岗位职责: 1.保证弹珠堂店铺正常运营，完成领导安排的任务 2.提供优质的客户服务，确保顾客满意度 3.整理豆子，烫豆 4.负责套餐的宣传推广，店铺活动运营工作 3.维护店面卫生，确保环境整洁 任职要求： 1.踏实肯干，眼里有活，对工作负责，人品好。 工作时间： 1.周休一天，工作时间10：00-22：30 2.工资发放日每月15号。 薪资福利: 底薪+满勤+绩效+各种补贴 综合薪资4000-8000 25-35岁 性格:灵活性变情商高，店长方向 经验:有鞋服销售经验优先，工作简单，套餐好推，不用风吹日晒雨淋，不用长时间站班。 PS：改岗位有销售需求 工作地点：福州市台江区苏宁广场a区负一楼（蜜雪冰城旁）

有水果店相关工作经验，熟悉水果店工作流程

一、店长（1人） 【岗位职责】 1. 全面负责门店日常运营，统筹日间咖啡茶座和晚间舞蹈酒吧两个时段的管理 2. 负责团队管理：排班、培训、考核，协调团队、服务、后厨、楼上业态各板块 3. 负责翻场管理：确保17:00-19:00完成从咖啡茶座到酒吧的切换 4. 负责成本控制：酒水成本率≤27%，人力成本控制在预算内 5. 负责营收达成：月度营收目标分解与执行 6. 对接文旅、公安、市场监管等部门的检查与报备 【任职要求】 1. 3年以上酒吧或复合餐饮管理经验，有夜场+日间餐饮双时段管理经验者优先 2. 具备团队管理能力，能协调多方资源，抗压能力强 3. 熟悉酒吧运营SOP、酒水库存管理、成本核算 4. 年龄28-45岁，身体健康，无不良记录

【企业委托招聘信息】【招聘单位】：生鲜配送超市【招聘岗位】：店长【工作性质】：固定工【人数】：1人【文化要求】：中专以上【性别】：不限【年龄】：28-45岁【岗位职责】：1.负责门店销售业绩指标的分解与达成跟进;2.管控门店毛利率、损耗率、经营、人力成本等核心指标;3.统筹门店日常运营，落实标标准化流程(货、库存、陈列、卫生、人员管理等);4.严守食品安全规范，保障门店合规经营。【任职要求】：1.5年以上社区生鲜店/餐饮店店长、商超蔬果/生鲜经理等相关岗位经验;2、熟悉生鲜品类(果蔬、肉蛋奶等)特性，具备损控管控、进销存管理能力;3、具备销售指标拆解、数据分析、团队带教、客诉处理能力;4、责任心强、执行力强，重视食品安全与成本控制，能抗压。【上班时间】：8-9小时【薪资待遇】：面议【工作地址】：江阴镇鼎辉财富广场3号楼【联系电话】：[烟花]岗位咨询联系方式[烟花]岗位咨询对接人：庄经理[烟花]咨询电话：[烟花]咨询电话：

助教无需经验，总部会培训。限小哥哥（年轻活泼爱运动更佳）。店长/主教/助教薪资福利:1店长8000+；2主教5000+；3助教3000+；底薪+满勤+绩效，上不封顶；每周一公休、法定节假日、五险、工龄奖、年终奖、周年奖、团建活动微同工作地址:横街头

福州华润万象城CKJ品牌招聘店长年龄：20-38周岁工作地点：万象城2FCKJ店铺【薪资】：薪资范围：7000-15000【福利】:月休4天，五险，年终奖，年假，婚假、产假等、三薪、加班费【以下条件优先录取】有服装管理经验者优先；欢迎自荐或推荐！

招聘一名店长具备团队管理、销售。沟通表达强，责任心强，能抗压，有目标感。 主要负责接待客户有工作经验优先 薪资：面议（底薪+绩效+提成+奖金） 联系方式 工作地点福州

招聘店长一名，工资3500------10000。搬运工一名工资5000------8000，会开车者优先，仓管一名工资3500-----5000有经验者优先，联系电话

福州市仓山区招装修木工

工具：2个内径13呆扳手，干抹布 日结费用：260元/天 需要到塔底重新换喷头，收水器 正常快的情况下，半天可以完成，动作慢5-6小时

福州市闽侯县招工地小工/杂工

福州福州鼓楼招不锈钢安装

福州市招工地小工/杂工、电焊工，工期5-8天。

店长有销售、管理者经验优先薪资福利:薪资面议

店长50岁以下薪资福利:底薪+提成招工人数:1名早8晚5有效期：一个月工作地址:凌河佳慧超市对面蒙牛别提多美专卖店

店长店长年龄2540周岁；营业员年龄2545周岁。门店管理、货品售卖、店面值守薪资福利:店长月薪2000元，每日6小时、分早晚班次；白班营业员1500元；夜班营业员20:00次日07:00，上一天休一天，薪资2000元招工人数:2人有效期：一个月工作地址:新天地高峪如意家园店

店长店长年龄不限，店员-烘焙学徒35岁以下餐饮烘焙饮品从业经验（店长）认真负责即可（店员）想学技术即可（烘焙学徒）电脑操作，办公软件熟悉，策划经验优先（综合管理）薪资福利:店长：4500-7000店员：3000-5000烘焙学徒：3000-5000综合管理：3000-5500包美味工作餐，住房补贴，各种奖励金联系电话：工作地址:黑水县（哈德广场）

店长22—47岁工作时间：早8：00~晚6.00。；有效期：一个月工作地址:田家镇百都附近

龙山里牛肉自助火锅招收店长主管各一名及服务员数名，有工作经验者优先，最好平潭当地的

福州华润万象城CKJ品牌招聘店长年龄：20-38周岁工作地点：万象城2FCKJ店铺【薪资】：薪资范围：7000-15000【福利】:月休4天，五险，年终奖，年假，婚假、产假等、三薪、加班费【以下条件优先录取】有服装管理经验者优先；欢迎自荐或推荐！：lin-17989电话:

牛富贵海记·潮汕鲜牛肉火锅【店长岗位职责】 潮汕牛肉火锅店长作为门店的核心管理者，其职责远超普通餐厅店长，需对潮汕牛肉火锅的特色有深刻理解，并围绕其核心要素（鲜牛肉品质、刀工、汤底、特色蘸料、独特体验）进行精细化管理。以下是详细的岗位职责： 核心职责：确保门店高效、盈利运营，并维护品牌形象 一、经营管理与业绩达成 1.目标制定与执行：分解并落实公司下达的营业额、利润、成本控制等各项经营指标，制定周/月行动计划。 2.经营分析：每日、周、月分析销售数据（菜品销售排行、客单价、翻台率、时段分析）、成本数据（食材、人力、能耗）、顾客反馈等，发现问题，提出并实施改进措施。 3.预算与成本控制： 食材成本：严格控制核心食材（鲜牛肉、牛丸、蔬菜等）的采购、验收、储存、加工、损耗环节，尤其确保牛肉的鲜度、部位管理和损耗控制。监督切肉间操作规范，减少浪费。 人力成本：科学排班，优化人力配置，控制人工成本在合理范围内。 运营成本：管理水、电、气、物料消耗等，杜绝浪费。 4.库存管理：监督并执行高效的食材、酒水、物料库存管理（先进先出原则），确保合理库存量，避免积压和断货，特别是每日鲜牛肉的订货量预测要精准。定期组织盘点。 5.财务管理：监督收银流程、现金管理、票据管理，确保财务制度严格执行，保障资金安全。 二、人员管理与团队建设 1.团队组建与优化：负责员工的招聘、面试、入职引导（尤其重视切肉师傅、资深服务员的招聘把关）。 2.培训与发展： 制定并实施新员工培训计划（企业文化、产品知识、服务流程、安全卫生、潮汕特色介绍）。 组织老员工持续培训（技能提升、新品知识、服务技巧、应急处理）。 重点培训：牛肉部位知识、涮煮时间、特色蘸料介绍、潮汕文化背景。 培养关键岗位接班人（如领班、切肉主管）。 3.排班管理：根据营业预测和员工技能，科学、公平地排班，确保各时段人力充足、高效。 4.绩效管理：设定员工绩效目标，进行日常辅导、定期评估与反馈，实施奖惩制度，激发员工积极性。 5.团队氛围营造：建立积极、协作、尊重的工作氛围，及时处理员工冲突，关心员工状态，组织团队活动，提升凝聚力和归属感。 6.考勤与纪律管理：严格执行考勤制度，维护良好的工作秩序和纪律。 三、运营管理 1.食品安全与卫生： 严格执行国家食品安全法规和公司标准操作程序。 监督厨房、切肉间、餐厅、卫生间等区域的清洁消毒工作，确保环境整洁卫生。 监督员工个人卫生（尤其后厨和切肉间人员）。 管理食材储存（温湿度控制、生熟分开、牛肉冷藏保鲜）、加工过程规范。 处理食品安全突发事件。 2.产品质量控制： 核心重点：确保每日供应牛肉的新鲜度、部位齐全、切配标准（厚薄均匀）。监督切肉间操作流程和效率。 监督汤底（牛骨汤）熬制的标准化和品质稳定。 监督特色蘸料（沙茶酱等）的调配和供应。 监督所有菜品、酒水、小吃的出品品质、份量和摆盘。 3.服务质量管理： 监督并指导服务团队执行标准服务流程（迎宾、点餐、上菜、涮煮建议、巡台、结账、送客）。 强化特色服务：确保员工能熟练介绍牛肉部位、最佳涮煮时间、特色蘸料搭配，传递潮汕火锅文化。 现场巡视，及时处理客人需求和投诉，确保顾客满意度。 维护良好的就餐秩序和环境（温度、音乐、灯光）。

螺洲地铁站招厨师长一名工资面谈休4天。有意者电话联系

BIGSHAKE黄油芝士炸鸡 地址：福州鼓楼区加洋店 招募合伙人 要求：1、责任心强，能够遵守食品安全和卫生标准； 2、无需经验，工作时间面议。 收入：5K+（5%-10%利润分成）

岗位职责： 1. 负责食堂轻食店日常运营与管理，确保食品安全与服务质量 2. 组织并监督食材采购、菜单设计及成本控制工作 3. 协调团队分工，提升服务效率与顾客满意度 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与责任心，能高效执行上级交办任务 2. 有团队协作意识，能够快速适应工作环境并带动团队氛围 3. 学习能力强，能持续优化工作流程与运营模式

有过食堂档口工作经验，熟悉食堂管理标准，能有效带领员工提升工作效率，合理安排人力资源，做事清楚，不斤斤计较的

岗位名称：食堂管理员；岗位要求：1.具备高中或中专以上学历，会操作电脑和记账能力；2.具备良好的沟通能力和团队合作精神；3.工作勤劳踏实，能吃苦耐劳，适应幼儿园的工作环境，有食堂管理员工作经验者可优先录取；薪资待遇：享受双休、国家法定节假日、寒暑假带薪休假；提供医社保，具体工资面议。

分期乐县域门店全面开花，2025年将在全国开出500家。现面向福建省各个县城、县级市等区域招聘优秀业务经理、销售店员、店长，人数不限，经验不限，收入高于当地水平，入职即交纳，美股纳斯达克上市公司乐信集团欢迎有志之士加入！！！ 联系电话：-

井号福州东百鼓楼六楼皇室童缘店诚邀有干劲的你入～店长1名:5000-7000（40岁以下）来上班吧！！！上可以看见光的班上可以挣到Monet班上可以增加情商智商的班井号

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岗位职责 1. 全面统筹后厨团队管理、运营及菜品研发工作，制定后厨管理制度、操作规范与出品标准，确保后厨高效、有序、安全运转。 2. 负责高端私宴、商务接待、私人聚会的菜单定制，结合时令食材、宾客口味及饮食禁忌，设计精致、特色、高品质菜品，打造专属餐饮体验。 3. 严格把控食材采购、验收、储存及加工全流程，甄选优质高端食材，严控食材新鲜度与品质，降低食材损耗，做好后厨成本精细化管控。 4. 全程监督菜品烹饪、摆盘、出品全环节，保证菜品口味、颜值、口感稳定，不断优化烹饪工艺，提升菜品精致度与创新性。 5. 负责后厨团队的招聘、培训、考核与日常管理，提升团队专业技能与服务意识，打造专业、高效、默契的后厨队伍。 6. 严格遵守食品安全及卫生管理相关规定，落实厨房卫生、餐具消毒、食材保鲜等工作，杜绝食品安全隐患，保障厨房环境整洁合规。 7. 协调后厨与前厅对接工作，高效响应接待需求，妥善处理餐饮相关突发问题，配合完成会所各类高端接待任务。 8. 持续研发新品菜品，定期更新菜单，融合经典与创新菜系，打造会所专属餐饮特色，提升宾客用餐满意度。