
车间主任
4000-6000元/月
车间主任月结5-10年本科化工生物制药团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产
1、生产管理
(1)负责车间的日常生产管理,确保生产计划按时完成。
(2)监督生产流程,确保各环节符合GMP和相关法规要求。
2、质量控制
(1)确保生产过程中的质量控制,确保产品符合质量标准。
(2)配合质量部门进行质量检查和审计,及时整改不符合项。
3、人员管理
(1)负责车间员工的招聘、培训、考核和激励,提升团队整体素质。
(2)制定并实施员工培训计划,确保员工具备必要的技能和知识。
4、设备管理
(1)负责车间设备的日常维护和保养,确保设备正常运行。
(2)参与设备的选型、采购和安装,确保设备符合生产需求。
5、安全管理
(1)负责车间的安全生产管理,确保员工遵守安全操作规程。
(2)定期组织安全培训和演练,提升员工的安全意识和应急能力。
6、成本控制
(1)负责车间的成本控制,优化生产流程,降低生产成本。
(2)分析生产成本数据,提出改进措施,提升生产效率。
7、文件管理
(1)负责车间相关文件的编写、审核和管理,确保文件符合GMP和相关法规要求。
(2)定期更新文件,确保其与实际操作一致。
8、合规与审计
(1)确保车间生产活动符合GMP、GLP等法规要求。
(2)参与内部和外部审计,协助整改不符合项。
9、问题调查与改进
(1)负责生产过程中异常情况的调查,分析根本原因并制定纠正措施。
(2)参与质量改进项目,提升产品质量和生产效率。
10、沟通与协调
(1)与其他部门沟通,确保生产需求得到及时响应。
(2)协调车间内部资源,确保生产顺利进行。
11、持续改进
(1)推动车间生产流程的优化,提升生产效率和产品质量。
(2)跟踪新技术和方法,推动车间技术水平的提升。
12、环境管理
(1)负责车间的环境管理,确保符合洁净区要求。
(2)定期进行环境监测,确保生产环境符合标准。
13、完成领导交办的其他事务。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等专业或相关领域。具有硕士学历或MBA(工商管理硕士)背景者优先。
2、至少5年以上制药行业工作经验,其中3年以上生产管理或车间管理经验;有GMP认证车间管理经验者优先。
3、具备团队管理经验,能够有效领导和管理车间员工。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验其他
生产经理
岗位职责:
1.制定并执行生产部门的长期发展规划,保障生产体系高效运转,助力公司战略目标达成。
2.全面监管生产线日常运行,把控产品品质,推动效率提升与成本节约。
3.组织团队建设工作,涵盖人才引进、技能培训及绩效考核,打造高绩效生产队伍。
4.推动与其他部门的协同配合,确保生产节奏匹配市场变化,持续优化作业流程。
5.统筹生产设备的使用与维护,保障设备稳定运行,降低非计划停机频率。
任职要求:
1.大专或本科以上学历,主修生产管理或相关专业方向。
2.具备2年以上生产管理实战经验,有花卉培育或相近轻工行业背景者优先考虑。
3.拥有较强的团队管理与跨部门沟通能力,善于激发员工积极性与凝聚力。
4.精通生产工艺改进、成本管控及质量管理体系,掌握精益生产核心理念。
5.具备扎实的数据分析技能,能依据实际生产数据进行科学判断与决策。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专农林牧副渔农业生产计划与物流控制
按照生产计划,统筹安排车间人员有序开展各项生产工作,确保生产任务按时完成的管理人员。
1、依据年度生产计划或排产安排,组织车间实施生产与加工,协调各环节流程,把控生产节奏,保障车间生产平稳运行;
2、全面负责车间的生产运作、技术执行、设备管理、质量控制及安全生产等工作,在确保产品品质的基础上提升生产效率,高效达成生产目标;
3、组织开展车间员工的技能培训,避免因操作不当造成生产失误;
4、监督员工严格执行标准作业指导书,确保生产过程规范可控;
5、负责车间流水线及各类加工设备的日常管理,并落实基础性维护保养工作;
6、负责车间生产所需工具的保管、送检及相关管理工作;
7、负责车间人员的日常管理,包括考勤、工作纪律、作业效率等方面的监督,并依据制度实施奖惩措施;
8、针对车间可优化的工艺流程、设备配置、工装设计等方面提出合理化改进建议。
服装生产车间主管
9000-13000元/月
车间主任3-5年中专/中技全面质量管理体系成本管理生产计划管理现场管理
我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。
工作内容:
1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地;
2. 持续改进生产工艺流程,提升整体生产效能;
3. 负责车间人员管理,监督作业规范与安全生产执行;
4. 与相关部门协同配合,确保物料及资源及时供应;
5. 统筹设备保养工作,保障生产设备稳定运转。
岗位要求:
1. 中专及以上学历,服装类相关专业优先考虑;
2. 具备三年以上车间管理实际工作经验;
3. 熟练掌握生产管理软件及相关操作工具;
4. 具有较强的组织协调能力,能够应对突发状况;
5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
有机蔬菜生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中生鲜加工有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作职责:
1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况,科学制定生产排程,并定期向厂长反馈当前生产进展。
2.生产期间持续巡查各包装班组作业质量,发现问题立即纠正,保障产品交付品质达标。
3.监督加工过程中的挑选损耗与称重差异,及时上报异常,配合厂长制定有效的损耗管控优化措施。
4.根据生产任务统筹规划生产区域使用,监督设备与物料运行状态,落实劳保用品发放及现场6S管理执行情况。
5.按日准确提报用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产信息。
6.协助厂长持续改进生产工艺与流程,提高人均产出效率,降低生产成本与资源损耗。
7.组织召开每日生产晨会,对包装组长及操作人员进行现场技能培训与指导,关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。
8.负责监管仓管组对原材料、耗材的保管工作,确保物资安全完整,收发准确高效,严格执行先进先出原则,保障仓储信息传递及时准确。
9.监督分拣组依据订单内容进行成品分类整理,确保发货产品的种类和数量与订单要求完全一致
熟悉套装门的这个流程,有较强的沟通和协调能力
5000-7000元/月
车间主任免费培训有提成1-2人月结3-5年高中全职有一定的管理能力有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验家居家具经验质量管理经验
岗位职责:
1.负责车间日常生产管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率与产品质量
2.组织并监督各班组执行标准化作业流程,及时解决生产过程中的技术与人员问题
3.协调设备、物料及人力资源,保障生产线平稳运行,降低运营成本
4.落实安全生产管理制度,定期开展安全检查与员工培训,杜绝安全隐患
5.负责车间团队建设与绩效考核,提升员工工作积极性与整体协作能力
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验,能适应车间工作环境
2.熟悉生产制造流程,有较强的质量意识和问题分析解决能力
3.具备良好的沟通能力和团队管理能力,责任心强,抗压性好
4.有制造业基层管理经验者优先考虑,具体条件可适当放宽
5.愿意长期稳定发展,认同企业文化,服从工作安排
车间主任
5000-6000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年高中全职有生产管理经验工程机械经验
临沧德润洗涤有限公司急招数名对行业有一定的了解,有良好的执能力和团队合作精神;工作认真负责,兢兢业业;与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,如果你有兴趣,加入我们团队,一起努力吧!联系电话:。
包吃包住,买五险,有年终奖。
生产主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验其他
生产组长
薪资待遇:实习期1-2个月,实习期间担任生产组长。
实习薪资4500-5500具体面议,升任生产主管薪资另议(较实习薪资涨幅较高)
工作内容:
1.生产计划的制定与执行调度
2.产品质量的监督与过程控制
3.团队日常管理及人员培训
4.生产成本管控与预算执行
5.生产设备及现场设施的维护管理
6.生产数据的收集、统计与汇报
7.学历要求大专及以上,工业工程专业优先
要求:熟悉各类鲜花品种,掌握其生产流程与包装规范,能准确识别并处理鲜花在生产过程中可能出现的各类问题,具备扎实的生产运营、组织管理及流程优化能力。
8.需具备较强的团队管理与统筹协调能力,良好的职业操守和领导力,善于制定计划、组织指挥及做出有效决策,能够应对突发状况,具备优秀的语言表达与文书撰写能力。
其他要求:为人正直、诚实、稳重、乐观、自信;工作积极主动,富有责任心,具备良好的协作意识,能接受公司工作安排与调配。
岗位2
招聘生产机动组正式工人员:
一、薪资待遇:3800元,月休天,加班有加班工资,综合工资6000-7000元。
二、工作时间:下午4:30(根据现场情况安排)
三、工作要求:年龄17-45岁
四、工作内容:负责公司到货鲜花的装卸作业,流水线上的摆花操作及鲜花打刺处理
生产主管
3000-5000元/月
车间主任月结1年以下学历不限企业管理经验有生产管理经验餐饮管理经验食品生产管理
岗位职责:
1、全面负责公司牛羊肉串生产部门的日常运营管理;
2、依据当日生产计划,科学调配人员,确保生产任务高效完成;
3、监督生产过程中产品质量情况,发现问题及时纠正,保障产品品质与作业效率;
4、落实品控管理,准确统计原材料及成品的出入库数据;
5、严格执行损耗控制标准,杜绝超标现象,持续探索降低损耗及节能降耗的有效措施;
6、加强与销售团队的协作沟通,确保信息畅通,精准排产,按时保量完成订单交付。
任职资格:
1、初中及以上学历,具备食品行业相关工作经验者即可;
2、有穿串、切肉或生产管理经验者优先考虑;
3、思维灵活,语言表达清晰,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力;
4、工作踏实认真,具备较强的责任意识,能适应高强度工作节奏;
5、具备团队合作精神,乐于面对挑战,积极进取。
工作时间:8:30-18:00,有餐饮管理或穿串经验者优先,同胞优先录用。
云南瑞峰食品有限公司成立于2021年4月,专注于新鲜牛羊肉串、手工虾串及特色酱料的研发与加工,主要服务于烧烤店、夜市摊点等客户群体,诚邀您的加入!
厨师1-2人
清真餐厅招聘厨师一名。工作地点位于云南省昆明市世纪城珥季路。要求精通火锅、干锅及各类炒菜制作,具备扎实的基本功和丰富的实操经验。薪资面议,根据能力定薪。手艺不佳者请勿打扰。
剧本杀演员
8000-15000元/月
剧本杀主持人6-10人日结全职兼职
岗位职责:
1.熟练掌握各类剧本杀剧本内容,精准把控节奏,引导玩家沉浸式体验
2. 负责游戏前讲解规则、角色分配及背景铺垫,游戏中控场互动、答疑解惑、推动剧情发展
3.游戏后组织复盘交流
4.协助门店进行剧本更新测试、活动策划及新主持人带教工作
5.维护良好客户关系,提升复购率与口碑传播
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备出色的语言表达与临场应变能力
2. 热爱剧本杀行业,熟悉主流剧本类型及玩家心理,有实际主持经验者优先
3.具备亲和力与感染力,善于调动气氛,能兼顾不同年龄层及性格特征的玩家
4. 学习能力强,可快速掌握新剧本及规则机制,责任心强,服务意识突出
5.学历不限,热爱表演、播音主持、戏剧影视等
酸奶小零食坚果成品分拣整理6000+免费包吃住接受长短期
5000-7000元/月
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结
职位描述:负责坚果零食分拣
招聘要求:男女不限,16-45岁,身体健康
上班时间:早上8点-晚上8点,中途休息2个小时。
薪资待遇:薪资20/h,每天纯收入200元/天,月薪5000+。
包吃包住,公司每个月10号按时发放工资,,可预支工资
储备干部
5000-6000元/月
车间主任包吃交通补助包住1-2人1-3年大专五险一金
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3. 监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题
4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训
5. 编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验优先。
2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验
4. 责任心强,能适应生产现场管理节奏,具备抗压能力
5. 有再生资源利用、加工处理行业背景者优先
生产主管/车间负责人
9000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中生产计划管理现场管理成本管理精益生产落地食品安全管控团队管理
工作职责:
1. 统筹车间生产计划的编制与实施,科学安排人力、设备及物料,保障产量目标如期达成。
2. 推动生产流程持续改进与精益管理模式落地,运用标准化作业和现场5S管理提升作业效能,控制运营开支。
3. 严格落实食品安全与品质管理体系(如HACCP、ISO22000),确保产品满足行业规范及客户期望。
4. 负责生产车间团队的日常运作、技能培养与绩效评估,打造安全有序、高效协作的工作环境。
5. 快速响应生产过程中出现的突发状况,联动相关部门调配资源突破瓶颈,维持生产稳定运行。
任职要求:
1. 拥有3年以上食品加工或制造行业生产管理背景,有水产加工经验者优先考虑。
2. 熟悉精益生产理念与现场管控方法,具备良好的成本控制意识与实际问题处理能力。
3. 了解食品安全法律法规及质量管控要求,能够独立推进质量体系的执行与优化。
4. 具备出色的沟通协调能力和团队管理经验,能适应高强度工作节奏。
水磨主管
4000-7000元/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能
3. 监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
4. 管理车间人员排班、绩效考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围
5. 控制物料损耗与生产成本,配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、设备管理及精益生产理念
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4. 责任心强,执行力突出,有团队管理经验者优先
招聘车间管理有拉丝抛光打磨经验
6000-7000元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结1-3年高中全职有生产管理经验机加工工艺经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题
4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训
5.编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规
3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应生产一线工作环境
5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
昆明啤酒厂5500-6500/月包吃住长期工岗位可晋升
6000-7000元/月
啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
昆明啤酒工厂招聘
工作内容:看机器、打包装、分货、码货
薪资待遇:白班19,夜班20一小时,月5500-6500,15号发薪
吃住环境:4人间公寓宿舍,水电平摊,工作餐免费,洗衣机WiFi独立卫浴。
岗位要求:纹身不在脸上脖子上,体内无金属,,不用穿连体服,轻薄工作服。
报名方式:行李床上用品自带,当天安排宿舍入职,身份证原件或正反面照片。
车间操作工
6000-8000元/月
操作工车间普工免费培训包吃夜班补贴包住6-10人日结
曲靖德方纳米
【招聘岗位】普工(车间有灰尘、噪音和气味)
18-45 岁,识字小学以上学历,会用智能手机,身体健康,无犯罪记录,吃苦耐劳,可接受,但是没有食堂
【员工工资】,第八天发第七天的工资,,前七天工资按当地基本工资发
薪资待遇构成:同工同酬,基本工资1920+加班工资(1000-2000)+岗位津贴+绩效等综合工资,月均5000-6000元
【上班时间】8:00-20:00(两班倒,半个月倒一次)走动式站班
【吃住情况】员工宿舍4人间,独立卫生间,配备无线网,水电费平摊。入职后发饭卡食堂吃饭,早餐2元,中晚餐4元 ,,全部发薪时工资中计算。
【其他要求】(工作满三个月凭付款凭证报销)
【工作地址】曲靖市麒麟区
【合同期】三个月
昆明玩具厂包装工
5000-6000元/月
包装工包住包吃20人以上月结其他流水线坐班无前科
昆明玩具厂
*坐班
*可带手机*在职率极高
招聘岗位:生产各种玩具,玩具组装,包装
招聘要求:16-45周岁;身体健康;简单识字即可薪资待遇
白班18元/小时;夜班20元/小时,月综合5000-6500每月10号准时发薪,现金提前报备上班时间:早8晚8,工作时长10小时
吃住情况:免费住宿,4-6人间,水电均摊;工作餐免费,管够管饱;
生产运营负责人
1.1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专
工作职责:
1. 全面统筹:主导生产、设备、仓储、质检、物流、安全环保及工程建设等工厂各运营模块,确保运行高效、安全规范、符合监管要求。
2. 核心管控:组织制定并执行生产计划,保障订单交付;严格把控产品质量与成本支出;推进工厂数字化办公系统(如钉钉)应用,优化内部协作效率。
3. 对外协调:代表工厂牵头对接政府相关职能部门(如应急、环保、消防等),妥善处理各类检查与行政事务。
4. 团队管理:定期组织召开周会,分析绩效数据,推动团队持续改进与执行力提升。
任职要求:
1. 经验:具备5年以上化工制造领域管理工作经历,熟悉油墨、涂料类产品生产工艺及现场运作,有整体厂区运营管理经验者优先。
2. 能力:精通生产运作,擅长团队管理,沟通顺畅。具备优秀的领导能力、跨部门协同能力以及应对复杂问题的处理能力。
3. 知识:掌握安全生产、环境保护相关法律法规,了解质量管理体系,具有政府事务对接经验。具备数字化管理意识者更佳。
4. 特质:责任心强,作风踏实,抗压能力强。
我们提供:
1. 薪酬:待遇面议,采用“固定+浮动+激励”复合薪酬结构。
2. 平台:作为工厂运营核心管理者,拥有充分的决策授权与发展平台。
3. 发展:伴随企业共同进步,业绩突出者可获得清晰的职业晋升路径与长期激励。
汽配厂打磨230-320
6000-10000元/月
长白班汽配厂操作工车间普工机加工贴标签包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
汽配厂普工操作工,门槛低、上手快、包吃住为主,月薪资6500-8500元/月,两班倒居多。
一、工作内容
- 装配:汽车内饰、座椅、线束、零部件打螺丝、拼接组装。
- 机加工/辅助:注塑、冲压、焊接上下料、抛光打磨、修毛边。
- 质检/包装:外观检查、贴标签、扫码、装箱入库。
- 特点:自动化程度高,体力强度不大;坐岗/站岗都有,恒温车间。
二、薪资
- 综合月薪:6500-8000元,底薪+加班费+全勤+补贴。
- 小时工:20-25元/时,月工时260-330小时,约6500-7500元。
- 发薪:每月25号,不压薪;满7天可预支。
三、工作时间
- 两班倒:8:00-20:00,半月一倒;月休4-6天。
- 长白班:少数岗位,8:00-17:00。
- 休息:每2小时休15分钟,吃饭1-2小时。
四、任职要求
- 年龄:18-45岁,少数放宽至50岁。
- 学历:不限,认识26字母、会写名字即可。
- 其他:身体健康、无纹身、服从安排、适应夜班。
五、福利待遇
- 吃住:免费包吃2-3餐;4-6人间宿舍,空调、热水、独立卫浴、WiFi。
- 保险:正式工购五险一金,小时工商业险。
- 补贴:全勤奖、工龄奖、岗位补贴、夜班补贴、节日福利。
- 假期:带薪年假、婚假、产假 。
云南昆明岗位名称:茶叶包装;质检;烘焙加工;搬运;岗位要求:1.年龄在16-40周岁;2.
5000-6000元/月
工厂搬运工包住包吃月结
岗位名称:茶叶包装;质检;烘焙加工;搬运; 岗位要求:1. 年龄在16-40周岁;2. 性别不限;3. 能简单识字,身体健康; 薪资待遇:基础薪资5000-6000元,提供吃住,多劳多得,月休四天,宿舍为4-6人间,配备有空调和洗衣机。
昆明水果打包200一天日结工
200-210元/天
操作工贴标签包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上日结
岗位:打包,包装工,操作工,技术工,搬运工,分拣,扫描,贴标签,品检,装箱、看机器、组装
工资待遇月结5500—6000 日结200-220一天,包吃包住,提供情侣房,人走账清
昆明水果蔬菜包装日结200-220/天
5000-6000元/月
贴标签包吃包住3-5人
【昆明水果蔬菜包装200-220/天】
#提供被子、免费吃住、不收任何费用
可日结 可日结 可日结 抓紧报名
应聘要求;16-40岁 不用学历 不用经验
日结薪资; 200 一220/天(后一日一结)周结1400/周
月结薪资:5000——6000左右每月15号统一发工资可提前预支工资
工作内容:主要负责水果蔬菜包装 贴标签 质检 打包 封口 装卸等工作 ( 简单手工活不累人)
食宿条件:包吃包住,4-6人间,独立卫生间、空调、热水器,洗衣机 wifi等随设备齐全
【面试当天办入职可安排住宿+送一套被子】
铝挤压生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结5-10年大专铝挤型材铝挤压
一、岗位职责:
1、配合完成全新产线(1000T、630T)的搭建工作,保障各工序实现稳定量产能力;
2、负责新人培训与团队建设,打造高效能生产班组;科学统筹人力、设备、模具及原辅材料,确保生产目标顺利达成。
3、参与新工艺及模具的技术评估,落实挤压生产流程、品质标准与现场管理规范的执行。
4、及时解决生产过程中涉及模具、设备、人员、材料等方面的疑难问题。
5、监控设备运行状态,快速响应并处理异常故障,保障设备有效利用率符合要求。
6、具备较强的安全生产意识,持续监督现场安全状况,制止违规操作行为;按规排查并处置一般安全隐患,发现重大隐患须立即上报主管领导及安全主管部门。
二、任职资格
1、大专及以上学历,能力突出者可适当放宽条件。
2、具备5年以上大型企业挤压生产相关工作经验,其中至少3年担任主管职务。
3、精通挤压生产工艺与质量控制手段,掌握金属压力加工基础理论及各岗位实操技能。
4、了解模具制造流程,可独立处理常见模具故障;熟练使用常用设计软件,如UG/SW/CAD;
5、责任心强,心理素质稳定,具备良好的抗压能力。
6、必须具有铝型材加工企业的从业经历。
生产协理
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作任务。
2、在生产主管的直接指挥下开展工作,严格遵守并落实公司各项方针政策与管理制度。
3、对本工序所辖班组的生产效率与产品质量全面负责,同时承担班组内消防管理、安全生产、5S推行、资产保管及文件资料管理的主要责任;依据公司品质与现场管理目标,组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。
4、负责班组人员的日常管理、培训实施、思想教育、绩效考评与工作调度;根据实际需求提交临时培训申请,经审批后组织或协助上级完成培训任务,按时完成车间员工绩效考核相关工作,并汇总组员考勤数据。
5、严格执行监督职责,确保所管员工遵守安全生产制度与操作规范,保障每日生产安全有序;定期巡查消防设备运行状态,保证其功能完好,满足安全管理标准。
6、监督所属人员严格执行品质控制规程、工艺要求和作业标准,及时制止和纠正操作失误或其他违规行为,确保当班产出的产品或作业质量达标。
7、强化对本工序班组内的设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和使用材料的管理,定期组织盘点;监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产进行日常维护保养,每日检查其使用、运行及开关维护情况,确保符合规范要求,并监督维修人员完成设备检修与保养工作。
8、督促管辖范围内员工落实现场3S(清理、整理、清洁)各项要求,保持作业区域整齐有序、环境整洁,监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规定。
9、监督原材料与成品的出入库流程,统计当日不合格品数量,并安排人员及时处理;完成本班组当班期间的生产记录及相关报表的填写与整理工作。
10、上班期间持续关注本区域紫外线灯运行状况;下班前核查本区域电源电气是否关闭,认真完成每日交接班程序。
11、根据生产计划与实际需求,向上级反馈需协调解决的关键问题,并跟踪处理进展。
12、总结生产实践经验,持续优化生产工艺流程与品质控制方法,提升工作效率与产品品质;倡导节约意识,严格控制废品产生,积极降低生产成本。
13、负责本工序(班组)与其他工序(班组)之间的沟通协作,妥善处理现场安全、质量、效率及5S管理等事务。
14、服从工作分配,完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握常用办公软件,思维敏捷,熟悉生产计划相关工作流程,具备良好的沟通能力与团队合作精神。
3、年龄****以下,身体健康,品行端正,职业素养良好。
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