工作职责 招聘管理：负责岗位需求沟通、招聘渠道开发、简历甄选及面试协调，保障重点岗位高效匹配与及时入职。 日常运营：办理员工入离职流程、统计考勤信息、管理办公用品等基础行政事务。 协同支持：联动业务团队推进人员配置调整，协助组织文化活动实施，促进部门间协作效能提升。 任职要求 大专及以上学历，人力资源或行政管理类专业优先考虑。 1年以上人事行政实际工作经验，掌握招聘全流程操作，熟练使用常用办公软件。

急聘前台收银/行政前台 欢迎踏实肯干、积极负责的伙伴加入，拒绝消极怠工、敷衍应付者！ 岗位要求：具备2年以上前台收银相关工作经验，熟练操作办公软件，具备良好的财务台账及报表统计能力，同时拥有2年以上行政前台工作经历。不符条件者请勿投递！不符者谢绝联系！ 岗位职责： 1. 负责门店日常行政事务，包括配合完成各类行政支持工作，办公用品的采购与出入库管理，以及客户接待等常规性事务； 2. 承担前台收银相关工作； 3. 完成上级领导交办的其他任务； 4. 工作时间：8:00～12:00，午休2小时，14:00～18:00； 工作地点：待补充 招聘人数：待补充 薪资福利：待补充 公司介绍：待补充 公司地址：待补充

我们正在招聘一名专业的行政后勤专员，全面协助公司日常运营及各类活动的组织执行。 工作内容： 1. 负责公司设施与设备的日常维护及管理； 2. 策划并统筹公司内外部会议与活动的实施； 3. 承担办公用品的采购、登记与发放工作； 4. 负责公司车辆的调度安排及日常管理； 5. 维护办公环境的整洁性与安全性。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理或相关专业者优先考虑； 2. 具备1-3年相关领域工作经验； 3. 熟练操作Office系列办公软件； 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 5. 工作细致、态度认真、富有责任感。

负责统筹总公司与各分支机构印章使用相关事务，开展所属机构印章管理的培训与指导工作。 负责重要证照的日常管理工作。 负责OA系统中收发文的流转及审批，及时跟进并解决公文、签报流程中的各类问题，根据需要撰写相关公文或报告。 负责公司信息报送工作的组织与落实，跟踪催办需上报的材料或需执行的文件。 负责本机构年度品牌宣传规划的具体实施，推动集团及总公司品牌管理制度与机制在本机构的落地执行。 负责本地区品牌危机应对工作，开展每日舆情监控，遇负面舆情迅速启动公关响应机制。 负责协助通过JIRA系统向总公司信息中心寿险运维处提报机构相关问题。 保障各级机构与总公司核心业务系统、财务系统、建议书系统、KOA系统的稳定运行。 负责总公司与各级机构间网络线路的维护，及时将异常情况反馈至信息中心网络运维处。 负责各级机构筹建期间机房建设及后续运维管理。 负责IT资产及实物资产的全流程管理。 负责公司视频会议设备的运维与管理。 完成上级领导交办的其他工作任务。

工作时间：朝九晚六 月休四天 工作内容：1. 负责人员往来信息登记，物品出入记录管理 2. 办公区域进出人员信息核对，物资收发及快递处理 3. 接待分公司负责人及外部访客，提供引导与基础服务 4. 参与直播招聘活动，每月完成2人招聘目标 工作薪资：首月为试用期，薪资4k，转正后4.5k+工龄奖

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求： 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类岗位从业经历者优先 3、高中或大专及以上学历

1.负责配合营业部日常行政安排工作，资料，档案整理，参加公司早会等等。 2.完成公司的培训课程，掌握相关工作技能。 3.协助公司完成售后服务的跟进工作，负责到期保费提醒，理赔，发票，及通知来公司领取节日回馈各种礼品如：油，米，生日蛋糕，加油卡，体检卡，水果等 公司上班时间： 8：30—11：30 2：30—5：30 周末双休 正常节假日放假 年龄要求： 年龄：30周岁—45周岁 年龄：28-45周岁，有文秘，行政管理等相关专业大专学历及以上 办公环境良好，氛围好，福利待遇优，薪资可观，周围交通便利，附近有地铁公交还有商圈。

1. 人事基础管理：办理员工入职、转正、调动及离职全流程手续，审核入职材料，组织签订劳动合同并归档；执行社保公积金人员增减与缴费基数调整；统计每月考勤数据，协同财务完成薪资核算支持工作，确保考勤与薪酬数据准确一致。 2. 招聘与员工关系：配合梳理岗位招聘需求，通过直聘等渠道发布职位、筛选简历，安排初试并跟进反馈。组织实施员工生日庆祝、节日福利发放及年度团队建设活动，回应员工日常咨询，协助处理基础性劳动关系问题。 3. 行政日常运营：统筹办公用品的采购、登记入库与领用发放，建立并维护库存记录；管理公司固定资产（如电脑设备、办公家具），落实盘点、维修及报废流程；协调解决办公场所水电、清洁、安全等日常事务，保障办公环境正常运行。 4. 制度与会务支持：参与优化行政人事相关制度（如考勤管理、办公用品使用规范），推进制度宣导与执行落地；承担各类会议的会前准备，包括会议室预约、资料打印、设备调试，并完成会议纪要的整理与归档。

补充材料合同等问题

一起来做同事吧 我们的工作内容简单轻松好上手（单休） 职位描述： 1、负责接待到访客户，引导面试人员完成相关流程。 2、接听各类来电，妥善处理并安排洽谈室使用时间。 3、管理办公用品的申领、登记及日常维护。 4、通过线上渠道与候选人沟通，协助邀约面试 任职要求： 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准。 2、做事认真踏实，具有较强的责任意识。 3、具备基础的销售沟通能力

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

罗源台商-大量招二保焊工可面试二保焊工：保底35/小时，月薪8000-12000。年龄50周岁以内上班时间：7:30-11:30，13:30-18:00，需配合加班到8：30。联系电话：

下午保税区来个轮挖替班驾驶员。

明天辽杂用一人电话

招聘办公室接待一名，助理一名，年龄35岁以内，接待工资3000，助理4500，上班时间早8点30到四点半，每个礼拜休一天，工作地点，新汽车站附近，，

岗位职责 - 协助总经理处理日常工作事务，高效落实各项交办任务，做到事事有回应、件件有闭环； - 配合对接各类事宜，做好沟通协调、信息传递工作，保障工作顺畅推进； - 主动衔接各项工作细节，及时发现问题并灵活处置，具备独立解决常规事务的能力； - 完成领导交办的其他临时性工作，主动补位，提升工作效率。 任职要求 - 学历要求：本科及以上学历，专业不限，有相关助理工作经验者优先； - 能力要求：具备较强的办事能力和执行力，能独立处置领导交代的各类事务，不推诿、不拖延； - 素养要求：视野开阔、有一定见识，善于观察和思考，具备良好的沟通表达能力、应变能力和责任心； - 其他要求：工作认真细致、严谨务实，具备较强的抗压能力，服从工作安排，有良好的职业素养和团队协作意识。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

经理助理/行政助理招聘 岗位职责 1. 负责水电费、房租费、物业费等各项费用的核算、统计与台账管理； 2. 独立制作各类财务、行政相关表格，规范数据整理与归档； 3. 负责租金、水电、物业等费用的催收跟进，与客户高效沟通； 4. 对接内部各工作环节及外部客户，做好沟通协调、信息传递； 5. 完成经理安排的其他行政及业务辅助工作，服从工作调配。 任职要求 1. 30岁左右，优先暂做在附近或定居 2. 沟通表达能力强，敢于主动，能应对不同类型客户； 3. 处事灵活、情商高，懂待人接物，团队配合度高； 4. 执行力强，完全服从经理的工作安排，责任心强； 5. 熟练使用Office办公软件，擅长数据整理与表格制作。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

1，必须，Word,excel熟练，打字快。 2,必须，对设备贸易商的销售流程中必备的起草合同，寄快递，催单熟悉。 3，加分项，能网银打款。 4,加分项，接受晚上，周末，节假日加班。 5,加分项，有C证会开车。

5000-8000薪资，18-30周岁

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：早班、午班、晚班、夜班 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 职责： 1.承担直播带货内容执行 2.每日完成4小时直播，向观众清晰讲解产品信息并开展互动交流。 3.掌握直播平台基本操作流程，具备快速适应各类直播场景的能力。 4.与在线用户保持有效沟通，增强直播间氛围与参与度。 任职要求： 1.有无相关经验均可，可依据文稿进行直播 2.具备较强的口头表达能力与亲和力，能够吸引并维系观众关注。 3.具有责任心，能按时完成既定直播安排。 4.对所推广商品有一定认知，能够准确传递产品核心信息。

【工作内容】： 1、协助编导团队完成美妆护肤类短视频的拍摄任务，参与产品出镜展示；（无需直播）； 2、参与拍摄现场的布置及视频后期配音支持； 3、根据多样化拍摄主题，灵活搭配服饰造型与妆容，准确传达产品特点及内容创意。 【任职要求】： 1、对短视频创作有兴趣，乐于在镜头前表现，愿意投身表演类岗位；形象良好，具备较强镜头表现力，可接受素颜出镜； 2、性格活泼外向，善于表达自我，镜头适应能力强，熟悉抖音、小红书等平台内容风格，具备良好的网络敏感度； 3、学习能力强，沟通顺畅，积极进取，能融入短视频制作团队，协同完成拍摄目标，热爱美妆护肤领域； 4、欢迎新人加入，提供系统化入职培训，配备专业摄影剪辑支持，量身打造个人内容素材；具备短视频带货拍摄经历者优先考虑。 【我们能给你的】 1、一个释放个人潜能的舞台，让你的闪光点被更多人看见； 2、我们在淘宝、小红书、快手、抖音等平台积累数百万用户，你的影响力将在这里持续扩大； 3、行业领先的薪资体系，入职即享高底薪与高提成待遇； 4、月度奖金、年终分红、节日福利一应俱全； 5、公司定期组织聚餐，零食饮品全天自由取用； 6、由公司管理层亲自带教，提供专业工作指导； 7、团队氛围融洽，成员颜值出众，多位帅气阳光、气质出众的伙伴共同拼搏； 8、办公区周边配有健身房、羽毛球场、停车场及丰富餐饮商圈； 9、晋升机制透明开放，不设限于年龄、学历与经验，唯才是举； 10、公司自建1000平专业摄影基地，设备完善，拍摄全流程可在内部完成。

1、招募人群 在校学生、应届毕业生、社会招聘年龄18周岁及以上 2、需具备稳定直播时段，每日可从24小时中选择连续6小时固定时间进行直播 3、才艺类主播（如歌唱、舞蹈、乐器演奏等）优先考虑 4、无特定才艺但性格活泼开朗，善于沟通互动的候选人亦欢迎加入 5、有相关直播或演艺经验者优先录用 福利： 1、配备拥有5年以上行业经验的运营经理全程带教与指导 2、量身打造艺人形象标签，助力实现流量高效转化 3、享有平台多渠道推荐资源，提升主播曝光机会与资源获取效率 4、年度主播扶持基金支持，额度为3万至30万元 5、公司免费提供住宿安排 6、免费提供专业才艺提升培训课程 7、免费配备直播所需播音设备 公司介绍 公司坚持“自强不息，厚德载物”的核心发展理念，秉持“公平、公正、规范、安全”的服务宗旨，以“诚信、专业、创新”为服务准则，致力于为主播提供专业、可靠、全面的支持与服务！

工作周期：3个月 每周工期：3-4天 工作时间：不限 ⼯作时段：不限 结算方式：⽉结 招聘截⽌时间：2026-03-31 我们正在寻找热情外向、表达能力强、热爱健⾝的带货主播，共同打造高人气直播内容！ 1、岗位职责 -在抖音平台进行直播，完成产品讲解、实操演示、实时互动、答疑引导及销售转化等全流程； -配合运营团队推进各项工作，如参与直播方案策划、内容筹备、互动环节设计等。 -实行轮班制，排班范围为周一至周日，每场直播时长3—4小时，采用坐播或走播形式。 2、专业经验： -具备带货主播相关经验，熟悉基本直播流程，拥有良好的镜头感和表现力。 -形象良好，发音标准，语言表达自然流畅，具备较强的学习主动性。 -热爱运动健身，掌握健身领域相关知识者优先考虑。

[华南地区头部直播机构]专业团播孵化机构 1.提供免费舞蹈课程、专属摄影团队、服装采购支持、专业化妆师服务。 抖音重点推广的直播类目，23年热门赛道，平台流量扶持强，收益潜力大，主播以纯才艺展示为主，无需讲话，节奏由现场主持人把控。 薪资待遇：无责任底薪8000元+演出提成，在职员工平均综合收入超30000元，以上岗位不限经验基础，入职前安排专业导师免费培训，公司直招不收取任何费用

岗位职责 1. 在抖音平台开展视频直播，向观众展示显示器产品，解答客户疑问，并引导有购买意向的用户完成下单流程； 2. 通过直播与粉丝互动交流，分享显示器相关使用体验与产品亮点，落实公司制定的营销活动方案，提升粉丝数量及用户活跃度； 3. 能够适应一定的工作强度，具备较强的责任意识、职业素养与团队配合精神； 4. 配合完成公司交办的其他相关工作任务。 岗位要求 1. 形象良好，富有亲和力，普通话标准流利，有淘宝直播或主持类工作经验者优先录用； 2. 可独立完成直播主持工作，具备直播内容策划与文案撰写能力； （无需坐班，每日直播时长4-5小时，时间灵活）

职位详情 [华南地区头部直播机构]专业团播孵化机构 1. 提供免费舞蹈课程、专属摄影团队、服装采购支持及专业化妆师服务。主打抖音平台热门直播品类，属23年行业风口，流量扶持强劲，收益可观。主播以纯才艺表演为主，无需讲话，全程由主持人引导节奏完成直播。 薪资待遇：无责任保底8000元起（具体面议），另加演出提成，签订正规艺人合同，所有待遇条款明确写入合同，保障个人权益！当前在职人员综合月收入达30000元以上。以上岗位不限经验基础，入职前提供专业导师免费培训，公司直招，不收取任何费用。

一、薪资福利: 1. 线下无任何收费或押金项目，所有培训课程全程免费！ 2. 月收入约6~11k，经过3个月培训后薪资稳定达到2w+ 3. 每月休息5-6天，每日工作时间灵活自由，可自行合理安排 4. 享受长达15天的年假，工作之余也能充分放松身心 二、公司福利: 1. 配备专属零食柜，水果供应充足，零食奶茶随意享用。 2. 专业调音/化妆/服装团队全天候在线支持。 3. 提供首页推荐位、流量倾斜等多元化推广资源。 4. 配备高性能直播设备及免费场景布置支持。 5. 免费提供才艺培训、商业合作及综艺参与机会。 6. 提供住房补贴!!!! 三、岗位情况: 1、招聘抖音平台头像、性格、情感、星座类分析方向主播，（需具备基础星座知识，零基础可培养）； 2、配备专属运营一对一指导，快速起号，流量扶持到位，变现能力强； 3、拥有全赛道顶尖运营团队，全程精细化孵化，杜绝放养式管理，涵盖起号期、基础期、进阶期、稳定期，系统化教学，助力成长为专业优质主播。 年龄在20岁****区间，踏实肯干，积极上进，热爱学习！！！（不持续学习的主播易陷入暧昧经济）公司不接纳从事暧昧经济的主播。不惧镜头，愿意学习，有赚钱动力，性格外向，接受新手，能适应直播节奏，形象气质良好，有相关经验者优先考虑。