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厂长
5000-10000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
寻有三至五年管理洗涤厂经验者优先
厂长/主管5-10年学历不限家居家具
工作内容 1.负责全屋定制副厂长的各项工作职责 2.在生产过程中及时识别问题并提出反馈,保障生产质量与效率 3.配合厂长推进其他相关事务,确保企业日常运营顺利进行 任职要求 1.具有家居家具行业经验,了解全屋定制的作业流程及相关标准 2.身体健康,能适应长期站立及搬运较重物品的工作环境 3.作风踏实,抗压能力强,具备良好的沟通技巧与协调能力
洗涤产厂长
4000-9000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
要求有洗涤厂经验,三到五年,生产,管理,销售,的有缘人
生产副总监
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专成本管理生产计划管理质量管理
岗位职责: 1. 配合厂长开展生鲜蔬菜加工厂的日常运营管理工作,制定并落实生产计划,确保产能达标及交付高效。 2. 协同厂长搭建质量管控机制,对原料验收、加工到包装各环节实施全程质量监督。 3. 协助厂长推进生产流程优化,提升作业效率,降低运营开支并提高人均产出水平。 4. 协助厂长开展团队建设与人员培养,制定标准化作业规范(SOP),强化一线员工操作执行标准。 5. 协同厂长统筹供应链资源,衔接中央仓与销售端,保障生产与配送链条高效运转。 任职要求: 1. 大专及以上学历,食品科学、农业工程或相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上生鲜加工领域生产管理经验,精通蔬菜类农产品的预处理、保鲜及包装技术。 3. 熟悉食品质量安全管理体系,具备处理突发性质量问题的应对能力。 4. 具备良好的成本控制意识与数据分析技能,能通过生产数据驱动流程改进、减少损耗。 5. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力,能够有效推动生产目标落地达成。
烘焙厂生产主管
8000-15000元/月
主管3-5年本科现场管理质量管理安全管理
岗位职责 1、全面主持烘焙厂的日常运营与生产管理工作,主导生产团队的组织建设与绩效考核,保障工厂平稳高效运转,达成年度经营目标。 2、结合公司发展战略,参与拟定年度生产与销售规划,统筹产能布局与生产预估,确保订单准时、保质、保量完成交付。 3、实施生产成本精细化管控,严格控制预算执行、物料使用及各项开支,持续优化生产投入与产出效率,推动成本效益协同发展。 4、负责生产人员的招聘配置、系统培训、激励管理与绩效评估,提升团队专业水平与执行能力,打造积极进取的工作环境。 5、熟练掌握中西式面点制作工艺流程,指导团队落实标准化作业,保证产品风味、外形及品质稳定统一。 6、重视产品研发与创新,紧跟市场需求与行业发展方向,主导新品开发及在售产品优化,增强产品市场竞争力;关注烘焙领域前沿动态,收集新原料、新技术、新设备相关信息,推进生产工艺迭代升级。 7、强化安全生产理念,建立完善的安全责任体系,妥善应对各类突发情况,全面排查并整治安全隐患,确保生产安全运行。 8、落实上级交办的其他工作任务,做好任务跟踪、跨部门协作与执行落地。 任职要求 1、本科及以上学历(食品科学、工商管理等相关专业),具备3年以上烘焙生产管理经历,其中至少1年相同岗位工作经验。 2、熟悉烘焙全链条运作及中西式面点技术,具有独立研发能力;擅长原材料管理、成本控制、现场运作与工艺改进,能有效提升产品质量与生产效能。 3、了解食品行业相关认证体系(SC/ISO/HACCP)及安全管理要点,具备较强的市场敏感度与创新思维,能够快速适应行业变化。 4、责任心强,具备良好职业操守,执行力高,服从公司安排,可接受短期出差。持有C1或以上驾驶证者优先考虑。 5、拥有出色的团队管理能力、沟通协调能力与抗压能力,善于激发团队凝聚力,带领下属高效达成工作目标。身体健康,精力充沛。 薪酬福利 基础保障:缴纳五险。 员工福利:提供食宿、专业技能培训。
修理厂负责人
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上高中包住4S店经验大中型客车有驾照新能源汽车定期团建大工经验汽修连锁店经验小型车无销售性质修理厂包吃住机修有汽车维修经验
岗位职责 1. 负责车间内部专业技术指导,承担维修车辆的质量检验工作。 2. 针对车辆维修过程中出现的技术难题,迅速提供专业建议与有效解决方案。 3. 组织开展机修人员的技能培训与安全作业培训,拟定培训方案并定期实施。 4. 负责车间设备设施的日常维护与管理,及时排查并处理各类故障问题。 5. 在对接客户过程中,针对车辆维修相关的技术疑问,及时给予专业答复与说明。 任职要求: 1. 具备10年以上维修工作经验,年龄要求35-45岁,特别优秀者可适当放宽录用条件(综合能力与职业素养双优) 2. 薪资待遇8000-10000元,提供食宿
鲜切花车间经理
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专车间管理有生产管理经验质量管理经验其他熟悉鲜花
新手小白勿扰!!! 诚聘鲜切花车间经理,有同行经验优先考虑汇报对象:总经理薪资范围:8K-10K/月(优秀者可面议) 工作时间:17:30—02:00(夜班) 岗位核心价值:我们是国内领先的鲜花撮合交易电商企业,依托"亚洲花都"产地,上游连接数万家种植户/商户,下游服务全国数万家花店、婚庆公司及批发商,直连产地与终端。正在寻找一位精益生产团队领航者。您将全面负责车间运营,以标准化生产、规模化吞吐能力、精准降低损耗率,支撑平台日均数万单的订单流通效率,通过优化生产流程、打造高执行力团队,确保安全、质量、交付与成本目标的达成,推动工厂向智能化、数字化迈进。 一、岗位职责 1. 生产运营与调度计划制定与执行: 负责制定车间年度、月度及行业高峰期(情人节、三八节等)的生产计划,合理调配人力、场地、冷库及耗材资源,确保订单准时交付率达标。 日常排产与异常处理: 主导每日生产排期与产能分配,快速响应并解决断料、设备故障、质量波动等生产异常,保障产线流畅运行。 2. 质量与安全管控质量管理: 严格执行公司质量管理体系,落实鲜花分级、加工、包装等过程控制标准,主导质量问题的根因分析与闭环整改。 安全生产: 作为车间安全第一责任人,推行“安全第一”的文化,定期组织隐患排查与安全培训,确保全年安全生产“零事故”。 3. 成本控制与精益提升降本增效: 深入推行精益生产(5S/6S)现场管理,持续消除浪费,降低人工、物料及能耗成本。利用数据分析(综合效率)等关键指标,驱动持续改进,提升车间整体效能。 流程优化: 优化车间动线与资源配置,尤其是在旺季高峰期间,能带队攻坚,保障大规模吞吐能力。 4. 团队建设与管理组织发展: 负责分拣、打包、交货等岗位的团队架构优化、绩效考核与梯队建设。 氛围营造: 打造高执行力、高凝聚力的团队,提升员工士气,有效降低一线员工流失率。 二、任职资格 1. 经验背景大专及以上学历,5年以上生鲜、花卉或农产品行业生产加工管理经验,其中至少2年同岗位管理经验或供应链管理、物流管理经验。 优先条件: 有平台型/服务型加工中心管理经验,或熟悉撮合交易平台模式者优先。 2.专业技能全链路精通: 精通鲜花批发全链路(来货验收分级定级加工养护打包出库装车配送),熟悉鲜花等级标准及实际操作手法,有平台型/服务型加工生产管理经验或撮合交易平台经验者优先。 损耗管控: 具备极强的损耗管控意识与实操经验,能拿出可量化的降损数据案例。 标准化能力: 具备SOP体系搭建与标准化落地能力。 3. 核心素质目标导向: 执行力强,善于深入一线拿结果,具备极强的跨部门沟通与抗压能力。 数据分析: 熟练使用Office办公软件,具备良好的数据敏感度与分析能力。 适应能力: 能适应行业晚班及旺季(情人节/三八节前)攻坚节奏。
布草洗涤产厂长
4000-9000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验电子电器经验质量管理经验
要求有布草洗涤厂,生产,管理,销售,整条生产链有3到5年工作经验者,优先,工资四千至一万,有意者电联。
厂长/主管3-5年本科生产成本管理生产调度管理
岗位职责 人力统筹管理:统筹运营部门人力资源规划与预算管控,搭建晋升、培训及认证机制,持续提升组织运作效率; 数据与物料管控:主导MES系统工单数据管理与流程优化,统一辅料台账管理及预算执行监控; 成本管理:开展工厂成本核算、预算编制与降本增效项目推进,构建可持续的成本优化机制; 体系运营:推进TCC/ECR体系落地实施,执行CPS生产管理模式,牵头5S与精益生产专项提升; 绩效管理:制定运营团队KPI考核方案并跟踪执行情况,输出分析报告,驱动目标实现; 项目管理:负责持续改进类项目全周期运作,整合资源应对跨部门协作挑战; 综合支持:配合厂长完成日常运营管理相关事务。 岗位要求 本科及以上学历,工业工程、运营管理等相关专业优先; 5年以上制造型企业生产运营或成本控制工作经验,具备2年及以上团队管理经历; 熟练掌握预算编制与数据分析工具,有MES/ERP系统实际操作经验者优先; 思维缜密,具备良好的跨部门协同能力与复杂问题处理能力; 具备系统化管理视角,了解ISO质量管理体系及精益生产方法工具; 抗压能力强,责任心强,能胜任制造业多任务并行的高强度工作节奏。
维修厂负责人
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上高中包住4S店经验大中型客车有驾照新能源汽车定期团建
岗位职责 1.负责车间内部专业技术指导,承担维修车辆的质量检验工作。 2.针对车辆维修过程中出现的技术难题,及时提供专业建议与有效解决方案。 3.组织开展机修人员的技能提升培训及安全生产教育,制定培训方案并定期实施。 4.负责车间设备设施的日常维护与管理,确保运行正常,及时排查并处理故障。 5.在与客户交流过程中,针对车辆维修相关技术问题,及时响应并准确解答。 任职要求: 1.具备10年以上维修工作经验,年龄要求35-45岁,能力突出者可适当放宽录用条件(需职业道德良好、综合表现优异) 2.薪资8000-10000元,包吃住
云南昆明明早竹子市场找零工打手提袋,油麦3元一件,菜好,有来的电话联系
3元/件
临时工
明早竹子市场找零工打手提袋,油麦3元一件,菜好,有来的电话联系
昆明
8月30日 01:28拨打电话
直播助理货主
5000-6000元/月
主播助播1-2人月结1-3年学历不限全职
招聘直播助理一名,需要打字快,经验丰富,会架人设,思路清晰,服从公司安排. 招聘b货主一名,需要老手,能看懂料子,会演戏切石头,上班时间4小时. 薪资待遇5000
保洁开荒保洁1-4天1-2人
今天下午两点官渡区双城际1人4小时保洁服务(可擦内外窗),到手110+3元带图五星好评,工具齐全熟手接单,接单私信我。
昆明 官渡区
8月30日 01:27拨打电话
保洁开荒保洁5-14天1-2人日结
下午两点呈贡水岸晴沙2人8小时保洁服务(可擦内外窗),到手220+3元带图五星好评,工具齐全熟手接单,接单私信我。
昆明 呈贡区
8月30日 01:27拨打电话
厨工月结
清真食堂招聘工作地点:楚雄医专1.后厨小工若干名:踏实勤快,吃苦耐劳,做好切配、清洗、后厨杂务,遵守清真饮食相关要求。要求:遵守清真餐饮规范,身体健康,持有健康证,有学校食堂经验优先。薪资面议,待遇优厚,包吃住,月休合理。有意者请联系:
楚雄 楚雄市
8月30日 01:24拨打电话
车间生产管理。
6000-9000元/月
主管
车间生产管理。
污水处理厂厂长/主任
1-1.5万元/月
主任厂长
熟悉全厂工艺及各个环节,负责全厂运转
主管
开料人员:2名,有经验者优先福利:长白班,交五险,免费午餐,外地员工提供宿舍,满勤奖,节日福利,省外员工提供交通补贴
家具公司招聘人员
4000-9000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、 办公家具生产厂长, 1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名 管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园 电话:,
郴州资兴市
主管
郴州市资兴市竹制品厂管理员
普工包吃包住20人以上周结
免费提供行李(四件套)带点个人物品就来了 18‑50岁,身体健康服从安排包入职 包吃住三餐 工资 岗位:月饼鲜花饼 生产 分拣、包装、配料 班次:白班7‑19点/夜班19‑7点,半月倒班 12‑15元/小时,日薪130‑170元 工期最少做到9.24,,愿意可长期做 求职提醒:不交任何押金费用
长白班免费培训包吃夜班补贴保险社保加班补贴五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验 320一天 工作轻松 长白班 不是流水线!!! 点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名!!!
其他生产营运人员经验不限硕士供应链研发应届毕业生管培生
岗位职责: 1、负责业务立项前对上下游环节开展深入调研,为项目顺利实施提供有力支撑; 2、参与产品交付全过程的协调与管理,保障开发流程有序推进; 3、参与制定产品工艺方案和技术规范,对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导; 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态,及时进行信息整合与成果转化; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、应届毕业生,硕士及以上学历,材料、化学、化工、冶金、高分子等相关专业; 2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与分析能力以及组织协调能力; 3、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队影响力; 4、对新兴知识和技术领域有强烈的学习热情,善于独立思考,具备创新意识; 5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验;
操作工车间食品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【昆明食品厂】 企业亮点: 全包福利,拎包直接入职 靠谱大厂,无套路 不压工资、福利齐全 厂区环境优美、宿舍食宿顶配 【招聘岗位】:车间操作工、供应操作工,叉车工。 【工作内容】:工厂主要生产方便面食品。 【招聘要求】:年龄16-50岁,基本识字,必须持有本人有效身份证原件。。12小时制,每天工作10小时。两班倒。 【薪资待遇】: 车间操作工16-50岁,薪资:190–210元/天。 叉车工(电叉)18-49岁,薪资:220-250元/班,(需持有叉车证)。每月7号发上月工资。 【食宿待遇】:免费提供吃住,提供床上用品,公寓宿舍带卫生间,有阳台,洗衣机,饮水机,矿泉水免费提供,不需要分摊水电费。 【其他事项】:所有面试人员不需要自带床上用品,只需要带换洗的衣服和洗漱工具就可以。 【工作地址】:昆明市嵩明县
造纸工程师
生产运营
生产黄表纸
工厂搬运工月结
招聘分拣员、作业员、扫描员、物料员、技术员、搬运工、储备干部、机台人员。岗位要求:男女不限,学历不限,经验不限,可接受应届生。满七天可预支工资。薪资为18元/小时,综合工资5500-6000元。工作制度为上六休一,不休息可按加班计算。薪资发放日为每月20号。工作地址在官渡区滇中工业园。不收取任何及押金。联系方式为同微。
昆明 官渡区
8月20日 13:38拨打电话
包装工包住包吃20人以上日结打包月饼 日结 包吃住 工作轻松部分岗位不穿工作服食品生产穿无尘服恒温车间无前科健康证
嘉华短期日结工 工资第四天开始日结,140-180一天 包吃住|免费提供床上三件套 ️薪资:12~15元/时,岗位可选择 ️岗位:月饼 打包/捡货,工作轻松 ️班次:7-19点(二班倒半月调班一次 ️工期:做到9月24号,也可做长期 ️要求:18-50岁男女不限,接受夜班 地址:昆明呈贡区七甸工业园 微信:(备注嘉华)
生产班组负责人
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
1.根据场长布置的生产任务,结合员工实际能力进行产量分解,制定每日生产计划,科学调配人员作业,快速响应并解决生产过程中的各类工艺与技术问题,确保生产进度有序推进; 2.落实公司各项管理制度,严格执行质量管理体系及本部门相关规范要求,带领产线全员遵照执行,并定期核查制度落实情况; 3.监督班组成员按照岗位作业指导书规范操作,确保作业流程标准化、一致性; 4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导员工对生产设备和模具开展日常点检、保养与维护工作; 5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处理,持续提高产品合格率; 6.定期巡查生产现场,识别潜在安全隐患,提出有效整改措施并跟踪落实; 7.加强对原材料使用的监管,杜绝因误操作或违规操作导致的浪费,在保障产品质量的基础上持续推进降本增效; 8.按照公司数据管理要求,结合生产实际情况,准确记录、收集并统计真实可靠的生产数据; 9.监督、统计并考核班组成员的产量完成情况,及时、准确提交班组原始生产记录及生产日报表。
长白班车间普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
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普工免费培训包吃6-10人月结
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