营总监岗位都在招！！！ 工作职责： 1、负责通过线上及线下渠道开展主播的招募、签约、挖掘、培养与管理工作，持续扩大主播团队规模； 2、带领并管理经纪人团队，优化主播引进流程，提升主播数量与整体质量水平； 3、及时跟进主播状态，协调解决各类问题，做好情绪维护与日常培训指导。 岗位要求： 1、具备传媒类企业招聘及团队管理经验，执行力强，沟通协调能力出色； 2、熟悉互联网及直播秀场生态，对网络直播领域有浓厚兴趣； 4、自带优质资源者可优先考虑，薪资待遇可面议； 福利待遇: 有经验者底薪7-10k+提成+奖金，享法定节假日福利，下午茶供应，定期组织团建活动

公司急招热爱舞蹈的小伙伴 0基础可安排培训 表现优异月入2w＋ 有兴趣欢迎来咨询 有任何疑问随时联系我了解 1.薪资待遇为8K，每月休息4-5天，时间可协调，工作时段下午1点至8点 2.入职满一个月后，每月额外享有房补500～1000元，具体可面议 3.定期组织下午茶活动，团队建设丰富多彩 [工作内容]： 1.协助主教老师完成日常教学任务，包含课前热身、动作演示、队形设计等环节 2.帮助学员规范舞蹈动作，及时纠正姿势，保障训练安全有效 3.协同主教老师管理课堂秩序，提升学员参与热情与课堂氛围 4.参与课程前期准备工作 具备舞蹈经验者可向舞蹈教师方向发展（需掌握编舞能力并有相关经历） 无舞蹈基础者可朝女团、男团方向培养（接受零基础、无经验人员）