岗位职责： - 负责门店日常运营、销售管理、客户接待与成交 ​ - 带领团队完成销售目标，维护客户关系 ​ - 熟悉新能源汽车产品、政策及购车流程 任职要求： - 年龄20-30岁，形象端正、沟通能力强 ​ - 有汽车销售、门店管理、新能源行业经验优先 ​ - 有责任心、执行力强，能主动开拓客户 薪资待遇： - 月薪：1万-3万（底薪+提成+奖金+福利） ​ - 晋升空间大，团队氛围好

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，持续提升业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.按时完成经营数据统计、报表提交及公司各项政策落地执行 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/服务行业运营流程，经验要求视企业实际填写（如：3-5年） 2.学历要求不限，具备良好沟通协调能力与责任心，有连锁品牌管理经验者优先 3.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件，能适应灵活工作时间 4.认同企业文化，具备抗压能力与结果导向意识

招聘：门店店长（月入3-8k，打电话给我） 薪资：3000-8000元/月 正在招人，请直接打电话给我 店长：要求负责任，负责经营目标管理 工资：底薪2300，餐补200元，全勤300，加班费15元/小时（随叫随到），加提成（保底200），加奖励（保底200元），国家法定节假日双倍工资，每月15号发工资 要求：听安排，做事认真，有责任心 月休：2天 吃住：不包 轮休排休：轮休（周末除外） 试用期：3天，每天60元工资 上班时间：9个小时（中间吃饭1个小时）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

全国性潮流品牌快闪店即将登陆玉林万花楼 我们是谁？我们是即将登陆玉林潮流地标——万花楼的全国性潮流品牌快闪店！这里不止是一个店铺，更是一个汇聚年轻创意、表达个性态度的潮流空间。现因开业筹备需要，诚邀充满热情的你加入，共同开启这场为期120天的潮流之旅。 •店长：店长1名，底薪2500+提成+绩效，工资幅度2500-5000，要求22-35岁有店长经验等。 •收银员：收银员1名，工资幅度2000-4000元，要求18-30岁有收银经验等。 •潮流店员：潮流店员2名，工资幅度2000-4000元，负责销售等，要求18-28岁时尚感强等。 福利：竞争力底薪+提成、排班制月休3天；玉林万花楼工作地点；接触潮流资讯、带薪培训、团队氛围、员工折扣。 简历发至@qq.com，邮件标题注明岗位+姓名+联系方式，联系人周经理，一周内通知面试。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与品牌声誉 5. 严格执行公司各项规章制度及安全规范，确保合规运营 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售、快消或服务业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，认同公司企业文化 5.学历不限，年龄25-45岁，身体健康，能适应轮班制

岗位职责： 1.管理店面营收 2.店内人员管理 3.懂电脑表格 4.懂收银操作 任职要求： 1.曾任餐饮店店长或主管级以上 2.大型连锁餐饮经验2年以上 本公司招聘岗位均需接受夜班、出差。

招聘：新能源汽车门店店长 岗位职责： - 负责门店日常运营、销售管理、客户接待与成交 - 带领团队完成销售目标，维护客户关系 - 熟悉新能源汽车产品、政策及购车流程 任职要求： - 年龄20-30岁，形象端正、沟通能力强 - 有汽车销售、门店管理、新能源行业经验优先 - 有责任心、执行力强，能主动开拓客户 薪资待遇： - 月薪：1万-3万（底薪+提成+奖金+福利） - 晋升空间大，团队氛围好

工作内容：店长 工作地点：桂工南门对面桂小推养生馆 薪资：月薪面议 要求：有管理经验，有责任心 联系方式：

1.进行门店运营管理及人员管理 2.进行店员排班，协助面试，新员工带训 3.进行门店盘点，订货 4.协助缴纳水电费以及当地相关检查对接 5.按公司要求制作和提供品质如一的饮料，咖啡和食品； 6.与顾客和同伴保持较好的沟通，为所有顾客提供优质服务； 7.每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境； 要求：茶饮或餐饮行业连锁店管理岗经验 月休四天，综合薪资4-6K

急招A2货车司机 工作内容：主要负责在矿山拉石头、煤炭等，公司提供车辆（电车）。 岗位要求：，25-50岁，必须持有A2驾驶证，有2年以上实际驾龄，熟练驾驶货车，（满一年报销）。 上班时间：根据矿场实际情况安排。 薪资待遇：综合工资8000-1.3w左右，具体看线路而定，每月15号发工资。 上班路线：玉林、钦州、防城港、百色。 百色--云南、百色一南宁、防城港一南宁 面试地点：当地面试或者南宁面试均可。 联系方式：（同号）

1. 负责烧腊店 快餐店等餐饮门店的不锈钢工程 氩弧焊接作业 包括不锈钢台面 排烟管道 货架 广告招牌骨架等制作与安装 ​ 2. 要求能看懂图纸 独立完成下料 焊接 打磨全流程 焊接牢固 无虚焊 外观平整 ​ 3. 能配合工地现场施工 服从安排 不磨洋工 不抱团 出问题主动担责 不甩锅 ​ 4. 有餐饮装修 不锈钢加工经验者优先 能吃苦耐劳 适应工地现场环境 ​ 5. 工作地点：广东 ​ 6. 薪资：面议 多劳多得 手艺好 能扛事者薪资可谈

维修 | 广西容县容德电子科技有限公司招聘维修2名，月薪2500-4000元，个人计件，生手可培训，多劳多得，提供免费午餐、提供住宿、合作合作医疗补助、全勤奖 | 容县经济开发区万达路1号 |

维修 | 广西容县容德电子科技有限公司招聘维修2名，月薪2500-4000元，个人计件，生手可培训，多劳多得，提供免费午餐、提供住宿、合作合作医疗补助、全勤奖 | 容县经济开发区万达路1号 |

扫地车司机 | 广西容县容州物业管理有限公司招聘扫地车司机2名，月薪2500-3000元，持有C1驾驶证，具备基础车辆维修保养常识，扫地车驾驶经验者优先 | 容州商业广场1楼容州物业综合办公室容州宾馆商业街/容州·华商公馆/容州·公园华府/容州·公园尊府/容州1号物业服务中心 |

番禺沙湾大利家超市·高薪招聘 诚聘蔬菜主管、水果主管 要求：有商超生鲜实操经验，懂订货、验收、陈列、保鲜控损，能独立负责片区管理 有责任心、执行力强，能吃苦耐劳 半桶水勿扰，非诚勿扰！ 薪资：高薪面议，待遇优厚 工作地点：番禺沙湾 联系电话： ，有意者欢迎来电咨询！

店长 年龄18~40岁，初中以上文化，男女皆可，，有责任心，做事认真 薪资福利:100元/天 招工人数:1名 工作地址:连然新村55号珍茗金龙水站金色家园二期60 - 2商铺

招聘招聘招聘晋城万达王族保罗招聘，店助1名导购数名，薪资待遇：底工资+提成+全勤奖+餐补＋奖金+年终奖，有工作经验者优先。半天班！！！：

公司名称:孝之源居家养老服务站招聘职位:店长店员招聘人数:3学历要求:学历不限,年龄在25-45之间工作描述:居家养老服务站博山店和张店华瑞园店急招店长1名,店员2名,工作轻松,环境好,底薪+提成,各种福利单位地址:博山店:沿河东路张店店:华瑞园社区联系人:卞

招聘(招全职/兼职25岁-45岁)1、员工：4名福利：底薪3000-5000元/月不等，月休息四天。2、店长：2名福利：底薪3600-6000元/月不等，月休息四天。要求：1、初中以上学历，口齿清晰，有亲和力。2、热情，有责任心，能吃苦耐劳。3、善于沟通，活泼开朗。服从管理，从事过健康行业或者服务行业优先，详情面议。工作地址：南宁市江南新光大道福建园地铁A出口。联系电话古店长

公司名称：广西药食同源餐饮服务有限公司招聘岗位：（食堂主管2名，全面负责食堂经营管理，带教员工工作流程，制度完善，配合项目经理日常食堂管理及工作安排）薪资3200-----3800一个月。（食堂项目经理2名，全面负责食堂运营管理，客户对接工作，数据收集，团队管理，成本节约意识，有食堂管理经验优先，能跟着公司发展需要出差或者外地工作，薪资4500----5500）（送餐员10名，主要负责打餐送餐到楼层，薪资2800---3300一个月）（保洁员10名，主要负责食堂卫生，洗菜，打餐工作，薪资2500---2800一个月）工作内容：食堂日常工作，配合公司负责人安排工作要求：有食堂工作经验，动作麻利，服从工作安排工作地点：玉林市玉州区教育路中医院食堂联系人姓名及电话：阳先生----

公司名称：广西药食同源餐饮服务有限公司招聘岗位：食堂主管2名，全面负责食堂经营管理，带教员工工作流程，制度完善，配合项目经理日常食堂管理及工作安排）薪资3200-----3800一个月。食堂项目经理2名全面负责食堂运营管理，客户对接工作，数据收集，团队管理，成本节约意识，有食堂管理经验优先，能跟着公司发展需要出差或者外地工作，薪资4500----5500）送餐员10名主要负责打餐送餐到楼层，薪资2800---3300一个月）保洁员10名主要负责食堂卫生，洗菜，打餐工作，薪资2500---2800一个月）工作内容：食堂日常工作，配合公司负责人安排工作要求：有食堂工作经验，动作麻利，服从工作安排工作地点：玉林市玉州区教育路中医院食堂联系人姓名及电话：阳先生----

养车店店长

岗位职责： 1.负责瓷砖产品的销售推广及客户接待，完成门店销售目标 2.独立运营抖音、视频号、朋友圈等新媒体平台，制作优质内容引流获客 3.策划并执行线上线下联动营销活动，提升品牌曝光与到店转化率 4.维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户生命周期价值 5. 定期分析销售数据与平台运营效果，优化推广策略与话术 任职要求： 1.学历不限，有建材、家居或快消品销售经验者优先 2.熟悉短视频及社交平台运营逻辑，具备基础拍摄剪辑或文案能力 3.性格开朗，沟通表达能力强，具备较强的抗压能力与自驱力 4. 吃苦耐劳，目标感强，愿意接受挑战性业绩目标 5. 具备团队协作意识，能积极配合门店整体运营节奏 岗位职责： 1.负责瓷砖产品的销售推广及客户接待，高效完成门店销售目标 2. 独立运营抖音、视频号、朋友圈等新媒体平台，策划并制作优质内容实现精准引流与获客 3.策划执行线上线下联动营销活动，提升品牌曝光度与到店转化率 4. 主动维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，持续提升客户生命周期价值 5. 定期分析销售数据与平台运营效果，动态优化推广策略、销售话术及服务流程 任职要求： 1.学历不限，有建材、家居或快消品行业销售经验者优先 2. 熟悉短视频及社交平台运营逻辑，具备基础拍摄剪辑、图文编辑或文案撰写能力 3.性格开朗，沟通表达能力强，具备较强抗压能力与自我驱动力 4.目标感强，吃苦耐劳，愿意接受挑战性业绩目标 5. 具备良好团队协作意识，能积极配合门店整体运营节奏

菲林佩姿服装仓储店大量招聘外派店长 外派主管，工作地点，广西，广东，云南贵州 有1~3年的服装工厂店管理经验优先 高中或中专以上学历 年薪12~20w

月收入8000至15000元，招二手手机销售总监 你的职责是搞流量，从公域引流至私域。组建、培训、带领团队完成销售目标。 公司经营：二手苹果，全新手机，运营商业务，手机维修。机唔机手机连锁店，区域连锁店 待遇：无责底薪6000元+4000绩效+提成分配（店总销售毛利提成13-15-18%） 上班时间：8小时（12点至21点）月休4天。 工作点：桂林

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并推动落地 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4.具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

百色市右江区招门店店长

招聘，招聘，招聘 无经验要求，包教包会，如有零售或销售经验者更佳 具备良好的沟通能力 【工作时间】 具体时间上班薪资福利面议