【企业委托招聘信息】【招聘单位】：生鲜配送超市【招聘岗位】：店长【工作性质】：固定工【人数】：1人【文化要求】：中专以上【性别】：不限【年龄】：28-45岁【岗位职责】：1.负责门店销售业绩指标的分解与达成跟进;2.管控门店毛利率、损耗率、经营、人力成本等核心指标;3.统筹门店日常运营，落实标标准化流程(货、库存、陈列、卫生、人员管理等);4.严守食品安全规范，保障门店合规经营。【任职要求】：1.5年以上社区生鲜店/餐饮店店长、商超蔬果/生鲜经理等相关岗位经验;2、熟悉生鲜品类(果蔬、肉蛋奶等)特性，具备损控管控、进销存管理能力;3、具备销售指标拆解、数据分析、团队带教、客诉处理能力;4、责任心强、执行力强，重视食品安全与成本控制，能抗压。【上班时间】：8-9小时【薪资待遇】：面议【工作地址】：江阴镇鼎辉财富广场3号楼【联系电话】：[烟花]岗位咨询联系方式[烟花]岗位咨询对接人：庄经理[烟花]咨询电话：[烟花]咨询电话：

福州某餐饮店招聘服务员与店长。服务员负责接待顾客、点餐服务、保持用餐区域整洁，需具备良好的沟通能力与服务意识。店长需具备一定管理经验，负责门店日常运营、员工管理及客户维护，能够有效提升门店服务水平与业绩。薪资待遇面议，根据个人能力定薪。工作地点位于福州市核心商圈，交通便利。

店长同岗位销售经验薪资福利:提供宿舍（两人一间，非贵安当地人员可提供），五险一金，餐费补贴每月600元，员工旅游，年终奖金，高温补贴（一线岗位），带薪年假，健康体检，培训机会，晋升空间，年度加薪申请机会工作地址:福州市贵安新天地奥特莱斯广场

岗位职责: 1.保证弹珠堂店铺正常运营，完成领导安排的任务 2.提供优质的客户服务，确保顾客满意度 3.整理豆子，烫豆 4.负责套餐的宣传推广，店铺活动运营工作 3.维护店面卫生，确保环境整洁 任职要求： 1.踏实肯干，眼里有活，对工作负责，人品好。 工作时间： 1.周休一天，工作时间10：00-22：30 2.工资发放日每月15号。 薪资福利: 底薪+满勤+绩效+各种补贴 综合薪资4000-8000 25-35岁 性格:灵活性变情商高，店长方向 经验:有鞋服销售经验优先，工作简单，套餐好推，不用风吹日晒雨淋，不用长时间站班。 PS：改岗位有销售需求 工作地点：福州市台江区苏宁广场a区负一楼（蜜雪冰城旁）

连锁超市诚聘猪肉主管:1名底薪:8500待遇:包吃包住，主管配单间，月休二天，法定节假日加一天要求:会冲销售，做毛利，会叫卖，有责任心具体详聊:工作地点:福建福州

店长薪资福利:有意者面谈，地址：金峰奥特莱斯一楼工作地址:馨悦园茶肆（金峰奥特莱斯店）

龙山里牛肉自助火锅招收店长跟主管各一名，要有这方面经验的，待遇优厚，联系电话：吴总，非诚勿扰

招聘一名店长具备团队管理、销售。沟通表达强，责任心强，能抗压，有目标感。 主要负责接待客户有工作经验优先 薪资：面议（底薪+绩效+提成+奖金） 联系方式 工作地点福州

店长8:00－16:0012000元/月+抽成是负责酒店日常运营管理、员工排班及管理、客房及前台工作协调、服务质量监督、处理客诉及突发情况、营业数据统计等。有工作经验懂运营不限

有水果店相关工作经验，熟悉水果店工作流程

12平方铝合金带中空百叶玻璃隔断安装，用时两三个小时就能搞定

新厝明天需要安排一个班次的人员。

福州工地厂房项目需要多个小班组，具体价格需私下沟通。

福州市仓山区招水电，一个小房间进门一个开关，顶部一个灯，空调插座一个，床旁边一个插座一个开关双控，窗户边一个插座，要切槽，前期布线切槽，人工费350元

福州市连江县招工地小工/杂工。工地上浇水

糖水铺招：店员、店长、1.招聘店员1名岗位职责·负责餐品制作；·负责店铺卫生清洁。2招聘店长一名负责店内运营工作安排策划促销活动3.任职要求·年龄/性别：年龄25-40岁；·个人素质：吃苦耐劳，有强烈的责任心和服务意识；·经验要求：有糖水铺工作经验者优先。 4.工资待遇面议。5.工作时间：下午2点至12点地址：四会市金沙里金街春序糖水铺联系人：梁生

额敏县，餐饮招聘优秀店长一名，形象佳，气质佳，有亲和力，工作能力强，汉餐，管吃住，工资待遇面谈，贡总

花花公子招聘店长一名班次：中班每天8个小时，月休4天地址：房山首创奥莱花花公子专柜待遇：综合薪资5-8K，可交社保要求：22-40，认真负责，积极向上，有店长工作经验联系人：刘先生（同步）

急聘生鲜主管｜300平社区店核心要求：会销售，懂生鲜，能控损。岗位职责：1.负责蔬果、肉、水产、干货、熟食运营与陈列。2.抓销售、控损耗、管订货、带团队。任职要求：1.3年以上生鲜经验，懂熟食。2.会卖货，能早起，肯动手。薪资：底薪+销售提成+损耗奖，综合5000~8000元/月。濂溪区莲花镇[]黄女士

招聘职位:摆球员工作描述:摆球简单卫生高提成薪资可谈带薪休息月平均五千?联系人:店长

工作内容： 1、收银，榨汁，切果切 2、门店日常事务管理 3、回复顾客消息 薪资待遇： 按时计费，时薪18元，单休，春节闭店有放假，无其他假期。 上班时间：10:00-19:00年龄要求：20-40岁学历：中专及以上学历

工作时间：凌晨 4:30–13:00（半天班，下午自由） 工作内容：包包子，剁馅，打包、收银、简单帮工 要求：能早起，手脚麻利，有责任心 待遇：薪资面议 ，上班包吃，不加班，不熬夜 适合：想稳定、要照顾家庭、能早起的阿姨 上班地址在：包鲜十里(碧藕苑店) 福建省福州市仓山区金山街道碧藕苑 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.负责货物的清点、分类、上架及出库理货，确保账实相符 2.按照订单要求准确拣选、打包并核对商品信息 3. 定期盘点库存，及时上报差异并协助分析原因 4. 保持理货区域整洁有序，维护货架及作业设备完好 5.配合仓管员完成出入库单据填写与系统录入工作 任职要求： 1.学历不限，能熟练使用基础办公软件及仓储管理系统 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.有仓储、物流或零售行业理货经验者优先 5.服从安排，具备团队协作意识和基本沟通能力

店员 新店预计9.10营业，入职员工会安排到其他门店带薪培训，、住宿费，提供餐补或内部员工价~ 【工作内容】 1. 负责餐厅内场区域的日常运营工作； 2. 协助完成餐品制作及服务流程； 3. 保持工作区域整洁，确保卫生标准达标。 4. 入职后会有视频教学和师傅带教，经验不限。 【工作要求】 1. 年龄18岁以上，长期的全职员工，经验不限，能吃苦耐劳； 2. 有餐饮行业工作经验的，特别是窑炉披萨经验者，优先； 3. 能适应轮班制，能适应快节奏的工作。 【薪资待遇】 1.岗位薪资：时薪13-15综合月薪3000-4000具体面议； 2.上班时间：轮班制，月休4天，给你充足的休息时间； 3.员工福利：入职缴纳雇主险，给您必要的身心保障；带薪培训，提供住宿，法定节假日3薪 ，节日福利，定期团建； 【晋升空间】 晋升路线：店员—通岗店员—值班经理—店助—店长 每个月组织一次内升，新项目将持续开分店中，晋升速度快，晋升空间广阔！

招聘张笨仁瓜子永辉门店试吃推广 临促档期：6月12/13/14/19/20/21，合计六天。 工资:130-150/天 工作地点:永辉超市奥体店/闽侯大学城店/五四北店/福新店 要求:20-45岁，需健康证，勤劳务实，有永辉超市试吃经验者优先。 联系电话：李先生

招聘，招聘，招聘，招聘前厅主管1名男女不限地址：西洪路联系电话：

岗位职责： 1. 观影引导与陪伴：根据顾客喜好推荐影片，协助点播，在观影过程中提供适时的剧情讲解、背景介绍，营造轻松愉快的观影氛围； 2. 桌游教学与组织：熟悉店内桌游（如狼人杀、剧本杀、卡坦岛等），为顾客讲解规则、组织游戏进程，带动现场气氛，确保玩家体验流畅有趣； 3. 顾客接待与服务：负责预约确认、影厅安排、饮品小食准备等基础接待工作； 4. 环境维护：保持影厅及游戏区域的整洁，检查设备运行状态； 5. 互动反馈：收集顾客对影片和游戏的意见，协助优化服务内容。 任职要求： 1. 年满18周岁，性格外向，乐于与人交流，有较强的感染力； 2. 热爱电影，阅片量较大，能对不同类型影片有自己的见解； 3. 桌游爱好者，至少熟悉3种以上主流桌游规则，具备教学和组织能力； 4. 有服务意识，细心耐心，能敏锐察觉顾客需求； 5. 形象干净整洁，举止大方，无不良嗜好； 6. 能适应晚班及周末排班，有相关经验者优先（无经验可培训，但需有热情）。

招聘领班一名工资：4500元，有经验优先，65周岁以下上班时间：07:30-11:3014:30-18:30每月：月休2天招聘地点金强房屋公园（福州晋安区福兴大道76号）有意者联系：乔：

井号龙岩黄牛肉招聘公司督导需求：年龄40岁以下有拍单经验销售经验管理团队经验者优先工作地点：福州晋升路径：有意愿者可向省及全国发展薪资待遇：底薪4000根据绩效有门店抽成及管理团队绩效提成等，整体薪资4000～10000详情面谈应聘热线：

招聘：餐饮主管薪资：4000-岗位职责:1.负责餐饮团队的日常管理与运营协调，确保服务工作有序开展:2.组织人员完成接待服务、现场调度及客户沟通相关工作:3.监督服务质量和操作规范，及时应对运营中的突发情况:4.推动服务流程优化，提升整体运营效率与顾客满意度:5.协调前后场工作配合，保障餐厅各环节顺畅运行:王职要求:1.具备较强的组织协调能力和现场管控能力:2.有良好的服务意识和责任心，能适应高强度工作节奏;3.具备团队管理经验，能够有效激励和带领团队;4.沟通表达清晰，具备较强的问题处理与应变能力:5.熟悉餐饮行业基本运作模式，具备一定运营管理经验者优先;