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门店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职善于沟通,乐观上进
负责店内人员安排 物品陈列 顾客咨询等 工作简单 30 到 45 岁有美容销售行业经验的优先录用
店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职
店铺管理
店长1-2人月结全职
【招聘】因顾客数量与日俱增,大艾·时珍艾公馆招聘店长1名店员2名要求:年龄18-45岁,底薪+提成,爱岗敬业,能吃苦耐劳,有责任心。地址:凤凰城南门西隔壁电话 备注:老板人很好,没那么多事
台球厅店长
3000-4000元/月
店长1-2人
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动,提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求: 1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强,具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限,热爱一线服务工作,认同企业价值观 5. 能适应轮班制及节假日在岗安排
店长6-10人月结全职
大健康行业店长(无责底薪+提成+话补) 公司分别有伊利及恒利康两条产品线。伊利产品涵盖富硒高钙高蛋白羊奶粉、乳铁蛋白、牛初乳、益生菌、驼奶;恒利康产品涵盖柠檬酵素水、柚子酵素水、果蔬清、葛根茯苓植物原浆等。公司工作环境良好,行业前景广阔,公司发展迅速让有能力的你快速升职加薪。每一位员工都有无限的发展空间,真诚欢迎优秀的你能够加入! 店长招聘人数:6人 岗位职责: 1.门店运营管理:全面负责门店的日常运营工作,环境维护等,确保门店高效、有序运转; 2客户服务与关系维护:处理客户咨询与反馈,提升客户满意度,建立良好的客户关系,推动会员销售与客户沉淀; 3业绩目标达成:执行公司营销策略,带领团队完成门店销售及业绩指标,提升门店净利润。 任职要求: 1.有1-3年的大健康行业管理经验的(无经验勿扰) 2.有梦想、找平台、想挣钱的 3.具备良好的沟通能力和服务意识的,能够带领团队高效协作,推动业绩增长。 4.结果为导向,学习能力强,抗压性力强。 薪资待遇: 1、底薪3000-5000 + 团队提成 + 绩效 + 分红 2、节假日放假并发放节日福利
店长3-5人兼职假期工全职
【今日岗位推荐】30 歪马送酒招聘 店长2人:薪资6000 店员10人:薪资4000 兼职10人:底薪1000、一单5块 工作内容:酒水配送,平均2公里配送 工作地点:新乡市市区 岗位要求:尽量有两轮车 联系电话:
店长11-20人月结
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力 4. 具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 无学历限制,有相关管理经验者优先
游乐场领班
3000-4000元/月
店长1-2人
料理游乐场日常运行工作,保证活动正常进行,乐园正常开放,服务要跟得上,员工团结,要有很强的主人翁精神
床垫沙发店店长
3000-7000元/月
店长
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有连锁品牌门店管理经验者优先
店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先,学历不限
平顶山郏县招工地小工/杂工水电开槽挖沟。
100-200元/天
开槽小工1-4天1-2人完工结算
平顶山市郏县招工地小工/杂工水电开槽挖沟。
平顶山 郏县
6月22日 17:31拨打电话
水电工小工1-2人
平顶山市郏县 找本地大工中工小工各一人长期干。。小工100-200中工180-260大工270-290保交楼项目,打卡上班,工资稳当。 不管吃住,需自行解决
平顶山 郏县
6月22日 17:21拨打电话
平顶山郏县招通风安装/维修,师傅一人,熟练工两人,提供住宿,专业的,欢迎来电,捣糨糊的勿扰。
200-300元/天
通风安装1-2个月1-2人完工结算技术好
平顶山市招通风安装/维修, 师傅一人,熟练工两人,提供住宿,专业的,欢迎来电,捣糨糊的勿扰。
平顶山 郏县
6月22日 17:16拨打电话
平顶山郏县招光伏安装、工地小工/杂工会用切割机,
1-1.1万元/月
小工光伏安装1-2人
平顶山市郏县招光伏安装、大工两名,最好郏县本地人工地小工/杂工会用切割机,
平顶山 郏县
6月22日 17:08拨打电话
电焊光伏安装1-2人
平顶山市郏县招户用光伏安装成手施工队,另招光伏安装电焊工数名,年龄50岁以下,身体健康,能上高,熟手优先,电话:
平顶山 郏县
6月22日 16:35拨打电话
黑龙江大庆招聘店长。薪资为每月3000至15000元。福利待遇包含房补和餐补。
3000-15000元/月
店长月结
招聘店长。薪资为每月3000至15000元。福利待遇包含房补和餐补。
大庆
6月22日 18:49拨打电话
店长
超市门店招聘合伙人,人数为3人。要求不限,有自己创业或零售店长经验者优先考虑。薪资范围为3500-5000元。工作地址位于广东肇庆怀集县。
肇庆 怀集县
6月22日 18:47拨打电话
店长1-2人月结
招聘店长/经理岗位,共2名。要求应聘者具备优秀自信的品质。薪资福利包括保底工资、全勤奖、绩效奖金、岗位工资、工龄工资、提成、节假日奖和年终奖,具体工资面议。工作时间为每天八小时,每月休息四天。工作地址位于西村北昌建材市场正大门口第一家呓格装饰。
楚雄
6月22日 18:46拨打电话
店长月结
沈阳奉天街.烤肉店新店开业,350平店长:底薪8000+业绩提成工作时间:早10晚10.下午落场2小时三天休息.包吃包住电话:
沈阳
6月22日 18:42拨打电话
店长1-2人月结
萨尔图万达手工麻糍店诚聘年龄要求:25~39岁店长1名底薪+提成+满勤综合工资5500-7000服务员3名底薪+提成+满勤综合工资:4000元以上工作时长8个小时月休息2天工作轻松,氛围简单,长期稳定有意者直接私信联系~电话
大庆 萨尔图区
6月22日 18:42拨打电话
拼豆店店长
3000-5000元/月
店长1-2人
店长岗 (20-30 岁),高中及以上学历,零售/DIY门店管理经验优先,熟悉拼豆制作设计,有销售意识和账目统计能力,会基础办公软件,能独立处理门店问题。 工作内容:统筹运营(客流/陈列/库存)、团队管理、活动策划,对接线上平台(抖音/小红书),处理售后与账目。 薪资:底薪+提成+绩效: 试用期2000+绩效 800+0.8%~1.2%(阶梯式) 转正后薪资:底薪 2500+绩效 800+0.8%~1.2% 1. 负责拼豆店日常运营管理,确保门店高效运转 2. 带领团队完成经营目标,提升顾客满意度 加分项 会视频拍摄剪辑、审美在线(可加薪酬),有服务行业经验(如服务员),喜欢亲子/年轻客群沟通,动手能力强。
店长,店员
3000-4000元/月
店长6-10人月结兼职假期工全职
好想来品牌零食,工作是理货 收银
门店店长
7000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出改进建议并推动落地 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具 5.学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
电脑体验店店长
5000-10000元/月
店长1-2人全职
我们正在扩大销售团队,欢迎有梦想,有热情的人加入我们! 1.年龄18-35岁,高中及以上学历,专业不限(有店长经验,数码销售经验,门店运营,短视频运营优先)。 2.对电脑硬件、数码产品有浓厚兴趣,具备一定的学习能力。(经验不限,我们有培训!) 3.性格开朗,具备良好的沟通表达能力、服务意识和团队合作精神。 4.有责任心,积极主动,有较强的抗压能力和销售热情。 5.有电脑销售或零售行业工作经验者优先考虑。 薪资福利: 底薪+提成结构 加入我们,一起创造无限可能!
超市店长管理
7000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限(优先考虑3-5年零售/快消行业管理经验) 2. 最低学历:不限(高中/中专及以上学历者优先) 3.熟悉门店运营全流程,具备较强的沟通协调、团队管理及抗压能力 4. 工作地点:以实际招聘城市为准,需适应本地化工作安排 5.具备服务意识与责任心,认同企业价值观,愿与门店共同成长
店长
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符 4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
见习主管
3000-4000元/月
店长
职位描述: 1、按照营训工作目标和计划对影城各岗位服务员工进行业务技能传授; 2、监督和追踪员工日常业务操作中的技能使用情况,并适时进行辅导; 3.主动认真学习掌握院线发布更新的岗位工作流程和标准,不断提升自我能力。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识 4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关卫生管理规范 5.学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
店员 超市负责人
3000-4000元/月
店长1-2人月结全职
[岗位职责] -负责顾客结账,收银及商品核对 -保持收银台整洁,确保账目准确。 【职位要求】 -有收银经验优先,1年以下也可 -学历不限,年龄不限 -工作认真负责,能适应倒班 【工作时间】 -倒班制,具体班次面议 【薪资福利】 -综合薪资:2000-3000元 -基础薪资:2800元 -全勤奖金 -加班补助 -月休两天
门店主管
4000-6000元/月
店长1-2人
有相关工作经验
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供郏县餐饮店长招工在线招聘信息,主要招聘郏县餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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