
店长店员
招聘2人开封
广式/港式茶点店员工作要求:
年龄16--35岁以下 男女不限,有责任心,能较好的与顾客沟通,能吃苦耐劳,有团队协作精神。
岗位职责:听从店长工作安排
认真制作每一份产品及时满足客户需求。
薪资待遇:
底薪+全勤+绩效过年双倍工资+奖金(工资
长期工
有生意就做,没生意基本都是在店里玩,手机不离手干杂活,工资底薪2600加提成加全勤奖 综合工资3000-4000 以上开封鼓楼店店长一名6000+
联系电话:
店长服务员
兰考东关老厂火锅正在招聘服务员和店长,服务员招聘男女各10名,薪资范围在28003500元;店长招聘2名,薪资范围在30004000元,具体待遇面议,联系方式为河南开封地区电话。
店长理货员
【招聘】杞县超市招工:老兵驿站便利店:招理货员,店长数名,
要求:年龄30~50岁,吃苦耐劳,踏实能干,超市的理货熟手择优录取,
工资:3到5千
地址:杞县金城大道明大凯旋城门口
联系电话☎
店长理货员
【招聘】杞县超市招工:老兵驿站便利店:招理货员,店长数名,
要求:年龄20~50岁,吃苦耐劳,踏实能干,超市的理货熟手择优录取,
工资:3到5千
地址:杞县金城大道明大凯旋城门口
联系电话☎
店长
招聘:͏
林家氏居尉氏招店聘
✅店长一薪名资待遇8000到15000
✅导数购名薪待资遇4000到10000
电话热线:
店长服务员
兰考东关老厂火锅正在招聘服务员和店长,服务员招聘男女各10名,薪资范围在28003500元;店长招聘2名,薪资范围在30004000元,具体待遇面议,联系方式为河南开封地区电话。
店长店员
招聘
广式/港式茶点店员工作要求:
年龄16--35岁以下 男女不限,有责任心,能较好的与顾客沟通,能吃苦耐劳,有团队协作精神。
岗位职责:听从店长工作安排
认真制作每一份产品及时满足客户需求。
薪资待遇:
底薪+全勤+绩效过年双倍工资+奖金(工资
长期工
有生意就做,没生意基本都是在店里玩,手机不离手干杂活,工资底薪2600加提成加全勤奖 综合工资3000-4000 以上。宝龙店,万达店,开封鼓楼店店长一名6000+
店长店员
招聘2人开封
广式/港式茶点店员工作要求:
年龄16--35岁以下 男女不限,有责任心,能较好的与顾客沟通,能吃苦耐劳,有团队协作精神。
岗位职责:听从店长工作安排
认真制作每一份产品及时满足客户需求。
薪资待遇:
底薪+全勤+绩效过年双倍工资+奖金(工资
长期工
有生意就做,没生意基本都是在店里玩,手机不离手干杂活,工资底薪2600加提成加全勤奖 综合工资3000-4000 以上开封鼓楼店店长一名6000+
联系电话:
店长
三华理疗店请人,月休4天,有社保:
1.店长助理,工资5000-10000元
3.美容师,工资5000-12000元
4.美容学徒,工资3000-8000元
5.洗护师,不需要经验,,工资5000-10000元
地址:均安镇怡华园头道汤养生馆
联系电话 :
上海招聘:店长薪资:5000-8000元上线前要求1、服仪检查管理,督核人员服仪检查;&e
5000-8000元/月
店长月结
招聘:店长
薪资:5000-8000元
上线前要求 1、服仪检查管理,督核人员服仪检查;  2、宣达事项,例会中重点事项宣; 3、了解区域交接状况,人员到达区域的交接状况了解; 4、安排人力,合理安排人力及调整。 业绩要求 1、各业务例行工作执行情况了解,了解业务的执行进度; 2、制定门店营销策略,毛利计划,指导并落实,提升门店业绩,增加客流量; 3、指导各部门的业务工作,努力提高销售、服务业绩。 接待工作  1、接待顾客的态度、精神、应对是否得体,塑造门面形象; 2、主接有否督核及要求人员,督核的管理方式及力度;  3、督核主接对预约号的控管能力,创造门店业绩,减少顾客抱怨; 4、安勤运作是否顺畅,督核安勤管理及规范性;  5、大厅周遭环境的督核,环境的维护督核; 6、大厅灯具的要求,保证灯光亮度符合要求。 吧台厨房的运作  1、督核出餐速度,保证餐点及时制作;  2、督核环境维护,保证良好的出餐环境; 3、餐点品质要求,保证餐点的品质,令顾客满意;  4、相关事项的协调、联络,架起沟通、联络的桥梁;  5、人员管理的督核,加强干部的管理; 6、督核餐具是否齐备,有无供应不及的情形,确保出餐速度; 7、督核厨房、水吧的环境维护,保证良好的用餐环境. 区域的运作 1、观察干部的管理及要求,加强干部的管理方式及力度; 2、督核区域干部及人员的服务动作,规范服务动作,提升服务品质; 3、抽查包厢巡回状况,落实包厢的巡回工作; 4、抽查包厢出清情况,营造清洁的欢唱环境; 5、区域环境督核,保持区域环境的清洁; 6、区域人力调整,合理安排人力,随时支援; 7、督核干部的状况处理,培养干部状况处理能力; 8、人员工作士气及心态辅导,营造良好的工作氛围,提升人员的士气; 9、活动及售卖执行情况督核,活动推行情况的了解及要求; 10、督核收银台运作,严格按照财务制度执行; 11、随时支援、掌握区域,及时顶缺 运营中的状况 1、产生的问题收集、协商并解决,避免问题的重复发生; 2、及时发现问题,做到防患于未然,发现隐患,尽早避免; 3、特殊客人或相关单位的接待工作,接洽、树立公司形象; 4、特殊状况处理,合理安排
店长1-2人
店长
高中及以上学历,性格开朗,有责任心
薪资福利:上三天休一天,供两餐,年节福利
招工人数:1名
工作地址:永陵中学南走200米
店长月结
招聘:vivo店长
薪资:2000元以上/月
实习期3500,后期按底薪1200+工龄+星级+服务津贴+3500绩效kpi(kpi由毛利、台量,iot组成)联系电话:(上班时间联系)
店长
大型连锁超市急招
猪肉师傅5名
待遇:7000-7500+提成
岗位要求:头脑灵活、会叫卖、品行好、服从安排、能独立完成台面
长期招聘: 生鲜主管 水果 蔬菜 百货主管 工资面议
地址:东莞常平横沥东坑厚街
电话:()
店长理货员
【招聘】杞县超市招工:老兵驿站便利店:招理货员,店长数名,
要求:年龄30~50岁,吃苦耐劳,踏实能干,超市的理货熟手择优录取,
工资:3到5千
地址:杞县金城大道明大凯旋城门口
联系电话☎
蒸菜师傅
东关大型酒店
招聘
蒸车主管一名工资5000
配一个副手
每月2天公休,管吃住,
要求蒸车经验5年以上
赵
店长理货员
杞县超市招工,理货员,店长,年龄20~50岁吃苦耐劳踏实能干,超市的理货熟手择优录取,工资3到5千,联系电话
店长
1.专业超市运营
2.能够独立组织BD开展店铺活动
3.具有超市管理运营能力
4.能够做出活动计划,分析当下销售模式
5.上六休一,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通许餐饮店长招工在线招聘信息,主要招聘开封餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。